第[大整風十大行動理論學習會的發(fā)言稿]

下面我對大整風行動，談點自己的認識和體會。主要講這么四點觀點。

一，大整風行動，具有特別重要的現(xiàn)實意義

個人理解，至少有三個方面的現(xiàn)實意義和作用：

一是開展整風行動是搶抓機遇，乘勢而上，推進1433戰(zhàn)略在柯城先行落地的內(nèi)在要求。最近兩年，柯城通過項目大征遷，辦公大搬盤，產(chǎn)業(yè)大招商，鄉(xiāng)村大建設，基層大治理，迎來了十分難得的發(fā)展機遇，干部隊伍的形象已有了很大的提升。當前，全市上下正在圍繞美麗大花園、活力新衢州建設目標，深入實施1433戰(zhàn)略，各縣市區(qū)競爭異常激烈，柯城受社會關注程度前所未有，工作繁重程度也前所未有。在這種新形勢新背景下，柯城要保持優(yōu)勢，趁勢而上，乘勝追擊，擴大戰(zhàn)果，要推進1433戰(zhàn)略的先行落地，實現(xiàn)全方位的提升發(fā)展，必須深入扎實的開展整風大行動，錘煉一支政治更加堅定、作風更加優(yōu)良、工作更加高效的干部隊伍。總之，戰(zhàn)略落地，整風要先落地；柯城先行，干部必須先行。

二是開展整風行動是堅持問題導向，完善治理體系，推進從嚴治黨的迫切需要。整風，從本質(zhì)上講，是堅持問題導向，完善治理體系，促進從嚴治黨。通過整風行動，可以更好的促進中央文件和十條軍規(guī)、十條宣言、三個決不能的貫徹執(zhí)行，可以集中有效地解決一批干部隊伍建設和基層治理中的突出問題，可以更好地推進重點任務和改革措施的落細落實，進一步形成程序科學、執(zhí)行高效、服務優(yōu)質(zhì)的更加完備的區(qū)域治理體系，進一步強化黨要管覺，從嚴治黨的主體責任。

三是開展整風行動是抓人促事，點燃激情，優(yōu)化干事創(chuàng)業(yè)氛圍的重要舉措。整風行動，根本導向是以人為本。通過大整風，既可以梳理和解決一批頑疾，也可以按照嚴管寬愛的要求，進一步喚醒各級干部的責任感、榮譽感、歸屬感，進一步提振干部精氣神，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情和改革創(chuàng)新的能動性，從而推進各項工作的爭先進位，更上層樓。

應該作為首要的政治任務，作為干部隊伍和基層治理的牛鼻子，作為不忘初心牢記使命主題教育的重頭戲來抓。

二，大整風行動，必須堅持以實效實績?yōu)閷?/p>

首先，整風要重長效，不能一陣風，不能轟轟烈烈走過場，熱熱鬧鬧搞形式，要堅持作風建設永遠在路上，注重建立長效機制，出臺一批務實管用的規(guī)章制度，使一些好經(jīng)驗好典型好做法好舉措固化下來，推廣開來。

其次，整風要動真格，不能兩張皮，不能光談思想不見行動，光講學習不結合工作。要真學真查真改真嚴，把抓學習與轉(zhuǎn)作風、提效能、優(yōu)服務融為一體；要注重開門整風，從群眾中來到群眾中去，要注重解決思想、工作、服務上的突出問題；要堅持整風與工作兩不誤、兩促進，用工作實績和群眾評價來檢驗整風效果。

第三，整風要深下去，不能做浮萍。要從根源上，從深層次查找問題、解決問題。每個人都要深入學習，深刻反思，深度剖析，深處整改，真正觸及思想，觸及靈魂，來一場入心入腦的深刻洗禮。

三，大整風行動，要著力解決一批突出問題

重點要解決五大問題：

一要加強學習錘煉，解決本領恐慌、不能為的問題。要通過多種方式，深入學習各種黨建理論和業(yè)務知識，深入學習法規(guī)政策和各項規(guī)章制度，深入學習先進經(jīng)驗和典型案例，加強實踐磨練，提升干部專業(yè)化水平，提升戰(zhàn)略思考、統(tǒng)籌謀劃、資源整合和解決實際問題的能力。

二要突出效率效能，解決懶政拖沓、不快為的問題。強化目標導向的績效導向，深入推進最多跑一次改革，堅持最多講一次的工作理念，完善重點領域?qū)０喙ぷ鳈C制、重點項目聯(lián)動推進機制、重點招商信息快速反應機制、重點工作全程跟蹤抓落實機制，再造工作流程，優(yōu)化決策程序，打破條塊分割，促進垂直整合，切實提高工作效率。要對標目標任務，比一比，曬一曬，問一問，督一督，促進比學趕超，奮勇爭先。

三要強化改革創(chuàng)新，解決固步自封、不敢為問題。乘上改革開放40周年的東風，進一步解放思想，改革創(chuàng)新，善于用創(chuàng)新的思維和方法來突破工作中遇到的現(xiàn)實問題；敢于謀前人不敢謀的事，敢于走別人沒有走過的路，敢于破各種不合時宜的陳規(guī)陋習。要保護好總結好推廣好基層的首創(chuàng)精神，發(fā)揮好基層的創(chuàng)新舉措落地生根。

四要堅持換位思考，解決敷衍應付、不作為問題。尤其在招商引資、在對待群眾、對待企業(yè)主體上，要多換位思考，多從對方立場考慮問題，把客商和企業(yè)的事當作自己的事，多一份耐心和真切，多一份感情和溫度，主動而不被動，盡責而不敷衍，全心全意搞好服務，真心實意幫助解決問題。

五要注重嚴管厚愛，解決鞭打快牛、不想為問題。要落實中央意見精神，研究制定嚴管厚愛的實施細則，推進干部分類管理，強化精準考評，旗幟鮮明的為干事者擔當，大膽堅決的容錯免責，真正讓各級干部放下思想包袱和顧慮，甩開膀子干事業(yè)。要解決好能上能下的問題，尤其在能下上要有所突破，樹立一批正反典型，用一批擔闖創(chuàng)，治一批庸懶散，明確鮮明導向，讓干事者有舞臺，讓庸懶者沒有市場，形成良幣驅(qū)逐劣幣的良好氛圍。

四，大整風行動，必須從自我做起。

這里表個態(tài)，在大整風行動中，決不當看客，做旁觀者，一定從我做起，把思想擺進去，把工作擺進去，刀刃向內(nèi)，來一場觸及靈魂的自我革命。一定堅持標準，注