編號：__________2024版獵頭合作協(xié)議書范本甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版獵頭合作協(xié)議書范本合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂主體1.2合同效力1.3合同解釋權(quán)第二章：合作范圍與目標2.1合作范圍2.2合作目標第三章：候選人推薦3.1推薦標準3.2推薦流程3.3推薦候選人資料第四章：客戶服務(wù)4.1客戶溝通4.2客戶需求分析4.3候選人篩選與評估第五章：候選人面試與輔導(dǎo)5.1面試安排5.2輔導(dǎo)內(nèi)容5.3面試結(jié)果反饋第六章：候選人入職與跟蹤6.1入職手續(xù)6.2跟蹤反饋6.3候選人離職處理第七章：費用與支付7.1服務(wù)費用7.2費用支付方式7.3費用退還條件第八章：保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責任第九章：違約責任9.1獵頭公司違約9.2客戶違約9.3違約賠償?shù)谑拢籂幾h解決10.1爭議解決方式10.2管轄法院10.3適用法律第十一章：合同的變更、解除與終止11.1合同變更11.2合同解除11.3合同終止第十二章：其他約定12.1信息披露12.2合作期限12.3合作發(fā)展計劃第十三章：附則13.1合同生效條件13.2合同續(xù)簽13.3合同修訂第十四章：附件14.1附件一：候選人推薦表14.2附件二：面試評估表14.3附件三：費用支付憑證14.4附件四：保密協(xié)議14.5附件五：其他相關(guān)文件合同編號2024ML001第一章：總則1.1合同簽訂主體甲方法人代表：_________，乙方法人代表：_________。1.2合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。1.3合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。第二章：合作范圍與目標2.1合作范圍甲方向乙方提供獵頭服務(wù)，包括但不限于候選人推薦、面試輔導(dǎo)、入職跟蹤等工作。2.2合作目標雙方共同完成甲方所需候選人的推薦及選拔工作，確保候選人的質(zhì)量和數(shù)量滿足甲方需求。第三章：候選人推薦3.1推薦標準（1）具有相關(guān)行業(yè)和崗位工作經(jīng)驗；（3）符合甲方的企業(yè)文化要求。3.2推薦流程乙方按照甲方提供的職位需求，進行市場調(diào)研、候選人篩選、評估和推薦。3.3推薦候選人資料乙方在推薦候選人后，應(yīng)向甲方提供候選人的詳細資料，包括但不限于個人簡歷、工作經(jīng)歷、學(xué)歷證明等。第四章：客戶服務(wù)4.1客戶溝通乙方應(yīng)保持與甲方的良好溝通，了解甲方需求，提供專業(yè)建議，確保服務(wù)的質(zhì)量和效果。4.2客戶需求分析乙方對甲方提供的職位需求進行分析，制定合適的獵頭服務(wù)方案。4.3候選人篩選與評估乙方根據(jù)甲方需求，對推薦候選人進行篩選和評估，確保候選人符合甲方要求。第五章：候選人面試與輔導(dǎo)5.1面試安排乙方協(xié)助甲方安排候選人的面試，確保面試的順利進行。5.2輔導(dǎo)內(nèi)容乙方針對候選人的面試需求，提供專業(yè)的輔導(dǎo)，包括但不限于面試技巧、行業(yè)知識等。5.3面試結(jié)果反饋乙方在面試結(jié)束后，向甲方反饋面試結(jié)果，并提供必要的建議。第六章：候選人入職與跟蹤6.1入職手續(xù)乙方協(xié)助候選人辦理入職手續(xù)，確保候選人順利入職。6.2跟蹤反饋乙方對候選人入職后的表現(xiàn)進行跟蹤，及時了解候選人的工作情況，確保候選人符合甲方需求。6.3候選人離職處理若候選人離職，乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理離職相關(guān)事宜，確保離職過程順利進行。第八章：保密條款8.1保密內(nèi)容雙方在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以保密。8.2保密期限雙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢后____年。8.3違約責任違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第九章：違約責任9.1獵頭公司違約若乙方未能按照約定提供合格的候選人，或未能在約定時間內(nèi)完成推薦工作，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。9.2客戶違約若甲方未能按照約定支付服務(wù)費用，或未能履行合作事項，應(yīng)支付乙方違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。9.3違約賠償因違約行為給對方造成的損失，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第十章：爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2管轄法院本合同爭議的管轄法院為合同簽訂地人民法院。10.3適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一章：合同的變更、解除與終止11.1合同變更雙方同意變更合同時，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同解除雙方同意解除合同時，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.3合同終止本合同有效期屆滿，或雙方達成終止協(xié)議，本合同即告終止。第十二章：其他約定12.1信息披露雙方應(yīng)真實、完整、準確地披露與合同履行相關(guān)的信息。12.2合作期限本合同合作期限為____年，自合同生效之日起計算。12.3合作發(fā)展計劃雙方同意在合作期間內(nèi)，共同探討合作發(fā)展的可能性，并簽訂相關(guān)協(xié)議。第十三章：附則13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同續(xù)簽本合同期滿前____個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽。13.3合同修訂本合同的修訂應(yīng)經(jīng)雙方書面同意，并簽字蓋章后生效。第十四章：附件14.1附件一：候選人推薦表14.2附件二：面試評估表14.3附件三：費用支付憑證14.4附件四：保密協(xié)議14.5附件五：其他相關(guān)文件合同編號：2024ML001甲方（簽字）：______________________日期：____年__月__日乙方（簽字）：______________________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方指定候選人甲方有權(quán)根據(jù)自身需求，指定乙方推薦特定候選人。乙方應(yīng)在甲方指定的候選人中進行篩選，并將符合要求的候選人推薦給甲方。2.甲方面試安排甲方應(yīng)根據(jù)自身需求，安排候選人的面試。乙方協(xié)助甲方安排面試，并提供必要的支持。3.甲方候選人評估甲方對乙方推薦的候選人進行評估，并將評估結(jié)果通知乙方。乙方根據(jù)甲方的評估結(jié)果，調(diào)整推薦策略。4.甲方保密義務(wù)甲方應(yīng)對乙方在合作過程中提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密，不得泄露給第三方。5.甲方支付義務(wù)甲方應(yīng)按照合同約定，及時支付服務(wù)費用。未按時支付的，應(yīng)支付違約金。6.甲方變更合作內(nèi)容甲方有權(quán)在合同有效期內(nèi)變更合作內(nèi)容。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的變更要求，調(diào)整合作方案。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方推薦候選人乙方根據(jù)甲方提供的職位需求，主動尋找并推薦符合要求的候選人。2.乙方候選人篩選乙方應(yīng)對推薦的候選人進行嚴格篩選，確保候選人的質(zhì)量和數(shù)量滿足甲方需求。3.乙方協(xié)助面試乙方協(xié)助甲方進行面試安排，并提供候選人相關(guān)的輔導(dǎo)和支持。4.乙方提供候選人資料乙方應(yīng)向甲方提供候選人的詳細資料，包括但不限于個人簡歷、工作經(jīng)歷、學(xué)歷證明等。5.乙方保密義務(wù)乙方應(yīng)對甲方在合作過程中提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密，不得泄露給第三方。6.乙方服務(wù)費用乙方有權(quán)根據(jù)市場行情和服務(wù)內(nèi)容，提出服務(wù)費用的報價。甲方應(yīng)予以協(xié)商確定。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介職責第三方中介應(yīng)按照甲乙雙方的約定，協(xié)助甲乙雙方完成候選人的推薦、面試、入職等工作。2.第三方中介費用第三方中介的收費標準應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商確定。甲方應(yīng)按照約定支付第三方中介費用。3.第三方中介保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對甲乙雙方在合作過程中提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密，不得泄露給無關(guān)第三方。4.第三方中介服務(wù)質(zhì)量第三方中介應(yīng)保證其推薦候選人的質(zhì)量和數(shù)量，確保滿足甲乙雙方的需求。5.第三方中介違約責任第三方中介違反合同約定的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。6.第三方中介解除合同甲乙雙方同意解除合同時，應(yīng)通知第三方中介。第三方中介應(yīng)在接到通知后，停止提供服務(wù)。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：候選人推薦表2.附件二：面試評估表3.附件三：費用支付憑證4.附件四：保密協(xié)議5.附件五：其他相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.獵頭公司違約未能按照約定提供合格的候選人未能在約定時間內(nèi)完成推薦工作未經(jīng)甲方同意，泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密2.客戶違約未能按照約定支付服務(wù)費用未履行合作事項，導(dǎo)致合同無法履行未經(jīng)乙方同意，泄露乙方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密3.違約行為的認定違約行為應(yīng)以書面形式確認，并由雙方簽字蓋章違約行為的具體認定，應(yīng)依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)三、法律名詞及解釋：1.獵頭服務(wù)：指專業(yè)人才推薦機構(gòu)為客戶尋找和推薦合適人才的服務(wù)2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益的信息3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益的技術(shù)信息4.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金5.合同解除：指合同雙方或單方依法終止合同關(guān)系的行為四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.候選人推薦不滿足甲方需求乙方應(yīng)加大篩選力度，提供更多符合要求的候選人甲方應(yīng)明確職位需求，提供充分的信息支持2.服務(wù)費用支付延遲乙方應(yīng)與甲方協(xié)商確定合理的費用支付時間表甲方應(yīng)在約定時間內(nèi)支付服務(wù)費用3.候選人面試不順利乙方應(yīng)協(xié)助甲方安排面試，提供必要的