未簽勞動合同辭職證明第一篇范文：合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方向甲方提出辭職及解除勞動合同的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、辭職申請乙方自愿向甲方提出辭職申請，請求解除雙方之間的勞動合同。乙方承諾在合同解除后，嚴格按照雙方約定的方式和期限辦理相關手續(xù)。二、解除勞動合同1.自辭職申請?zhí)峤恢掌穑滓译p方按照本協(xié)議約定的條件和程序解除勞動合同。2.甲方應在收到乙方辭職申請后，按照雙方約定和法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理勞動合同解除手續(xù)。3.乙方在勞動合同解除后，應按照甲方的要求，辦理工作交接、歸還公司財產(chǎn)等相關手續(xù)。三、經(jīng)濟補償1.甲方根據(jù)乙方的工作年限和在本公司的工作表現(xiàn)，按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。2.乙方在收到經(jīng)濟補償后，應按照甲方的要求，出具解除勞動合同的證明。四、保密協(xié)議1.乙方在勞動合同解除后，應保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息，不得向第三方泄露。2.乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。五、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________1.乙方辭職申請2.勞動合同解除證明3.經(jīng)濟補償計算依據(jù)4.保密協(xié)議第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方向甲方提出辭職及解除勞動合同的事宜，并涉及第三方主體丙方的權益保障，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、辭職申請與第三方介入乙方自愿向甲方提出辭職申請，請求解除雙方之間的勞動合同。為保證甲方和乙方的合法權益，丙方作為第三方主體介入，提供專業(yè)的人力資源服務和法律支持。二、解除勞動合同1.自辭職申請?zhí)峤恢掌?，甲乙雙方按照本協(xié)議約定的條件和程序解除勞動合同。2.甲方應在收到乙方辭職申請后，按照雙方約定和法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理勞動合同解除手續(xù)。3.乙方在勞動合同解除后，應按照甲方的要求，辦理工作交接、歸還公司財產(chǎn)等相關手續(xù)。三、第三方主體的責權利1.丙方作為第三方主體，負責協(xié)助甲方進行勞動合同的解除工作，包括但不限于提供法律咨詢、辦理勞動手續(xù)、提供人力資源服務等。2.丙方應確保甲方和乙方的合法權益在解除勞動合同過程中不受損害，包括但不限于工資、補償、福利等。3.丙方在處理勞動合同解除過程中，應嚴格遵守國家法律法規(guī)，確保甲方和乙方的權益得到充分保障。四、甲方的權益保障1.甲方在勞動合同解除過程中，有權要求丙方提供專業(yè)的法律和人力資源服務，確保甲方權益不受損害。2.甲方有權要求丙方在解除勞動合同后，提供乙方的相關證明文件，包括但不限于解除勞動合同證明、工資證明等。3.甲方在勞動合同解除后，有權要求丙方協(xié)助處理與乙方相關的社會保險、公積金等事宜。五、乙方的違約及限制條款1.乙方在勞動合同解除后，應按照甲方的要求，辦理工作交接、歸還公司財產(chǎn)等相關手續(xù)。2.乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。3.乙方在解除勞動合同后，不得以任何形式損害甲方的聲譽和利益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、誹謗甲方等。六、合同的生效與終止1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙丙三方具有法律約束力。3.本協(xié)議終止條件：勞動合同解除完畢，乙方依法享有相關權益，丙方完成協(xié)助工作。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：__________1.乙方辭職申請2.勞動合同解除證明3.經(jīng)濟補償計算依據(jù)4.保密協(xié)議第三方介入的意義和目的：第三方主體丙方的介入，旨在確保甲方和乙方的合法權益在勞動合同解除過程中得到充分保障。丙方作為專業(yè)的人力資源服務和法律支持，可以提供專業(yè)的意見和協(xié)助，確保合同的合法性和公正性。同時，第三方介入也有利于緩解甲方和乙方之間的矛盾，促進合同的順利履行。甲方為主導的目的和意義：甲方作為用人單位，為主導本次合同的簽訂和履行，旨在確保自身的合法權益得到充分保障。通過與乙方簽訂勞動合同，明確雙方的權利和義務，確保勞動關系的合法性和穩(wěn)定。同時，通過第三方主體的介入，甲方可以得到專業(yè)的支持和協(xié)助，更好地處理勞動合同解除事宜，減輕甲方的負擔，確保合同的順利履行。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________鑒于乙方自愿向甲方提出辭職申請，請求解除雙方之間的勞動合同，并涉及第三方主體丙方的權益保障，甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、辭職申請與第三方介入1.乙方自愿向甲方提出辭職申請，請求解除雙方之間的勞動合同。2.為保證乙方的合法權益，丙方作為第三方主體介入，提供專業(yè)的人力資源服務和法律支持。二、解除勞動合同1.自辭職申請?zhí)峤恢掌穑滓译p方按照本協(xié)議約定的條件和程序解除勞動合同。2.甲方應在收到乙方辭職申請后，按照雙方約定和法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理勞動合同解除手續(xù)。三、第三方主體的責權利1.丙方作為第三方主體，負責協(xié)助乙方進行勞動合同的解除工作，包括但不限于提供法律咨詢、辦理勞動手續(xù)、提供人力資源服務等。2.丙方應確保乙方的合法權益在解除勞動合同過程中不受損害，包括但不限于工資、補償、福利等。3.丙方在處理勞動合同解除過程中，應嚴格遵守國家法律法規(guī)，確保乙方的權益得到充分保障。四、乙方的權益保障1.乙方在勞動合同解除過程中，有權要求丙方提供專業(yè)的法律和人力資源服務，確保乙方權益不受損害。2.乙方有權要求丙方在解除勞動合同后，提供甲方的相關證明文件，包括但不限于解除勞動合同證明、工資證明等。3.乙方在勞動合同解除后，有權要求丙方協(xié)助處理與甲方相關的社會保險、公積金等事宜。五、甲方的違約及限制條款1.甲方在勞動合同解除后，應按照乙方的要求，辦理工作交接、歸還公司財產(chǎn)等相關手續(xù)。2.甲方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。3.甲方在解除勞動合同后，不得以任何形式損害乙方的聲譽和利益，包括但不限于泄露乙方商業(yè)秘密、誹謗乙方等。六、合同的生效與終止1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙丙三方具有法律約束力。3.本協(xié)議終止條件：勞動合同解除完畢，乙方依法享有相關權益，丙方完成協(xié)助工作。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：__________1.乙方辭職申請2.勞動合同解除證明3.經(jīng)濟補償計算依據(jù)4.保密協(xié)議乙方為主導的目的和意義：乙方作為員工，為主導本次合同的簽訂和履行，旨在確保自身的合法權益得到充分保障。通過與甲方簽訂勞動合同，明確雙方的權利和義務，確保勞動關系的合法性和穩(wěn)定。同時，通過第三方主體的介入，乙方可以得到專業(yè)的支持和協(xié)助，更好地處理勞動合同解除事宜，減輕