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文檔簡介
2024年研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)9篇
目錄
第1篇研發(fā)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
第2篇研發(fā)總經(jīng)理/技術(shù)總監(jiān)/技術(shù)vp職位描述與崗位職責(zé)任職要求
第3篇設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
第4篇研發(fā)總經(jīng)理/研發(fā)總監(jiān)-電商方向職位描述與崗位職責(zé)任職要求
第5篇設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理職責(zé)任職要求
第6篇產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
第7篇藥物制劑研發(fā)總監(jiān)/研發(fā)經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
第8篇研發(fā)總監(jiān)/高級經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
第9篇研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
研發(fā)總經(jīng)理/技術(shù)總監(jiān)/技術(shù)vp職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
工作職責(zé):
1、負責(zé)制定公司的技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略和規(guī)劃,并執(zhí)行技術(shù)開發(fā)計劃,提出修訂方案。
2、負責(zé)制定公司年度技術(shù)開發(fā)計劃和預(yù)算方案;負責(zé)管控開發(fā)進度和質(zhì)量,控制成本預(yù)算。
3、開發(fā)任務(wù)分配、交付、驗收、升級管理工作,并檢查開發(fā)人員提交的源代碼完整性。
4、組織開發(fā)團隊研究構(gòu)架、設(shè)計、編碼,負責(zé)開發(fā)框架的開發(fā)和維護,完成產(chǎn)品、項目的開發(fā),指導(dǎo)并參與核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的技術(shù)問題。
5、進行資源培育,含人才資源、產(chǎn)品資源、技術(shù)資源等。
6、負責(zé)公司內(nèi)事業(yè)群的產(chǎn)品支撐和技術(shù)支撐等。
任職要求:
1、本科以上,五年以上的技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗,并具備核心系統(tǒng)設(shè)計與研發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、從事過實際軟件產(chǎn)品研發(fā)管理、項目開發(fā)與實施管理.;
3、精通java,熟練使用sringmvc/springboot+mybatis/ibatis、ssh等主流java框架,常用的設(shè)計模式;
4、熟悉企業(yè)級操作系統(tǒng),主流開發(fā)工具,建模工具,主流動態(tài)程序設(shè)計語言,設(shè)計模式,主流開發(fā)框架,數(shù)據(jù)庫設(shè)計。
產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理主要職責(zé):
1、軟件概念設(shè)計
2、產(chǎn)品設(shè)計
3、兼管開發(fā)部及市場部
4、有領(lǐng)導(dǎo)力、管理能力
5、有一流互聯(lián)網(wǎng)公司的經(jīng)歷,有建筑智能化相關(guān)經(jīng)驗,有新產(chǎn)品、新理念、新想法
6、擅長數(shù)學(xué),理工科出身,必須研究生畢業(yè)
7、擬上市規(guī)劃,有期權(quán)。
產(chǎn)品研發(fā)總經(jīng)理主要職責(zé):
1、軟件概念設(shè)計
2、產(chǎn)品設(shè)計
3、兼管開發(fā)部及市場部
4、有領(lǐng)導(dǎo)力、管理能力
5、有一流互聯(lián)網(wǎng)公司的經(jīng)歷,有建筑智能化相關(guān)經(jīng)驗,有新產(chǎn)品、新理念、新想法
6、擅長數(shù)學(xué),理工科出身,必須研究生畢業(yè)
7、擬上市規(guī)劃,有期權(quán)。
研發(fā)總監(jiān)/高級經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、參與公司產(chǎn)品架構(gòu)與技術(shù)架構(gòu)的溝通與決策;
2、帶領(lǐng)研發(fā)團隊完成公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的開發(fā)、升級與維護;
3、負責(zé)公司外包項目的代碼、產(chǎn)品及運營管理;
4、負責(zé)解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)問題;
5、保證研發(fā)團隊完成任務(wù)的效率與質(zhì)量;
6、負責(zé)研發(fā)團隊的管理;
7、完成直接領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事項。
任職要求:
1、計算機相關(guān)專業(yè)本科以上。
2、5年以上經(jīng)驗,具備電子商務(wù)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗。參與過大型軟件系統(tǒng)設(shè)計(系統(tǒng)分析師要求),有成功的上線產(chǎn)品;
3、具備系統(tǒng)分析,設(shè)計能力,具備團隊管理能力與項目管理能力;
4、思維嚴謹,具備很強的邏輯分析能力,善于溝通,具有團隊合作精神;
5、在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中擔當3年以上系統(tǒng)設(shè)計、技術(shù)管理經(jīng)驗者;
6、熟悉互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng),有實際開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、具備快速分析、定位、解決問題的能力,具有系統(tǒng)調(diào)優(yōu)方面的實際經(jīng)驗;
8、有豐富的分布式系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;
9、技術(shù)要求:
1)具備很強的coding能力與良好的文檔能力;
2)精通java及j2ee架構(gòu);
3)精通spring、springmvc、springcloud、mybatis、hibernate等常用開源框架,掌握velocity、freemarkerder模板技術(shù),了解常見的apache的開源項目;
4)熟練使用eclipse、maven、tomcat、mysql等常用開發(fā)工具和開發(fā)環(huán)境;
5)精通mysql、oracle或sqlserver數(shù)據(jù)庫,具有數(shù)據(jù)庫規(guī)劃能力,有實際sql調(diào)優(yōu)經(jīng)驗優(yōu)先;
6)熟練使用tomcat、nginx,weblogic,websphere、jboss等web應(yīng)用/代理服務(wù)器;
7)熟悉linux環(huán)境下基于java語言的分布式、多線程及高性能的設(shè)計與編碼及性能調(diào)優(yōu);
8)掌握mongo,redis,memcached等nosql與緩沖技術(shù),了解hadoop技術(shù)體系。
9)熟練掌握ajax編程者優(yōu)先;
10)熟悉restfulwebservice、xml-rpc、jax-ws、xmlschema等標準或風(fēng)格者優(yōu)先;
11)熟悉網(wǎng)絡(luò)安全(ssl,sso,oauth2等),有大型網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)/應(yīng)用技術(shù)架構(gòu)者優(yōu)先
研發(fā)總經(jīng)理/研發(fā)總監(jiān)-電商方向職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、管理電商事業(yè)部技術(shù)團隊。
2、人才梯隊搭建和培養(yǎng),成本核算,團隊考核與激勵,文化建設(shè),制定研發(fā)計劃并把控進度等。
3、參與制定公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,溝通以及確保技術(shù)團隊滿足產(chǎn)品需求,時間進度和可靠性。
4、負責(zé)公司開發(fā)項目的系統(tǒng)規(guī)劃,可行性分析,并負責(zé)項目系統(tǒng)的總體架構(gòu)和設(shè)計;
5、主導(dǎo)整個項目核心框架的設(shè)計,并完成核心代碼的設(shè)計;
6、負責(zé)對應(yīng)用開發(fā)團隊進行有效管理、監(jiān)督和考核,及與其他部門的協(xié)調(diào)工作;
7、負責(zé)對項目進程和成果進行有效的管理和保護;
8、提高團隊技術(shù)技能,整理技術(shù)團隊規(guī)范;
任職要求:
1、本科以上,五年以上的技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗,并具備核心系統(tǒng)設(shè)計與研發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、從事過實際軟件產(chǎn)品研發(fā)管理、項目開發(fā)與實施管理.;
3、精通java,熟練使用sringmvc/springboot+mybatis/ibatis、ssh等主流java框架,常用的設(shè)計模式;
4、熟悉企業(yè)級操作系統(tǒng),主流開發(fā)工具,建模工具,主流動態(tài)程序設(shè)計語言,設(shè)計模式,主流開發(fā)框架,數(shù)據(jù)庫設(shè)計;
5、對各種社交購物網(wǎng)站、分銷系統(tǒng)、o2o系統(tǒng)、拼團系統(tǒng)等市場熱門模式系統(tǒng)邏輯架構(gòu)與技術(shù)結(jié)構(gòu)精通熟悉。
設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理北京卓越房地產(chǎn)開發(fā)有限公司北京卓越房地產(chǎn)開發(fā)有限公司崗位職責(zé):
1、建立集團規(guī)劃設(shè)計研發(fā)體系及產(chǎn)品標準化管理;
2、負責(zé)建立集團規(guī)劃設(shè)計研發(fā)體系及產(chǎn)品標準化管理;
3、負責(zé)部門內(nèi)部組織管理工作及與相關(guān)部門工作協(xié)調(diào);
4、負責(zé)規(guī)劃設(shè)計部年度業(yè)務(wù)指標分解及工作計劃的制定并組織監(jiān)督實施;
5、負責(zé)組織配合相關(guān)部門確定產(chǎn)品定位、項目可行性研究;
6、負責(zé)組織開展項目前期設(shè)計研究及組織完成項目概要設(shè)計、方案設(shè)計;
7、完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1、8年以上房地產(chǎn)規(guī)劃設(shè)計工作經(jīng)驗,有主持住宅、商業(yè)、酒店等的綜合方案及施工圖設(shè)計經(jīng)驗;
2、精通專業(yè)設(shè)計規(guī)范和相關(guān)地方標準
3、精通房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)業(yè)務(wù)知識和工程專業(yè)知識
4、通曉造價、材料、設(shè)備、建筑、施工相關(guān)專業(yè)綜合知識
5、通曉公司組織結(jié)構(gòu)、公司文化、基本規(guī)章制度及流程
6、掌握房地產(chǎn)行業(yè)背景知識、重要法律法規(guī)
7、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和決策能力,良好的合同談判能力及組織協(xié)調(diào)能力,較強的影響力和全局意識,較強的審美能力
設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理職責(zé)任職要求
設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理任職資格:
1、參與項目前期立項后的可行性分析,進行項目論證及相關(guān)技術(shù)支持;
2、參與方案、主體施工圖設(shè)計單位的招標及審定;
3、根據(jù)項目總體計劃進度,編制方案進度計劃,參與項目公司施工圖設(shè)計進度計劃的編制;4、協(xié)調(diào)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研,并配合策劃完成產(chǎn)品的定位;
5、負責(zé)完成產(chǎn)品研發(fā)、應(yīng)用及實施;
6、負責(zé)完成產(chǎn)品標準化設(shè)計;
7、根據(jù)集團招采管理規(guī)定,參與技術(shù)標的擬定及評審工作。
崗位職責(zé):
1、本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、房地產(chǎn)公司5年以上設(shè)計管理經(jīng)驗;
3、具有產(chǎn)品研發(fā)全過程知識和管控的能力。任職資格:
1、參與項目前期立項后的可行性分析,進行項目論證及相關(guān)技術(shù)支持;
2、參與方案、主體施工圖設(shè)計單位的招標及審定;
3、根據(jù)項目總體計劃進度,編制方案進度計劃,參與項目公司施工圖設(shè)計進度計劃的編制;4、協(xié)調(diào)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研,并配合策劃完成產(chǎn)品的定位;
5、負責(zé)完成產(chǎn)品研發(fā)、應(yīng)用及實施;
6、負責(zé)完成產(chǎn)品標準化設(shè)計;
7、根據(jù)集團招采管理規(guī)定,參與技術(shù)標的擬定及評審工作。
崗位職責(zé):
1、本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、房地產(chǎn)公司5年以上設(shè)計管理經(jīng)驗;
3、具有產(chǎn)品研發(fā)全過程知識和管控的能力。
研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
研發(fā)總經(jīng)理研發(fā)經(jīng)理是指既懂得理論研究,又有技術(shù)操作經(jīng)驗,更懂得計劃的制定與調(diào)整、項目管理、市場監(jiān)測,能夠找準市場需求進行項目策劃、組織運作的人員。
1、參與制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展的中長期規(guī)劃,健全業(yè)務(wù)流程及各項規(guī)章制度。
2、負責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研、可行性分析。
3、參與確定研發(fā)產(chǎn)品的種類,并制定研發(fā)產(chǎn)品的相關(guān)標準及研發(fā)工作計劃。
4、負責(zé)研發(fā)項目的工作分工、實施、監(jiān)控及后續(xù)完善工作。
5、代表公司協(xié)調(diào)與研發(fā)相關(guān)的院校、合作企事業(yè)單位及上級主管部門間的各種業(yè)務(wù)。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。研發(fā)經(jīng)理是指既懂得理論研究,又有技術(shù)操作經(jīng)驗,更懂得計劃的制定與調(diào)整、項目管理、市場監(jiān)測,能夠找準市場需求進行項目策劃、組織運作的人員。
1、參與制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展的中長期規(guī)劃,健全業(yè)務(wù)流程及各項規(guī)章制度。
2、負責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研、可行性分析。
3、參與確定研發(fā)產(chǎn)品的種類,并制定研發(fā)產(chǎn)品的相關(guān)標準及研發(fā)工作計劃。
4、負責(zé)研發(fā)項目的工作分工、實施、監(jiān)控及后續(xù)完善工作。
5、代表公司協(xié)調(diào)與研發(fā)相關(guān)的院校、合作企事業(yè)單位及上級主管部門間的各種業(yè)務(wù)。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
研發(fā)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)
總經(jīng)理助理(技術(shù)研發(fā))1.根據(jù)公司戰(zhàn)略,優(yōu)化軟件研發(fā),硬件研發(fā),測試,生產(chǎn)等各個部門的業(yè)務(wù)流程,并且有效實施,提高業(yè)務(wù)效率;
2.人員管理與優(yōu)化,增強各部門專業(yè)能力;
3.負責(zé)公司產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)改進、技術(shù)規(guī)劃與運籌實施;
4.管理公司的整體技術(shù)研發(fā)(軟件、硬件、測試、生產(chǎn)),組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,指導(dǎo)技術(shù)研發(fā)部門與業(yè)務(wù)、項目管理部門的工作配合和有效溝通工作;
5.負責(zé)技術(shù)、生產(chǎn)管理工作過程中財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督和管理,控制整體成本;
6.指導(dǎo)、審核所有項目技術(shù)方案,并在項目完成后進行質(zhì)量評估。此崗位負責(zé)公司軟件研發(fā),硬件研發(fā),測試,生產(chǎn)等各個部門的人員管理和業(yè)務(wù)管理。
此崗位負責(zé)以上各個部門的業(yè)績產(chǎn)出。1.根據(jù)公司戰(zhàn)略,優(yōu)化軟件研發(fā),硬件研發(fā),測試,生產(chǎn)等各個部門的業(yè)務(wù)流程,并且有效實施,提高業(yè)務(wù)效率;
2.人員管理與優(yōu)化,增強各部門專業(yè)能力;
3.負責(zé)公司產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)改進、技術(shù)規(guī)劃與運籌實施;
4.管理公司的整體技術(shù)研發(fā)(軟件、硬件、測試、生產(chǎn)),組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,指導(dǎo)技術(shù)研發(fā)部門與業(yè)務(wù)、項目管理部門的工作配合和有效溝通工作;
5.負責(zé)技術(shù)、生產(chǎn)管理工作過程中財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督和管理,控制整體成本;
6.指導(dǎo)、審核所有項目技術(shù)方案,并在項目完成后進行質(zhì)量評估。
藥物制劑研發(fā)總監(jiān)/研發(fā)經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
崗位描述:1、掌握制劑技術(shù)研究發(fā)展趨勢以及市場動態(tài),參與制定公司制劑研發(fā)戰(zhàn)略目標;2、負責(zé)上海制劑研發(fā)和啟東制劑中試平臺的技術(shù)管理工作;3、做為專業(yè)帶頭人,帶領(lǐng)團隊組織技術(shù)攻關(guān),解決項目的技術(shù)難點;能有效的實現(xiàn)制劑技術(shù)從實驗室小試到中試以及產(chǎn)業(yè)化的轉(zhuǎn)化;4、確保制劑實驗室的運作符合法規(guī)要求和公司要求,保證技術(shù)結(jié)果合規(guī);5、負責(zé)國內(nèi)外制劑研究相關(guān)申報資料的組織整理、審核把關(guān);6、負責(zé)制劑研發(fā)團隊管
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