第頁(yè)共頁(yè)綜合治理辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制模版第一章總則第一條為加強(qiáng)綜合治理辦公室的安全生產(chǎn)工作，保障員工的安全權(quán)益，維護(hù)企業(yè)的生產(chǎn)秩序和社會(huì)穩(wěn)定，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本單位實(shí)際，制定本制度。第二條本制度適用于綜合治理辦公室內(nèi)所有人員和相關(guān)崗位，包括行政、辦公、維護(hù)、保潔等各類崗位的員工。第三條綜合治理辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任制的核心是安全第一、預(yù)防為主，強(qiáng)化責(zé)任，確保安全。第四條綜合治理辦公室內(nèi)宣傳安全，遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作由安全委員會(huì)具體負(fù)責(zé)。第二章安全生產(chǎn)職責(zé)第五條綜合治理辦公室的負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)綜合治理辦公室的安全生產(chǎn)工作。第六條安全生產(chǎn)主管部門負(fù)責(zé)協(xié)助綜合治理辦公室負(fù)責(zé)人做好安全生產(chǎn)工作，具體職責(zé)如下：1.制定和完善安全生產(chǎn)管理制度，組織實(shí)施安全檢查，指導(dǎo)各部門落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任；2.開(kāi)展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提升員工的安全意識(shí)和技能；3.定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議，研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題；4.負(fù)責(zé)事故調(diào)查和處理，及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門，采取有效措施防止事故擴(kuò)大；5.組織制定應(yīng)急預(yù)案，組織演練，確保在突發(fā)事件中能夠有效應(yīng)對(duì)。第七條各級(jí)安全員負(fù)責(zé)本部門或崗位的安全工作，具體職責(zé)如下：1.制定和完善本部門或崗位的安全管理制度和操作規(guī)程；2.定期組織安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、排除安全隱患；3.組織本部門或崗位的安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和技能；4.及時(shí)向上級(jí)安全主管部門報(bào)告安全工作情況，做好安全記錄。第八條各級(jí)員工都有安全生產(chǎn)義務(wù)，具體職責(zé)如下：1.遵守安全生產(chǎn)制度，正確使用、保管安全設(shè)施和設(shè)備；2.發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告，協(xié)助上級(jí)消除安全隱患；3.參加安全培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和技能；4.嚴(yán)禁違章操作，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程；5.具體工作崗位的責(zé)任由相關(guān)崗位的員工負(fù)責(zé)。第三章安全管理制度第九條綜合治理辦公室應(yīng)制定并實(shí)施一系列安全管理制度，明確崗位職責(zé)，落實(shí)崗位責(zé)任，具體制度包括但不限于：1.安全生產(chǎn)責(zé)任制度；2.安全檢查制度；3.安全培訓(xùn)制度；4.事故報(bào)告和處理制度；5.應(yīng)急預(yù)案制度。第十條綜合治理辦公室負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢查和評(píng)估安全管理制度的實(shí)施情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取措施解決。第四章安全培訓(xùn)與教育第十一條綜合治理辦公室應(yīng)定期開(kāi)展安全培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識(shí)和技能。第十二條安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)；2.安全操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)化操作的培訓(xùn)；3.事故案例分析和預(yù)防措施的學(xué)習(xí)；4.應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急演練的培訓(xùn)。第十三條安全培訓(xùn)應(yīng)采取多種形式，如組織專題講座、開(kāi)展安全知識(shí)競(jìng)賽、制作宣傳資料等，確保培訓(xùn)效果。第十四條安全員應(yīng)定期組織安全培訓(xùn)和教育，并做好培訓(xùn)記錄，確保培訓(xùn)的全面性和及時(shí)性。第五章安全檢查與隱患排查第十五條綜合治理辦公室應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查，包括日常檢查和定期檢查。第十六條日常檢查由安全員負(fù)責(zé)，重點(diǎn)檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備設(shè)施和操作規(guī)程的執(zhí)行情況。第十七條定期檢查由安全主管部門組織，重點(diǎn)檢查各部門的安全管理制度、安全培訓(xùn)和教育、事故報(bào)告和處理等情況。第十八條綜合治理辦公室應(yīng)建立隱患排查制度，明確責(zé)任人，建立隱患排查和整改記錄，及時(shí)消除隱患。第十九條安全主管部門應(yīng)定期進(jìn)行隱患排查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行分類、分級(jí)處理，并做好整改跟蹤。第六章事故報(bào)告和處理第二十條綜合治理辦公室發(fā)生事故后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織人員進(jìn)行救援和搶險(xiǎn)。第二十一條事故發(fā)生后，必須立即報(bào)告上級(jí)安全主管部門，并將事故情況如實(shí)記錄，包括事故原因、損失情況等。第二十二條事故調(diào)查由安全主管部門負(fù)責(zé)，應(yīng)盡快組織調(diào)查組對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查，查清事故原因，并采取措施防止事故擴(kuò)大。第二十三條綜合治理辦公室應(yīng)對(duì)事故進(jìn)行及時(shí)處理，采取措施避免事故造成的二次傷害和損失。第七章應(yīng)急預(yù)案第二十四條綜合治理辦公室應(yīng)制定并實(shí)施應(yīng)急預(yù)案，明確各部門和崗位的職責(zé)，確保在突發(fā)事件中能夠積極、迅速、有效地處置。第二十五條應(yīng)急預(yù)案應(yīng)由安全主管部門負(fù)責(zé)制定、組織演練和修訂，定期組織演練，提高應(yīng)急處置能力。第二十六條應(yīng)急預(yù)案包括但不限于：1.突發(fā)事件發(fā)生后的緊急組織與指揮措施；2.人員疏散和救援措施；3.通信與聯(lián)絡(luò)措施；4.火災(zāi)、爆炸等特定事故的應(yīng)急處理措施。第八章責(zé)任追究第二十七條對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)、發(fā)生事故、造成嚴(yán)重后果的，依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。第二十八條對(duì)違反安全操作規(guī)程、違章操作，造成事故、損失的，依法追究相關(guān)人