2015年校長競聘演講尊敬的各位領(lǐng)導、評委

大家好!

首先真誠的感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任，使我有機會在這里參加校長競聘。在當前這個充滿生機和活力、挑戰(zhàn)和希望并存的時代，作為一名教育工作者，我的人生目標是“忠誠、奉獻、務(wù)實和向上”，座右銘是“明明白白做人，老老實實做事”。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹

我今年47歲，中共黨員，中學高級教師，1987年畢業(yè)于師范大學。在25年的教學生涯中，帶過六年的高三畢業(yè)班，有過9年的班主任工作經(jīng)歷、10年的中層工作經(jīng)歷、3年副校級工作經(jīng)歷；干過教研組長、年級主任、教務(wù)副主任、教務(wù)主任工作；分別分管過初中、普通高中和藝術(shù)高中的教學工作。在教育教學管理崗位上我勤奮敬業(yè)，顧全大局，盡職盡責，主管工作多次受到省、市教育部門的表彰。

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。隨著多年的工作歷練與學習充電，我的工作經(jīng)驗日漸豐富，理論知識日益扎實，人也越來越成熟，已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗，工作也取得了一定的成績！昨天的工作和成績已成為過去，開創(chuàng)未來，將是我永久的追求。記得有位哲人曾經(jīng)說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應(yīng)該有資格擔任這個或擔任那個職位?！蔽矣X得自己有信心也有能力擔任校長一職，做好應(yīng)履行職責。

今天，我來競聘校長職位，主要從以下四個方面談?wù)勛约旱膬?yōu)勢：

一、有著較高的政治思想道德素養(yǎng)

作為領(lǐng)導，必須先做好人，一個領(lǐng)導無能，最多是件次品，而一個品德不好的領(lǐng)導，則是危險品。為人上，胸懷坦蕩，公道正派。善解人意，與人為善，不搞小動作，工作25年來，我始終認為“沉默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福”。因此，我的群眾基礎(chǔ)比較好，與周圍的同事、領(lǐng)導都相處融洽。

在個人修養(yǎng)上，我一直堅信一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的，而是經(jīng)過不斷學習，鍛煉培養(yǎng)而來的，平時我只要有空，一直堅持努力學習，從不教一日閑過，努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。

另外，我還分別參加過校長任職資格培訓和提高培訓。曾先后獲得鐵路局首批中青年骨干教師、鐵路局優(yōu)秀教導主任、洛陽市教育局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等榮譽稱號。

二、有著扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識

25年的教學生涯中，我一直在教學第一線奮斗，踏實認真，銳意進取，潛心鉆研教學理論，積極探索新的教學方法，工作業(yè)務(wù)水平過硬，專業(yè)知識扎實、全面。參加工作以來，我始終堅持讀書學習，勤作研究，不斷豐富自己的文化知識，提高業(yè)務(wù)水平，很快成為學校骨干。教學優(yōu)質(zhì)課曾獲市一等獎、省二等獎；所著多篇論文獲省、市各項獎勵，有的還發(fā)表在全國核心期刊上。

三、有著較高的學校管理能力和水平

校長是一個學校的領(lǐng)頭羊。一個好的校長能夠根據(jù)學校自身的特點，運籌帷幄，制定出有效的決策，更好地推動學校各項工作的順利開展。

在13年的管理工作中，我養(yǎng)成了嚴謹務(wù)實的工作作風和團結(jié)協(xié)作的品質(zhì)，積累了豐富的學校管理經(jīng)驗。我能夠站在全局立場上，兼顧學校各項管理工作，保證各項教學工作的順利進行。在日常工作中，我堅持深入教學第一線，聽課、評課，和同事們共同研究、探索新課改，摸索出了適合學校特色發(fā)展的教學路子。

四、具有較強的協(xié)調(diào)能力

參加工作后，在自身的工作崗位上，自己有了很好的學習和鍛煉機會。在工作中能較好地處理與上下級關(guān)系，在處理與上極領(lǐng)導關(guān)系時，我能做到誠心實意，不有意賣弄自己，在處理與同事關(guān)系時，能做到誠信、包容、不爭強好勝，與同事友好相處，互幫互助。通過實踐中與不同人的接觸，對不同業(yè)務(wù)的處理，提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力。

如果能夠競聘上崗，我的目標是：努力把學校辦成一所學生向往、家長放心、教師安心、社會認可的示范性特色學校。

就此，我想從以下幾點談?wù)勎业墓ぷ魉悸放c設(shè)想。

第一、要建設(shè)一支強有力的領(lǐng)導班子。

火車跑得快，全靠車頭帶。我要重視班子建設(shè)，堅持“任人唯賢、唯才是舉”的用人原則；科學分工，責、權(quán)、利相統(tǒng)一，永保整個班子的蓬勃朝氣。

第二、依章治校、依德治校。

在任期內(nèi)，要根據(jù)教育有關(guān)法規(guī)，結(jié)合學校實際完善相關(guān)細則和規(guī)章制度，使廣大師生員工共同遵守行為規(guī)范，做到管理目標制度化、系統(tǒng)化。為學校各項工作更好的開展做好鋪墊。

第三、抓好教師培訓和骨干教師培養(yǎng)。

通過各種教學競賽和教學研究，包括舉辦青年骨干教師培訓班，努力抓好教師隊伍的建設(shè)工作。為我校打造一支強而有力、富有團隊精神、團結(jié)協(xié)作、銳意進取的高素質(zhì)人才隊伍。認真貫徹教學整體改革措施，創(chuàng)造有利于學生提高素質(zhì)的多種教育新模式，全面推進我校的教育水平。

第四、加強校風建設(shè)和安全教育。

首先要加強領(lǐng)導班子的政治修養(yǎng)，做到潔身自好，促進黨風廉政建設(shè)工作的深入開展，進一步樹立良好的新時期干部形象，提高員工群眾對我們工作的滿意度。我要時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，端正工作態(tài)度，率先垂范，以身作則，為廣大教職員工帶個好頭。

另外，加強對學生的思想道德教育和安全教育。積極開展各種達標、創(chuàng)優(yōu)、評比、評先活動，促進學?！叭L”建設(shè)。努力為社會培養(yǎng)健康、向上的時代新人。

第五、努力改善辦學條件

根據(jù)學校實際，找準學校的發(fā)展定位，突出學校的辦學特色，通過多種渠道，努力改善辦學條件，為師生創(chuàng)造良好的工作與學習環(huán)境。

第六、積極配合上級主管部門工作，努力完成各項目標任務(wù)。

在今后的工作中，我要加強學習，不斷提高政治理論和工作水平，積極配合上級教育主管部門，落實相關(guān)的政策措施，有效地開展各項工作，保證我校長足穩(wěn)定的發(fā)展。

“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越?！蔽译m然沒有什么豪言壯語，也沒有博大精深的施政綱