兼職工作合同合同編號：__________合同雙方：甲方（用人單位）：全稱：____________________地址：____________________法定代表人：______________聯(lián)系電話：______________乙方（兼職人員）：全稱：____________________身份證號碼：______________住址：____________________聯(lián)系電話：______________鑒于甲方為一家依法成立的企事業(yè)單位，乙方愿意在甲方處兼職工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本兼職工作合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的指導(dǎo)下，負責(zé)完成甲方指定的兼職工作。1.2兼職工作的具體任務(wù)、工作地點、工作時間等由甲方根據(jù)實際需要進行安排，并通知乙方。第二條兼職期限本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條勞動報酬3.1乙方完成甲方指定的工作任務(wù)后，甲方應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方支付兼職報酬。3.2兼職報酬的計算方式、支付時間等由甲方根據(jù)實際情況制定，并通知乙方。第四條工作條件4.1甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)，確保乙方能夠順利完成兼職工作。4.2乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求進行工作。第五條保密條款5.1乙方在兼職過程中，可能涉及到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。乙方應(yīng)當(dāng)對相關(guān)信息嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同的變更和解除6.1雙方同意，本合同的變更或者解除，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。6.2甲方解除本合同時，應(yīng)當(dāng)提前____日通知乙方。第七條違約責(zé)任7.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方未按照約定完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證明復(fù)印件5.甲方公司章程6.甲方公司資質(zhì)證明復(fù)印件7.甲方公司授權(quán)書8.甲方與乙方的工作任務(wù)書9.甲方與乙方的培訓(xùn)證明10.保密協(xié)議11.兼職工作合同補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息，視為違約。3.乙方未按照甲方要求遵守規(guī)章制度，視為違約。4.甲方未按照約定向乙方支付兼職報酬，視為違約。5.甲方未按照約定提供工作條件，視為違約。6.甲方未按照約定提前通知乙方解除合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.兼職工作：指乙方在甲方處非全日制工作，按照甲方安排的工作任務(wù)完成工作。2.用人單位：指依法成立，具有獨立法人資格的企事業(yè)單位。3.勞動者：指具有勞動權(quán)利能力和勞動行為能力的自然人。4.兼職報酬：指乙方完成甲方指定的工作任務(wù)后，甲方支付給乙方的報酬。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。6.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作進度緩慢：與乙方溝通，了解原因，如需要提供培訓(xùn)支持，及時提供；如乙方確實無法勝任，可協(xié)商調(diào)整工作任務(wù)或提前解除合同。2.乙方泄露公司秘密：立即與乙方溝通，如乙方承認泄露，要求其承擔(dān)違約責(zé)任；如乙方否認，可收集證據(jù)，提起訴訟。3.甲方未按時支付報酬：與甲方溝通，要求按時支付；如甲方無正當(dāng)理由拒絕支付，可提起訴訟。4.甲方未提供工作條件：與甲方溝通，要求提供；如甲方無正當(dāng)理由拒絕提供，可提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方