劇場內(nèi)部管理紛爭調(diào)解書合同編號(hào)：__________鑒于甲乙雙方在劇場內(nèi)部管理方面存在一定的紛爭，為了維護(hù)雙方合法權(quán)益，確保劇場內(nèi)部管理秩序的正常進(jìn)行，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本調(diào)解協(xié)議書。一、調(diào)解范圍（1）劇場工作人員的招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬、福利、獎(jiǎng)懲等方面；（2）劇場內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位設(shè)置、工作職責(zé)等方面；（3）劇場劇目安排、演出策劃、宣傳推廣等方面；（4）劇場財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理、設(shè)施維護(hù)等方面；（5）雙方認(rèn)為需要調(diào)解的其他紛爭。二、調(diào)解原則2.1自愿原則：甲乙雙方應(yīng)本著自愿、平等、互利的原則，共同參與調(diào)解，達(dá)成調(diào)解協(xié)議。2.2公平原則：調(diào)解過程中，雙方應(yīng)本著公平、公正、公開的原則，充分陳述自己的意見和訴求，聽取對(duì)方的陳述和意見。2.3誠信原則：甲乙雙方應(yīng)遵守法律法規(guī)，履行調(diào)解協(xié)議，維護(hù)劇場內(nèi)部管理秩序。三、調(diào)解機(jī)構(gòu)及調(diào)解員3.1本調(diào)解協(xié)議書簽訂后，甲乙雙方應(yīng)共同設(shè)立調(diào)解機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)處理雙方在劇場內(nèi)部管理過程中的紛爭。3.2調(diào)解機(jī)構(gòu)設(shè)調(diào)解員若干名，由甲乙雙方共同提名，雙方同意的調(diào)解員擔(dān)任。調(diào)解員應(yīng)具備相關(guān)的法律專業(yè)知識(shí)和調(diào)解經(jīng)驗(yàn)。四、調(diào)解程序4.1甲乙雙方在發(fā)生紛爭時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向調(diào)解機(jī)構(gòu)提出調(diào)解申請。4.2調(diào)解機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到調(diào)解申請后的七個(gè)工作日內(nèi)，組織調(diào)解員進(jìn)行調(diào)解。4.3調(diào)解過程中，雙方應(yīng)充分陳述自己的意見和訴求，聽取對(duì)方的陳述和意見。調(diào)解員應(yīng)在充分了解事實(shí)和證據(jù)的基礎(chǔ)上，公正、公平地做出判斷。4.4調(diào)解結(jié)果經(jīng)甲乙雙方簽字確認(rèn)后，具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。五、調(diào)解費(fèi)用5.1調(diào)解過程中發(fā)生的費(fèi)用，包括但不限于調(diào)解員費(fèi)用、場地費(fèi)、差旅費(fèi)等，由甲乙雙方按照約定的比例承擔(dān)。5.2雙方約定的比例不得違反法律法規(guī)的規(guī)定。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反調(diào)解協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此所遭受的損失。6.2調(diào)解員在調(diào)解過程中，違反法律法規(guī)和調(diào)解原則的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、其他約定7.1本調(diào)解協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本調(diào)解協(xié)議書自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.劇場內(nèi)部管理紛爭調(diào)解書2.甲乙雙方的有效身份證件3.甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照副本4.甲乙雙方的代表授權(quán)書5.調(diào)解員資質(zhì)證明文件6.相關(guān)法律法規(guī)副本7.劇場內(nèi)部管理制度8.劇場內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置及崗位職責(zé)說明9.劇場財(cái)務(wù)管理及資產(chǎn)管理規(guī)定10.劇場演出策劃及宣傳推廣方案二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照調(diào)解協(xié)議履行相關(guān)義務(wù)，視為違約。2.乙方未按照調(diào)解協(xié)議履行相關(guān)義務(wù)，視為違約。3.調(diào)解員未按照法律法規(guī)和調(diào)解原則進(jìn)行調(diào)解，視為違約。4.甲乙雙方未按照約定比例承擔(dān)調(diào)解費(fèi)用，視為違約。5.甲乙雙方未按照調(diào)解協(xié)議的內(nèi)容履行義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指劇場內(nèi)部管理的一方。2.乙方：指劇場內(nèi)部管理的另一方。3.調(diào)解機(jī)構(gòu)：指甲乙雙方共同設(shè)立的處理劇場內(nèi)部管理紛爭的機(jī)構(gòu)。4.調(diào)解員：指由甲乙雙方共同提名的具備相關(guān)法律專業(yè)知識(shí)和調(diào)解經(jīng)驗(yàn)的專人。5.調(diào)解協(xié)議：指甲乙雙方在調(diào)解機(jī)構(gòu)調(diào)解下達(dá)成的具有法律效力的協(xié)議。6.違約：指未按照調(diào)解協(xié)議的約定履行相關(guān)義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到甲乙雙方對(duì)調(diào)解協(xié)議內(nèi)容有爭議的情況，應(yīng)重新進(jìn)行友好協(xié)商，達(dá)成一致意見。2.如調(diào)解員在調(diào)解過程中存在違反法律法規(guī)和調(diào)解原則的行為，甲乙雙方有權(quán)提出更換調(diào)解員的要求。3.如甲乙雙方在履行調(diào)解協(xié)議過程中遇到困難，應(yīng)及時(shí)與調(diào)解機(jī)構(gòu)溝通，尋求解決方案。4.如甲乙雙方發(fā)生新的紛爭，應(yīng)先嘗試友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，再向調(diào)解機(jī)構(gòu)提出調(diào)解申請。五、所有應(yīng)用場景：1.劇場內(nèi)部管理紛爭的調(diào)解。2.甲乙雙方在劇場內(nèi)部管理過程中的合作與協(xié)調(diào)。