公司員工勞動(dòng)合同模板甲方（用人單位）：________________地址：________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限1.本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年。2.若雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同，應(yīng)在合同期滿前____日辦理續(xù)簽手續(xù)。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____崗位（工種）工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)___。3.甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行____工時(shí)制度。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_(kāi)___元人民幣。2.甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前收入，個(gè)人所得稅由乙方承擔(dān)，甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個(gè)人繳納部分由乙方承擔(dān)并由甲方代扣代繳。2.乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂1.甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動(dòng)合同部分條款。2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。4.本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。5.本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見(jiàn)，并辦理相關(guān)書(shū)面手續(xù)。八、雙方約定的其他事項(xiàng)1.________________九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1.甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)向乙方支付賠償金；乙方違法解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。十一、其他1.本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日公司員工勞動(dòng)合同模板（1）公司員工勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________身份證號(hào)碼：________________住址：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在________________工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_______________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)。2.甲方保證乙方每周至少休息一日。3.乙方依法享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為人民幣_(tái)_______________元。2.甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。五、社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利待遇1.甲乙雙方按國(guó)家和地方的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。2.乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂1.本合同訂立后所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。3.本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。4.本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見(jiàn)，并辦理相關(guān)書(shū)面手續(xù)。八、雙方約定的其他事項(xiàng)九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對(duì)方予以賠償。十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：____年____月____日公司員工勞動(dòng)合同模板（2）公司員工勞動(dòng)合同甲方（雇主）：________________乙方（員工）：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限本合同自________________止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________________崗位（工種）工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_______________。3.乙方應(yīng)按照甲方的崗位職責(zé)要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。2.乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬甲方應(yīng)當(dāng)每月至少發(fā)放一次工資，實(shí)行小時(shí)工資制、日工資制、周工資制、月工資制的，日工資計(jì)算的基數(shù)按________________元。甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。2.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和本公司規(guī)程。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方按所在地規(guī)定，按月為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分，由甲方代乙方在其工資中扣繳。2.乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國(guó)家、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規(guī)定相抵觸的，按新規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：________________甲方代表人（簽字）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：XXXX年XX月XX日請(qǐng)記住，這只是一個(gè)基礎(chǔ)模板，實(shí)際的勞動(dòng)合同應(yīng)包含更多詳細(xì)的條款和規(guī)定，以適應(yīng)具體的公司情況和職位要求。因此，在實(shí)際使用前，務(wù)必由法律專業(yè)人士進(jìn)行審查和修改。公司員工勞動(dòng)合同模板（3）本合同由以下雙方于____年____月____日簽訂：甲方（用人單位）：________________（全稱）地址：________________法定代表人：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________性別：________________身份證號(hào)碼：________________住址：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在________（部門）擔(dān)任________（職位）工作，具體工作內(nèi)容和要求按照甲方的崗位職責(zé)描述和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_______。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，實(shí)行________（工時(shí)制度）。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假等權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_______元月。2.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、市場(chǎng)變化和公司政策等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂1.本合同的變更、解除、終止和續(xù)訂，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.雙方協(xié)商一致，可以變更或解除合同。八、違約責(zé)任1.若甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.因乙方違反本合同約定給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：（蓋章）法定代表人：（簽字）乙方（勞動(dòng)者）：（簽字）簽訂日期：____年____月____日公司員工勞動(dòng)合同模板（4）公司員工勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方工作事宜，達(dá)成以下勞動(dòng)合同：一、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.乙方同意接受甲方的安排，在________________，負(fù)責(zé)完成該職位的工作職責(zé)。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_______________。甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。二、合同期限1.本合同期限自________________止。2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方按照國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間和休息休假制度安排乙方的工作和休息時(shí)間。2.乙方享有法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_______________元月。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司效益，可依法調(diào)整乙方的工資水平。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的其他福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)衛(wèi)生1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)依法依規(guī)進(jìn)行處理。八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同的內(nèi)容。2.勞動(dòng)合同的解除和終止按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。九、其他約定1.雙方就本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：XXXX年XX月XX日公司員工勞動(dòng)合同模板（5）公司員工勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（勞動(dòng)者）：________________身份證號(hào)碼：________________住址：________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自