工會(huì)職責(zé)１、認(rèn)真貫徹黨路線、方針、政策和工會(huì)工作方針，緊扣醫(yī)療服務(wù)這個(gè)中心，創(chuàng)造性地開(kāi)展工會(huì)工作，充分發(fā)揮工會(huì)維護(hù)、建設(shè)、參加、教誨職能和職工主力軍作用，增進(jìn)醫(yī)院改革、發(fā)展和穩(wěn)定。２、依照上級(jí)工會(huì)和黨支部規(guī)定，認(rèn)真制定和實(shí)行工會(huì)工作規(guī)劃和年度、半年工作籌劃，完善和堅(jiān)持各項(xiàng)工作、管理制度，圓滿(mǎn)完畢各項(xiàng)工作任務(wù)。３、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》等關(guān)于法律、法令、法規(guī)和條例，及時(shí)理解、反映職工群眾意見(jiàn)和規(guī)定，熱心為職工群眾做實(shí)事、辦好事，增進(jìn)職工生產(chǎn)和生活條件逐漸改進(jìn)，使職工群眾合法權(quán)益得到有效維護(hù)。４、環(huán)繞醫(yī)院醫(yī)療工作中心任務(wù)，積極組織多層次、全方位社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作活動(dòng)，激發(fā)職工主人翁積極性和創(chuàng)造精神，提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益，增進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)完畢。５、在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹貫徹《職代會(huì)條例》，準(zhǔn)時(shí)籌辦召開(kāi)局職代會(huì)和關(guān)于會(huì)議，定期對(duì)職工代表進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并指引、督促各部門(mén)建立和堅(jiān)持各項(xiàng)民主管理制度，貫徹職代會(huì)五項(xiàng)職權(quán)。工會(huì)代表職工積極參加關(guān)于機(jī)構(gòu)和會(huì)議，對(duì)關(guān)于職工切身利益重大事項(xiàng)參加決策制定與實(shí)行。６、協(xié)同關(guān)于部門(mén)，認(rèn)真對(duì)廣大職工進(jìn)行愛(ài)國(guó)家、愛(ài)醫(yī)院、愛(ài)崗位和民主、法制、紀(jì)律教誨及職業(yè)道德教誨。積極組織開(kāi)展群眾性技術(shù)學(xué)習(xí)、技術(shù)練兵和技術(shù)比武活動(dòng)，努力提高職工思想、道德、文化和技術(shù)水平，培養(yǎng)有抱負(fù)、有道德、有文化、有紀(jì)律職工隊(duì)伍。７、積極開(kāi)展工會(huì)干部教誨培訓(xùn)和建家升級(jí)活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)班子和機(jī)關(guān)建設(shè)，不斷提高廣大工會(huì)干部和積極分子思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)各級(jí)工會(huì)組織活動(dòng)和凝聚力。８、廣泛組織開(kāi)展豐富多彩、寓教于樂(lè)群眾性文化體育活動(dòng)，不斷豐富職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)職工體質(zhì)。９、關(guān)懷職工生活，協(xié)同關(guān)于部門(mén)搞好職工生活后勤達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)，指引科室貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保險(xiǎn)條例，組織安排好職工體檢、互濟(jì)、救濟(jì)和慰問(wèn)工作，及時(shí)反映解決職工遇到實(shí)際困難。１０、大力加強(qiáng)各級(jí)女工組織建設(shè)，在廣大女工中進(jìn)一步進(jìn)行“四自”教誨，組織開(kāi)展?fàn)幃?dāng)“三八”紅旗手（集體）、爭(zhēng)創(chuàng)文明家庭活動(dòng)，定期進(jìn)行女職工查體和勞動(dòng)保護(hù)大檢查，提高女工自身建設(shè)，增進(jìn)女工身心健康，維護(hù)女工合法權(quán)益，充分發(fā)揮女職工在雙文明建設(shè)中重要作用。１１、按照《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》和上級(jí)工會(huì)關(guān)于規(guī)定，收繳、管理和使用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。加強(qiáng)調(diào)研、檢查和指引，使工會(huì)事業(yè)不斷得到鞏固、提高和發(fā)展，更好為工會(huì)建設(shè)和工會(huì)工作服務(wù)。１２、搞好工會(huì)信息、記錄、調(diào)研和文書(shū)管理工作，上情下達(dá)，下情上報(bào)，及時(shí)研究新問(wèn)題，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，樹(shù)立新典型，推動(dòng)工會(huì)各項(xiàng)工作上水平。工會(huì)小組工作職責(zé)一、認(rèn)真履行工會(huì)維護(hù)、建設(shè)、參加、教誨四項(xiàng)基本職能，做好全體員工思想政治工作，向全體員工進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義、共產(chǎn)主義教誨，加強(qiáng)法制教誨和職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律教誨，推動(dòng)教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人。二、做好職代會(huì)籌辦與會(huì)務(wù)工作和閉會(huì)期間尋常工作，通過(guò)職代會(huì)或其她形式組織全體員工參加醫(yī)院民主管理和監(jiān)督，依法維護(hù)全體員工合法權(quán)益和民主權(quán)利，積極推動(dòng)院務(wù)公開(kāi)。三、組織和支持全體員工學(xué)習(xí)政治、文化、科學(xué)知識(shí)，積極開(kāi)展有益于全體員工身心健康文娛體育活動(dòng)，提高廣大全體員工思想、文化和身體素質(zhì)，為教學(xué)、科研服務(wù)。

四、負(fù)責(zé)全院職工福利經(jīng)費(fèi)管理，協(xié)助和督促行政方面做好全體員工集體福利事業(yè)，做好傷病全體員工慰問(wèn)工作，為全體員工排憂解難。五、關(guān)懷全體員工勞動(dòng)條件改進(jìn)，維護(hù)全體員工在勞動(dòng)中安全和健康，督促行政方面解決影響全體員工健康和安全問(wèn)題。六、維護(hù)女職工合法權(quán)益，同歧視、虐待、摧殘、迫害婦女現(xiàn)象作斗爭(zhēng)；協(xié)助關(guān)于部門(mén)搞好籌劃生育工作，調(diào)解全體員工之間和家庭矛盾。七、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)，建設(shè)好“職工之家”。八、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，堅(jiān)持工會(huì)民主制度和民主生活，做好新會(huì)員發(fā)展工作，對(duì)會(huì)員進(jìn)行工會(huì)基本知識(shí)教誨。九、負(fù)責(zé)本部門(mén)文獻(xiàn)、材料立卷歸檔工作。十、負(fù)責(zé)職工各種協(xié)會(huì)管理。十一、承擔(dān)上級(jí)工會(huì)交辦其她工作。經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)職責(zé)一、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)代表全院工會(huì)會(huì)員對(duì)工會(huì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理進(jìn)行審查和監(jiān)督。

二、監(jiān)督工會(huì)組織認(rèn)真貫徹、執(zhí)行黨和政府財(cái)經(jīng)政策、紀(jì)律、法律和上級(jí)工會(huì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)定、制度。督促工會(huì)組織收好、管好、用好工會(huì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，管好工會(huì)財(cái)產(chǎn)；三、審查工會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)算編制與否符合國(guó)家規(guī)定，與否精確合理地反映工會(huì)工作需要。

四、監(jiān)督工會(huì)定期發(fā)布帳目，發(fā)揮帳務(wù)民主，實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)。

五、堅(jiān)持當(dāng)月對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支狀況進(jìn)行審查，并將審查狀況以書(shū)面形式報(bào)告工會(huì)委員會(huì)。六、進(jìn)一步實(shí)際、調(diào)查研究，對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入和財(cái)產(chǎn)管理，提出切實(shí)可行改進(jìn)意見(jiàn)或建議，以保證工會(huì)財(cái)務(wù)工作更好地為全體員工服務(wù)，為工會(huì)建設(shè)服務(wù)。

七、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)年初要向工會(huì)委員會(huì)通報(bào)上年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用狀況，并將本屆經(jīng)費(fèi)審查狀況向下屆工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告。

八、要對(duì)工會(huì)會(huì)計(jì)預(yù)算工作、設(shè)立帳薄以及一切經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來(lái)進(jìn)行審檢和監(jiān)督，建立健全工會(huì)財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)預(yù)算，提高資金使用效益，加強(qiáng)資金管理，防止資產(chǎn)流失。

九、宣傳工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度，堅(jiān)決同鋪張揮霍、貪污盜竊、私設(shè)小金庫(kù)等違背財(cái)務(wù)制度和紀(jì)律現(xiàn)象做斗爭(zhēng)，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)合理使用。十、在工會(huì)組織機(jī)構(gòu)變動(dòng)和財(cái)務(wù)人員調(diào)動(dòng)時(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)督財(cái)務(wù)工作人員辦理交接工作。工會(huì)主席職責(zé)一、在醫(yī)院黨支部和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持工會(huì)委員會(huì)尋常工作。二、堅(jiān)持黨四項(xiàng)基本原則，模范執(zhí)行黨路線、方針、政策，貫徹會(huì)員代表大會(huì)決策，執(zhí)行大會(huì)擬定工作任務(wù)，定期向委員會(huì)和代表大會(huì)報(bào)告工作。三、主持制定工會(huì)工作籌劃，布置和安排工會(huì)工作，對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行檢查、總結(jié)和交流經(jīng)驗(yàn)。四、進(jìn)一步調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，聽(tīng)取和收集各方面建議和意見(jiàn)，做好上傳下達(dá)和下情上達(dá)工作，協(xié)調(diào)工會(huì)和其他職能部門(mén)之間關(guān)系。五、組織、檢查職代會(huì)提案貫徹狀況，督促工會(huì)小組貫徹貫徹大會(huì)決策和關(guān)于精神。六、積極組織教工參加學(xué)校民主管理，建立健全民主管理機(jī)構(gòu)，參加討論審查公司重大問(wèn)題，會(huì)同關(guān)于部門(mén)做好院務(wù)公開(kāi)工作。七、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度，管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)和全體員工福利費(fèi)。八、抓好工會(huì)委員和工會(huì)辦公室人員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高她們政策水平和業(yè)務(wù)水平。九、完畢醫(yī)院黨支部和上級(jí)工會(huì)交辦其他工作任務(wù)。工會(huì)副主席崗位職責(zé)一、協(xié)助主席做好工會(huì)工作，抓好工會(huì)尋常工作；在主席領(lǐng)導(dǎo)下做好所分管工作，工作向主席負(fù)責(zé)。

二、組織工會(huì)全體成員學(xué)習(xí)黨方針、路線、政策和上級(jí)關(guān)于文獻(xiàn)，不斷提高政策理論水平和工作能力。三、負(fù)責(zé)工會(huì)辦公室協(xié)調(diào)工作，參加制定工作籌劃和總結(jié)工作。四、及時(shí)向主席和關(guān)于部門(mén)報(bào)告、反映狀況。經(jīng)常聯(lián)系職代會(huì)各專(zhuān)門(mén)工作小組和工會(huì)小組，進(jìn)一步實(shí)際理解狀況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極推動(dòng)工會(huì)工作。五、協(xié)助主席組織召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)和全體員工代表大會(huì)，檢查大會(huì)決策、提案執(zhí)行和貫徹狀況，做好全體員工代表大會(huì)閉會(huì)期間尋常工作。六、負(fù)責(zé)“職工之家”和職工各種協(xié)會(huì)活動(dòng)開(kāi)展及檢查指引工作。七、負(fù)責(zé)工會(huì)組織建設(shè)、文體、青年工作，組織和協(xié)調(diào)各委員分工合伙，發(fā)揚(yáng)民主，搞好團(tuán)結(jié)，同心合力，搞好工作。八、接待來(lái)信來(lái)訪，及時(shí)提出解決意見(jiàn)并提交主席。九、完畢醫(yī)院黨支部、上級(jí)工會(huì)和主席交辦其他工作。工會(huì)辦公室工作職責(zé)一、工會(huì)辦公室在工會(huì)主席、副主席領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。二、依照工會(huì)委員會(huì)決定和工會(huì)主席意見(jiàn)，做好全體員工代表大會(huì)和會(huì)員代表大會(huì)籌辦工作和會(huì)務(wù)工作，組織代表選舉；起草大會(huì)實(shí)行方案、議程和工作報(bào)告。三、組織安排工會(huì)召開(kāi)各種會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、文獻(xiàn)起草和文獻(xiàn)收發(fā)工作。負(fù)責(zé)工會(huì)文獻(xiàn)歸檔和檔案管理工作。四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工會(huì)與各部門(mén)工作關(guān)系，對(duì)各工會(huì)小組執(zhí)行工會(huì)決定、決策狀況進(jìn)行檢查督促。五、按照上級(jí)工會(huì)規(guī)定，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)記錄和各種報(bào)表工作。六、負(fù)責(zé)工會(huì)財(cái)務(wù)管理、固定資產(chǎn)保管使用工作；七、環(huán)繞醫(yī)院中心工作和工會(huì)工作任務(wù)，制定工會(huì)活動(dòng)實(shí)行籌劃，檢查理解各工會(huì)小組活動(dòng)狀況。八、負(fù)責(zé)工會(huì)考勤工作；負(fù)責(zé)報(bào)刊雜志、學(xué)習(xí)資料訂閱工作和做好職工活動(dòng)室、報(bào)刊閱覽室管理工作。九、管理好工會(huì)印章、辦公用品；負(fù)責(zé)接待工作和工會(huì)關(guān)系接轉(zhuǎn)工作十、做好安全防范和環(huán)境衛(wèi)生工作。十一、協(xié)助主席、副主席解決尋常行政事務(wù)。

工會(huì)財(cái)務(wù)人員工作職責(zé)一、嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和政策，貫徹執(zhí)行工會(huì)財(cái)務(wù)工作“為全體員工服務(wù)，為工會(huì)建設(shè)服務(wù)”方針和各項(xiàng)規(guī)章制度，與違背財(cái)經(jīng)紀(jì)律行為做斗爭(zhēng)，保護(hù)資金、財(cái)產(chǎn)安全。二、認(rèn)真執(zhí)行本單位經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算，管好用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，保證工會(huì)正常工作和各項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展。三、全面、精確、完整、真實(shí)做好記帳、算帳、報(bào)帳工作，對(duì)的、及時(shí)、完整地登記好管好各項(xiàng)資金、財(cái)產(chǎn)，做到帳物相符。四、經(jīng)常檢查預(yù)算執(zhí)行和經(jīng)費(fèi)使用狀況，加強(qiáng)調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整治、不斷提高經(jīng)費(fèi)管理水平。五、嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)開(kāi)支范疇，各項(xiàng)開(kāi)支須經(jīng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)事先批準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行一支筆審批制度。六、定期發(fā)布帳目，發(fā)揮帳務(wù)民主，實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)。七、收繳工會(huì)會(huì)員費(fèi)和做好與財(cái)務(wù)關(guān)于其他工作。

工會(huì)女職工委員會(huì)職責(zé)

一、做好女職工思想政治工作，對(duì)女職工進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、社會(huì)主義、集體主義思想教誨，引導(dǎo)她們樹(shù)立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，樹(shù)立共產(chǎn)主義思想和道德觀念，對(duì)的解決戀愛(ài)、婚姻和家庭問(wèn)題，積極參加創(chuàng)先進(jìn)職工之家活動(dòng)。

二、維護(hù)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)和家庭等方面合法權(quán)益及特殊利益，向歧視、虐待、侮辱、迫害女職工行為作斗爭(zhēng)；關(guān)懷女職工學(xué)習(xí)、工作、家庭和生活，經(jīng)常聽(tīng)取女職工意見(jiàn)和規(guī)定，積極為職工排憂解難。協(xié)助關(guān)于部門(mén)搞好籌劃生育工作，調(diào)解全體員工之間和家庭矛盾。

三、動(dòng)員和組織女職工以主人翁姿態(tài)參加醫(yī)院醫(yī)療、科研、管理等各方面工作，支持和勉勵(lì)她們?cè)卺t(yī)療、科研、管理工作中敢于開(kāi)拓，不斷創(chuàng)新，真正發(fā)揮“半邊天”作用。

四、組織好紀(jì)念“三八”婦女節(jié)活動(dòng)，在女工中開(kāi)展“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做