第頁(yè)共頁(yè)安全質(zhì)量生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度一、制度目的為了促進(jìn)企業(yè)安全質(zhì)量管理工作的開(kāi)展，提高員工的安全質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任心，規(guī)范安全質(zhì)量生產(chǎn)行為，保障員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)安全，減少因安全問(wèn)題引起的損失，制定本制度。二、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象所有參與企業(yè)生產(chǎn)安全質(zhì)量工作的員工，包括生產(chǎn)一線員工、安全質(zhì)量管理人員和監(jiān)督員等。三、獎(jiǎng)勵(lì)方式1.文明生產(chǎn)獎(jiǎng)對(duì)于在生產(chǎn)過(guò)程中，嚴(yán)格按照企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)操作，嚴(yán)防事故發(fā)生的員工進(jìn)行表彰，每月評(píng)選5人，獎(jiǎng)金200元；每年度評(píng)選5人，獎(jiǎng)金500元。2.安全質(zhì)量?jī)?yōu)秀員工獎(jiǎng)對(duì)于在生產(chǎn)過(guò)程中，積極參與安全質(zhì)量活動(dòng)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，并取得顯著成效的員工進(jìn)行表彰。每月評(píng)選2人，獎(jiǎng)金300元；每年度評(píng)選2人，獎(jiǎng)金1000元。3.安全質(zhì)量改進(jìn)獎(jiǎng)對(duì)于在生產(chǎn)過(guò)程中，通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新、管理改進(jìn)等方式，提高了安全質(zhì)量水平，減少了事故發(fā)生的員工進(jìn)行表彰。每年評(píng)選3人，獎(jiǎng)金3000元。4.安全質(zhì)量管理先進(jìn)獎(jiǎng)對(duì)于安全質(zhì)量管理工作做出杰出貢獻(xiàn)的單位進(jìn)行表彰，每年評(píng)選1個(gè)單位，獎(jiǎng)金5000元。四、懲罰方式1.安全質(zhì)量違規(guī)行為處罰對(duì)于違反企業(yè)安全質(zhì)量管理規(guī)定，造成一般事故的員工進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，責(zé)令其改正，并進(jìn)行處罰，包括罰款、停職等。對(duì)于違反企業(yè)安全質(zhì)量管理規(guī)定，造成重大事故的員工進(jìn)行紀(jì)律處分，并進(jìn)行法律追責(zé)。2.安全質(zhì)量漏洞整改處罰對(duì)于發(fā)現(xiàn)安全質(zhì)量問(wèn)題未及時(shí)整改的部門(mén)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并責(zé)令整改，整改不及時(shí)的將進(jìn)行警告處理。3.安全質(zhì)量責(zé)任失職處罰對(duì)于安全質(zhì)量責(zé)任制不落實(shí)，導(dǎo)致事故發(fā)生或者相關(guān)責(zé)任人未履行安全質(zhì)量管理職責(zé)的，將進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。4.法律追責(zé)對(duì)于發(fā)生的嚴(yán)重事故和違法行為，將進(jìn)行法律追責(zé)，包括停產(chǎn)整頓、罰款、刑事責(zé)任等。5.經(jīng)濟(jì)損失賠償對(duì)于因違反安全質(zhì)量管理規(guī)定，造成經(jīng)濟(jì)損失的，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。五、制度執(zhí)行1.本制度由企業(yè)相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)執(zhí)行和監(jiān)督。2.獎(jiǎng)懲組成專(zhuān)門(mén)的評(píng)選委員會(huì)進(jìn)行評(píng)選，并公示評(píng)選結(jié)果。3.獎(jiǎng)勵(lì)保密，對(duì)于獲得獎(jiǎng)勵(lì)的個(gè)人和單位進(jìn)行保密處理，不得隨意泄露。4.違反本制度的行為，將追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。六、制度評(píng)估按照企業(yè)安全質(zhì)量管理要求，定期評(píng)估制度的執(zhí)行情況，根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)。七、附則本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，所有員工必須遵守，并嚴(yán)格按照制度要求履行相關(guān)責(zé)任。如有違反，將