第頁(yè)共頁(yè)企業(yè)勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版企業(yè)勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（個(gè)人姓名）身份證號(hào)碼：居住地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平的基礎(chǔ)上，就乙方加入甲方公司，雙方共同遵守以下條款，簽訂如下勞動(dòng)合同：第一條合同期限本勞動(dòng)合同有效期為（具體期限），從（具體日期）至（具體日期）。雙方同意以（固定期限/無(wú)固定期限）的方式進(jìn)行勞動(dòng)合同簽訂。第二條工作內(nèi)容1.乙方將根據(jù)甲方公司的安排和需要，從事（具體工作內(nèi)容）等相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)遵守公司工作紀(jì)律和規(guī)章制度，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為（具體地點(diǎn)）。根據(jù)甲方公司的需要，乙方可能需要在其他地點(diǎn)工作，但工作地點(diǎn)不超過(guò)（具體范圍）。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方每周工作時(shí)間為（具體工作時(shí)間），每天工作時(shí)間為（具體工作時(shí)間），包括午休時(shí)間。2.甲方將根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日安排休假時(shí)間，乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪休假。3.若甲方公司需要乙方延時(shí)工作或調(diào)整工作時(shí)間，在符合法律法規(guī)和勞動(dòng)合同約定的前提下，乙方應(yīng)積極配合。第五條薪資及福利1.根據(jù)乙方的崗位和工作表現(xiàn)，乙方的薪資將由甲方公司按月支付。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利待遇，具體內(nèi)容如下：（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)（2）醫(yī)療保險(xiǎn)（3）失業(yè)保險(xiǎn)（4）工傷保險(xiǎn)（5）生育保險(xiǎn)（6）住房公積金第六條保密義務(wù)1.乙方在工作期間了解到的與甲方公司、合作伙伴及客戶相關(guān)的商業(yè)秘密或保密文件資料，包括但不限于技術(shù)方案、商業(yè)計(jì)劃、市場(chǎng)數(shù)據(jù)、客戶名單等，乙方應(yīng)予以保密。2.在勞動(dòng)合同終止后，乙方仍應(yīng)對(duì)上述保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方公司書面許可，乙方不得向任何第三方透露、復(fù)制、使用或交付相關(guān)保密信息。第七條終止勞動(dòng)合同1.甲方公司有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)或本合同約定解除勞動(dòng)合同，甲方公司在解除勞動(dòng)合同前應(yīng)提前（具體提前期限）書面通知乙方。2.乙方在以下情況下，甲方公司有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同：（1）違反國(guó)家法律法規(guī)或主觀故意嚴(yán)重違反公司制度、規(guī)章。（2）在崗期間對(duì)公司或他人進(jìn)行了不正當(dāng)行為，如侵吞公司財(cái)物、索要賄賂等。（3）明顯怠工、工作效率低下。（4）嚴(yán)重拖欠公司工作任務(wù)，對(duì)公司造成重大損失。第八條爭(zhēng)議解決本勞動(dòng)合同在履行過(guò)程中，若出現(xiàn)糾紛或爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向所在地人力資源和社會(huì)保障局或勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)投訴或提起仲裁。第九條其他約定（雙方可根據(jù)實(shí)際情況補(bǔ)充約定，并簽字確認(rèn)。）甲方（公司名稱）：簽約人：日期：乙方（個(gè)人姓名）：簽約人：日期：附件：1.個(gè)人身份證明文件復(fù)印件；2.學(xué)歷或職業(yè)資格證明文件復(fù)印件；3.其他相關(guān)文件或證件。企業(yè)勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版（二）勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）鑒于甲方需要雇傭乙方，乙方愿意接受雇傭并為甲方工作，經(jīng)乙方同意并雙方協(xié)商一致，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方公司的工作，雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方的安排和要求，履行所在崗位上的工作職責(zé)。2.乙方需要具備完成工作所需的專業(yè)知識(shí)和技能，并且不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)和進(jìn)修，以適應(yīng)工作發(fā)展的需要。第二條權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)價(jià)，并提供必要的工作條件和保障。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要進(jìn)行工作地點(diǎn)的調(diào)整，并與乙方商議后辦理相應(yīng)的手續(xù)。3.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給他人。4.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，不得從事違反國(guó)家法律法規(guī)的行為。第三條工作時(shí)間和休假1.乙方每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。2.乙方享有法定的法定節(jié)假日、帶薪年假和其他假期，具體請(qǐng)參照國(guó)家法律和甲方規(guī)定。第四條工資和福利1.乙方的工資待遇由甲方按照國(guó)家規(guī)定和甲方的薪酬制度支付，并以現(xiàn)金形式支付。2.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，甲方會(huì)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。3.乙方享受甲方的工作保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和其他法定的福利待遇，具體請(qǐng)參照國(guó)家法律和甲方規(guī)定。第五條保密條款1.乙方在工作期間和工作結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.在乙方離職后，應(yīng)當(dāng)交還甲方的所有文件、資料和設(shè)備。第六條違約責(zé)任1.若乙方違反本合同的任一條款，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律和違約處理措施。2.若乙方嚴(yán)重違反本合同，甲方有權(quán)解除合同，并追回已支付的工資和補(bǔ)償金。第七條解除和終止1.若乙方因工作不勝任等原因，經(jīng)甲方提出書面警告和指導(dǎo)后仍未改進(jìn)，甲方有權(quán)解除合同。2.若乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)解除合同：(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度；(2)嚴(yán)重失職，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失；(3)被依法追究刑事責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決1.本合同的解釋和履行均適用中華人民共和國(guó)法律。2.如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向人民法院提