第頁(yè)共頁(yè)衛(wèi)生管理組織制度模板范文第一章總則第一條根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，為了加強(qiáng)衛(wèi)生管理，保障員工的身體健康，制定本制度。第二條本制度適用于企事業(yè)單位及其他組織的衛(wèi)生管理工作。第三條衛(wèi)生管理組織是指負(fù)責(zé)衛(wèi)生管理的部門(mén)或單位，主要負(fù)責(zé)衛(wèi)生宣傳教育、健康檢查、職業(yè)病防治等工作。第四條衛(wèi)生管理組織應(yīng)當(dāng)依法開(kāi)展衛(wèi)生管理工作，加強(qiáng)衛(wèi)生防控，落實(shí)衛(wèi)生安全責(zé)任，保障員工身體健康。第二章衛(wèi)生管理組織的職責(zé)第五條衛(wèi)生管理組織應(yīng)當(dāng)制定相關(guān)的衛(wèi)生管理制度和工作方案，并組織實(shí)施。第六條衛(wèi)生管理組織應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)開(kāi)展衛(wèi)生宣傳教育，提高員工的健康意識(shí)和衛(wèi)生素養(yǎng)。第七條衛(wèi)生管理組織應(yīng)當(dāng)組織開(kāi)展健康檢查工作，確保員工身體健康。第八條衛(wèi)生管理組織應(yīng)當(dāng)組織開(kāi)展職業(yè)病防治工作，保障員工的工作環(huán)境安全。第三章衛(wèi)生管理組織的組織結(jié)構(gòu)第九條衛(wèi)生管理組織的組織結(jié)構(gòu)包括：（一）組織機(jī)構(gòu)：衛(wèi)生管理組織設(shè)立一個(gè)總部，分設(shè)若干個(gè)分支機(jī)構(gòu)?？偛控?fù)責(zé)全局協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌，分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)具體的衛(wèi)生管理工作。（二）人員配備：衛(wèi)生管理組織應(yīng)當(dāng)配備合適的衛(wèi)生管理人員，人員數(shù)量和專(zhuān)業(yè)分工應(yīng)當(dāng)與工作需要相適應(yīng)。第十條衛(wèi)生管理組織應(yīng)當(dāng)設(shè)立一個(gè)負(fù)責(zé)衛(wèi)生管理工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。第十一條衛(wèi)生管理組織應(yīng)當(dāng)設(shè)立一個(gè)衛(wèi)生管理工作的協(xié)調(diào)小組，由各相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人組成，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌衛(wèi)生管理工作。第四章衛(wèi)生管理組織的工作流程第十二條衛(wèi)生管理組織的工作流程包括：（一）制定衛(wèi)生管理工作計(jì)劃，明確工作目標(biāo)和工作重點(diǎn)。（二）組織開(kāi)展衛(wèi)生宣傳教育活動(dòng)，提高員工的健康意識(shí)和衛(wèi)生素養(yǎng)。（三）組織開(kāi)展健康檢查工作，隨時(shí)了解員工的健康狀況。（四）組織開(kāi)展職業(yè)病防治工作，保障員工的工作環(huán)境安全。（五）對(duì)衛(wèi)生管理工作進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。第五章衛(wèi)生管理組織的權(quán)益和義務(wù)第十三條衛(wèi)生管理組織享有以下權(quán)益：（一）享有依法執(zhí)法的權(quán)力，對(duì)不按規(guī)定進(jìn)行衛(wèi)生管理的單位進(jìn)行檢查和處罰。（二）享有參與相關(guān)衛(wèi)生管理法律法規(guī)制定和政策研究的權(quán)利。（三）享有依法獲得相關(guān)衛(wèi)生管理信息的權(quán)利。第十四條衛(wèi)生管理組織有以下義務(wù)：（一）保障員工的身體健康，積極開(kāi)展衛(wèi)生宣傳教育，提高工作環(huán)境的衛(wèi)生安全水平。（二）加強(qiáng)衛(wèi)生防控，落實(shí)衛(wèi)生安全責(zé)任，預(yù)防和控制傳染病和其他衛(wèi)生突發(fā)事件。（三）積極開(kāi)展職業(yè)病防治工作，保障員工的工作環(huán)境安全。第六章附則第十五條本制度的解釋權(quán)歸衛(wèi)生管理組織所有。第十六條本制度自發(fā)布之日起生效。第十七條本制度可以根據(jù)需要進(jìn)行修改和補(bǔ)充，經(jīng)