服裝公司用人合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同為固定期限勞動合同，自[填寫開始日期]起至[填寫結(jié)束日期]止。2.除非甲乙雙方另有約定，否則合同到期后，如雙方未就續(xù)簽事宜達(dá)成一致，本合同自動終止。二、工作崗位及職責(zé)1.乙方在甲方擔(dān)任[填寫職位]職務(wù)，負(fù)責(zé)[填寫工作職責(zé)]。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動報(bào)酬1.乙方月工資為[填寫金額]，甲方按月支付乙方工資。2.乙方績效獎金、加班工資等額外收入，按照甲方規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有符合條件的福利待遇，如年終獎、員工體檢、培訓(xùn)等，具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、合同解除和終止1.本合同提前解除或終止的，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（簽字）：____________乙方（簽字）：____________簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.乙方學(xué)歷證明2.乙方資格證書3.甲方規(guī)章制度4.甲方社會保險繳納證明5.乙方保密協(xié)議第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系電話：[填寫丙方聯(lián)系電話]基于《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、第三方主體丙方的責(zé)任與義務(wù)1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能提升，確保乙方具備勝任甲方工作所需的能力。2.丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間產(chǎn)生的社會保險和福利待遇的相關(guān)責(zé)任。3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并提供相關(guān)建議。二、甲方的主導(dǎo)權(quán)益1.甲方作為用人單位，享有乙方在工作期間提供的勞動成果和知識產(chǎn)權(quán)。2.甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營需要和乙方工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的職務(wù)和工資。3.甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)對乙方進(jìn)行工作評價，并根據(jù)評價結(jié)果決定乙方的晉升、獎懲等事宜。三、乙方的權(quán)益與限制1.乙方有權(quán)按照甲方規(guī)章制度享受各項(xiàng)休假待遇。2.乙方有權(quán)獲得合法的勞動報(bào)酬和績效獎金。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。4.乙方在合同期限內(nèi)違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。四、合同解除和終止1.本合同提前解除或終止的，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、第三方介入的意義和目的1.丙方作為第三方主體，介入甲方和乙方的合同關(guān)系，旨在為乙方提供專業(yè)支持和保障，同時協(xié)助甲方更好地管理和服務(wù)員工。2.第三方主體的介入有助于提高乙方的職業(yè)技能和工作效率，從而提升甲方的核心競爭力。3.丙方作為獨(dú)立第三方，能夠提供中立的意見和建議，有助于解決甲方和乙方之間的爭議。七、甲方為主導(dǎo)的目的和意義1.甲方作為用人單位，對乙方的工作安排和管理具有主導(dǎo)權(quán)，有助于實(shí)現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標(biāo)和人力資源戰(zhàn)略。2.甲方的主導(dǎo)地位確保了甲方的合法權(quán)益得到充分保障，同時有助于維護(hù)甲方的企業(yè)形象和穩(wěn)定。3.甲方為主導(dǎo)的目的在于建立一種有序、高效、和諧的工作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)甲方和乙方的共同發(fā)展。甲方（簽字）：____________乙方（簽字）：____________丙方（簽字）：____________簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.乙方學(xué)歷證明2.乙方資格證書3.甲方規(guī)章制度4.甲方社會保險繳納證明5.乙方保密協(xié)議6.丙方提供的專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能提升方案第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)乙方（勞動者）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系電話：[填寫丙方聯(lián)系電話]基于《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、第三方主體丙方的責(zé)任與義務(wù)1.丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能提升，確保乙方具備勝任甲方工作所需的能力。2.丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在甲方工作期間產(chǎn)生的社會保險和福利待遇的相關(guān)責(zé)任。3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方對甲方的工作環(huán)境、福利待遇等進(jìn)行評估，并提供相關(guān)建議。二、乙方的主導(dǎo)權(quán)益1.乙方有權(quán)按照甲方規(guī)章制度享受各項(xiàng)休假待遇。2.乙方有權(quán)獲得合法的勞動報(bào)酬和績效獎金。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。4.乙方在合同期限內(nèi)違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、甲方的權(quán)益與限制1.甲方作為用人單位，享有乙方在工作期間提供的勞動成果和知識產(chǎn)權(quán)。2.甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營需要和乙方工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的職務(wù)和工資。3.甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)對乙方進(jìn)行工作評價，并根據(jù)評價結(jié)果決定乙方的晉升、獎懲等事宜。4.甲方若違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。四、合同解除和終止1.本合同提前解除或終止的，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、第三方介入的意義和目的1.丙方作為第三方主體，介入甲方和乙方的合同關(guān)系，旨在為乙方提供職業(yè)支持和保障，同時協(xié)助甲方更好地管理和服務(wù)員工。2.第三方主體的介入有助于提高乙方的職業(yè)技能和工作效率，從而提升甲方的核心競爭力。3.丙方作為獨(dú)立第三方，能夠提供中立的意見和建議，有助于解決甲方和乙方之間的爭議。七、乙方為主導(dǎo)的目的和意義1.乙方作為勞動者，對甲方的工作安排和管理具有主導(dǎo)權(quán)，有助于實(shí)現(xiàn)乙方的職業(yè)發(fā)展和個人目標(biāo)。2.乙方的主導(dǎo)地位確保了乙方的合法權(quán)益得到充分保障，同時有助于維護(hù)乙方的權(quán)益和尊嚴(yán)。3.乙方為主導(dǎo)的