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文檔簡(jiǎn)介

人力資源合規(guī)管理全書內(nèi)容簡(jiǎn)介《人力資源合規(guī)管理全書:入職到離職全流程風(fēng)險(xiǎn)控制落地方案》介紹了人力資源合規(guī)管理中的法律規(guī)定與操作規(guī)范,既有合法操作指引,也有合理人情考量;既有實(shí)體法的內(nèi)容,也有程序法的規(guī)范。本書對(duì)企業(yè)在用工管理過(guò)程中涉及的制度、流程、糾紛處理等問(wèn)題均從不同角度進(jìn)行了介紹,相信對(duì)于人力資源管理者和從業(yè)者有很大助益。作者簡(jiǎn)介程陽(yáng),畢業(yè)于中國(guó)政法大學(xué),北京市蘭臺(tái)律師事務(wù)所高級(jí)合伙人律師、管委會(huì)委員、鄭州分所主任。多年來(lái)一直深耕勞動(dòng)人事法律與企業(yè)合規(guī)領(lǐng)域,擅長(zhǎng)將法律思維與管理思維有機(jī)融合,為客戶提供落地法律建議。目錄先導(dǎo)向上滑動(dòng)閱覽第一章企業(yè)用工面臨的外部法律環(huán)境第一節(jié)勞動(dòng)法與《民法典》的關(guān)系第二節(jié)勞動(dòng)法基準(zhǔn)保護(hù)真的做到“基準(zhǔn)”了嗎?第三節(jié)我國(guó)勞動(dòng)法律體系的時(shí)代變遷第四節(jié)勞動(dòng)法律的地域差異第五節(jié)從刑事責(zé)任視角看用工合規(guī)的紅線第六節(jié)其他視角下的勞動(dòng)關(guān)系法律規(guī)制第二章用發(fā)展眼光看企業(yè)用工方式第一節(jié)勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定既是法律問(wèn)題,更是實(shí)踐問(wèn)題第二節(jié)莫用規(guī)避勞動(dòng)關(guān)系的角度審視“勞務(wù)派遣”或“勞務(wù)外包”第三節(jié)用更開放的視角看組織與人的關(guān)系第四節(jié)多維度看用工關(guān)系管理第三章規(guī)章制度的制定與執(zhí)行第一節(jié)規(guī)章制度的法外思考第二節(jié)對(duì)規(guī)章制度錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)的糾偏第三節(jié)規(guī)章制度的定義第四節(jié)知易行難:規(guī)章制度的民主與公示程序第五節(jié)規(guī)章制度內(nèi)容的合法性和合理性第六節(jié)規(guī)章制度起草和審核的“套路”第七節(jié)規(guī)章制度的落地與執(zhí)行第四章工會(huì)、職代會(huì)與集體協(xié)商第一節(jié)工會(huì)應(yīng)當(dāng)做好勞動(dòng)者合法權(quán)益的代表第二節(jié)民主管理的路徑:職工代表大會(huì)或全體職工大會(huì)第三節(jié)需要長(zhǎng)期培育的集體協(xié)商機(jī)制第五章勞動(dòng)關(guān)系的建立、履行與變更第一節(jié)招聘、入職與試用期管理一一企業(yè)選人的三道屏障第二節(jié)勞動(dòng)合同管理一一勞動(dòng)合同簽訂、履行與變更第六章勞動(dòng)合同的解除與終止第一節(jié)告別誤區(qū),心存敬畏,構(gòu)建符合企業(yè)情況的離職文化第二節(jié)企業(yè)離職管理的框架第三節(jié)離職管理中的常見(jiàn)問(wèn)題第七章勞動(dòng)報(bào)酬與福利第一節(jié)跳出“工資支付”看勞動(dòng)報(bào)酬第二節(jié)企業(yè)福利制度中的常見(jiàn)糾紛及應(yīng)對(duì)第三節(jié)企業(yè)年金制度的設(shè)立及運(yùn)行第八章工作時(shí)間、加班與休息休假第一節(jié)工作時(shí)間第二節(jié)加班與加班費(fèi)第三節(jié)休息休假第九章特殊員工第一節(jié)“被利用”了的醫(yī)療期第二節(jié)履行社會(huì)責(zé)任,依法保護(hù)“三期”員工權(quán)益第三節(jié)工傷、職業(yè)病與非因工死亡第十章競(jìng)業(yè)限制第一節(jié)簽訂合法有效的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議是前提第二節(jié)對(duì)擔(dān)負(fù)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的人如何管理?第三節(jié)競(jìng)業(yè)限制糾紛中的難點(diǎn)第四節(jié)服務(wù)期第十一章社會(huì)保險(xiǎn)第一節(jié)社會(huì)保險(xiǎn)的歷史變遷第二節(jié)社會(huì)保險(xiǎn)的種類及合規(guī)要求第三節(jié)社保領(lǐng)域的常見(jiàn)問(wèn)題以及處理規(guī)則第十二章勞動(dòng)爭(zhēng)議第一節(jié)預(yù)防勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生永遠(yuǎn)排第一位第二節(jié)企業(yè)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的操作規(guī)范第十

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