第頁共頁超市的勞動(dòng)合同范本勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）乙方：（個(gè)人姓名）鑒于甲方為經(jīng)營超市業(yè)務(wù)的企業(yè)，乙方愿意加入甲方，并在甲方的指導(dǎo)和管理下從事相應(yīng)的工作?；谄降取⒆栽?、公平和互利的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就甲方雇傭乙方的事宜，達(dá)成以下協(xié)議。一、工作內(nèi)容1.乙方在甲方的聘用崗位為（具體職位），主要工作內(nèi)容包括但不限于：（工作職責(zé)描述）2.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，乙方應(yīng)積極配合。3.乙方在工作期間應(yīng)完成甲方安排的工作任務(wù)，并按照甲方的要求保證工作質(zhì)量。二、工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)。2.如乙方需要加班工作，甲方有權(quán)要求乙方按照法律、法規(guī)和公司相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行加班，并按照規(guī)定支付加班費(fèi)。3.乙方享有法定的節(jié)假日和帶薪年假，具體休假安排由甲方根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行安排。三、薪酬和福利1.甲方向乙方支付的薪酬為人民幣（具體金額）/月，薪水將于每月（具體日期）發(fā)放。2.乙方在甲方享受的其他福利待遇以甲方現(xiàn)行規(guī)定為準(zhǔn)，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、員工福利和獎(jiǎng)勵(lì)等。四、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和公司機(jī)密保守，并不得披露給任何第三方，也不得利用相關(guān)信息從事其他任何損害甲方利益的行為。2.乙方應(yīng)對自己在工作過程中獲得的關(guān)于甲方的商業(yè)資料和客戶資料保密，并且在勞動(dòng)合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。五、勞動(dòng)關(guān)系1.乙方與甲方建立的勞動(dòng)關(guān)系是勞動(dòng)者與用人單位之間的關(guān)系，不存在勞務(wù)關(guān)系或者其他形式的勞動(dòng)關(guān)系。2.乙方在工作期間應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守公司制度，服從管理。六、勞動(dòng)合同期限1.乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同期限為（具體期限），自（具體起始日期）起至（具體終止日期）止。雙方在合同期限屆滿前一個(gè)月提前通知對方是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。2.如乙方需要解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30天書面通知甲方。七、勞動(dòng)爭議解決1.雙方如對于本合同的解釋和履行發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不能解決爭議，可以申請調(diào)解。如仍不能解決，可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁解決。八、違約責(zé)任1.乙方如違反本合同的規(guī)定，未按時(shí)履行勞動(dòng)合同義務(wù)，甲方有權(quán)采取相應(yīng)措施進(jìn)行處理。2.如乙方違約解除勞動(dòng)合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、其他事項(xiàng)1.甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營情況和需求調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)積極配合。2.雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生的其他事項(xiàng)，可以另行協(xié)商解決。3.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。（以下無正文，為簽署頁）甲方（單位蓋章）：