試用期協(xié)議合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方在甲方處試用期間的相關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議：第一條試用期限1.1本協(xié)議試用期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。1.2乙方在試用期內(nèi)應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。第二條崗位職責(zé)2.1乙方在試用期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成分配的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條勞動報酬3.1乙方在試用期的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方試用期內(nèi)享有法定的社會保險和福利待遇。第四條試用期考核4.1甲方對乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核。4.2乙方如因違反甲方的規(guī)章制度或不能勝任工作而被甲方解除本協(xié)議，甲方無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第五條保密協(xié)議5.1乙方在試用期內(nèi)及解除或終止本協(xié)議后，對甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。第七條協(xié)議的解除和終止7.1在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，提前解除或終止本協(xié)議。7.2乙方如提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.乙方身份證復(fù)印件4.試用期考核表5.保密協(xié)議6.工資條7.社會保險和福利待遇證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反甲方的規(guī)章制度，如遲到、早退、曠工等。2.乙方泄露甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等。4.乙方提前解除或終止本協(xié)議，未按約定提前書面通知甲方。5.甲方未按時支付乙方工資及福利待遇。三、法律名詞及解釋：1.試用期：指用人單位與勞動者在正式建立勞動關(guān)系前，為相互了解和選擇而約定的考察期。2.勞動合同：指用人單位與勞動者明確雙方權(quán)利和義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。3.違約金：指違反合同約定的一方按照約定向守約方支付的賠償金。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在試用期內(nèi)工作表現(xiàn)不佳，解決辦法：甲方進(jìn)行輔導(dǎo)和培訓(xùn)，如仍無法達(dá)到要求，可提前解除或終止協(xié)議。2.乙方提前解除或終止協(xié)議，未按約定提前書面通知甲方，解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.甲方未按時支付乙方工資及福利待遇，解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書面催告，要求按時支付；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并支付違約金；如造成損失，乙方還需承擔(dān)賠償責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.用人單位與新員工建立勞動關(guān)系前，約定試用期。2.用人單位對試用