PAGEPAGE1試用期工作合同本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于______年______月______日簽訂：甲方（雇主）：____________________地址：________________________乙方（雇員）：____________________地址：________________________鑒于甲方愿意雇傭乙方進(jìn)行試用期工作，并根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力決定是否正式錄用；乙方愿意在甲方提供的試用期內(nèi)進(jìn)行工作，并盡力展示其能力和技能，以獲得甲方的正式錄用。雙方本著平等自愿、公平公正的原則，達(dá)成如下協(xié)議：一、試用期期限1.乙方同意在甲方提供的試用期內(nèi)進(jìn)行工作，試用期為______個(gè)月，自______年______月______日開始至______年______月______日結(jié)束。二、工作內(nèi)容和職責(zé)2.乙方在試用期內(nèi)將擔(dān)任______職位，并承擔(dān)以下工作職責(zé)：(1)負(fù)責(zé)______；(2)協(xié)助______；(3)完成甲方安排的其他相關(guān)工作。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)3.乙方的工作時(shí)間為______小時(shí)/周，具體工作時(shí)間由甲方安排。乙方需按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行工作，并按時(shí)完成工作任務(wù)。4.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的辦公地點(diǎn)，具體地址為：____________________。四、薪酬和福利5.乙方在試用期內(nèi)，甲方將支付乙方______元/月的試用期工資。試用期工資將按月支付，支付時(shí)間為每月的______日。6.乙方在試用期內(nèi)不享有正式員工的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。五、試用期的評(píng)估和錄用7.在試用期內(nèi)，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、能力和適應(yīng)性進(jìn)行評(píng)估。甲方將在試用期滿前______天通知乙方是否正式錄用。8.如果甲方?jīng)Q定正式錄用乙方，將根據(jù)甲方的規(guī)定和乙方的表現(xiàn)商定正式的勞動(dòng)合同，并簽訂正式的勞動(dòng)合同。六、保密協(xié)議9.乙方在試用期內(nèi)將接觸到甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，乙方同意在試用期內(nèi)及試用期結(jié)束后，不泄露、不使用、不傳播甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，除非得到甲方的書面同意。七、解除合同10.在試用期內(nèi)，甲方或乙方均有權(quán)隨時(shí)解除本合同，無需提供理由。解除合同的一方應(yīng)提前______天通知對(duì)方。八、爭(zhēng)議解決11.本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)的法律。如發(fā)生與本合同相關(guān)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款12.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________簽字日期：______年______月______日2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-試用期工作合同目錄一、合同雙方二、試用期期限三、工作內(nèi)容和職責(zé)四、工作時(shí)間和地點(diǎn)五、薪酬和福利六、試用期的評(píng)估和錄用七、保密協(xié)議八、解除合同九、爭(zhēng)議解決十、其他條款十一、附件一、合同雙方甲方（雇主）：____________________地址：________________________乙方（雇員）：____________________地址：________________________二、試用期期限1.乙方同意在甲方提供的試用期內(nèi)進(jìn)行工作，試用期為______個(gè)月，自______年______月______日開始至______年______月______日結(jié)束。三、工作內(nèi)容和職責(zé)2.乙方在試用期內(nèi)將擔(dān)任______職位，并承擔(dān)以下工作職責(zé)：(1)負(fù)責(zé)______；(2)協(xié)助______；(3)完成甲方安排的其他相關(guān)工作。四、工作時(shí)間和地點(diǎn)3.乙方的工作時(shí)間為______小時(shí)/周，具體工作時(shí)間由甲方安排。乙方需按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行工作，并按時(shí)完成工作任務(wù)。4.乙方的工作地點(diǎn)為甲方的辦公地點(diǎn)，具體地址為：____________________。五、薪酬和福利5.乙方在試用期內(nèi)，甲方將支付乙方______元/月的試用期工資。試用期工資將按月支付，支付時(shí)間為每月的______日。6.乙方在試用期內(nèi)不享有正式員工的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。六、試用期的評(píng)估和錄用7.在試用期內(nèi)，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、能力和適應(yīng)性進(jìn)行評(píng)估。甲方將在試用期滿前______天通知乙方是否正式錄用。8.如果甲方?jīng)Q定正式錄用乙方，將根據(jù)甲方的規(guī)定和乙方的表現(xiàn)商定正式的勞動(dòng)合同，并簽訂正式的勞動(dòng)合同。七、保密協(xié)議9.乙方在試用期內(nèi)將接觸到甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，乙方同意在試用期內(nèi)及試用期結(jié)束后，不泄露、不使用、不傳播甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，除非得到甲方的書面同意。八、解除合同10.在試用期內(nèi)，甲方或乙方均有權(quán)隨時(shí)解除本合同，無需提供理由。解除合同的一方應(yīng)提前______天通知對(duì)方。九、爭(zhēng)議解決11.本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)的法律。如發(fā)生與本合同相關(guān)的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款12.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________簽字日期：______年______月______日附件：-附件1：崗位職責(zé)詳細(xì)描述-附件2：薪酬和福利詳細(xì)說明-附件3：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容-附件4：解除合同流程和通知要求附件列表：1.附件1：崗位職責(zé)詳細(xì)描述2.附件2：薪酬和福利詳細(xì)說明3.附件3：保密協(xié)議詳細(xì)內(nèi)容4.附件4：解除合同流程和通知要求法律名詞及解釋：-試用期：指雇主與雇員在簽訂正式勞動(dòng)合同前，為了相互了解和考察而約定的一個(gè)特定時(shí)期。-勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。-商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。-離職通知：指雇員或雇主在解除勞動(dòng)合同時(shí)，按照法律規(guī)定提前通知對(duì)方的要求。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項(xiàng)：1.崗位職責(zé)不明確：在簽訂合同時(shí)，應(yīng)確保崗位職責(zé)詳細(xì)描述附件中的內(nèi)容準(zhǔn)確、清晰，避免產(chǎn)生誤解或糾紛。2.薪酬和福利發(fā)放問題：確保薪酬和福利詳細(xì)說明附件中的內(nèi)容與實(shí)際執(zhí)行一致，避免因薪酬、福利發(fā)放問題產(chǎn)生爭(zhēng)議。3.保密協(xié)議執(zhí)行困難：在簽訂保密協(xié)議時(shí)，明確保密信息的范圍、保密期限以及違約責(zé)任，確保雙方遵守協(xié)議。4.離職通知期限不足：在解除勞動(dòng)合同時(shí)，按照法律規(guī)定提前通知對(duì)方，避免因通知期限不足而產(chǎn)生糾紛。解決辦法：1.在簽訂合同時(shí)，仔細(xì)閱讀崗位職責(zé)詳細(xì)描述附件，如有疑問及時(shí)與雇主溝通，確保雙方對(duì)崗位職責(zé)的理解一致。2.在簽訂合同時(shí)，核對(duì)薪酬和福利詳細(xì)說明附件，如有異議及時(shí)提出，確保雙方對(duì)薪酬、福利的發(fā)放無爭(zhēng)議。3.在簽訂保密協(xié)議時(shí)，了解保密信息的范圍、保密期限以及違約責(zé)任，如有疑問及時(shí)與雇主溝通，確保雙方遵守協(xié)議。4.在解除勞動(dòng)合同時(shí)，提前通知對(duì)方，確保通知期限符合法律規(guī)定，避免產(chǎn)生糾紛。適用