2024勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議范文合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方已經(jīng)依法簽訂《勞動(dòng)合同》，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特就勞動(dòng)合同的補(bǔ)充事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本補(bǔ)充協(xié)議與《勞動(dòng)合同》具有同等法律效力，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本補(bǔ)充協(xié)議有效期為______年，自生效之日起計(jì)算。3.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本補(bǔ)充協(xié)議有效期屆滿前______日內(nèi)簽訂新的補(bǔ)充協(xié)議。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方領(lǐng)導(dǎo)下，按照《勞動(dòng)合同》約定的工作崗位、職責(zé)和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資待遇按照《勞動(dòng)合同》約定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.乙方績效獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入，按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。四、工作時(shí)間與休息休假1.乙方工作時(shí)間按照《勞動(dòng)合同》約定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假等休假待遇，具體按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方因病、事、產(chǎn)假等原因需要暫時(shí)離開崗位的，按照《勞動(dòng)合同》及國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高乙方安全生產(chǎn)意識(shí)。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺維護(hù)勞動(dòng)安全衛(wèi)生。六、保密條款1.乙方在履行職務(wù)過程中，接觸到甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，應(yīng)予以保密。2.乙方在離職后仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露或擅自使用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。3.違反保密義務(wù)的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本補(bǔ)充協(xié)議的約定，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)雙方另行約定。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行本補(bǔ)充協(xié)議過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.甲方在收到乙方書面仲裁申請(qǐng)后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)證據(jù)，雙方按照仲裁程序進(jìn)行爭議解決。九、其他約定1.本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本補(bǔ)充協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.勞動(dòng)合同

2.保密協(xié)議

3.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納證明

5.乙方身份證復(fù)印件

6.其他與補(bǔ)充協(xié)議相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方泄露或擅自使用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

2.乙方未按照約定履行工作職責(zé)。

3.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

5.甲方未提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。

6.雙方其他違反補(bǔ)充協(xié)議約定的行為。三、法律名詞及解釋：

1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的確定勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。

2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。

4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：指甲方依法應(yīng)為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)用。

5.違約金：指乙方違反保密義務(wù)，甲方要求乙方支付的違約賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方泄露或擅自使用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。

解決辦法：按照保密協(xié)議約定，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并采取法律手段維護(hù)甲方權(quán)益。

2.問題：乙方未按照約定履行工作職責(zé)。

解決辦法：雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，甲方有權(quán)按照勞動(dòng)合同及補(bǔ)充協(xié)議的約定，解除與乙方的勞動(dòng)合同。

3.問題：甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等，如逾期支付，應(yīng)支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

4.問題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，如未繳納，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

5.問題：甲方未提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。

解決辦法：甲方應(yīng)依法改善勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全和健康。五、所有應(yīng)用場景：

1.用人單位與勞動(dòng)者就勞動(dòng)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充約定。

2.用人單位與勞動(dòng)者就保密事項(xiàng)進(jìn)行約定