廣西岑溪市龍灣礦業(yè)有限責(zé)任公司員工三級安全教育培訓(xùn)課件

（公司級）制作人：農(nóng)海授課人：唐杰峰2015年11月15日首先，歡迎加入廣西岑溪市龍灣礦業(yè)有限責(zé)任公司這個大家庭，衷心祝愿大家在生活、工作、學(xué)習(xí)中平安健康！參加培訓(xùn)須知請將手機調(diào)到靜音模式上課時間請勿：—接、打電話—交頭接耳，交談其它事宜—隨意進出教室上課時間歡迎：—提問題和積極回答問題—隨時指出授課內(nèi)容不當(dāng)之處進行安全教育的意義和目的

我們進行安全教育活動的目的是為了提高大家的安全意識、安全技能，敲響安全的警鐘，防止各類傷害事故的發(fā)生。如何保障自己在勞動中的安全，就應(yīng)該成為每個員工自覺的行為。（一）員工自我保護的需要

對個人來說，對員工進行安全教育，強化安全意識、學(xué)習(xí)安全知識、掌握安全技能后，可以避免自己和他人受到傷害。重視安全生產(chǎn)，才能為社會和個人創(chuàng)造更大的財富。（二）家庭的需要我們都有一個美滿幸福的家庭，每天上班，家里的親人總是盼望我們能高高興興上班去，平平安安回家來，但是總有一些人上班違章作業(yè)、冒險蠻干，結(jié)果是自己受到傷害，也造成家庭的悲劇。（三）國家的需要對國家來說，對員工進行安全教育使國家法律法規(guī)的要求?。ā栋踩a(chǎn)法》、《礦山安全法》、《勞動法》、《職業(yè)病防治法》）人就是生產(chǎn)力，人工作就要為國家創(chuàng)造財富和價值。人一旦犧牲了，對國家和社會就是一個損失，就是對生產(chǎn)力的破壞。國家培養(yǎng)出一個熟練的工人，要花費很大的物質(zhì)代價，傷亡事故也要造成巨大的損失。工傷事故除造成重大的人員傷亡、巨大的經(jīng)濟損失外，還影響了社會的和諧與安全。（四）公司生存發(fā)展的需要

對企業(yè)來說，對員工進行安全教育使企業(yè)生存發(fā)展的需求！企業(yè)最直接有效的提高員工安全素質(zhì)使進行安全教育和安全培訓(xùn)。傷亡事故不僅給自己和家庭帶來不幸，也給企業(yè)造成巨大的損失。傷亡事故不僅造成醫(yī)療、事故調(diào)查處理、撫恤等經(jīng)濟損失，還會影響生產(chǎn)的正常秩序，而且在社會上造成極壞的影響，嚴(yán)重者甚至能造成企業(yè)停產(chǎn)、破產(chǎn)?？梢姲踩a(chǎn)與企業(yè)的聲譽和發(fā)展都有直接的關(guān)系。三級安全教育概述及內(nèi)容

礦山企業(yè)對新進員工，必須進行三級安全教育。一、三級安全教育概述三級安全教育分別是公司級教育、項目部級教育、班組級教育。它是礦山企業(yè)安全生產(chǎn)教育制度的基本形式。三級安全教育制度使企業(yè)安全教育的基本教育制度。教育的對象是新人員，包括新調(diào)入的工人、干部、學(xué)徒工、臨時工、合同工、代培人員和實習(xí)人員等。對調(diào)換新工種，采取新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的人員，必須進行新崗位、新操作的安全教育，受教育者，經(jīng)考試合格后，并體檢合格后，方可上崗操作。安全教育后思維的轉(zhuǎn)化公司級安全教育內(nèi)容123456公司安全概況及相關(guān)安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)定。國家相關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的意義、任務(wù)、內(nèi)容和安全生產(chǎn)重要性。從業(yè)人員的安全權(quán)利與義務(wù)。安全生產(chǎn)和職業(yè)健康、衛(wèi)生基本常識。應(yīng)急救援知識，礦山典型事故案例和教訓(xùn)。其它安全知識，公司級考試相關(guān)內(nèi)容。公司安全概況及公司相關(guān)安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)定。第一章廣西岑溪市龍灣礦業(yè)有限責(zé)任公司簡介公司概況廣西岑溪市龍灣礦業(yè)有限責(zé)任公司位于廣西岑溪市誠諫鎮(zhèn)境內(nèi)，公司是由廣西礦業(yè)有限責(zé)任公司和廣西佛子沖鉛鋅礦聯(lián)合出資興辦的國有控股礦山企業(yè)，公司成立于2000年10月，集礦山開采和選礦為一體，年采選礦石約20萬噸，年產(chǎn)鉛、鋅、銅金屬約20000噸，是岑溪市最大的礦山企業(yè)。礦山采用斜井+平硐盲斜井開拓，采用分段空場采礦法和淺孔留礦采礦法進行開采，礦井通風(fēng)采用兩翼進風(fēng)中央回風(fēng)的對角雙翼抽出式通風(fēng)系統(tǒng)。建有主運輸井口一個（1號井），通風(fēng)（2號井）、3號井等三個安全出口。公司一號井主斜井280m～100m標(biāo)高,坡度26度，斜井全長430M。礦石破碎車間一座，處理礦石能力600噸/日的選礦車間一座，設(shè)計庫容110萬立方米的尾礦庫一座。公司現(xiàn)有職工225人，各類專業(yè)技術(shù)人員32人。設(shè)有安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和安全管理機構(gòu)，配置有安全專職管理人員。

鶴壁市豫興煤機有限公司生產(chǎn)的2JTP-1.6×0.9p型礦用提升絞車,于2014年2月安裝，并于2014年9月27日檢驗通過XRC12-6/6型斜井人車（座位12人、最大速度1.6m/s）龍灣公司組織機構(gòu)圖入井需知

井下作業(yè)環(huán)境差，空間較小；地質(zhì)條件多變，經(jīng)常受到頂板、礦塵、水、火災(zāi)災(zāi)害的威脅；生產(chǎn)工藝復(fù)雜，勞動強度大等。因此，掌握一定的井下作業(yè)安全常識才能保證安全。1、未經(jīng)安全教育的新工人和實習(xí)人員不準(zhǔn)下井（如特殊情況下井需經(jīng)調(diào)度室備案登記，并指派專人帶領(lǐng)方可下井）。2、耳聾、嚴(yán)重近視眼、精神失常和其它下井禁忌癥狀人員不準(zhǔn)下井。3、下井人員一定要吃飽、睡足、休息好，喝酒不準(zhǔn)下井。4、不穿戴好個人勞動防護用品（水鞋、安全帽、工作服、口罩），不準(zhǔn)下井。(要扣好帽帶)5、不帶個人照明（礦燈、手電筒等）工具不準(zhǔn)下井。6、必須遵守入井登記制度，出入井需登記。7、每個入井人員必須佩戴并會正確使用公司發(fā)放的人員定位卡和自救器。8、每個井下作業(yè)的人員都必須熟悉自己工作地點的各種災(zāi)害情況和避災(zāi)路線。9、了解本次下井所經(jīng)過的路線的安全條件和工作環(huán)境的安全條件及緊急情況下安全逃生路線和方法。勞保用品佩戴一氧化碳氣體檢測儀使用說明使用規(guī)定1、每班由專人負(fù)責(zé)檢測工作，對檢測范圍、檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，并記錄檢測結(jié)果。非檢測工禁止操作。2、工作面如濃度超標(biāo)，任何人員禁止入內(nèi)。待做好通風(fēng)工作，檢測達標(biāo)后，方可入內(nèi)作業(yè)。3、一氧化碳氣體控制標(biāo)準(zhǔn)為：按體積計算<24PPM。自救器使用方法斜井人車入井人員乘車制度1、凡入井、出井人員都要嚴(yán)格遵守乘車制度，聽從信號工、跟車工、掛鉤工和等候室安檢員的指揮，按先后次序排隊，在等候區(qū)等候上車，不得在井底車場等候人車。人員上下車時，必須等待車停穩(wěn)，先下后上嚴(yán)禁搶上、搶下?lián)頂D，嚴(yán)禁扒車，禁止抓乘和跳車。2、嚴(yán)禁超載（限坐12人）。3、乘員乘車后，必須掛好防護攔，乘車人員的頭、腳、手、肩不準(zhǔn)露出車外4、發(fā)出開車信號后，任何人不許再上下車，否則按違章論處。5、乘坐人員在乘坐人車時，嚴(yán)禁在人車上嬉戲，嚴(yán)禁將自救器、人員定位系統(tǒng)取下以及脫掉礦靴及礦帽。6、乘車人員乘車時不得打瞌睡，必須集中精力注意前方，以防發(fā)生緊急情況。7、人車在運行過程中，發(fā)現(xiàn)軌道內(nèi)有障礙物，掉道、車輪顫動或震動較大。鋼絲繩抖動、接收到不明信號、人車前方有人等異常情況時，跟車工要立即采取緊急停車措施，發(fā)送緊急停車信號，以防事故發(fā)生。8、人車禁止運輸超重、超寬、超高、超長的物料。9、嚴(yán)禁攜帶爆炸品、易燃或腐蝕性物品同其他人員一同乘做同一輛人車。10、跟車工有權(quán)制止不正常人員（酒醉、精神失常者）乘車。11、嚴(yán)格遵守行人不行車、行車不行人的規(guī)定。對于違反以上人員乘坐有關(guān)規(guī)定及各種注意事項的，按“嚴(yán)重三違”進行處罰。井下行走注意事項井下巷道空間狹小，來往車輛多，因此行走時一定要注意安全1、堅持走人行巷道和運輸巷道的人行道。2、在人行道不夠?qū)挼南锏佬凶撸S時注意躲避硐的位置；車輛接近時，及時進入躲避硐，待車輛過去后在出來。3、不要在軌道中間行走，不得隨意橫穿軌道，以免發(fā)生意外。如果一定要橫過時，要在沒有車輛通過時，才能橫過。特別在跨過鋼絲繩時，更要小心，以防絆倒或被鋼絲繩打傷，在鋼絲繩運行時，嚴(yán)禁跨越鋼絲繩。4、在斜井巷行走時，要堅持“行人不行車，行車不行人”，且必須走人行道，不得騎在鋼絲繩上行走。5、不準(zhǔn)進入不通風(fēng)或沒有照明的巷道；所有已打柵欄、掛有“禁止入內(nèi)”警示牌的地點都不準(zhǔn)進入。這些地方可能積聚有害氣體，進入非常危險。6、通過風(fēng)門時，要隨手關(guān)門，以防風(fēng)流短路。7、隨身攜帶的長工具（鉆桿、撬棍）要拿在手里，不要扛在肩上，以防傷人或碰上架空線造成危險。8、嚴(yán)禁打鬧、嬉戲，隨時注意來往車輛和各種聲光信號，聽從信號指揮，不準(zhǔn)擅自發(fā)送信號。9、在井下一旦迷失方向，不要緊張；可根據(jù)風(fēng)水管或迎著風(fēng)流方向?qū)ふ页隹?。井下鈴聲使用?guī)定作業(yè)安全常識1、要保護好各種安全生產(chǎn)設(shè)施、裝置、安全標(biāo)志和測量標(biāo)志。嚴(yán)禁擅自動用不是自己使用的設(shè)備，無證者不得從事特種作業(yè)。2、不得單獨一人在井下放炮和作業(yè)，更不準(zhǔn)單獨一人進入偏僻地帶和危險區(qū)。、3、入井作業(yè)人員要掌握爆破時間、地點、警戒范圍，爆破前必須撤離危險區(qū)。4、遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各項崗位安全管理規(guī)定，聽從監(jiān)督指導(dǎo)，不違章操作，不冒險作業(yè)，發(fā)生事故應(yīng)立即上報。5、遇到突然停電，應(yīng)立即停止工作，退到安全的地方。6、工作前應(yīng)首先敲幫問頂，工作中隨時檢查支護情況，發(fā)現(xiàn)頂、幫松動或脫落，應(yīng)立即躲開或站到安全地點進行清理。作業(yè)地點出現(xiàn)嚴(yán)重危及人身安全的征兆時，必須迅速撤出危險區(qū)，并及時報告處理，同時設(shè)置警戒或信號標(biāo)志。7、嚴(yán)格勞動紀(jì)律，保持場地衛(wèi)生，不準(zhǔn)井下生火取暖，大聲喧嘩、打鬧、睡覺和串崗。8、在井下需要休息時，應(yīng)選擇頂板完整、支架完好、不妨礙工作、不妨礙行車、通風(fēng)良好的安全地點。不要在密閉墻跟前或盲巷內(nèi)休息。這些地點通風(fēng)不良，容易積聚有害氣體。國家相關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的意義、任務(wù)、內(nèi)容和其重要性，使新員工樹立起“安全第一”和“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想第二章一、《安全生產(chǎn)》《礦山安全法》法律法規(guī)條第一節(jié)我國的安全生產(chǎn)方針及其含義安全生產(chǎn)方針是指政府對安全生產(chǎn)工作總的要求，它是安全生產(chǎn)工作的方向。我國安全生產(chǎn)方針大體可以歸納為3次變化：“生產(chǎn)必須安全、安全為了生產(chǎn)”（1949-1983），“安全第一，預(yù)防為主”（1984-2004），“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”（2005年至今）。

1、安全第一就是在安全生產(chǎn)過程中把安全放在第一的位，切實保護勞動者的生命安全和身體健康。

2、預(yù)防為主就是把安全生產(chǎn)工作的關(guān)口前移，通過建立超前預(yù)教、預(yù)想、預(yù)測、預(yù)報、預(yù)警、預(yù)防的遞進式事故預(yù)防體系，改善安全狀況，有效預(yù)防安全事故。

3、綜合治理是指適應(yīng)我國安全生產(chǎn)形勢的要求，正視安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性，抓住安全生產(chǎn)工作中的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，綜合運用經(jīng)濟、法律、行政等手段，人治、法治、技防多管齊下，并充分發(fā)揮社會、職工、輿論的監(jiān)督作用，有效解決安全生產(chǎn)領(lǐng)域的問題。二、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》相關(guān)條款：

第四條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)進行安全培訓(xùn)的從業(yè)人員包括主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員。生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn)，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識，掌握本崗位的安全操作技能，增強預(yù)防事故、控制職業(yè)危害和應(yīng)急處理的能力。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

特種作業(yè)：是指在勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故，對操作者本人，尤其是對他人和周圍設(shè)備設(shè)施有重大危害的作業(yè)。生產(chǎn)經(jīng)營單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。

礦山的特種作業(yè)人員有哪些：通風(fēng)工、排水工、信號工、卷揚工、爆破員、爆破安全員、爆破保管員、電工、焊工、挖掘機，鏟車司機等。二、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定

第六條生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn)，具備與從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。

第十五條：生產(chǎn)經(jīng)營單位新上崗從業(yè)人員，崗前培訓(xùn)不得少于24學(xué)時。煤礦、非煤礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹等生產(chǎn)經(jīng)營單位新上崗人員安全培訓(xùn)時間不得少于72學(xué)時；各類企業(yè)在崗從業(yè)人員每年接受再培訓(xùn)不得少于20學(xué)時。從業(yè)人員的安全權(quán)利與義務(wù)第三章職工安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)

職工在生產(chǎn)勞動過程中，享有《安全生產(chǎn)法》《礦山安全法》等法律、法規(guī)規(guī)定權(quán)利，同時也要承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任，盡相應(yīng)的安全生產(chǎn)義務(wù)，早到責(zé)、權(quán)、利、義的統(tǒng)一。

一、從業(yè)人員享有的安全生產(chǎn)權(quán)利

（1）知情權(quán)。生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。

（2）建議權(quán)。從業(yè)人員有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。

（3）批評、檢舉和控告權(quán)。從業(yè)人員有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告。

（4）拒絕權(quán)。從業(yè)人員有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

（5）緊急避險權(quán)。從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。

（6）勞動保護權(quán)。職工有權(quán)獲得符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品。

（7）接受教育權(quán)。職工有權(quán)獲得安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn)。

（8）享受工傷保險和傷亡賠償權(quán)。因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享受工傷社會保險外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償要求。

二、從業(yè)人員必須履行的安全生產(chǎn)義務(wù)

（1）應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理。

（2）正確佩戴和使用勞動防護用品。

（3）應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

（4）發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告；接到報告的人員應(yīng)當(dāng)及時予以處理。工會在安全生產(chǎn)中的權(quán)利

第七條工會依法組織職工參加單位安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監(jiān)督，維護職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。

第五十二條工會有權(quán)對建設(shè)項目的安全設(shè)施與主題工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用進行監(jiān)督，提出意見。工會對生產(chǎn)經(jīng)營單位違法安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，侵犯從業(yè)人員合法權(quán)益的行為，有權(quán)要求糾正；發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營單位違章指揮、強令冒險作業(yè)或者發(fā)現(xiàn)事故隱患時，有權(quán)提出解決的建議，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)及時研究答復(fù)；發(fā)現(xiàn)危及從業(yè)人員生產(chǎn)安全的情況時，有權(quán)向生產(chǎn)經(jīng)營單位建議組織從業(yè)人員撤離危險場所，生產(chǎn)經(jīng)營單位必須立即做出處理。工會有權(quán)依法參加事故調(diào)查，向有關(guān)部門提出處理意見并要求追究有關(guān)人員的責(zé)任。勞動法其他相關(guān)規(guī)定

第三十六國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。

第四十條用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排勞動者休假：（一）元旦；（二）春節(jié)；（三）國際勞動節(jié)；（四）國慶節(jié)；（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日。

第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。

女職工和未成年工特殊保護不得安排女職工和未成年工從事礦山井下、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。

未成年工是指年滿16周歲未滿18周歲的勞動者。是勞動法的主題，享有勞動權(quán)利能力和勞動行為能力。

童工是不滿16周歲，不能成為勞動法的主體?！秳趧臃ā?5條：“禁止用人單位錄用未滿16周歲的未成年人”《工傷保險條例》（一）

《工傷保險條例》對工傷保險基金的征集與管理、工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、工傷保險待遇、監(jiān)督管理與法律責(zé)任等作了規(guī)定。基本要求如下：1．必須參加工傷保險與繳費及工傷認(rèn)定的規(guī)定(1)生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加工傷保險，為從業(yè)人員繳納保險費。(2)職工受到事故傷害以后，具有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：①在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。②工作時間前后在工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。③在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。④患職業(yè)病的。⑤因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。⑥在上下班途中，受到機動車事故傷害的。⑦法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形?！豆ｋU條例》（二）

2．認(rèn)定與視同工傷的有關(guān)規(guī)定(1)職工有下列情形之一的，視同工傷：①在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48h之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。②在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的。③職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第①項、第②項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第③項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。(2)職工有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：①因犯罪或者違反治安管理傷亡的。②醉酒導(dǎo)致傷亡的。③自殘或者自殺的。3．工傷認(rèn)定與勞動能力鑒定申請的規(guī)定(1)職工發(fā)生事故傷害或者經(jīng)鑒定患有職業(yè)病以后，所在單位應(yīng)在30日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T提出工傷認(rèn)定申請。用人單位不按規(guī)定報告的，工傷職工或者其親屬、工會組織可直接報告。(2)職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力和生活自理能力的，應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會申請進行勞動能力鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。(3)職工一旦負(fù)傷，符合享受工傷保險待遇條件的，經(jīng)勞動保障行政部門認(rèn)定，可享受工傷醫(yī)療待遇、工傷傷殘待遇和因工死亡待遇。安全生產(chǎn)和職業(yè)健康、衛(wèi)生基本常識第四章第一節(jié)安全生產(chǎn)基本常識hapter1安全生產(chǎn)基本常識安全生產(chǎn)月：由于不少企業(yè)單位長期以來安全生產(chǎn)情況不好，傷亡事故多，職業(yè)病嚴(yán)重。為解決勞動保護工作中的問題，扭轉(zhuǎn)傷亡事故和職業(yè)病嚴(yán)重的狀況。國家于1980年6月在全國開展安全生產(chǎn)月，并確定今后每年6月都開展安全生產(chǎn)月，使之經(jīng)常化、制度化。周改回月：由于我國安全生產(chǎn)狀況還沒有根本好轉(zhuǎn)，一些重大惡性事故仍然不斷發(fā)生，全國安全生產(chǎn)形勢呈現(xiàn)時好時差的局面，各類事故隱患十分嚴(yán)重。從2002年開始，我國將安全生產(chǎn)周改為安全生產(chǎn)月。1、安全警示標(biāo)志安全色是表達安全信息的顏色。正確使用安全色?？梢允谷藛T能夠?qū)ν{安全的物體和環(huán)境做出盡快的反應(yīng)；迅速發(fā)現(xiàn)或分辨安全標(biāo)志，及時得到提醒，防止事故、危害發(fā)生。安全警示標(biāo)志分為哪些？紅色：禁止、停止、危險黃色：注意、警告的意思藍色：指令、必須遵守的規(guī)定綠色：通行、安全和提供信息（1）禁止標(biāo)志是禁止人們不安全行為的圖形標(biāo)志。其基本形式為帶斜杠的圖形框，顏色為白底、紅圈紅杠黑圖案。例如：（2）警告標(biāo)志使提醒人們對周圍環(huán)境引起注意，以避免可能發(fā)生危險的圖形標(biāo)志，顏色為黃底黑邊圖案。例如：（3）指令標(biāo)志是強制人們必須做出某種動作或采用防范措施的圖形標(biāo)志，顏色為藍底白圖案。例如：（4）安全提示標(biāo)志是向人們提供某種信息的圖形符號。顏色為綠底白圖案。例如：1、用電安全

日常生活和生產(chǎn)中通常使用兩種電壓，一種是動力用電，其電壓為380V（架空線275V）；一種是照明和家用電器用電，其電壓為220V。目前我國常用的最高安全電壓為36V，超過36V容易對人體造成電擊或電傷，電壓越高，危險就越大。（井下作業(yè)場所照明電壓使用36V，并安裝漏電保護開關(guān)）

從事電氣安裝維修，國家規(guī)定必須經(jīng)過專門的技術(shù)培訓(xùn)，考核合格取得操作證以后方能上崗。（1）作業(yè)場所的電器設(shè)備，不要隨便亂動。自己使用的設(shè)備、工具如果電氣部分除了故障，應(yīng)請電工修理，不得擅自修理，更不能帶故障運行；（2）自己進場接觸和使用的配電箱、配電板、閘刀開關(guān)插座電線等，必須保持完好安全，不得有破損或?qū)щ姴课宦懵叮唬?）移動某些非固定安裝的電器設(shè)備，如電風(fēng)扇、手持照明燈等，必須先切斷電源再移動。導(dǎo)線要收拾好，不得地面上拖來拖去，以免磨損。2、高處作業(yè)

從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，經(jīng)常會遇到高處作業(yè)的情況。高處作業(yè)是指基準(zhǔn)面2米以上（含兩米）有可能墜落的高處進行的作業(yè)（如打天井、建筑工人等）。

高處作業(yè)的安全技術(shù)問題，范圍較為廣泛，既有一般要求，如設(shè)置安全標(biāo)志，張掛安全網(wǎng)等，也有各種專項措施：1、作業(yè)中，必須系好安全帶或安全繩；2、穿戴好勞動防護用品，戴好安全帽，衣著要靈便，腳下穿軟底防滑鞋，不能穿拖鞋、硬底鞋和戴釘易滑的靴鞋；3、傳遞物件時不能拋擲，可能墜落可能的物料，一律先行拆除或加固，以防跌落傷人；4、作業(yè)前及時檢查安全設(shè)施是否有效安全，發(fā)現(xiàn)安全設(shè)施有缺陷或隱患，務(wù)必及時報告處理，危及人身安全的，應(yīng)立即停止作業(yè)，決不能冒險作業(yè)。3、防火防爆

“一暢兩會”暢：保持消防通道暢通。會：會使用消防器材。會：會逃生自救。生產(chǎn)經(jīng)營過程中，不可避免的存在著一些易燃易爆危險物品，這些物品在生產(chǎn)、使用、運輸、儲存過程中一旦管理不善或使用不當(dāng)，極易造成火災(zāi)、爆炸事故，造成人員傷亡、設(shè)備損壞，因此，防火防爆是一項十分重要的工作。

作為公司的一員，必須掌握一些安全基礎(chǔ)知識：1、從事生產(chǎn)易燃易爆作業(yè)的人員（焊工、爆破工等）必須經(jīng)安全培訓(xùn)、考試取得合格證后，方可上崗；2、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行企業(yè)制定的防火防爆規(guī)章制度，禁止違章作業(yè)。（1）乙炔、氧氣瓶要分開存放距離不應(yīng)小于5米；使用氣焊割動火作業(yè)時，二者與動火作業(yè)地點均不小于10米，并不準(zhǔn)在烈日下暴曬；（2）爆破物品雷管、炸藥要分開存放于專用的鐵箱內(nèi)，鎖好，爆破人員要隨身攜帶鑰匙，避免丟失。手提式干粉滅火器介紹使用方法第二章節(jié)職業(yè)健康危害、衛(wèi)生管理Chapter

2職業(yè)健康危害、衛(wèi)生管理引言職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的目的是保護勞動者的健康。隨著企業(yè)安全管理水平的不斷提高，全國生產(chǎn)安全形勢出現(xiàn)較大好轉(zhuǎn)，安全生產(chǎn)得到企業(yè)的高度重視，“紅傷”（即安全生產(chǎn)事故）逐漸減少，”白傷“（即職業(yè)病危害和職業(yè)病）則應(yīng)進一步受到關(guān)注。職工健康應(yīng)日益提高到重要地位。當(dāng)前企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的重點應(yīng)該是以提高管理者重視程度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，加強作業(yè)場所職業(yè)病危害防治，為職工提供符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)環(huán)境，全面提升職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作水平。國家提出科學(xué)發(fā)展觀和建立和諧社會的目標(biāo)，它的核心就是”以人為本“，企業(yè)要持續(xù)健康發(fā)展，就要做好職工的健康保護，將由控制事故減少傷亡向職工提供良好的工作場所，減少職業(yè)病危害對職工的健康的影響，進而實現(xiàn)”舒適工作“的轉(zhuǎn)變。我們的終極目標(biāo)—

讓員工到退休之時有一個健康的體魄區(qū)享受天倫之樂。《》四、職業(yè)健康危害、衛(wèi)生管理國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令（第76號）《用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定》已經(jīng)2015年3月23日國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局局長辦公會議審議通過，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行。

用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定一、必須建立健全職業(yè)病危害防治責(zé)任制，嚴(yán)禁責(zé)任不落實違法違規(guī)生產(chǎn)。二、必須保證工作場所符合職業(yè)衛(wèi)生要求，嚴(yán)禁在職業(yè)病危害超標(biāo)環(huán)境中作業(yè)。三、必須設(shè)置職業(yè)病防護設(shè)施并保證有效運行，嚴(yán)禁不設(shè)置不使用。四、必須為勞動者配備符合要求的防護用品，嚴(yán)禁配發(fā)假冒偽劣防護用品。五、必須在工作場所與作業(yè)崗位設(shè)置警示標(biāo)識和告知卡，嚴(yán)禁隱瞞職業(yè)病危害。六、必須定期進行職業(yè)病危害檢測，嚴(yán)禁弄虛作假或少檢漏檢。七、必須對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，嚴(yán)禁不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格上崗。八、必須組織勞動者職業(yè)健康檢查并建立監(jiān)護檔案，嚴(yán)禁不體檢不建檔。一、職業(yè)衛(wèi)生基本術(shù)語1、職業(yè)衛(wèi)生：指對工作場所內(nèi)產(chǎn)生或存在的職業(yè)性有關(guān)因素及其健康損害進行識別、評估、預(yù)測和控制的一門科學(xué)，其目的是預(yù)防和保護勞動者免受職業(yè)性有害因素所致的健康影響和危險，使工作適應(yīng)勞動者，出盡和保護勞動者在職業(yè)活動中的身心健康和社會福利。2、職業(yè)危害：對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致工作有關(guān)疾病、職業(yè)病和傷害。3、職業(yè)性有害因素：又稱職業(yè)病危害因素，職業(yè)活動中產(chǎn)生或存在的、可能對職業(yè)人群健康、安全和作業(yè)能力造成不良影響的因素或條件。包括化學(xué)、物理、生物等因素。4、職業(yè)?。浩髽I(yè)、是也單位和個體經(jīng)濟組織的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。5、職業(yè)禁忌癥：勞動者從事特定職業(yè)或者解除特定職業(yè)性有害因素時，比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)危害和罹患職業(yè)病，或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重，或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對勞動者生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。一、職業(yè)衛(wèi)生基本術(shù)語6、職業(yè)性傷害：職業(yè)活動中所發(fā)生的傷害。7、職業(yè)健康監(jiān)護：以預(yù)防為目的，根據(jù)勞動者的職業(yè)接觸史，通過定期或不定期的醫(yī)學(xué)健康檢查和健康相關(guān)資料的收集，連續(xù)的監(jiān)測勞動者的健康狀況，分析勞動者健康變化與所接觸的職業(yè)病危害因素的關(guān)系，并及時將健康檢查和資料分析結(jié)果報告給用人單位和勞動者本人，以便適時采取干預(yù)措施，保護勞動者健康。職業(yè)健康監(jiān)護主要包括職業(yè)健康檢查和職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理等內(nèi)容。8、《職業(yè)病防治法》宣傳周：2001年10月27日，《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（以下簡稱《職業(yè)病防治法》）經(jīng)第九屆全國人民代表大會常委會第二十四次會議正式審議通過，自2002年5月1日起施行。衛(wèi)生部決定從2002年起，每年4月最后一周為《職業(yè)病防治法》宣傳周。二、我國職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀全球及全國職業(yè)病危害情況：據(jù)國際勞工局日內(nèi)瓦發(fā)表公報稱，全球工傷事故和職業(yè)病每年造成大約200萬人死亡，其中兒童1.2萬人。我國職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀：據(jù)衛(wèi)生部有關(guān)資料介紹，中國受到職業(yè)病危害的人數(shù)超過2億。衛(wèi)生部最新發(fā)布的數(shù)據(jù)給出了部分答案：截止到2013年，全國累計報告職業(yè)病807269例，其中累計報告塵肺病727148例，占比90.07%。目前塵肺病是我國最嚴(yán)重的職業(yè)病，2012年新發(fā)職業(yè)病中塵肺病占比為88.28%。2012年24206例塵肺病新病例中，95.01%的病例為媒工塵肺和矽肺，分別為12405例和10592例，57.75%的病例分布在煤炭行業(yè)。并且塵肺病發(fā)病工齡有縮短的趨勢；超過半數(shù)的病例分布在中、小型企業(yè)。二、常見職業(yè)病的預(yù)防與控制1、粉塵

礦山開采過程的鑿巖、爆破、裝巖、運輸會產(chǎn)生大量的粉（礦）塵，致使周圍空氣中的粉塵含量劇增。粉塵的主要危害是能引起塵肺?。粔m肺病是礦共的主要職業(yè)病，發(fā)病率高，對健康危害很大。2、噪聲危害礦井井下的噪聲來源為空氣動力噪聲、機械噪聲和開采過程中的爆破作業(yè)、二次破碎作業(yè)、裝卸礦巖。噪聲對于人的聽覺、神經(jīng)系統(tǒng)、心血管系統(tǒng)、消化系統(tǒng)、內(nèi)分泌系統(tǒng)、視覺、感知水平、反應(yīng)時間都有很大影響；此外，噪聲還惡化了作業(yè)環(huán)境，會影響人機操作。二、常見職業(yè)病的預(yù)防與控制一、粉塵危害防范措施1）礦山應(yīng)配備測塵儀器，按照國家規(guī)定定期對作業(yè)場所的空氣含塵濃度進行監(jiān)測；

2）采用濕式鑿巖，采用噴霧灑水法降塵；

3）鑿巖、出渣前，應(yīng)清洗工作面10米內(nèi)的巷壁；

4）進風(fēng)道、人行道及運輸巷道的巖壁，應(yīng)每季至少清洗一次；

5）接塵作業(yè)人員必須佩戴符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防塵口罩。對粒徑不大于5mm（毫米）的粉塵，阻塵率大于99%。

6）井下所有工作面空氣含塵量不得超過0.5mg/m3（毫克/每立方米）。

7）在掘進工作面和采場出礦時要對爆（礦）堆進行噴霧灑水，盡量使坑內(nèi)空氣含塵濃度達到小于2mg/m3國家標(biāo)準(zhǔn)。8）礦山購買設(shè)備時，優(yōu)選安全性高、低噪聲的；達不到噪聲標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所，作業(yè)人員應(yīng)配備帶防護用品，如：耳罩、耳塞。三、勞動過程中的防護與管理1、用人單位應(yīng)采取職業(yè)病防治管理措施：（1）設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作;(企管科、安環(huán)科)

（2）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；（崗前、崗中、離崗）（3）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（制度完善，每月兩次測塵）（4）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案盒勞動者健康監(jiān)護檔案；（企管科有）（5）建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；（每年至少進行一次職業(yè)危害因素檢測（2013年），每三年至少進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價）（6）建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。（有）（7）用人單位的負(fù)責(zé)人及勞動者應(yīng)該接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)；（總經(jīng)理、安全副總、安環(huán)主辦有證）

（8）提供符合要求的個人防護用品。

（9）在醒目位置設(shè)置職業(yè)病危害告知牌。（10）勞動合同中告知職業(yè)病危害。四、主要職業(yè)?。▔m肺）

1、塵肺：長期吸入較高濃度的生產(chǎn)性粉塵（直徑大于10um（微米）粉塵粒子在空氣中很快沉降，即使吸入也被鼻腔鼻毛阻留，隨擤涕排出；10um以下的粉塵，絕大部分被上呼吸道所阻留；5um以下的粉塵，可進入肺泡。）引起的以肺組織纖維化病變?yōu)橹鞯娜硇约膊》Q塵肺。

1厘米(cm)=10毫米(mm)；1毫米=1000微米(um)；1微米=1000納米（nm）

2、矽肺又稱硅肺，是塵肺中最常見的一種類型，是由于長期吸入大量游離二氧化硅粉塵引起。矽肺是塵肺中最常見、進展最快、危害最嚴(yán)重的一種類型。我國每年有2萬例左右的塵肺新患者出現(xiàn)。因此塵肺的防治是一項艱巨的工作。

3、接觸時間矽肺的發(fā)展是一個慢性過程，一般在持續(xù)吸入矽塵5~10年發(fā)病，有的長達5~20年以上。但持續(xù)吸入高濃度、高游離二氧化硅含量的粉塵，經(jīng)1~2年即可發(fā)病，稱為“速發(fā)型矽肺”。

4、塵肺病人稱之為“跪著死的人”，他們因肺部纖維化變硬收縮，導(dǎo)致呼吸功能衰竭而亡，臨死卷縮在一起，猶如跪著。

紗口罩對非油性顆粒物過濾效率10%左右，紗布口罩不能防5微米以下粉塵，國家明確規(guī)定：“紗布口罩不得作防塵口罩使用”。3M9001防塵口罩

符合國家標(biāo)準(zhǔn)GB2626-2006級別要求，對非油性顆粒物過濾效率至少達90%；能降低空氣中顆粒濃度10倍；高效靜電過濾棉，能吸附小于0.5微米的粉塵，對0.3微米的顆粒物做測試們最低過濾效率90%。不可清洗，只要衛(wèi)生狀況可以接受，防護裝置沒有失效（如變形，破損，或呼吸阻力增加過高）就能使用。1課間休息10分鐘應(yīng)急救援知識，礦山典型事故案例和預(yù)防措施第五章一、應(yīng)急救援的相關(guān)概述

《安全生產(chǎn)法》第十七條規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人具有組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的職責(zé)。第三十三條規(guī)定：“生產(chǎn)經(jīng)營單位對重大危險源應(yīng)當(dāng)制定應(yīng)急救援預(yù)案，并告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施”。第六十八條規(guī)定：“縣級以上地方各級人民政府應(yīng)擔(dān)組織有關(guān)部門制定本行政區(qū)域內(nèi)特大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救援體系“。應(yīng)急救援的特點：迅速、準(zhǔn)確、有效。事故案例分析及預(yù)防措施

請問事故是否可以預(yù)防，事故發(fā)生需要幾個因素？答：事故是可以預(yù)防的?！昂Ｒ蚶锵７▌t法規(guī)”指出，安全事故都是可以預(yù)防的，沒一起嚴(yán)重事故的背后必然有很多次輕微事故和無數(shù)其未逐先兆及事故隱患。該法則一方面認(rèn)為，事故的發(fā)生是量的積累的結(jié)果，另一方面則強調(diào)，再好的技術(shù)、再完美的規(guī)章，在實際操作層面，也無法取代人自身的素質(zhì)和責(zé)任心。即事故的發(fā)生構(gòu)成因素有：1、人的不安全行為包括（管理）現(xiàn)場管理者表現(xiàn)在：對現(xiàn)場的周圍環(huán)境未查清；違章指揮現(xiàn)象等。（個人）作業(yè)人員表現(xiàn)在：操作不當(dāng)；違章作業(yè)；不使用防護用品。2、物的不安全狀態(tài)包括在生產(chǎn)過程中，物的不安全狀態(tài)極易出現(xiàn)。大多數(shù)物的不安全狀態(tài)都與人的不安全行為或人的操作、管理失誤有關(guān)。3、環(huán)境的不安全因素包括光亮、氣溫、氣壓、溫度、風(fēng)速、空氣含氧量等應(yīng)急救援知識（1）應(yīng)急救援預(yù)案的制定機構(gòu)：安全環(huán)保科（2）應(yīng)急救援預(yù)案目的：為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，規(guī)范本公司應(yīng)急管理工作，提高應(yīng)對風(fēng)險和防范事故的能力，保證職工安全健康和公眾生命安全，最大限度地減少財產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響（2）應(yīng)急救援預(yù)案的日常協(xié)調(diào)和指揮機構(gòu)：總調(diào)度室（3）應(yīng)急救援職責(zé)和分工：總調(diào)度室負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急指揮和協(xié)調(diào)；各職能單位負(fù)責(zé)按照應(yīng)急救援預(yù)案實施。（4）應(yīng)急救援組織和裝備：參照應(yīng)急救援預(yù)案。（5）應(yīng)急救援組織的訓(xùn)練和演習(xí)：每年至少組織一次演習(xí)。（6）應(yīng)急救援預(yù)案范圍：冒頂事故、透水事故、爆炸事故、中毒事故、觸電事故、物體打擊事故。4、職工傷害事故發(fā)生后，應(yīng)采取哪些緊急處理措施？答：1、立即開展自救和互救（保障自身安全情況下）；2、采取措施制止事故的蔓延擴大，防止二次災(zāi)害；3、建立警戒線，撤離無關(guān)人員；4、保護事故現(xiàn)場；5、按事故性質(zhì)及程度，及時向有關(guān)方面報告（是否啟動應(yīng)急預(yù)案）。5、事故報警事故發(fā)現(xiàn)者井下值班領(lǐng)導(dǎo)（安全管理員）調(diào)度室（應(yīng)急指揮部）班組響應(yīng)不能有效的控制事故的發(fā)展，造成事故由蔓延擴大的可能事故通過班組內(nèi)現(xiàn)有的物資和裝備，能處理的事故公司級救援班組級救援應(yīng)急救援組織機構(gòu)二、事故案例分析及預(yù)防措施

請問事故是否可以預(yù)防，事故發(fā)生需要幾個因素？答：事故是可以預(yù)防的。“海因里希法則法規(guī)”指出，安全事故都是可以預(yù)防的，沒一起嚴(yán)重事故的背后必然有很多次輕微事故和無數(shù)其未逐先兆及事故隱患。該法則一方面認(rèn)為，事故的發(fā)生是量的積累的結(jié)果，另一方面則強調(diào)，再好的技術(shù)、再完美的規(guī)章，在實際操作層面，也無法取代人自身的素質(zhì)和責(zé)任心。即事故的發(fā)生構(gòu)成因素有：1、人的不安全行為包括（管理）現(xiàn)場管理者表現(xiàn)在：對現(xiàn)場的周圍環(huán)境未查清；違章指揮現(xiàn)象等。（個人）作業(yè)人員表現(xiàn)在：操作不當(dāng)；違章作業(yè)；不使用防護用品。2、物的不安全狀態(tài)包括在生產(chǎn)過程中，物的不安全狀態(tài)極易出現(xiàn)。大多數(shù)物的不安全狀態(tài)都與人的不安全行為或人的操作、管理失誤有關(guān)。3、環(huán)境的不安全因素包括光亮、氣溫、氣壓、溫度、風(fēng)速、空氣含氧量等2013年公司井下冒頂事故應(yīng)急演練圖片（一）2013年公司井下冒頂事故應(yīng)急演練圖片（二）2014年公司尾礦庫應(yīng)急演練圖片（一）2014年公司尾礦庫應(yīng)急演練圖片（二）2015年公司中毒窒息桌面演練圖片1、中毒窒息事故案例2、爆炸事故案例3、觸電事故案列4、坍塌事故（上）4、坍塌事故（下）5、冒頂片幫事故6、火災(zāi)事故（上）6、火災(zāi)事故（下）

井下作業(yè)獎罰的規(guī)定（一）

為了抓好井下安全生產(chǎn)，預(yù)防事故的發(fā)生，做到獎罰分明，杜絕井下作業(yè)人員違章作業(yè)，特制定以下對承包隊和作業(yè)人員的獎罰規(guī)定:1、發(fā)現(xiàn)未經(jīng)公司安全部門登記、培訓(xùn)就下井生產(chǎn)作業(yè)的，扣罰承包隊500元/次，并責(zé)令其退出井口；如造成安全事故的從嚴(yán)從重處罰。2、發(fā)現(xiàn)酒后上班下井作業(yè)的，扣罰承包隊300元/次，并責(zé)令其退出井口休息。3、發(fā)現(xiàn)井下作業(yè)人員不戴安全帽，扣罰承包隊300元/次，不穿水鞋作業(yè)的扣罰承包隊300元/次。4、發(fā)現(xiàn)乘坐斗車上下斜井的、斜井提放不使用阻車器的，超規(guī)定提放斗車量的，扣罰承包隊500元/次。5、電機車?yán)奋嚂r，發(fā)現(xiàn)有人乘坐斗車的扣罰承包隊500元/次。6、發(fā)現(xiàn)斗車自行溜車、飛車的，扣罰承包隊500元/次7、發(fā)現(xiàn)到采空區(qū)或廢舊巷道停留休息或在井下大便未按要求處理的，扣罰承包隊300元/次。8、發(fā)現(xiàn)爆破物品亂丟亂放或在箱中不上鎖或炸藥雷管混放的，或留存宿舍的，扣罰承包隊500元/次；發(fā)現(xiàn)鉆工下班后，剩余的爆破物品不作退庫處理，亂放井下或其他地方的，按照爆破器材管理制度進行罰款500元/次；爆破不警戒的，扣罰承包隊500元/次；領(lǐng)用炸藥和秒管同乘人車或未使用專用袋子裝運秒管的，罰款200元/次。9、發(fā)現(xiàn)掘進工作面不沖洗、不灑水作業(yè)的，扣罰承包隊200元/次。10、公司安全檢查發(fā)現(xiàn)有安全隱患，安全環(huán)?？埔严孪奁谡耐ㄖ獣?，但承包隊不按時整改完畢的，一次扣罰500元，并責(zé)令及時整改好；如因不及時整改造成事故的，將從嚴(yán)、從重處罰。11、發(fā)現(xiàn)未處理采場、巷道浮石及礦堆松石就作業(yè)的，扣罰承包隊500元/次。

井下作業(yè)獎罰的規(guī)定(二)

12、在電纜電線上掛放衣物、手套，以及工作面電纜電線未懸掛好的，扣罰承包隊300元/次。13、未按規(guī)定采用36V安全電壓照明的，扣罰承包隊300元/次。14、在工作面通風(fēng)不良、炮煙濃的情況下冒險作業(yè)以及獨頭巷道超過30米不接風(fēng)筒采用局扇通風(fēng)的，扣罰承包隊300/次。15、不按規(guī)定填寫排班記錄、設(shè)備運行記錄和現(xiàn)場班組安全記錄的，扣罰承包隊300元/次。16、根據(jù)龍司紀(jì)【2013】10號文的規(guī)定，檢查發(fā)現(xiàn)上班民工不戴口罩的，第一次處罰工程隊100元，第二次200元，以此類推。17、其他違章作業(yè)行為每發(fā)現(xiàn)一次處罰承包隊或個人300元,對屢次違章行為要加倍處罰。18、承包隊不按規(guī)定要求進行“三級”安全教育的，處罰1000元/人.次。19、違章行為包括現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)的或者是監(jiān)控系統(tǒng)中發(fā)現(xiàn)的違章行為。其它安全常識1、什么是“四不傷害”？答：不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，保護他人不受傷害（首先確保自己不違章，保證不傷害到自己，不去傷害到別人。要做到不被別人傷害，要求我們要有良好的自我保護意識，及時制止他人違章。制止他人違章既保護了自己，也保護