下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
攝影店用工協(xié)議書甲方:(公司全稱)地址:(詳細(xì)地址)法定代表人:(姓名)電話:(聯(lián)系電話)乙方:(員工姓名)身份證號碼:(身份證號碼)聯(lián)系地址:(詳細(xì)地址)聯(lián)系電話:(聯(lián)系電話)一、工作內(nèi)容及職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方安排,認(rèn)真、負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù),并服從甲方的管理和調(diào)度;乙方應(yīng)遵守公司的各項規(guī)章制度,維護(hù)公司的形象和利益;乙方應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密,不得擅自泄露或利用相關(guān)信息;二、工作時間與休息乙方的工作時間為每周工作5天,具體工作時間由甲方安排;乙方享有法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的帶薪年休假;三、工資及福利待遇甲方向乙方支付的工資為每月(或按其他計算方式)人民幣(具體數(shù)字)元;甲方為乙方購買社會保險(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險);甲方依法為乙方繳納住房公積金;四、勞動保護(hù)及工傷賠償甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,保障乙方的人身安全和健康;乙方在工作期間因工作原因受到傷害的,甲方應(yīng)依法承擔(dān)工傷賠償責(zé)任;五、合同期限及解除本協(xié)議自(具體日期)起生效,至(具體日期)止;甲方或乙方如有解除協(xié)議的情形,應(yīng)提前(具體天數(shù))書面通知對方;六、其他約定本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;甲方(單位章)簽訂日期:年月日乙方簽訂日期:年月日七、特別約定乙方在工作期間應(yīng)保持工作狀態(tài)良好,不得遲到早退,不得擅自離崗;甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要對乙方進(jìn)行崗位調(diào)整,乙方應(yīng)積極配合;乙方在工作期間如需請假,應(yīng)提前向甲方請假,并經(jīng)甲方同意后方可生效;甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為績效評定的依據(jù);若乙方違反本協(xié)議約定或公司規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重,采取警告、罰款、解除勞動合同等措施。八、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,也可向人民法院提起訴訟。九、協(xié)議變更經(jīng)雙方協(xié)商一致,對本協(xié)議的任何修改、補充應(yīng)以書面形式進(jìn)行,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。十、附則本協(xié)議自甲方與乙方雙方簽字蓋章之日起生效;本協(xié)議未盡事宜,依據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)和甲方公司規(guī)章制度處理。甲方(單位名稱):______________法定代表人(簽字):______________乙方(員工姓名):______________簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日十一、解除協(xié)議若因不可抗力等不可預(yù)見的原因,致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行,雙方可協(xié)商解除本協(xié)議,并書面通知對方;若乙方提前解除協(xié)議,需提前(具體天數(shù))通知甲方,并依據(jù)公司規(guī)定補償相關(guān)損失;若甲方提前解除協(xié)議,應(yīng)提前(具體天數(shù))通知乙方,并依法依約支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補償;協(xié)議解除后,雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)的結(jié)算、清償?shù)仁乱?。十二、文本效力本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各持一份,具有同等的法律效力;本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,至協(xié)議約定的期限屆滿或其他解除條件發(fā)生時終止。十三、附錄本協(xié)議的附件包括但不限于乙方身份證復(fù)印件、甲方社會保險登記證復(fù)印件等。甲方(單位名稱):______________法定
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 食堂管理制度及食堂財務(wù)管理制度
- 2026年度威海市文登區(qū)事業(yè)單位公開招聘初級綜合類崗位人員13人備考考試題庫及答案解析
- 長沙預(yù)埋件施工方案(3篇)
- 永壽元宵活動策劃方案(3篇)
- 后勤環(huán)衛(wèi)工管理制度(3篇)
- 技術(shù)管理制度包含什么(3篇)
- 2026江蘇徐州經(jīng)貿(mào)高等職業(yè)學(xué)校招聘臨時代課教師6人備考考試題庫及答案解析
- 2026年福建寧德屏南縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局招聘1人考試參考題庫及答案解析
- 2026廣東廣州市花都區(qū)花東鎮(zhèn)大塘小學(xué)語文專任教師招聘1人考試備考試題及答案解析
- 2026年濱州惠民縣事業(yè)單位公開招聘人員43人備考考試題庫及答案解析
- 環(huán)境應(yīng)急培訓(xùn)課件
- 2026年大連雙D高科產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司公開選聘備考題庫及答案詳解(奪冠系列)
- 2026河南鄭州信息工程職業(yè)學(xué)院招聘67人參考題庫含答案
- 團(tuán)隊建設(shè)與協(xié)作能力提升工作坊指南
- 客房清掃流程培訓(xùn)課件
- 醫(yī)療資源合理分配
- 婦科微創(chuàng)術(shù)后護(hù)理新進(jìn)展
- 幼兒園大蝦課件
- 尼帕病毒專題知識宣講
- 現(xiàn)代企業(yè)管理制度
- GB/T 24312-2022水泥刨花板
評論
0/150
提交評論