工廠的心得體會1000字5篇工廠的心得體會1000字篇1

記得復(fù)旦大學(xué)一位教授曾說過這樣一段話：“在西方國家，只有政客需要有雙重人格，心里想的是一回事，嘴上務(wù)必說政治正確的話。但是在中國，連小學(xué)生也得具備雙重人格。如果作文寫了“我不喜歡世博會，擠死了”，這篇作文很可能會不及格”。我們公司管理倡導(dǎo)“說實話、辦實事”，那么我也發(fā)自內(nèi)心的談?wù)勎以谶@次參觀體驗活動中的心得體會。在現(xiàn)場我感受到了工作的苦，但的確沒有發(fā)現(xiàn)“樂于奉獻的工作精神”。

對勞動力資源的過分榨取是勞動密集型產(chǎn)業(yè)的通病，若能透過設(shè)備技術(shù)更新給勞動者創(chuàng)造好的工作空間，在工作環(huán)境中創(chuàng)造適當(dāng)?shù)淖杂蓵r光等，而不是像這樣技術(shù)滯留在上世紀(jì)70年代的水平上。毫無愧色的應(yīng)對三十年如一日，工作、住宿環(huán)境極差的本分勞動者，豈是一個可笑的“奉獻”二字能包含和評價的?時代在發(fā)展!這樣的企業(yè)如果再不進行技術(shù)更新，將要應(yīng)對一個日益嚴(yán)峻的問題，便是招工難?！案卸髅\、感謝父母”領(lǐng)導(dǎo)的一席話讓我感觸頗深，同學(xué)的父母上世紀(jì)50年代大學(xué)本科畢業(yè)，在類似于二廠的老企業(yè)中奮斗了一輩子，退休后的住宿環(huán)境還不如我一個技校畢業(yè)，工作17年的普通員工的住房環(huán)境寬敞明亮。加倍努力!

1、在公司這一個很優(yōu)越的工作平臺上，低頭奉獻自我的聰明才智，是我這次參觀體驗后的心得體會。管理上的嚴(yán)謹(jǐn)和細致，以及必須程度的激勵，是國棉二廠這樣的繁瑣工序、勞動密集行業(yè)務(wù)必具備的條件。而我們公司也正是因為工作環(huán)境的寬松、行業(yè)的優(yōu)越和壟斷性。而導(dǎo)致內(nèi)部缺乏競爭、部門之間管理脫節(jié)、管理松懈、平均主義，大鍋飯管理依然存在、管理理念停滯不前等狀況，自08年底新領(lǐng)導(dǎo)班子大刀闊斧的加強管理、注重實效，公司各個層面的工作均有大幅度的改善，但依然存在一些根深蒂固的問題。

問題的解決其實并不難!如果我們公司有80%的干部員工，個性是干部，能實實在在響應(yīng)公司的管理方針“說實話、辦實事”，思維簡單一些，工作方式簡單一些，真真切切、發(fā)自內(nèi)心為公司前景、利益思考，那么一切事情都會迎刃而解。我將下決心不遺余力、不計個人得失為公司的發(fā)展盡可能做到“說實話、辦實事”。中國人生活壓力本來就很大，個性是城市工人!作為一個部門的管理者，有職責(zé)透過自身的努力為員工減少一些不必要的工作強度和壓力，營造部門一個寬松和諧的氛圍，注入一些“人情管理”的成分，加強員工思想教育，讓服務(wù)水平的提升成為發(fā)自內(nèi)心的一種自覺行為而不是一套死板硬套的強制模式。透過管理讓員工感受到

這份工作的樂趣。

2、作為一名管理者，工作不能深入實地鉆研業(yè)務(wù)，淺嘗輒止，管理上也不可能做到注重細節(jié)、深入人心。二廠的管理者，如果不能詳盡細致的了解每一道工序的銜接，也不可能有如此嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾?。這也是在今后工作中值得我借鑒的一個方面。短短幾個小時的參觀和體驗活動，我個人的感觸談不上震撼，卻好處很大，親臨實地，我感受到了工作環(huán)境的另一番天地，我將會在今后工作中將這次活動的心得付諸于實踐。我想這也會是這次活動的最大好處。

工廠的心得體會1000字篇2

為期一周的軍訓(xùn)圓滿結(jié)束了，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心照料下，我們經(jīng)歷了一個難忘而又充滿喜悅的軍訓(xùn)活動。這次軍訓(xùn)時間雖然不長，但在一定程度上磨礪了我們身上存在的懶惰、懦弱的影子，使我們身心都得到了一次重要的洗禮。

這次軍訓(xùn)包含了軍事訓(xùn)練和拓展游戲，每一個科目甚至細節(jié)都歷歷在目。下面談一談我的心得體會。

七天的軍事訓(xùn)練，我們高喊著：“流血、流汗、不流淚，掉皮、掉肉、不掉隊”的口號，為了“練意志、長本領(lǐng)、打勝仗”這個目標(biāo)，我們都嚴(yán)格要求自己，摒棄自己身上自由散漫、我行我素的作風(fēng)。

第一天的軍訓(xùn)距離大學(xué)時期軍訓(xùn)已經(jīng)過去了7年時間了，再一次站在隊列里，似乎看到了當(dāng)年的情景?！吧韵ⅰ?、“立正”、“向右看齊”這些過去熟悉的口號又一次回響在我們耳畔。軍訓(xùn)中最基本是“站軍姿”，站軍姿看似簡單，要想做好真的沒那么容易，要求站的筆直，身體決不能動一下，堅持幾十分鐘下了，手腳都不聽使喚了。軍姿站的好，不僅要求我們擁有鐵的紀(jì)律，還要求我們擁有良好的精神風(fēng)貌，是鍛煉我們?nèi)艘庵玖Φ淖詈唵斡行У姆椒??！跋蜃筠D(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)”，講求的是配合與協(xié)調(diào)，一個團隊不僅要有配合，還要配合好，才能收到最好的效果?！褒R步走、正步走”，要求的是我們動作、想法都一致，只有心齊，我們這個團隊才能整齊劃一的向前走。比起隊列訓(xùn)練，對我們最大考驗的是體能訓(xùn)練。第二天我們開始跑步，一開始幾圈跑下來已經(jīng)氣喘吁吁、筋疲力盡了。然后開始做俯臥撐，10個俯臥撐對我這樣平時少運動的人來說也是一個挑戰(zhàn)。這幾天里，我們“吃了鴨子肉”、“趕過僵尸”、“開過火車”、“跳鞍馬”，做完這些項目，第二天就會渾身酸痛，但是我們并沒有懼怕過。隨著身體一天天適應(yīng)這些高強度訓(xùn)練，我們把這幾天吃的苦當(dāng)成一種樂趣。這讓我覺得現(xiàn)實生活中所謂的吃苦根本不算什么，應(yīng)該以一種更加積極、樂觀的態(tài)度面對工作、生活中的困難。經(jīng)過七天的訓(xùn)練我感覺到自己的身體素質(zhì)產(chǎn)生了變化，變得越來越好;同時也讓自己體重減輕了幾斤。

在拓展游戲中，我們得到的不僅是游戲帶來的樂趣，更重要的是提高我們團隊的凝聚力和集體的榮譽感?！皥F隊接歌”、“保衛(wèi)陣地”、“綁腿賽跑”、“奪寶雄兵”、“南水北調(diào)”、“拔河”等項目都是需要團隊每一個成員參與進去獻力獻策協(xié)同努力才能完成，每一個隊員掉隊都會影響團隊的成績?！坝玛J地雷陣”這個游戲要求團隊成員就要有聽從團隊領(lǐng)導(dǎo)指揮，相互信任，不能走個人英雄主義，聽指揮才能打勝仗!這些項目考驗的是我們團隊合作、永不放棄的精神，要想做好就要求我們每一個人必須有強烈的集體榮譽感，互信互助，團結(jié)一心。

作為一個新入職的新員工，這短短的七天讓我漸漸的融入到了這個團隊，這個大家庭。不論是訓(xùn)練中還是工作中我無時不刻感受到這個大家庭所帶來的溫暖與力量。我們這幾天吃過的苦是對我們的錘煉、教官對我們的嚴(yán)厲教會了我們?nèi)棠偷囊饬x。我們與“戰(zhàn)友”只有一起努力、團結(jié)一心，才能在沒有硝煙的戰(zhàn)場中勇往直前、所向披靡。

請相信，在未來，我們的友誼會發(fā)展的更好!

工廠的心得體會1000字篇3

夜，靜悄悄的。剎那間流星劃過天空，幸運之神來到了一個小鎮(zhèn)，幸福降臨到了一個小男孩身上，他就是——查理。巴克特。

萬里飄香的巧克力車間，色彩嬌艷的彩色蘑菇房，五彩斑斕的大型棒棒糖……羅爾德。達爾筆下的故事情節(jié)是那么的童趣純真，引人入勝，讓人浮想聯(lián)翩。我看著美美的故事，似乎房間里到處充滿著巧克力那甜甜的香味，仿佛和主人公一起享受著幸福的味道……

小查理很快進入了我的視線，這一年，威力的巧克力工廠發(fā)出通知：邀請五個吃到有金獎券的巧克力的小朋友去他的工廠參觀，這對任何一個小朋友都是一個天大的好消息。小查理也不例外。貪吃奧古斯塔斯掉進了河里，然后被吸進了玻璃管里，退出這個有趣的游戲里;維魯卡是個被寵壞的小女孩，一旦父母不能滿足她的要求，她就大哭大鬧;很愛吃口香糖維奧莉特，不顧旺卡先生的阻攔，毅然決然的吃下了未研究成功的口香糖，結(jié)果變成了一個大大的藍莓;邁克自己要做世界上第一個被電視傳送的人，結(jié)果變成了不到一尺高的小人。最后，只剩下查理，旺卡先生竟要把工廠送給了查理。因為查理不貪嘴、做事鎮(zhèn)定是旺卡先生最喜歡的。這是多少孩子夢寐以求的事，然而查理拒絕了。對他來說，他需要錢，可他更需要家庭的溫暖與關(guān)懷。最終，旺卡先生深受啟發(fā)，查理同家人一起搬入巧克力工廠，威力。旺卡也和斷交多年的父親和解了。

為什么幸運之神偏偏看中了查理?關(guān)心、仁愛、體貼、善良……這些詞語在我腦中不停地浮現(xiàn)，心中猶如波濤澎湃，如果我加入這個活動中，幸運能降臨到我的頭上嗎?

記得那是一個冬天的早晨，我打了個哈欠，望窗外一斜眼，發(fā)現(xiàn)窗外銀裝素裹，勾勒起了我打雪仗的興趣，我迅速下樓，沖向雪地，越玩越起勁，越玩越瘋狂。衣、褲、鞋、襪，都被雪水浸透，從小體弱多病的我已開始大聲咳嗽，聽到咳嗽聲，奶奶快馬加鞭沖下樓梯，急切地說：“樂樂，趕緊把濕衣褲換下來，你要生病了?！闭?dāng)雪中瘋狂的我，大聲訓(xùn)斥她：“走開，不要你管?！睈喝讼雀鏍?，在小區(qū)中大聲哭喊起來，還一把推了奶奶，拂袖而去……?？吹叫〔槔淼姆N種孝心行為，我慚愧萬分。自己的貪婪、自私、任性和查理的善良、體貼、感恩，形成了鮮明的對比。

世界上最偉大、最珍貴的莫過于是親情了，幸運往往會降臨在充滿善良，有孝心，經(jīng)得起誘惑的孩子身邊，我希望自己也要成為像查理一樣的好少年，懂得自律，懂得寬容，體貼家人，讓幸福的味道伴隨一生……

查理和他的爸爸媽媽、爺爺奶奶、姥姥姥爺共同住在一個一棟小木屋里。查理很愛吃巧克力糖，但是他的家里很窮，沒有辦法讓他天天都吃，只能讓小查理在自己生日的時候吃一塊巧克力糖過一下癮。

小查理每次吃巧克力糖時都是一小口一小口的吃，一塊巧克力糖都可以吃上一個多月。他是多么的希望每天都可以吃上一塊巧克力糖。鎮(zhèn)上的一家大巧克力工廠的老板威力·旺卡先生在報紙上發(fā)布了一個消息：他決定讓五名小朋友來參觀我的工廠，結(jié)束時會送他們足夠吃一輩子的糖果，當(dāng)然必須得到金獎卷才能獲得這些禮物。小查理很幸運的獲得的了最后一張的金獎卷，這是在參觀工廠的前一天得到的。其他四位小朋友分別是奧古斯塔斯、維魯卡、維奧莉特和邁克。

參觀的節(jié)日到了，這真是盛大的一天!小查理來到了巧克力工廠參觀，旺卡先生非常熱情的招待了這五個小朋友。除了查理之外其他的小朋友都因為自己的不聽話和頑皮都有自己的命運。

奧古斯塔斯——因為自己的貪吃，掉進了河里，然后被吸進了玻璃管里，退出這個有趣的游戲里。

維奧莉特——因為很愛吃口香糖，不顧旺卡先生的阻攔，毅然決然的吃下了未研究成功的口香糖，結(jié)果變成了一個大大的藍莓，她也出局了。

維魯卡——擅自進入果仁車間，伸手去抓一只小松鼠，結(jié)果惹怒了這群受過訓(xùn)練的小松鼠，把她拖到了垃圾滑槽里面了。

邁克——因為自己的要做世界上第一個被電視傳送的人，結(jié)果變成了不到一尺高的小人。

最后只剩下了查理自己，旺卡先生讓查理的一家人搬到了巧克力工廠來住，等到查理長大后就把巧克力工廠送給他。

這個故事小查理是因為他的聽話最后才獲得了成功。小查理不淘氣，也不頑皮，很聽大人的話，所以旺卡先生決定把巧克力工廠送給了小查理，也正是因為小查理的聽話才讓他沒有落得和其他那四個小朋友一樣的下場。俗話說：“不聽老人言，吃虧在眼前。”這句話很好的詮釋了不聽話的后果，再看看我就沒有小查理那么聽話了，有時會對爸爸媽媽發(fā)一點小脾氣，任性一下。從現(xiàn)在開始，我要認(rèn)真的聽老師和家長說的對我有益處的話，要努力改掉自己的小毛病!

?查理和巧克力工廠》描寫的是查理一家有七個成員——爺爺、奶奶、姥姥、姥爺、爸爸、媽媽、小查理，只有父親一人在一家牙膏廠工作，收入非常低，掙到的錢甚至不夠買食物讓大家吃飽。查理每天上學(xué)、放學(xué)都要經(jīng)過旺卡工廠——全世界最大最有名的巧克力工廠。但這可是最可怕的折磨人的東西，因為家里經(jīng)濟條件不好，他只有在生日時才能嘗到一點兒巧克力糖。這一小塊六便士的巧克力糖，查理卻可以吃上一個多月：收到巧克力時，小心的放到自己的盒子里，寶貝得像是一根金條，開頭幾天只是看著從不去碰，后來實在忍不住才把糖紙角拉開一點點，露出一點點巧克力，然后輕輕地咬一點點，只讓那可口的甜味足夠在舌尖上慢慢散開，第二天再咬一點點，第三天又咬一點點，一天天一點點咬下去……所以每天兩次經(jīng)過巧克力工廠，查理都禁不住把腳步放得非常非常慢，高高地抬起鼻子，深深地久久地吸進他周圍沁人心脾的巧克力香味。

一天，巧克力工廠的主人——前所未有的最偉大的巧克力發(fā)明家和制造商旺卡先生貼出了告示：宣布允許五名小朋友由他陪同參觀世界上最宏大、最神奇的巧克力工廠，可以看到工廠里全部秘密和魔法，參觀結(jié)束后，作為特殊禮物，他們每個人可以得到足夠吃一輩子的巧克力糖和其他糖果。查理成為了第五個幸運兒，和其他四位小朋友一同參觀了巧克力工廠。

在參觀巧克力工廠的過程中，大家都感到新奇有趣、驚嘆不已而又迷惑不解，他們看到了嘆為觀止的巧克力瀑布、川流不息的巧克力大河、郁郁蔥蔥的口香糖草地……但因為貪欲和不遵守秩序，第一個小朋友被管子吸了上去，變瘦了;第二個小朋友與她的爸爸媽媽滿身是垃圾;第三個小朋友全身都變成了紫色;第四個小朋友變得四肢非常的長，只剩下查理一個人從始至終表現(xiàn)的非常好，沒有制造出一丁點的麻煩，最不可思議的結(jié)局是旺卡先生把整座巧克力工廠送給你查理，成為了巧克力工廠的主人。

查理是個懂事的孩子，“不肯吃我們省給他的食物”;是個懂得分享的孩子，生日得到的巧克力“要讓每個人都嘗一嘗”;是個善良孝順的孩子，在工廠里一直拉著爺爺?shù)氖?是個自控力超強、遵守規(guī)則的孩子，雖然他特別喜歡巧克力，但如果沒有旺卡先生的允許，他從來不去碰一下巧克力糖果……正是這些優(yōu)秀的品質(zhì)，打動了旺卡先生，使他將工廠送給了查理。

這本書我是一邊流著口水一邊看完的，不僅讀到了樂趣，還學(xué)到了善良、誠實、自律、分享、感恩。

工廠的心得體會1000字篇4

為了踐行企業(yè)社會職責(zé)，幫忙我們成長，并讓我們能夠親身體驗及感受一個全新的企業(yè)環(huán)境，開闊我們的視野，豐富我們的知識，大概了解企業(yè)的最新動態(tài)、管理理念及人才觀，更好的言傳身教，媽媽幫我報名參加了‘第一屆子女參觀企業(yè)活動’。

一大早，我們來到了慧能職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校集合，開始了一天的參觀行程安排。

首先我們在慧能職業(yè)培訓(xùn)教師的主持下進行溝通、合作等培訓(xùn)游戲及趣味競賽，整個活動進行了1。5小時，讓我受益匪淺，懂得團隊溝通合作的重要性及作為管理者就應(yīng)具備的某些潛力，如培訓(xùn)師所講：管理者要會畫圖，要清晰明確的指揮等等。

之后，培訓(xùn)教師帶著大家來到了參觀的第二個行程地點——-佛山豐富汽配有限公司。在路程中我想像著工廠的樣貌，里面的模樣和工人用的工具，顯得個性好奇和興奮。

進入‘豐富’工廠，在工廠主管的引導(dǎo)下，我們來到了工廠培訓(xùn)室，隨著空調(diào)吹出涼爽的風(fēng)，找到了自我喜歡的位置，安安靜靜坐下來，聽著廠主管對公司簡介，似乎了解了一些汽車的結(jié)構(gòu)及某些零部件的作用。午餐后，陪同人員帶著我們參觀工廠現(xiàn)場，平時，我們大多看見汽車的美麗外表，卻不明白汽車的內(nèi)部結(jié)構(gòu)很復(fù)雜，里面的零件千奇百怪，像章魚、玩具…。。。我看著工人們辛苦工作的樣貌，聞著那怪怪的油味道，感覺到很不舒服，心想：這些工人是怎樣聞著難聞的味道去認(rèn)真工作的?

下午2點，我們來到了佛山華國光學(xué)器材有限公司，同上午的行程一樣，先聽工廠簡介，不一樣的是這家工廠是生產(chǎn)玻璃鏡片的。不一會兒，我們被分成幾隊進入了‘華國’現(xiàn)場，這個工廠同上午參觀的‘豐富’工廠在設(shè)備上大不相同，氣味更難聞。大大小小的鏡片在燈光的照耀下顯得白光閃閃。

時光過得真快，很快就結(jié)束了一天的參觀行程，我也覺得有些疲憊，但還是蠻開心的，以后還有這樣的活動我還報名參加。

透過這一天的參觀，我感受深刻，懂得了：工人很辛苦，我要珍惜此刻的生活，努力學(xué)習(xí)，爭取當(dāng)管理者;爸爸媽媽工作也很辛苦，養(yǎng)育我不容易，我要孝順?biāo)麄?，不辜負他們對我的期望?/p>

工廠的心得體會1000字篇5

經(jīng)過一天的工廠參觀和實踐，我真的是學(xué)到了很多很多課本以外的東西，真的是受益匪淺啊!

在這個過程中呢，我從無知到認(rèn)知，再到深入了解，學(xué)會了很多很多東西，同時開始漸漸喜歡上了這個全新的專業(yè)，我感受到學(xué)習(xí)的過程才是最完美的。在實習(xí)生活中，每一天都會有新的體會、新的感觸，感覺自我的各個方面每一天都在不一樣程度的提高，但最主要的就是工作潛力的提高。

下方就是我自我的一些小結(jié)和收獲。

我一共作結(jié)出以下幾點：

1。要學(xué)會堅持

無論到哪家工廠或者公司實習(xí)，開始的時候都不會讓我們做任何工作，而是觀看學(xué)習(xí)，時光短的是幾天，時光長的就是幾周。所以這段時光，一般會感覺到無聊，無所事事，可能會萌生出離開的想法。但是這個時光是最重要的階段，這個階段我們會學(xué)到課本以外很多有用的東西，所以我們必須要學(xué)會堅持，堅持就是勝利!

2。要勤做事