臨沂市餐飲服務(wù)行業(yè)勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：臨沂市×××餐飲管理有限公司乙方（勞動(dòng)者）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲乙雙方同意，合同期滿(mǎn)后，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事餐飲服務(wù)等相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為每月人民幣_(tái)___元（稅前），每月____日為發(fā)薪日。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，以及年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。6.2甲方應(yīng)每年組織乙方進(jìn)行一次體檢，確保乙方身體健康。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。7.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。8.2乙方向甲方提出辭職的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。8.3合同期滿(mǎn)，本勞動(dòng)合同自然終止。第九條違約責(zé)任9.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方違反甲方保密協(xié)議，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：臨沂市×××餐飲管理有限公司乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.臨沂市×××餐飲管理有限公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方制定的規(guī)章制度5.乙方工作崗位相關(guān)的培訓(xùn)材料6.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件，認(rèn)定甲方違約。2.甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，認(rèn)定甲方違約。3.甲方未按照本合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)，認(rèn)定甲方違約。4.乙方未按照本合同約定完成工作任務(wù)，認(rèn)定乙方違約。5.乙方未按照保密協(xié)議約定保守甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定乙方違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：雙方約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)福利制度。4.違約行為：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：乙方可以先與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因提前解除勞動(dòng)合同。解決辦法：乙方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并按照合同約定辦理工作交接。3.問(wèn)題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：乙方可以先與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向社保部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.臨沂市×××餐飲管理有限公司與新員工簽訂勞動(dòng)合同。2.臨沂市×××餐飲管理有限公司與現(xiàn)有員工續(xù)簽勞動(dòng)合同