2024年教師聘請勞務合同甲方（聘用單位）

名稱：____________________________________

乙方（教師）

姓名：____________________________________

性別：____________________________________

民族：____________________________________

文化程度：________________________________

身份證號碼：______________________________

住址：____________________________________

根據(jù)《中華人民共和國教師法》等法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同，共同遵守。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日止。合同執(zhí)行期間，甲乙雙方依據(jù)有關政策及學校教育教學需要，經協(xié)商一致，可變更或解除本合同。

二、工作崗位和崗位職責

（一）乙方崗位為教師，承擔初中的教育教學工作。

（二）乙方應遵守《教師法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)，忠誠于人民教育事業(yè)，依法執(zhí)教，廉潔從教。

三、工作條件和勞動保護

（一）甲方保障乙方工作場所的安全與衛(wèi)生條件。

（二）乙方因工負傷或因病醫(yī)療期按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

四、工作報酬及待遇

甲方依據(jù)乙方教育教學工作崗位和職務確定其工資報酬，乙方的工資報酬不低于國家規(guī)定的事業(yè)單位同類崗位教師工資收入的規(guī)定標準。并根據(jù)國家、省、市相關政策規(guī)定和甲方依法制定的分配方案執(zhí)行。按法定程序合理調整工資。甲方根據(jù)國家有關規(guī)定，為乙方建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險等社會保險關系，并按時足額繳納各種社會保險費。

五、工作紀律和獎勵制度

（一）乙方在教育教學工作中應嚴格遵守國家的法律法規(guī)和有關政策規(guī)定以及學校的各項規(guī)章制度。

（二）乙方違反工作紀律、職業(yè)道德、教育教學規(guī)范等，甲方可根據(jù)學校有關規(guī)定給予相應的行政處理或處分。

六、聘用合同的變更、解除和終止

（一）甲乙雙方經協(xié)商一致，可以變更本合同的相關內容或解除本合同。如協(xié)商或調解無效，當事人應根據(jù)我國法律規(guī)定處理糾紛。當事人不愿協(xié)商、調解或協(xié)商、調解不成時，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟。

（二）有下列情形之一的，本合同即行解除：

1.乙方在試用期內被證明不符合聘用條件的；

2.按照國家有關規(guī)定，到對乙方因病、非工傷進行退休退職鑒定，如符合退休退職條件的，可辦理退休退職手續(xù)；如仍符合在崗治病要求繼續(xù)工作的，則應解除合同；

3.依照中國法律和有關規(guī)定應解除聘用合同的。

（三）本合同的解除或終止，應當依照《中華人民共和國合同法》的規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方在聘用合同期滿前，不得解除聘用合同，但雙方達成一致意見的除外。如因國家政策或上級決定等原因導致聘用合同無法履行或者必須變更的，按國家相關政策或決定處理。甲乙雙方經協(xié)商后可解除聘用合同。在聘用合同期滿未續(xù)簽的，聘用關系自行終止。在聘用合同終止或解除前，乙方必須按照國家和學校規(guī)定辦理好相關手續(xù)后方可離開學校。如乙方不按照規(guī)定辦理相關手續(xù)或不接受甲方安排的工作任務，甲方有權按照國家相關規(guī)定對乙方進行處理并保留追究其法律責任的權利。

七、其他事項說明：

（一）本合同如有未盡事宜，應當依據(jù)《中華人民共和國教師法》等法律法規(guī)和政策處理；凡涉及甲乙雙方權利、義務和責任的內容，盡可能通過協(xié)議加以補充和完善。

（二）甲乙雙方因特殊情況需提前終止合同的，應按照有關法律法規(guī)及學校規(guī)定程序辦理相關手續(xù)。

（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自簽字之日起生效。

甲方（公章）：_________乙方（公章