第頁共頁定州市企業(yè)搬運工勞動合同勞動合同甲方：（公司名稱）乙方：（勞動者姓名）鑒于甲方為擬聘用乙方為搬運工，就甲方企業(yè)搬運工勞動崗位工作事項，達(dá)成如下勞動合同：第一條工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方從事搬運工的工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于搬運貨物、裝卸貨車、整理倉庫等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和指令，認(rèn)真完成工作內(nèi)容，保證搬運工作的順利進(jìn)行。第二條工作地點2.1乙方將在甲方所在的定州市工作，具體工作地點根據(jù)甲方的安排而定。2.2如因工作需要，乙方需要在甲方規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行工作地點的變動，應(yīng)提前至少3天書面通知乙方，并征得乙方的同意。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為每周5個工作日，每天工作8小時。3.2如乙方需要加班工作，需經(jīng)甲方書面安排，并按照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。第四條薪酬待遇4.1乙方的月薪為人民幣（具體金額），薪酬將按月支付。4.2乙方的薪酬將根據(jù)實際完成的工作量、工作質(zhì)量和工作績效進(jìn)行考核，經(jīng)甲方審核確認(rèn)后支付。第五條社會保險5.1甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險。5.2乙方應(yīng)配合甲方的相關(guān)要求，提供辦理社會保險所需的相關(guān)材料和信息。第六條勞動紀(jì)律6.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律和勞動規(guī)定，按時上下班，認(rèn)真履行工作職責(zé)。6.2乙方不得在工作時間及工作崗位上從事與工作無關(guān)的活動，不得私自外借自己的工牌和員工證件。第七條保密義務(wù)7.1乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方的商業(yè)秘密和相關(guān)業(yè)務(wù)信息的保密，不得將所知悉的甲方商業(yè)秘密和相關(guān)業(yè)務(wù)信息向任何人泄露。7.2對于乙方因工作需要接觸到的甲方商業(yè)秘密和相關(guān)業(yè)務(wù)信息，乙方應(yīng)在勞動關(guān)系終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)。第八條違約責(zé)任8.1若乙方違反本合同約定，未按時到崗工作或未履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)根據(jù)情況采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施，包括口頭警告、書面警告、罰款、停職、解雇等。8.2如因乙方的違約行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第九條合同期限與解除9.1本合同自（起始日期）起生效，有效期為一年。9.2本合同到期前，雙方如有繼續(xù)合作意愿，可在合同到期前一個月提前協(xié)商續(xù)簽新的勞動合同。9.3在合同期限內(nèi)，如有一方提出解除合同的意愿，應(yīng)提前至少30天書面通知對方，并協(xié)商解除合同的方式和條件。第十條爭議解決10.1本合同的履行和解釋適用中華人民共和國勞動法以及定州市相關(guān)規(guī)定。10.2對于因本合同引起的任何爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向勞動行政部門或人民法院提起訴訟。第十一條其他11.1本合同自雙方蓋章后生效，并取代雙方以前達(dá)成的任何書面或口頭合同、協(xié)議和約定。11.2對于本合同未盡事