實(shí)驗(yàn)中學(xué)第七次工會(huì)會(huì)員大會(huì)(換屆選舉)我校第六屆工會(huì)委員會(huì)于2018年6月選舉產(chǎn)生，現(xiàn)已章程》及區(qū)教育工會(huì)有關(guān)文件精神，特制定工會(huì)換屆選舉工一、指導(dǎo)思想1、工會(huì)換屆改選，是工會(huì)依法辦會(huì)的重要制度，是真正有效推進(jìn)工會(huì)民主化進(jìn)程，讓廣大教職工行使民主權(quán)利，參與民主管理、民主決策、民主監(jiān)督的基本形式。2、工會(huì)換屆改選，是充分發(fā)揮工會(huì)橋梁和紐帶作用、開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面的重要條件，是維護(hù)教職工合法權(quán)益，激發(fā)全體會(huì)員積極性，有效推進(jìn)學(xué)校民主管理，加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè)，促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的重要保證。3、工會(huì)換屆改選，要努力做到既充分發(fā)揚(yáng)民主，又規(guī)工會(huì)換屆選舉在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，為加強(qiáng)對(duì)換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組：領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)籌備工作組：根據(jù)民主集中制、差額選舉的原則，采取教職工民主選舉和黨政研究協(xié)商相結(jié)合的辦法，充分考慮各方面的因素，體現(xiàn)先進(jìn)性、廣泛性和代表性。1、教代會(huì)代表的換屆選舉。2、在教代會(huì)代表?yè)Q屆選舉的基礎(chǔ)上，工會(huì)委員會(huì)換屆選舉，經(jīng)審委、女工委同時(shí)換屆選舉。我校工會(huì)會(huì)員(教職工)總數(shù)92人，根據(jù)《工會(huì)法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際，擬按40%的比例選舉工會(huì)會(huì)員代表(教職工代表)。其中一線教職工代表不少于60%,中層及以上干部比例不少于15%。學(xué)校黨、政主要負(fù)責(zé)人參加各組推薦時(shí)，不用選舉，但占用該組代表的名額。會(huì)員代表應(yīng)具有廣泛性、先進(jìn)性、代表性，青年應(yīng)占一定比例。(1)在本單位工作滿兩年，離退休超過(guò)三年。(2)堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的方針政策，貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)，模范遵守學(xué)校的規(guī)章制度；熱愛(ài)本職工作，積極維護(hù)學(xué)校的榮譽(yù)。(3)自覺(jué)遵守社會(huì)公德、師德規(guī)范和職業(yè)道德，教書育人，為人師表，在教育、教學(xué)工作中起骨干作用、表率作(4)關(guān)心學(xué)校發(fā)展，熱心為教職工辦事，顧全大局，作風(fēng)正派，公正公道，積極維護(hù)教職工的合法權(quán)益和學(xué)校行(5)密切聯(lián)系群眾，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，正確代表群眾利益，如實(shí)反映群眾的意見(jiàn)和要求。熱心為會(huì)員、群眾說(shuō)話辦事，人正無(wú)私心。(6)學(xué)習(xí)和掌握學(xué)校民主管理知識(shí)，積極參加民主管理活動(dòng)，并從學(xué)校和教職工整體利益參與學(xué)校民主管理，有一定的民主管理能力和參政議政能力。3、教代會(huì)代表產(chǎn)生方式教代會(huì)代表由工會(huì)小組廣泛醞釀，以無(wú)記名投票的方式進(jìn)行推薦，然后換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)推薦結(jié)果綜合平六、工會(huì)委員會(huì)的產(chǎn)生1、工會(huì)委員會(huì)職數(shù)根據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》等法規(guī)規(guī)定，新一屆工會(huì)委員會(huì)擬設(shè)委員5人，按10%差額，候選人為6名，設(shè)工會(huì)主席1名，等額選舉，候選人1名。(2)擁護(hù)和執(zhí)行黨的路線、方針、政策和工會(huì)工作方針，有較好的政治素質(zhì)和思想修養(yǎng)。(3)堅(jiān)持原則，顧全大局，辦事公道，作風(fēng)民主，能密切聯(lián)系群眾，代表和維護(hù)教職工利益，熱心為教職工服務(wù)。(4)熱愛(ài)工會(huì)工作，具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和工會(huì)知識(shí)，并對(duì)有關(guān)政策、法律、法規(guī)有一定的了解，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和社會(huì)活動(dòng)能力。3、工會(huì)委員會(huì)產(chǎn)生方式工會(huì)委員會(huì)職數(shù)5名，以40%的差額的進(jìn)行推薦，由全體教職工以無(wú)記名方式推薦新一屆工會(huì)委員會(huì)委員后備人選。最后經(jīng)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論、考察，確定正式候選人，正式候選人應(yīng)多于應(yīng)選人數(shù)的10%。提交上級(jí)教育工會(huì)審核同意后，召開(kāi)全體教職工大會(huì)直接選舉產(chǎn)生新一屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)主席。經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員和經(jīng)審主任、女職工委員會(huì)委員和女工主任實(shí)行等額選舉，選舉結(jié)果、分工情況報(bào)上級(jí)教育工會(huì)。七、選舉程序第一階段(宣傳、動(dòng)員、推薦階段):2022年9月28日—10月18日1、工會(huì)向?qū)W校黨支部遞交《換屆選舉請(qǐng)示》。2、學(xué)校黨支部組織建立換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組和籌備3、工會(huì)制定換屆選舉計(jì)劃和辦法，報(bào)學(xué)校黨支部批準(zhǔn)，并連同選舉請(qǐng)示一起報(bào)上級(jí)教育工會(huì)。4、召開(kāi)全體會(huì)員大會(huì)(10月11日),宣傳換屆意義、5、組織召開(kāi)年級(jí)部主任和工會(huì)小組長(zhǎng)會(huì)議，布置落實(shí)6、推薦教代會(huì)代表候選人、工會(huì)委員候選人、經(jīng)審委員候選人及女工委員候選人：由工會(huì)小組以無(wú)記名投票的方式，按比例推薦候選人。7、對(duì)教代會(huì)代表推薦結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)匯總結(jié)果進(jìn)行審查，經(jīng)學(xué)校黨支部討論后確定教代會(huì)正式代表名單，并公示。第二階段(工會(huì)三委人員候選人審核、公示階段):2022年10月19日—10月28日1、對(duì)工會(huì)小組推薦的工會(huì)三委員會(huì)委員候選人進(jìn)行審核，工會(huì)三委員會(huì)委員候選人原則上必須是教代會(huì)代表。2、召開(kāi)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，討論、考察教工大會(huì)選舉工會(huì)主席的初步人選和工會(huì)三委員會(huì)委員候選人的初步人選，經(jīng)學(xué)校黨支部最后研究確定并報(bào)上級(jí)工會(huì)審核批準(zhǔn)，確定新一屆工會(huì)主席和工會(huì)三委員會(huì)委員正式候選人，并公第三階段(正式選舉階段):2022年10月31日召開(kāi)工會(huì)委員