2024年項(xiàng)目副總崗位職責(zé)16篇

目錄

分公司項(xiàng)目副總崗位職責(zé)任職要求

分公司項(xiàng)目副總崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、組織工程技術(shù)人員學(xué)習(xí)國(guó)家的工程建設(shè)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);設(shè)計(jì)執(zhí)行技術(shù)規(guī)范及技術(shù)管理制度;

2、組織技術(shù)員熟悉合同文件和施工圖紙;

3、負(fù)責(zé)制定施工方案，組織編制施工組織設(shè)計(jì);

4、組織科學(xué)施工，指導(dǎo)施工技術(shù)人員嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范和操作規(guī)程組織施工，嚴(yán)格把好工程質(zhì)量關(guān);

5、負(fù)責(zé)審核簽發(fā)變更設(shè)計(jì)報(bào)告，索賠意向報(bào)告及檢查索賠資料的完整性;

6、負(fù)責(zé)施工過(guò)程中試驗(yàn)、測(cè)量等重大技術(shù)問(wèn)題的決策及報(bào)告;

7、主持交、竣工技術(shù)文件資料的編制，參加交、竣工驗(yàn)收，組織施工技術(shù)總結(jié)撰寫(xiě)并負(fù)責(zé)審核和向上級(jí)報(bào)告;

8、負(fù)責(zé)向施工技術(shù)人員進(jìn)行書(shū)面技術(shù)交底，做好技術(shù)資料保密教育，監(jiān)督工程技術(shù)資料實(shí)物的收集和保管;

9、配合項(xiàng)目經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)。

任職資格:

1、全日制本科及以上學(xué)歷，路橋、市政等相關(guān)工程管理類(lèi)專(zhuān)業(yè);

2、10年以上路橋、市政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，精通施工技術(shù)和技術(shù)交底等;

3、必須具有高級(jí)工程師職稱(chēng)(路橋、市政、土木工程)、交安b證(交通部);

4、對(duì)項(xiàng)目施工技術(shù)資料撰寫(xiě)、技術(shù)相關(guān)參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)操有豐富經(jīng)驗(yàn)。

分公司項(xiàng)目副總崗位

工程項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

工程項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、編制項(xiàng)目管理計(jì)劃，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、變更及風(fēng)險(xiǎn)控制等方面進(jìn)行全過(guò)程管理，及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)單位，確保建設(shè)項(xiàng)目的順利實(shí)施

2、組織編寫(xiě)工程項(xiàng)目管理實(shí)施方案及其各項(xiàng)規(guī)章制度，并組織實(shí)施

3、組織相關(guān)部門(mén)確定方案設(shè)計(jì)及采購(gòu)進(jìn)度計(jì)劃表，跟進(jìn)方案設(shè)計(jì)、設(shè)備采購(gòu)和到場(chǎng)的進(jìn)度

4、參與各施工單位及監(jiān)理單位的施工進(jìn)度確認(rèn)會(huì)，在會(huì)場(chǎng)能把握會(huì)議方向，正確判斷并引導(dǎo)項(xiàng)目工期優(yōu)化

5、監(jiān)督進(jìn)度計(jì)劃的有效執(zhí)行，定期向項(xiàng)目管理委員會(huì)發(fā)送報(bào)告

6、在驗(yàn)收及移交階段，檢查項(xiàng)目完成狀態(tài)和項(xiàng)目移交文件，提供驗(yàn)收計(jì)劃，組織各項(xiàng)驗(yàn)收并審核竣工資料，協(xié)助完成審計(jì)及移交手續(xù)，并配合相關(guān)部門(mén)完成項(xiàng)目工程結(jié)算

7、組織編制項(xiàng)目資金計(jì)劃，根據(jù)設(shè)備采購(gòu)、工程施工、工程服務(wù)等合同，對(duì)應(yīng)合同階段性付款時(shí)間點(diǎn)形成對(duì)應(yīng)的付款計(jì)劃表(工程進(jìn)度管理應(yīng)與付款計(jì)劃聯(lián)動(dòng)，為付款輸出工作量評(píng)估)

8、項(xiàng)目結(jié)束后，編寫(xiě)項(xiàng)目總結(jié)，輸出改進(jìn)意見(jiàn)，形成知識(shí)積累及沉淀，以便后續(xù)項(xiàng)目借鑒

任職資格:

1、建筑、機(jī)電、暖通等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷

2、具備10年以上的建設(shè)工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)過(guò)區(qū)域工程項(xiàng)目管理、項(xiàng)目副總經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、有數(shù)據(jù)中心全程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、熟悉建設(shè)項(xiàng)目開(kāi)工手續(xù)辦理流程及相關(guān)法律法規(guī)

5、熟練掌握office、project等工程項(xiàng)目管理工具，具備一定的公文寫(xiě)作能力

6、良好的學(xué)習(xí)和分析能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神/執(zhí)行力和溝通能力，具備極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力

7、注冊(cè)建造師或pmp認(rèn)證優(yōu)先

任職要求:

工程項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位

商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位職責(zé)

商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目副總經(jīng)理北京新合作商業(yè)發(fā)展有限公司北京新合作商業(yè)發(fā)展有限公司,新合作崗位職責(zé):

1、協(xié)助項(xiàng)目總對(duì)項(xiàng)目公司前期、中期、后期進(jìn)行管理與運(yùn)營(yíng),包括團(tuán)隊(duì)組建、項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建、項(xiàng)目建設(shè)、項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣、項(xiàng)目結(jié)算及竣工驗(yàn)收、內(nèi)外部協(xié)調(diào)等全流程或部分管理工作;

2、根據(jù)公司總部確定的項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),協(xié)助項(xiàng)目總組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和管理指標(biāo);

3、協(xié)助項(xiàng)目總建立和健全項(xiàng)目公司各項(xiàng)管理制度和流程,組織實(shí)施與監(jiān)督,提高項(xiàng)目管理能力;

4、協(xié)助項(xiàng)目總進(jìn)行公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)與人員配置,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)全面推進(jìn)項(xiàng)目整體建設(shè)和營(yíng)銷(xiāo)推廣等工作;

5、協(xié)助項(xiàng)目總維護(hù)項(xiàng)目公司與當(dāng)?shù)卣?、主管機(jī)關(guān)及各職能部門(mén)的關(guān)系,保證項(xiàng)目管理各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,工程管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、10年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上知名房地產(chǎn)公司總經(jīng)理或副總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立的操作項(xiàng)目經(jīng)歷,具備商業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和決策能力,商務(wù)談判能力,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;

4、良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻(xiàn);

5、可接受出差、加班和外派。

項(xiàng)目副總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目副總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

任職要求:

一、負(fù)責(zé)協(xié)助副總經(jīng)理開(kāi)展以下工作:

1、制定公司項(xiàng)目部發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和方案，并組織實(shí)施;

2、制定項(xiàng)目工作計(jì)劃，完成項(xiàng)目管理任務(wù)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理目標(biāo);

3、建立和健全項(xiàng)目管理體系、標(biāo)準(zhǔn)和流程，推進(jìn)項(xiàng)目管理的規(guī)范化水平;

4、統(tǒng)籌公司項(xiàng)目，協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源，解決項(xiàng)目問(wèn)題，推進(jìn)項(xiàng)目的順利實(shí)施、驗(yàn)收和收款;項(xiàng)目需求的二次開(kāi)發(fā);

5、組織項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)審工作，確保項(xiàng)目的可行性和贏利性;

6、制定和實(shí)施項(xiàng)目管控預(yù)算，控制預(yù)算成本，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行;

7、建立公司與客戶(hù)間良好合作關(guān)系，提升客戶(hù)對(duì)公司項(xiàng)目的滿(mǎn)意度;

8、組織項(xiàng)目驗(yàn)收和評(píng)審工作，協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)回收項(xiàng)目款項(xiàng)。

9、對(duì)公司投標(biāo)工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排。

二、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的日常管理工作，建立良好的部門(mén)工作秩序和團(tuán)隊(duì)合作氛圍;

三、負(fù)責(zé)推進(jìn)公司各項(xiàng)決議、規(guī)章制度和管理措施在部門(mén)的貫徹執(zhí)行，落實(shí)部門(mén)人員的績(jī)效考核;

四、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定和落實(shí)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃，提升項(xiàng)目管理人員的業(yè)務(wù)技能，培養(yǎng)項(xiàng)目管理骨干，打造高效能的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);

五、負(fù)責(zé)完成副總經(jīng)理安排的其他工作。

工作要求:

1、計(jì)算機(jī)、企業(yè)管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、通曉項(xiàng)目管理理論，掌握項(xiàng)目管理、企業(yè)管理、質(zhì)量管理、法律等方面知識(shí)。

3、5年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，然后轉(zhuǎn)項(xiàng)目經(jīng)理4年以上工作經(jīng)驗(yàn);

4、具有較強(qiáng)的組織能力、管理能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;有極強(qiáng)的邏輯能力組織能力溝通能力。具有扎實(shí)的項(xiàng)目管理理論和豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);熟悉計(jì)算機(jī)技術(shù)、應(yīng)用軟件、weblogic中間件、oracle數(shù)據(jù)庫(kù)、liunx系統(tǒng)運(yùn)維等方面知識(shí)。

5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和對(duì)公司的忠誠(chéng)度，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)感召力和凝聚力，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

項(xiàng)目副總監(jiān)崗位

項(xiàng)目副總工程師崗位職責(zé)

項(xiàng)目副總工程師廣東生活環(huán)境無(wú)害化處理中心有限公司廣東生活環(huán)境無(wú)害化處理中心有限公司,生活環(huán)境無(wú)害化,無(wú)害化處理職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目和技術(shù)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

2、規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)生產(chǎn)、工程及其研發(fā)領(lǐng)域的工作;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì);

4、制訂相關(guān)工作流程,規(guī)劃、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)執(zhí)行人員的工作安排和管理;

5、分析技術(shù)條件、資源狀況、市場(chǎng)需求,和公司管理層及相關(guān)部門(mén)研討,評(píng)估項(xiàng)目建議;

6、指導(dǎo)、審核、推進(jìn)焚燒爐生產(chǎn)和工程改進(jìn)等工作。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,機(jī)電工程、環(huán)保工程、建筑等相關(guān)專(zhuān);

2、10年以上固體廢物處理技術(shù)研發(fā)與工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

3、精通固體廢物處理的最新技術(shù)方法;能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向,對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有自己獨(dú)到見(jiàn)解;

4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,認(rèn)同企業(yè)精神;

5、具有高級(jí)工程師資格。

事業(yè)部項(xiàng)目副總崗位職責(zé)

事業(yè)部總經(jīng)理/項(xiàng)目總經(jīng)理/副總中梁控股皖西南區(qū)域公司蕪湖縣梁春置業(yè)有限公司,中梁控股皖西南區(qū)域公司,梁春職責(zé)描述:

1、三年以上房地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目總經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),工程專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先;

2、操盤(pán)過(guò)2個(gè)以上完整的高端項(xiàng)目,熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī);

3、精通成本和質(zhì)量控制,具備優(yōu)秀的溝通能力,良好的決策判斷能力和計(jì)劃組織能力;

4、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì),人品端正,抗壓性強(qiáng)、有創(chuàng)新力、善于溝通。

任職要求:

投資項(xiàng)目副總崗位職責(zé)

早期項(xiàng)目投資副總監(jiān)/總監(jiān)中南創(chuàng)投基金中南成長(zhǎng)(天津)股權(quán)投資基金管理有限公司,中南創(chuàng)投基金職責(zé)描述:

tmt、消費(fèi)升級(jí)領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)跟蹤、行業(yè)分析、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目投資、已投項(xiàng)目的管理服務(wù)。

任職要求:

年齡:30-40歲之間

學(xué)歷:碩士以上

工作經(jīng)歷:有5-8年早期項(xiàng)目投資經(jīng)驗(yàn),熟悉tmt、消費(fèi)升級(jí)領(lǐng)域,有相關(guān)行業(yè)資源及成功案例者優(yōu)先。

其他要求:具有項(xiàng)目研究及承做能力,具備行業(yè)、產(chǎn)業(yè)和企業(yè)調(diào)研的敏銳度和高效的執(zhí)行效率。擁有豐富的行業(yè)項(xiàng)目資源,能夠主導(dǎo)業(yè)務(wù)拓展、開(kāi)發(fā)項(xiàng)目源。

條件不符者勿投!

項(xiàng)目副總裁崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理副總裁工作職責(zé):

1、對(duì)公司epc項(xiàng)目總包部分發(fā)展計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行分解并執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)公司epc項(xiàng)目總包部分的統(tǒng)籌管理,對(duì)進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明等總負(fù)責(zé);

3、指導(dǎo)、督促epc項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的組建及管理;

4、組織對(duì)公司開(kāi)發(fā)的epc項(xiàng)目總包部分進(jìn)行常態(tài)巡查,并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行深入檢查,對(duì)技術(shù)、質(zhì)量等問(wèn)題提出改進(jìn)建議或整改措施。

任職資格:

1、工程管理、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,持一級(jí)建造師證優(yōu)先;

2、10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目管理工作經(jīng)歷,其中同級(jí)崗位至少3年以上工作經(jīng)歷;

3、熟悉地產(chǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作流程,擅長(zhǎng)地產(chǎn)項(xiàng)目各環(huán)節(jié)的管理,熟悉國(guó)內(nèi)房地產(chǎn)行業(yè)狀況,能夠洞察行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),熟悉施工流程、管理規(guī)范、工程質(zhì)量、成本控制系統(tǒng);

4、具備工程總承包項(xiàng)目管理的專(zhuān)業(yè)技術(shù),熟悉項(xiàng)目管理的經(jīng)濟(jì)和法律、法規(guī)知識(shí);

5、具備良好的溝通能力和統(tǒng)籌能力,有較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力。工作職責(zé):

1、對(duì)公司epc項(xiàng)目總包部分發(fā)展計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行分解并執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)公司epc項(xiàng)目總包部分的統(tǒng)籌管理,對(duì)進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明等總負(fù)責(zé);

3、指導(dǎo)、督促epc項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的組建及管理;

4、組織對(duì)公司開(kāi)發(fā)的epc項(xiàng)目總包部分進(jìn)行常態(tài)巡查,并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行深入檢查,對(duì)技術(shù)、質(zhì)量等問(wèn)題提出改進(jìn)建議或整改措施。

任職資格:

1、工程管理、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,持一級(jí)建造師證優(yōu)先;

2、10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目管理工作經(jīng)歷,其中同級(jí)崗位至少3年以上工作經(jīng)歷;

3、熟悉地產(chǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作流程,擅長(zhǎng)地產(chǎn)項(xiàng)目各環(huán)節(jié)的管理,熟悉國(guó)內(nèi)房地產(chǎn)行業(yè)狀況,能夠洞察行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),熟悉施工流程、管理規(guī)范、工程質(zhì)量、成本控制系統(tǒng);

4、具備工程總承包項(xiàng)目管理的專(zhuān)業(yè)技術(shù),熟悉項(xiàng)目管理的經(jīng)濟(jì)和法律、法規(guī)知識(shí);

5、具備良好的溝通能力和統(tǒng)籌能力,有較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力。

農(nóng)業(yè)項(xiàng)目副總崗位職責(zé)

農(nóng)業(yè)公司副總經(jīng)理(分管金融資產(chǎn)、發(fā)展戰(zhàn)略、項(xiàng)目開(kāi)發(fā))北京中鼎文華文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司北京中鼎文華文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司,中鼎文華職責(zé)描述:

1、分管集團(tuán)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的金融資產(chǎn)管理工作;

2、分管集團(tuán)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略工作;

3、分管集團(tuán)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、具備10年以上農(nóng)業(yè)發(fā)展或農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉滇粵桂等地域的種、養(yǎng)、銷(xiāo)市場(chǎng);

4、熟悉農(nóng)村建設(shè),農(nóng)業(yè)法律、法規(guī),政府出臺(tái)的相關(guān)政策;

5、熟悉農(nóng)村人文基礎(chǔ)知識(shí),具備較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力;

6、熟悉珍貴的花、木、果蔬、中藥材等品種的種類(lèi)并有深入的研究;

7、成功操作過(guò)相關(guān)培育、種養(yǎng)、營(yíng)銷(xiāo)的案例者優(yōu)先。

工程項(xiàng)目副總崗位職責(zé)

工程項(xiàng)目副總無(wú)錫泰茂置業(yè)有限公司無(wú)錫泰茂置業(yè)有限公司,泰茂工作職責(zé):

1、根據(jù)項(xiàng)目總體開(kāi)發(fā)計(jì)劃,編制工程進(jìn)度總體計(jì)劃及各分級(jí)計(jì)劃;

2、跟進(jìn)工程進(jìn)度計(jì)劃,定期檢查計(jì)劃執(zhí)行情況;

3、控制工程進(jìn)度,合理加快工程進(jìn)程;

4、參與對(duì)工程供方的資質(zhì)預(yù)審,從工程角度提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn);

5、參與審核承包商編制的施工組織設(shè)計(jì);

6、參與開(kāi)工前對(duì)施工單位的技術(shù)交底;

7、處理在施工過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題;

8、設(shè)計(jì)方案變更和工程洽商的審核;

9、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)質(zhì)量檢查會(huì)議,提出工程質(zhì)量問(wèn)題,并制定改進(jìn)措施;

10、負(fù)責(zé)各階段的工程驗(yàn)收工作;

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;工民建、工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、8年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上相應(yīng)職位工作經(jīng)驗(yàn),地產(chǎn)前20強(qiáng)企業(yè)出身;

3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)域相關(guān)情況,有工程管理的相關(guān)知識(shí)

4、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定和實(shí)施能力;

5、良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件,具備網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及企業(yè)信息化的一般知識(shí);

6、人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng);

分公司項(xiàng)目副總崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理分公司總經(jīng)理/副總裁美好建筑裝配科技有限公司美好建筑裝配科技有限公司,美好裝配職責(zé)描述:

1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,全面主持和統(tǒng)籌城市公司組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的達(dá)成;

2、根據(jù)總部制訂的標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)本部門(mén)工程管理體系的落地、完善和優(yōu)化;

3、.負(fù)責(zé)制定工程質(zhì)量及安全文明施工標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量零缺陷和安全文明施工高標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo);

4、負(fù)責(zé)裝配總包分公司工藝工序改進(jìn)、創(chuàng)新和行為規(guī)范的研究。

任職要求:

1、工民建、土木工程、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、任職期間累計(jì)管控3萬(wàn)平方米以上民用工程施工項(xiàng)目30個(gè)以上;

3、了解裝配式建筑施工技術(shù)及管理;

4、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目組織能力和管理能力

房地產(chǎn)項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位職責(zé)

房地產(chǎn)項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、協(xié)助公司總經(jīng)理工作。

2、參與公司大政方針、重大決策的研究、制訂,提出合理化建議,為公司決策提供參考。

3、全面負(fù)責(zé)公司行政管理工作,制訂公司各項(xiàng)行政制度、工作紀(jì)律、定期督查,通報(bào)執(zhí)行情況。

4、組織公司召開(kāi)各類(lèi)會(huì)議,貫徹落實(shí)有關(guān)會(huì)議、決議,不定期督查,通報(bào)落實(shí)情況。

5、負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)、人事管理、員工述職、考勤、目標(biāo)管理考核工作。

6、負(fù)責(zé)公司公文起草、簽審、印發(fā)工作,加強(qiáng)對(duì)重要文件、證件、合同檔案、公章的管理。

7、負(fù)責(zé)公司后勤服務(wù)工作,加強(qiáng)住宿用膳、車(chē)輛、保安保潔、物品采購(gòu)、網(wǎng)站建設(shè)工作。

8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、報(bào)建、工程技術(shù)施工、監(jiān)理管理等工作。

9、積極參與公司項(xiàng)目的檢查,驗(yàn)收等綜合性工作。

10、負(fù)責(zé)檢查、督查公司相關(guān)管理制度、工作紀(jì)律的落實(shí),通報(bào)情況。

11、具體協(xié)調(diào)與相關(guān)職能部門(mén)的關(guān)系。

12、完成公司下達(dá)的其他工作任務(wù)。

項(xiàng)目副總裁崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目副總裁崗位職責(zé)

項(xiàng)目副總裁1.在項(xiàng)目管理部主任的指導(dǎo)下，建立起全球研發(fā)項(xiàng)目管控機(jī)制，包括項(xiàng)目預(yù)算、進(jìn)度和資源分配;

2.對(duì)研發(fā)目前的項(xiàng)目進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展并協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題;

3.有效組織項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)項(xiàng)目之間的資源，監(jiān)督項(xiàng)目的規(guī)劃、交付及控制項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，保證項(xiàng)目順利上市;

4.從專(zhuān)業(yè)角度協(xié)助各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人設(shè)計(jì)項(xiàng)目問(wèn)題的解決方案，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人改進(jìn)工作流程和方法，提升項(xiàng)目整體推進(jìn)效

率;

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

任職要求:

1.語(yǔ)言:漢語(yǔ)、英語(yǔ);

2.學(xué)歷:博士研究生;

3.專(zhuān)業(yè):藥學(xué)、生物學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

4.經(jīng)驗(yàn):熟悉項(xiàng)目管理的流程，對(duì)藥物研發(fā)項(xiàng)目管理有8年以上工作經(jīng)驗(yàn);

5.業(yè)務(wù)技能要求:了解pmp和mba相關(guān)管理知識(shí)，有較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、邏輯能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與責(zé)任感，有海外大型醫(yī)藥企業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

1.在項(xiàng)目管理部主任的指導(dǎo)下，建立起全球研發(fā)項(xiàng)目管控機(jī)制，包括項(xiàng)目預(yù)算、進(jìn)度和資源分配;

2.對(duì)研發(fā)目前的項(xiàng)目進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展并協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題;

3.有效組織項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)項(xiàng)目之間的資源，監(jiān)督項(xiàng)目的規(guī)劃、交付及控制項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，保證項(xiàng)目順利上市;

4.從專(zhuān)業(yè)角度協(xié)助各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人設(shè)計(jì)項(xiàng)目問(wèn)題的解決方案，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人改進(jìn)工作流程和方法，提升項(xiàng)目整體推進(jìn)效

率;

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

任職要求:

1.語(yǔ)言:漢語(yǔ)、英語(yǔ);

2.學(xué)歷:博士研究生;

3.專(zhuān)業(yè):藥學(xué)、生物學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

4.經(jīng)驗(yàn):熟悉項(xiàng)目管理的流程，對(duì)藥物研發(fā)項(xiàng)目管理有8年以上工作經(jīng)驗(yàn);

5.業(yè)務(wù)技能要求:了解pmp和mba相關(guān)管理知識(shí)，有較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、邏輯能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與責(zé)任感，有海外大型醫(yī)藥企業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

項(xiàng)目副總裁崗位

地產(chǎn)項(xiàng)目副總經(jīng)理崗位職責(zé)

商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目副總經(jīng)理北京新合作商業(yè)發(fā)展有限公司北京新合作商業(yè)發(fā)展有限公司,新合作崗位職責(zé):

1、協(xié)助項(xiàng)目總對(duì)項(xiàng)目公司前期、中期、后期進(jìn)行管理與運(yùn)營(yíng),包括團(tuán)隊(duì)組建、項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建、項(xiàng)目建設(shè)、項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣、項(xiàng)目結(jié)算及竣工驗(yàn)收、內(nèi)外部協(xié)調(diào)等全流程或部分管理工作;

2、根據(jù)公司總部確定的項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),協(xié)助項(xiàng)目總組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和管理指標(biāo);

3、協(xié)助項(xiàng)目總建立和健全項(xiàng)目公司各項(xiàng)管理制度和流程,組織實(shí)施與監(jiān)督,提高項(xiàng)目管理能力;

4、協(xié)助項(xiàng)目總進(jìn)行公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)與人員配置,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)全面推進(jìn)項(xiàng)目整體建設(shè)和營(yíng)銷(xiāo)推廣等工作;

5、協(xié)助項(xiàng)目總維護(hù)項(xiàng)目公司與當(dāng)?shù)卣⒅鞴軝C(jī)關(guān)及各職能部門(mén)的關(guān)系,保證項(xiàng)目管理各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,工程管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、10年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上知名房地產(chǎn)公司總經(jīng)理或副總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立的操作項(xiàng)目經(jīng)歷,具備商業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和決策能力,商務(wù)談判能力,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;

4、良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻(xiàn);

5、可接受出差、加班和外派。

項(xiàng)目副總（負(fù)責(zé)工程）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：1、參與項(xiàng)目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)會(huì)審；負(fù)責(zé)工程管理全面技術(shù)工作，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)委托、圖紙會(huì)審工作；審核工程設(shè)計(jì)要點(diǎn)，評(píng)估設(shè)計(jì)招標(biāo)方案；

2、參與工程項(xiàng)目的施工招標(biāo)工作，組織或參對(duì)總包、分包、監(jiān)理單位進(jìn)行資質(zhì)審查和招標(biāo)文件、標(biāo)底的審核；

3、協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位、規(guī)劃單位的外部工作關(guān)系，審查施工組織方案；

4、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定，制定具體項(xiàng)目的技術(shù)與質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)工程各階段設(shè)計(jì)、施工任務(wù)書(shū)的編制，密切跟蹤工程進(jìn)度；

5、協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中遇到的重大技術(shù)問(wèn)題，協(xié)調(diào)各專(zhuān)業(yè)間施工圖的配合問(wèn)題；6、負(fù)責(zé)組織對(duì)施工安全進(jìn)行管理，對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、安全、成本等為公司提出具體的控制計(jì)劃；

7、審核設(shè)備配置以及考察新工藝、新方法、新材料、新技術(shù)的適用性，研究項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的各種設(shè)計(jì)，力求不斷創(chuàng)新；

8、負(fù)責(zé)分解部門(mén)的工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部的人員工作安排，保證工作流程順暢；負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部的人員的績(jī)效考核、技能培訓(xùn)等工作。

職位要求：1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，建筑、土木、結(jié)構(gòu)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、具有5年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)和施工單位相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，主持過(guò)10萬(wàn)平米以上項(xiàng)