PAGE1/2 編號：_________________暑期輔導(dǎo)班教師聘用合同甲方：________________________________________________乙方：________________________________________________簽訂日期：_________年______月______日

甲方：

乙方：

簽訂日期：年月日

甲方(聘用單位)：

法定代表人：

住所--

乙方(受聘人)：

甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)，規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同有效期限：自年月日至年月日止

合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條乙方的權(quán)利

1.按約定取得50元人民幣/天報酬。

2.享受授課期間的交通補貼1元人民幣/天

3.要求甲方提供與授課對象有關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

4.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

第三條乙方的義務(wù)

1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課，布置及批改作業(yè);保證每次課時(45分鐘/節(jié)課)的完整，內(nèi)容充實：對學(xué)生進行考勤及紀律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績。

2.甲方提出的其他合理的要求。例如：課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等。

3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

第四條甲方的權(quán)利

1.要求乙方按教學(xué)計劃按時完成授課，維護授課時的教學(xué)秩序，并提供最終的考試成績等。

2.定期組織學(xué)生對授課質(zhì)量進行評議，并根據(jù)學(xué)生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。

3.有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整，對授課內(nèi)容進行變更，但必須提前一天通知乙方

第五條甲方的義務(wù)

1.按時支付授課報酬：50元人民幣/天

2.按時支付授課期間的交通補貼1元人民幣/天。

3.向乙方提供學(xué)生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

第六條

1.報酬支付是在上完整個課時之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付，若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構(gòu)協(xié)商調(diào)整。

2.補貼支付方式是在上完整個課時之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付，若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構(gòu)協(xié)商調(diào)整。

第七條本合同的變更、終止和解除。

1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。

2.確變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方為達成一致意見的。原合同繼續(xù)有效。

3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，聘用合同即自行終止，在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任。

(1)發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見，不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排。

(2)乙方被證明不符合聘用條件的。不符合教師基本道德素質(zhì)和機構(gòu)基本規(guī)章制度。由機構(gòu)來判定乙方是否符合聘用條件。

(3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的。

(4)通過組織學(xué)生對授課質(zhì)量進行測評后，乙方教學(xué)不合格的。此測評標(biāo)準事先經(jīng)乙方書面同意

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

(6)乙方將自己培訓(xùn)機構(gòu)的學(xué)生帶出去學(xué)，和家長有私自交易等。

除以上原因外，甲方提前解除合同的，應(yīng)給予乙方1000元人民幣的違約賠償金。

甲方因自身原因更變合同的，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，除賠償乙方損失外，還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

6.有下列情形之一的，乙方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任。

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病的原因，要求提前終止合同或者變更授課時間，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前7天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排，導(dǎo)致無法按時上課的話不能完成教學(xué)計劃的，需提供相關(guān)證明。

(3)乙方由于其他不可抗力，即不能預(yù)見，不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致授課不能繼續(xù)完成等情況。

第八條其他事項

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式三份，甲方兩份，乙方一份，經(jīng)甲