酒店員工服務保證合同編號：__________甲方：__________（酒店名稱）地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________（員工姓名）身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的酒店，乙方愿意加入甲方酒店工作，并承諾遵守甲方的規(guī)章制度，為甲方提供優(yōu)質的服務。雙方為明確雙方的權利和義務，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本服務保證合同，共同遵守。第一條服務內(nèi)容1.1乙方作為甲方酒店的員工，應全面履行甲方規(guī)定的崗位職責，遵守甲方的各項規(guī)章制度，為甲方提供優(yōu)質、高效的服務。1.2乙方應按照甲方的要求，參加各項業(yè)務培訓，提高自身業(yè)務水平和綜合素質。1.3乙方應維護甲方的名譽和形象，不得從事有損甲方利益的活動。第二條服務期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。第三條保密條款3.1乙方在甲方工作期間及合同期滿后，應對甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息予以保密。3.2乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。第四條違約責任4.1乙方違反本合同的約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金______元。4.2甲方未按照合同約定支付乙方工資、福利的，乙方有權要求甲方支付，并有權解除本合同。第五條爭議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第六條其他約定6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方酒店規(guī)章制度3.乙方崗位培訓計劃4.甲方商業(yè)秘密和客戶資料清單5.保密協(xié)議6.乙方簽字確認的崗位職責說明書7.合同續(xù)簽申請表二、違約行為及認定：1.乙方未全面履行崗位職責，未能提供優(yōu)質、高效服務的，視為違約。2.乙方未按照甲方要求參加業(yè)務培訓，未能提高業(yè)務水平和綜合素質的，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息的，視為違約。4.乙方未按照本合同約定支付違約金的，視為違約。5.甲方未按照合同約定支付乙方工資、福利的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指酒店名稱，本合同的一方。2.乙方：指員工姓名，本合同的另一方。3.崗位職責：指乙方在甲方酒店所承擔的工作職責和任務。4.保密信息：指甲方酒店的商業(yè)秘密、客戶資料等不為公眾所知的信息。5.違約金：指乙方違反本合同約定應支付給甲方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方忘記參加業(yè)務培訓，解決辦法：乙方應提前安排好工作，確保按時參加培訓。2.乙方泄露保密信息，解決辦法：甲方應及時采取措施，防止信息進一步泄露，并追究乙方法律責任。3.甲方未按時支付乙方工資、福利，解決辦法：甲方應立即支付乙方應得的工資、福利，并向乙方道歉。4.合同期滿后，乙方不同意續(xù)簽，解決辦法：甲方應尊重乙方的意愿，如雙方無法達成續(xù)簽協(xié)議，甲方應依法辦理合同解除手續(xù)。五、所有應用場景：1.甲方為新入職的酒店員工簽訂服務保證合同。2.甲方與現(xiàn)有員