第1頁共1頁醫(yī)院控煙管理制度模板為_____部《____年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙____決定》和省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局有關文件精神，創(chuàng)建“無煙衛(wèi)生單位”，特制定控煙制度及考評獎懲標準。1、室內(nèi)所有區(qū)域（包括衛(wèi)生間、樓道、走廊）都嚴禁吸煙，吸煙必需到指定的吸煙區(qū)內(nèi)吸煙；2、設立吸煙監(jiān)督員（勸阻員）和巡查員，同時，每個工作人員有責任和義務對吸煙者進行勸阻。3、各科室要有醒目的禁煙標志，不準擺放煙具、煙缸。4、開展多種形式的控煙宣傳活動，定期刊出健康教育專欄，宣傳禁煙知識。5、開展“控煙先進科室”評選活動，每月對各科室禁煙工作進行一次綜合考評，給成績最好的授予“禁煙先進科室”流動紅旗。6、醫(yī)院禁煙工作領導小組每周定期進行一次檢查，按檢查標準評分，凡發(fā)現(xiàn)有吸煙者或有煙蒂、煙灰、煙味的科室，嚴格按照罰款標準執(zhí)行，并將檢查結果記錄在冊，納入年終考評。醫(yī)院控煙管理制度模板（二）為了減少吸煙的危害，保障醫(yī)院職工和患者的身體健康，保護環(huán)境，根據(jù)《公共場所衛(wèi)生管理條例》、世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》及衛(wèi)生部和全國愛衛(wèi)辦聯(lián)合印發(fā)的《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構標準（試行）》，結合我院實際，制定本制度。1、在醫(yī)院控煙領導小組的領導下，由醫(yī)院控煙工作小組具體負責本制度的實施。實行院、科兩級管理，責任明確。2、本院職工、患者及家屬一律不得在院內(nèi)所有診療區(qū)域、辦公室等公共場所吸煙。3、吸煙者只能在設有吸煙標志的固定場所（吸煙區(qū)）內(nèi)吸煙。4、醫(yī)務人員禁止穿工作服吸煙（無論是否上班時間）。5、醫(yī)務人員不得接受來訪者的敬煙，同時告知就診者及家屬不要在醫(yī)院內(nèi)吸煙，也不得向他人敬煙。6、在有明顯的禁止吸煙標志的辦公室、會議室等工作場所，不得擺放煙具及與煙草有關的物品。7、院內(nèi)無煙草廣告，不接受煙草廠商的贊助，不購買、不使用和不接受標有煙草廣告標志的物品。8、全院控煙監(jiān)督員（保潔員、保安員），要求掛牌上崗，分工明確，責任到人，做到經(jīng)常檢查巡視，及時勸阻和糾正違規(guī)行為。9、參與控煙、勸阻他人吸煙，全院職工人人有責。10、利用多種形式，在院內(nèi)開展吸煙有害健康的宣傳教育活動。11、醫(yī)務人員要掌握控煙的方法和技巧，并能鼓勵和幫助吸煙者戒煙，使全院的吸煙率逐年下降。12、把控煙工作納入到相關的臨床診療或防治工作中，醫(yī)務人員能指導患者戒煙，并能為患者推薦適宜的戒煙藥物和控煙用品。13、控煙工作列入科室質(zhì)量管理評比內(nèi)容。控煙辦公室對全院各科控煙情況做定期檢查考核，控煙不力的職工個人不得參加文明職工評比，控煙工作不好的科室不得參加文明科室評比。15、嚴格執(zhí)行獎懲制度。發(fā)現(xiàn)在非吸煙區(qū)吸煙，發(fā)現(xiàn)第一次吸煙行為，扣發(fā)當事人____元績效工資，扣發(fā)當事人科室____元績效工資?？剖液蛡€人不得參與文明科室和個人的評比。發(fā)現(xiàn)第二次同類行為，處罰力度為上述的三倍。發(fā)現(xiàn)第三次同類行為，處罰力度為上述的5倍，同時扣發(fā)當事人年終獎____元，并進行全院通報。在非吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)煙頭或/和擺放煙具等與香煙有關的物品，扣發(fā)發(fā)現(xiàn)地科室的績效工資____元，再次發(fā)現(xiàn)處以三倍和五倍的處罰。發(fā)現(xiàn)地在兩個或多個科室之間，則所有相關科室都處以相同的處罰。醫(yī)院每年舉辦一次控煙文明個人和科室的評比活動，對文明個人和科室進行表彰和獎勵。扣發(fā)的費用用以作為獎勵的費用。醫(yī)院控煙領導小組職責1、執(zhí)行衛(wèi)生部和全國愛衛(wèi)辦關于全面禁煙的規(guī)定。2、為促進我院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動的開展，醫(yī)院領導小組定期召開控煙工作會議，對全院控煙工作進行總結、指導和監(jiān)督。3、負責制訂控煙年度計劃。4、根據(jù)控煙年度計劃，落實各項計劃工作。強化控煙意識，正確引導全院職工主動參與控煙，自覺遠離煙草。5、強化監(jiān)督檢查，嚴格控煙制度，定期對全院各科室控煙工作進行檢查、督促。6、指導控煙工作小組和控煙監(jiān)督員工作，協(xié)調(diào)各科室控煙工作。7、考核各科室控煙工作，并根據(jù)檢查和考核結果做出獎懲決定。醫(yī)院控煙工作考核獎懲制度一、考核全面禁煙是醫(yī)院創(chuàng)建文明單位的一項重要舉措，醫(yī)院全體員工應帶頭禁煙，自覺遵守醫(yī)院控煙工作的各項規(guī)章制度?？責熮k公室在原控煙領導小組領導下，負責全院的控煙工作，每周不定期組織檢查，重點檢查科室控煙制度的執(zhí)行和控煙工作的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向相關科室反饋并要及時整改。二、獎勵醫(yī)院設立“優(yōu)秀控煙科室”獎。在各級檢查中未發(fā)生違反控煙相關規(guī)定，達到無煙醫(yī)院標準的科室，醫(yī)院年度獎勵____元。三、處罰1.醫(yī)院全體員工不得在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙，不準穿著工作服在室外吸煙區(qū)吸煙，違反者若被督查或舉報屬實，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予全院通報批評并開始扣發(fā)效益工資（起始額度為____元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的2倍，每月累計，從當月個人效益工資中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控煙規(guī)定者，取消當年評優(yōu)資格。2.各科室對其員工有教育監(jiān)督責任，若員工在本部門包干區(qū)域內(nèi)違反控煙規(guī)定被扣發(fā)效益工資，按個人扣發(fā)總額度的____%扣發(fā)其所在科室的當月效益工資。3.各科室實施控煙目標責任制，若檢查發(fā)現(xiàn)包干區(qū)域內(nèi)有吸煙者或有煙頭等違反控煙規(guī)定的現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)一處扣發(fā)該科室當月效益工資____元，每月累計。所有扣發(fā)額獨有控煙工作辦公室根據(jù)每月檢查結果匯總，報醫(yī)院主管領導審批后，由醫(yī)院財務部執(zhí)行，同時將檢查結果向違規(guī)科室反饋，并在醫(yī)院公布。四、醫(yī)院督查組定期或不定期檢查，對無視醫(yī)院禁煙制度，造成重大影響的科室或個人，將按醫(yī)院規(guī)定追究責任。五、凡與本制度相抵觸的規(guī)定以本制度為準。六、本制度從發(fā)布之日起執(zhí)行。____-06-01醫(yī)院控煙活動實施方案根據(jù)衛(wèi)生部等部門《____年起在全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》，為在全院開展控煙活動，禁止醫(yī)務人員在醫(yī)療公共場所吸煙，倡導醫(yī)務人員率先戒煙，創(chuàng)建無煙醫(yī)院，經(jīng)醫(yī)院討論決定，并結合我院實際，制定以下實施方案。一、工作目標通過醫(yī)院控煙活動，提高醫(yī)務人員控煙知識，降低醫(yī)院職工吸煙率，增強醫(yī)務人員控煙意識，幫助吸煙者戒煙，達到衛(wèi)生部《無煙醫(yī)院衛(wèi)生機構標準》的基本要求，逐步實現(xiàn)人人自覺戒煙、醫(yī)院公共場所和工作場所無煙的目標。二、總體要求在醫(yī)院內(nèi)所有診療場所、辦公室和會議室等區(qū)域禁止吸煙，在全面禁煙前設立固定的吸煙區(qū)并有醒目標示。三、具體實施方案（一）成立醫(yī)院控煙領導小組，制定控煙工作的規(guī)定醫(yī)院控煙領導小組組長：唐國林（院長）副組長：陳明志潘國添（辦公室）成員：黃靜（產(chǎn)科主任）張慧云（婦科主任）吳華勝（內(nèi)科主任）賈光磊（醫(yī)學檢驗科主任）李宗照（外科主任）朱國慶（超聲科主任）蔣國雄（放射科主任）葉梅珠（門診護士長）高天秀（住院部護士長）陳丹（導診組組長）領導小組下設辦公室，辦公室主任由潘國添同志擔任。辦公室成員同時也是各科控煙監(jiān)督員和控煙宣傳員。（二）具體實施方法：1、廣泛宣傳。利用醫(yī)院網(wǎng)站、宣傳欄、院報院刊和新聞媒體等對吸煙的危害、戒煙的益處、如何戒煙等內(nèi)容進行廣泛的宣傳。2、張貼宣傳畫和禁煙標識，制作控煙宣傳欄，設立固定的吸煙區(qū)。3、控煙培訓。開辦控煙知識講座、競賽等系列控煙活動，加強和促進醫(yī)務人員掌握控煙知識、方法和技巧。4、設立控煙告示牌。告知醫(yī)院職工、患者和家屬及來訪者禁止在醫(yī)院吸煙，不向醫(yī)生敬煙。5、在醫(yī)院內(nèi)所有診療區(qū)域、辦公室、公共場所等區(qū)域禁止吸煙。6、在全面禁煙前設立固定的吸煙區(qū)域，吸煙者必須到規(guī)定的吸煙區(qū)吸煙。7、控煙辦公室將組織定期檢查監(jiān)督各部門開展禁煙情況，對違反規(guī)定的部門和個人提出處理意見。8、調(diào)查我院目前的吸煙率。針對吸煙人群加大宣傳力度。本方案從____年____月____日起正式實施。醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院有關管理規(guī)定一、醫(yī)院成立控煙領導小組，下設控煙工作辦公室，具體負責本制度的實施、檢查和監(jiān)督。二、各科室實行科主任負責制，成立以科室負責人為組長，護士長和一名控煙骨干為組員的控煙管理小組，負責制定本科室控煙管理制度，并根據(jù)醫(yī)院工作計劃開展控煙管理工作，在病區(qū)內(nèi)以及病區(qū)門前進行監(jiān)督和勸阻吸煙者。醫(yī)院保安與保潔員，負責院內(nèi)及病區(qū)巡查吸煙情況，發(fā)現(xiàn)煙頭及時處理。三、醫(yī)院內(nèi)所有室內(nèi)場所，包括候診區(qū)、治療區(qū)、病房、檢查室、手術室、實驗室、醫(yī)護辦公室、值班室、會議室、行政后勤各部辦，以及有天花板的大廳、走廊、樓梯、地下停車場等公眾場所全面禁煙。吸煙者只能在設有吸煙標志的室外吸煙區(qū)吸煙。四、全院員工應大力宣傳吸煙有害健康。全院員工不得在病人面前吸煙，不得穿著工作服在室外吸煙區(qū)吸煙。五、醫(yī)院內(nèi)禁止各種形式的煙草廣告和贊助活動。六、禁煙場所必須設置禁煙標志，不得擺設煙具以及與煙草有關的物品。七、每位醫(yī)院員工都要成為控煙工作的宣傳員和監(jiān)督員，如在非吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)吸煙者，應大膽管理，耐心勸阻，堅決制止，勸阻無效時可報告醫(yī)院控煙辦公室。八、將控煙工作納入到各科室的工作計劃，列入質(zhì)控檢查指標，與年度評優(yōu)工作掛鉤。九、本規(guī)定由醫(yī)院控煙工作領導小組負責解釋。十、本規(guī)定____年____月____日起施行。附件1領導小組職責1、為促進我院控制吸煙活動的開展，院領導起帶頭作用，率先戒煙、控煙，并定期召開控煙工作會議，對全院控煙工作進行知道和監(jiān)督。2、具體負責控煙工作，不定期組織培訓、考核等。3、嚴格執(zhí)行各項控煙制度。控煙辦公室職責1、在醫(yī)院控煙領導小組的領導下，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，實行院、科二級管理制度。2、負責定期召開控煙工作會議。3、負責定期組織醫(yī)務人員培訓。4、負責定期對全院進行檢查和考核，并記錄。5、利用多種形式進行控煙宣傳。6、配合上級部門的各項控煙工作的實施?？責煴O(jiān)督員職責1、科室控煙監(jiān)督員由各科室主任、護士長和控煙骨干組成，各科室主任是科室控煙第一責任人。2、控煙監(jiān)督員要帶頭遵守相關控煙制度3、控煙監(jiān)督員有負責本科室控煙宣傳教育的職責并有記錄。4、控煙監(jiān)督員不得在醫(yī)院吸煙，并能積極戒煙。5、定期對科室無煙環(huán)境進行監(jiān)督檢查。6、監(jiān)督員應將檢查情況記錄及時上報，以利于考評和獎懲。7、監(jiān)督員還應對存在的問題提出整改措施。控煙巡查員職責1、控煙巡查員由保安員、保潔員等組成。2、控煙巡查員每次巡視都要有登記和記錄，3、嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控煙管理規(guī)定。4、嚴禁在院內(nèi)工作場所及室內(nèi)吸煙，不接受旁人敬煙。5、每天隨時巡視包干區(qū)，進行清理打掃，落實無煙環(huán)境。6、看到煙蒂隨時主動撿拾，并有宣傳控煙的責任。7、積極參加醫(yī)院控煙知識的培訓。臨床科室控煙管理小組工作職責各臨床科室要設有控煙管理小組，由科主任、護士長負責，其工作職責如下：1、負責本科室控煙管理的各項工作。2、根據(jù)本科室控煙情況的特點，制定管理辦法并組織實施。3、對科室控煙工作進行監(jiān)督，采取有效措施，落實科室控煙工作。4、組織本科室醫(yī)護和工勤人員控煙知識的培訓。5、做好科室的控煙干預、宣傳工作。6、落實科室無煙環(huán)境。7、完成醫(yī)院控煙領導小組交辦的其它控煙工作。關于成立醫(yī)院控煙領導小組____各科室：為繼續(xù)貫徹落實衛(wèi)生部等四部局制定的《____年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》，創(chuàng)建無煙醫(yī)院，營造文明、健康、和諧的醫(yī)療工作環(huán)境，特成立眾和醫(yī)院控煙領導小組，負責全院禁煙工作。醫(yī)院控煙領導小組組長：唐國林（總經(jīng)理）副組長：陳明志潘國添（辦公室）成員：黃靜（產(chǎn)科主任）張慧云（婦科主任）吳華勝（內(nèi)科主任）賈光磊（醫(yī)學檢驗科主任）李宗照（外科主任）朱國慶（超聲科主任）蔣國雄（放射科主任）葉梅珠（門診護士長）高天秀（住院部護士長）陳丹（導診組組長）領導小組下設辦公室，辦公室主任由潘國添同志擔任。辦公室成員同時也是各科控煙監(jiān)督員和控煙宣傳員。眾和醫(yī)院____年____月____日醫(yī)院控煙管理制度模板（三）為了讓廣大患者和醫(yī)務人員有一個文明、健康、和諧的醫(yī)療服務環(huán)境，提高控煙知識和控煙參與意識，提供戒煙咨詢和技術指導，制定本制度。一、在醫(yī)院控煙領導小組的領導下，由醫(yī)院控煙工作辦公室具體負責本制度的實施。二、本院職工、患者以及家屬一律不得在醫(yī)院內(nèi)所有診療區(qū)域、辦公室、公共場所等非吸煙區(qū)吸煙。三、在院內(nèi)張貼醒目標識和指引。四、醫(yī)院拒絕接受煙草廣告商贊助和標明了煙草廣告的物品，院內(nèi)不刊登、張貼、播放、散發(fā)煙草廣告；在職工辦公室、會議室、工作場所不得設有煙具及與煙草有關的物品。五、醫(yī)務人員不得在病人面前吸煙。六、定期向全院職工、門診及住院病人開展控煙知識講座，利用宣傳欄、院報和宣傳小冊子等形式進行控煙宣傳。七、醫(yī)務人員應掌握控煙知識、方法和技巧，對吸煙者提供簡短的勸阻指導。八、全體員工均是控煙義務宣傳員，應大力宣傳吸煙有害健康等控煙知識。1.均有義務進行同伴教育及相互監(jiān)督。2.均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳。九、對在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙的人，全院工作人員均有責任進行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，勸阻無效時可逐級向上報告或請相關人員協(xié)助處理。十、建立控煙督察機制，并將控煙信息、督察結果及時公示。十一、各科室行政主任（科長）為本科室控煙第一責任人，負責本科室控煙工作，病區(qū)護長負責本病區(qū)區(qū)域內(nèi)控煙工作。十二、醫(yī)院將控煙目標作為年度考評先進____、先進個人的必備條件。十三、對試用期人員違反規(guī)定的，醫(yī)院不予接收。本制度由醫(yī)院控煙工作辦公室負責解釋，自頒布之日起執(zhí)行。1控煙工作獎懲制度為使我院控煙活動深入開展，給廣大患者和醫(yī)務人員營造一個無煙、清潔、健康的工作和就醫(yī)環(huán)境，特制定本制度，請全院職工嚴格遵照執(zhí)行。一、本院員工應自覺拒絕煙草，積極控煙。二、本院員工應自覺遵守控煙相關規(guī)定，進入醫(yī)院后不得在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，首次予以批評教育，第二次給予嚴重警告，以后每發(fā)現(xiàn)一次扣罰當事人____元，并在全院通報批評.三、凡本院員工發(fā)現(xiàn)本科室或其它科室的員工在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙并勸阻無效時，可向控煙辦巡視督導組報告，督導組經(jīng)現(xiàn)場察看屬實，即對吸煙者進行處罰。四、進行無煙科室評比。1.控煙辦公室每周一次對醫(yī)院各部門進行控煙情況檢查，并記錄。____支部控煙工作小組每周不定期對科室進行控煙情況檢查，并記錄。3.控煙巡視員每天不定期對所屬包干區(qū)域進行控煙情況檢查，并記錄。4.所有的檢查情況匯總到控煙辦公室，控煙辦公室對檢查情況進行分析，并對控煙工作做得出色的科室給予全院公開表揚.五、科室管轄范圍內(nèi)發(fā)生吸煙現(xiàn)象或發(fā)現(xiàn)煙蒂，或本科室員工違反控煙規(guī)定，由該科主任負監(jiān)管失察之責，并要求在規(guī)定時間內(nèi)予以整改。2控煙辦公室工作會議制度為了加強對控煙工作的管理，把控煙工作納入常規(guī)性工作，使其制度化、規(guī)范化，提高控煙工作質(zhì)量和效率，推動控煙工作順利開展，特制定本制度。一、控煙辦公室每周五上午召開一次例會，會議由控煙辦公室主任主持，參加會議的為控煙辦公室全體成員。二、會議的主要內(nèi)容是總結本周的工作情況，安排下一周的工作計劃，解決工作中存在的問題。三、出席會議的人員原則上不得請假、不得遲到和早退，因故不能參加會議時，必須提前一天向秘書組請假，并委派本科室一名專職人員代為參加例會。四、會議力求高質(zhì)量高效率，會議議題明確，落實工作安排有力，解決問題有效，會議記錄清晰。3各級人員控煙職責一、醫(yī)務人員控煙工作職責1.嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控煙規(guī)章制度。2.做控煙表率，嚴禁在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙，不接受他人敬煙。3.吸煙醫(yī)務人員應主動戒煙，并制定自己的戒煙計劃。4.負有勸阻旁人吸煙的責任。5.做控煙的義務宣傳員。6.應掌握戒煙技巧，特別是呼吸科、心內(nèi)科和腫瘤科醫(yī)務人員應了解戒煙方法。7.醫(yī)生在詢問病史時應主動詢問病人吸煙情況，并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告。8.積極參加醫(yī)院控煙知識的培訓。9.同事間進行同伴教育，相互討論交流同伴教育的經(jīng)驗。10.落實科室無煙環(huán)境，看到煙蒂主動撿拾。二、控煙監(jiān)督員職責控煙監(jiān)督員由院控煙辦公室成員和支部控煙工作小組成員擔任，其職責除了控煙辦公室職責和控煙工作小組職責外，還負有以下職責：1.定期對醫(yī)院無煙環(huán)境進行監(jiān)督檢查。2.每周一次對各科室進行檢查。3.記錄每次檢查情況，報控煙辦公室。4.對存在的問題提出整改措施并監(jiān)督實施。三、控煙巡視員職責控煙巡視員由保安員、保潔員和護工擔任，其職責如下：1.嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控煙規(guī)章制度。2.嚴禁在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙，不接受旁人敬煙。3.吸煙者應主動戒煙。4.負有勸阻旁人吸煙的責任。5.每____小時巡視包干區(qū)，進行清理打掃，落實無煙環(huán)境。6.看到煙蒂隨時撿拾。7.積極參加醫(yī)院控煙知識的培訓。5各區(qū)域控煙管理要求一、病區(qū)的控煙管理要求1.各病區(qū)護長負責本病區(qū)控煙工作。2.在支部控煙工作小組的指導下開展控煙工作，對督查中發(fā)現(xiàn)的各種問題及時上報并采取有效措施加以整改。3.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。（1）有禁煙標志。（2）病區(qū)內(nèi)無煙灰缸等煙具。（3）有控煙宣傳欄和無煙醫(yī)院告示。（4）無煙蒂。（5）禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。（6）對在病區(qū)內(nèi)吸煙的人，全體員工均有責任進行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，勸阻無效時可逐級向上報告或請相關人員協(xié)助處理。4.醫(yī)生在詢問病史時應主動詢問病人吸煙情況，并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告，告知本院為無煙醫(yī)院，院內(nèi)禁止吸煙。5.護士在病人入院宣教時應主動詢問病人吸煙情況，并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告，告知本院為無煙醫(yī)院，院內(nèi)禁止吸煙。6.醫(yī)生應掌握戒煙技巧，特別是內(nèi)科、外科、呼研所、海印分院等科醫(yī)護人員應了解戒煙方法。二、門、急診的控煙管理要求1.門、急診護長負責門診和急診區(qū)域的控煙工作。2.在支部控煙工作小組的指導下開展控煙工作，對督查中發(fā)現(xiàn)的各種問題及時上報并采取有效措施加以整改。3.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。（1）有禁煙標志。（2）無煙灰缸等煙具。（3）有控煙宣傳欄和無煙醫(yī)院告示。（4）無煙蒂。（5）禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。（6）對在非吸煙區(qū)吸煙的人，全體員工均有責任進行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，勸阻無效時可逐級向上報告或請相關人員協(xié)助處理。4.醫(yī)生在詢問病史時應主動詢問病人吸煙情況，并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告。5.開設戒煙門診，并設立戒煙咨詢電話。三、其它部門和環(huán)境控煙管理要求1.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。（1）有禁煙標志。（2）無煙灰缸等煙具。（3）有控煙宣傳欄和無煙醫(yī)院告示。（4）無煙蒂。（5）禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。（6）發(fā)現(xiàn)有人吸煙任何員工均有勸阻責任。2.在遠離人員密集區(qū)域和遠離行人必經(jīng)的室外主要通道設立吸煙區(qū)。8醫(yī)院控煙管理制度模板（四）為了讓廣大患者和醫(yī)務人員有一個文明、健康、和諧的醫(yī)療服務環(huán)境，提高控煙知識和控煙參與意識，提供戒煙咨詢和技術指導，防范因吸煙造成的消防安全事故，特制定本制度。一、在醫(yī)院控煙領導小組的領導下，由醫(yī)院控煙工作辦公室具體負責本制度的實施。二、本院職工、患者以及家屬一律不得在醫(yī)院內(nèi)所有診療區(qū)域、辦公室、公共場所等非吸煙區(qū)吸煙。三、在院內(nèi)張貼醒目標識和指引。四、醫(yī)院拒絕接受煙草廣告商贊助和標明了煙草廣告的物品，院內(nèi)不刊登、張貼、播放、散發(fā)煙草廣告；在職工辦公室、會議室、工作場所不得設有煙具及與煙草有關的物品。五、醫(yī)務人員不得在病人面前吸煙。六、定期向全院職工、門診及住院病人開展控煙知識講座，利用宣傳欄、網(wǎng)站、相關會議和宣傳小冊子等形式進行控煙宣傳。七、醫(yī)務人員應掌握控煙知識、方法和技巧，對吸煙者提供簡短的勸阻指導。八、全體員工均是控煙義務宣傳員，應大力宣傳吸煙有害健康等控煙知識。1.均有義務進行同伴教育及相互監(jiān)督。2.均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳。九、對在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙的人，全院工作人員均有責任進行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，勸阻無效時可逐級向上報告或請相關人員協(xié)助處理。十、建立控煙督察機制，并將控煙信息、督察結果及時公示。十一、各科室行政主任（科長）為本科室控煙第一責任人，負責本科室控煙工作，病區(qū)護長負責本病區(qū)區(qū)域內(nèi)的控煙工作。十二、醫(yī)院將控煙目標作為年度考評先進集體、先進個人的必備條件。十三、對試用期人員違反規(guī)定的，醫(yī)院不予接收。本制度由醫(yī)院控煙工作辦公室負責解釋，自頒布之日起執(zhí)行。控煙工作獎懲制度為使我院控煙活動深入開展，給廣大患者和醫(yī)務人員營造一個無煙、清潔、健康的工作和就醫(yī)環(huán)境，特制定本制度，請全院職工嚴格遵照執(zhí)行。一、本院員工應自覺拒絕煙草，積極控煙。對自愿戒煙的員工，由醫(yī)院免費提供戒煙服務。對成功戒煙的員工，由科室提出申請，經(jīng)控煙辦公室審核后，醫(yī)院給予全院表彰，同時發(fā)放證書。二、本院員工應自覺遵守控煙相關規(guī)定，進入醫(yī)院后不得在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，首次予以批評教育，第二次給予嚴重警告，以后每發(fā)現(xiàn)一次扣罰當事人____元，并在全院通報批評，取消科室、科主任及其本人年度評先資格。三、凡本院員工發(fā)現(xiàn)本科室或其它科室的員工在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙并勸阻無效時，可向控煙辦巡視督導組報告，督導組經(jīng)現(xiàn)場察看屬實，即對吸煙者進行處罰。對報告人予以一定金額的獎勵，獎勵款由罰款中支出。四、住院患者入院時主治醫(yī)生、住院部護士站均有責任告知患者病房管理規(guī)定及相關要求，嚴禁在院內(nèi)吸煙。五、所有醫(yī)院員工均有責任制止在院內(nèi)吸煙行為，就診、住院患者在院內(nèi)吸煙時要嚴厲制止，如不服從管理者可聯(lián)系就診及主治醫(yī)生加以管理。對于個別屢教不改者可與主治醫(yī)生商討讓其出院或停止就診。所在科室當班醫(yī)生、護士發(fā)現(xiàn)吸煙者后不加以制止和管理的，將依據(jù)醫(yī)院控煙管理制度進行處罰。（處罰標準為每人每次____元）六、進行無煙科室評比。1.控煙辦公室每周一次對醫(yī)院各部門進行控煙情況檢查，并記錄。____支部控煙工作小組每周不定期對科室進行控煙情況檢查，并記錄。3.控煙巡視員每天不定期對所屬包干區(qū)域進行控煙情況檢查，并記錄。4.所有的檢查情況每月____次匯總到控煙辦公室，控煙辦公室對檢查情況進行分析，并對控煙工作做得出色的科室給予全院公開表揚，授予“無煙科室”流動紅旗，該評比與年終考核和中層干部績效掛鉤。獲得年度“無煙科室”流動紅旗的科室年終評先時優(yōu)先。七、科室管轄范圍內(nèi)發(fā)生吸煙現(xiàn)象或發(fā)現(xiàn)煙蒂，或本科室員工違反控煙規(guī)定，由該科主任負監(jiān)管失察之責，對該科室公開批評，并要求在規(guī)定時間內(nèi)予以整改，嚴重者將進行處罰。各級人員控煙職責一、醫(yī)務人員控煙工作職責1.嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控煙規(guī)章制度。2.做控煙表率，嚴禁在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙，不接受他人敬煙。3.吸煙醫(yī)務人員應主動戒煙，并制定自己的戒煙計劃。4.負有勸阻旁人吸煙的責任。5.做控煙的義務宣傳員。6.應掌握戒煙技巧，特別是呼吸科、心內(nèi)科和腫瘤科醫(yī)務人員應了解戒煙方法。7.醫(yī)生在詢問病史時應主動詢問病人吸煙情況，并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告。8.積極參加醫(yī)院控煙知識的培訓。9.同事間進行同伴教育，相互討論交流同伴教育的經(jīng)驗。10.落實科室無煙環(huán)境，看到煙蒂主動撿拾。二、控煙監(jiān)督員職責控煙監(jiān)督員由院控煙辦公室成員和支部控煙工作小組成員擔任，其職責除了控煙辦公室職責和控煙工作小組職責外，還負有以下職責：1.定期對醫(yī)院無煙環(huán)境進行監(jiān)督檢查。2.每周一次對各科室進行檢查。3.記錄每次檢查情況，報控煙辦公室。4.對存在的問題提出整改措施并監(jiān)督實施。三、控煙巡視員職責控煙巡視員由保安員、保潔員和護工擔任，其職責如下：1.嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控煙規(guī)章制度。2.嚴禁在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙，不接受旁人敬煙。3.吸煙者應主動戒煙。4.負有勸阻旁人吸煙的責任。5.每____小時巡視包干區(qū)，進行清理打掃，落實無煙環(huán)境。6.看到煙蒂隨時撿拾。7.積極參加醫(yī)院控煙知識的培訓。各區(qū)域控煙管理要求一、病區(qū)的控煙管理要求1.住院部病房護長負責本病區(qū)控煙工作。2.在支部控煙工作小組的指導下開展控煙工作，對督查中發(fā)現(xiàn)的各種問題及時上報并采取有效措施加以整改。3.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。（1）有禁煙標志。（2）病區(qū)內(nèi)無煙灰缸等煙具。（3）有控煙宣傳欄和無煙醫(yī)院告示。（4）無煙蒂。（5）禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。（6）對在病區(qū)內(nèi)吸煙的人，全體員工均有責任進行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，勸阻無效時可逐級向上報告或聯(lián)系主治醫(yī)生協(xié)助處理。經(jīng)勸導屢教不改者可與主治醫(yī)生協(xié)商讓其出院。4.醫(yī)生在詢問病史時應主動詢問病人吸煙情況，并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告，告知本院為無煙醫(yī)院，院內(nèi)禁止吸煙。5.護士在病人入院宣教時應主動詢問病人吸煙情況，并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告，告知本院為無煙醫(yī)院，院內(nèi)禁止吸煙。6.醫(yī)生應掌握戒煙技巧，特別是內(nèi)科、外科等科醫(yī)護人員應了解戒煙方法。二、門、急診的控煙管理要求1.門、急診護長負責門診和急診區(qū)域的控煙工作。2.在支部控煙工作小組的指導下開展控煙工作，對督查中發(fā)現(xiàn)的各種問題及時上報并采取有效措施加以整改。3.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。（1）有禁煙標志。（2）無煙灰缸等煙具。（3）有控煙宣傳欄和無煙醫(yī)院告示。（4）無煙蒂。（5）禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。（6）對在非吸煙區(qū)吸煙的人，全體員工均有責任進行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，勸阻無效時可逐級向上報告或請相關人員協(xié)助處理。4.醫(yī)生在詢問病史時應主動詢問病人吸煙情況，并對吸煙病人提供簡短勸阻和戒煙忠告。5.開設戒煙門診，并設立戒煙咨詢電話。三、其它部門和環(huán)境控煙管理要求1.創(chuàng)造和保持無煙環(huán)境。（1）有禁煙標志。（2）無煙灰缸等煙具。（3）有控煙宣傳欄和無煙醫(yī)院告示。（4）無煙蒂。（5）禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。（6）發(fā)現(xiàn)有人吸煙任何員工均有勸阻責任。2.在遠離人員密集區(qū)域和遠離行人必經(jīng)的室外主要通道設立吸煙區(qū)。第五篇：醫(yī)院控煙制度，單位控煙制度醫(yī)院控煙制度為貫徹落實衛(wèi)生部《____年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》和省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局有關文件精神，創(chuàng)建“無煙衛(wèi)生單位”，特制定控煙制度及考評獎懲標準。1、室內(nèi)所有區(qū)域（包括衛(wèi)生間、樓道、走廊）都嚴禁吸煙，吸煙必需到指定的吸煙區(qū)內(nèi)吸煙；2、設立吸煙監(jiān)督員（勸阻員）和巡查員，同時，每個工作人員有責任和義務對吸煙者進行勸阻。3、各科室要有醒目的禁煙標志，不準擺放煙具、煙缸。4、開展多種形式的控煙宣傳活動，定期刊出健康教育專欄，宣傳禁煙知識。5、開展“控煙先進科室”評選活動，每月對各科室禁煙工作進行一次綜合考評，給成績最好的授予“禁煙先進科室”流動紅旗。6、醫(yī)院禁煙工作領導小組每周定期進行一次檢查，按檢查標準評分，凡發(fā)現(xiàn)有吸煙者或有煙蒂、煙灰、煙味的科室，嚴格按照罰款標準執(zhí)行，并將檢查結果記錄在冊，納入年終考評。醫(yī)院控煙管理制度模板（五）為了讓廣大患者和醫(yī)務人員有一個文明、健康、和諧的醫(yī)療服務環(huán)境，提高控煙知識和控煙參與意識，提供戒煙咨詢和技術指導，防范因吸煙造成的消防安全事故，特制定本制度。一、在醫(yī)院控煙領導小組的領導下，由醫(yī)院控煙工作辦公室具體負責本制度的實施。二、本院職工、患者以及家屬一律不得在醫(yī)院內(nèi)所有診療區(qū)域、辦公室、公共場所等非吸煙區(qū)吸煙。三、在院內(nèi)張貼醒目標識和指引。四、醫(yī)院拒絕接受煙草廣告商贊助和標明了煙草廣告的物品，院內(nèi)不刊登、張貼、播放、散發(fā)煙草廣告；在職工辦公室、會議室、工作場所不得設有煙具及與煙草有關的物品。五、醫(yī)務人員不得在病人面前吸煙。六、定期向全院職工、門診及住院病人開展控煙知識講座，利用宣傳欄、網(wǎng)站、相關會議和宣傳小冊子等形式進行控煙宣傳。七、醫(yī)務人員應掌握控煙知識、方法和技巧，對吸煙者提供簡短的勸阻指導。八、全體員工均是控煙義務宣傳員，應大力宣傳吸煙有害健康等控煙知識。1.均有義務進行同伴教育及相互監(jiān)督。2.均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳。九、對在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙的人，全院工作人員均有責任進行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，勸阻無效時可逐級向上報告或請相關人員協(xié)助處理。十、建立控煙督察機制，并將控煙信息、督察結果及時公示。十一、各科室行政主任（科長）為本科室控煙第一責任人，負責本科室控煙工作，病區(qū)護長負責本病區(qū)區(qū)域內(nèi)的控煙工作。十二、醫(yī)院將控煙目標作為年度考評先進____、先進個人的必備條件。十三、對試用期人員違反規(guī)定的，醫(yī)院不予接收。本制度由醫(yī)院控煙工作辦公室負責解釋，自頒布之日起執(zhí)行?？責煿ぷ鳘剳椭贫葹槭刮以嚎責熁顒由钊腴_展，給廣大患者和醫(yī)務人員營造一個無煙、清潔、健康的工作和就醫(yī)環(huán)境，特制定本制度，請全院職工嚴格遵照執(zhí)行。一、本院員工應自覺拒絕煙草，積極控煙。對自愿戒煙的員工，由醫(yī)院免費提供戒煙服務。對成功戒煙的員工，由科室提出申請，經(jīng)控煙辦公室審核后，醫(yī)院給予全院表彰，同時發(fā)放證書。二、本院員工應自覺遵守控煙相關規(guī)定，進入醫(yī)院后不得在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，首次予以批評教育，第二次給予嚴重警告，以后每發(fā)現(xiàn)一次扣罰當事人____元，并在全院通報批評，取消科室、科主任及其本人年度評先資格。三、凡本院員工發(fā)現(xiàn)本科室或其它科室的員工在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙并勸阻無效時，可向控煙辦巡視督導組報告，督導組經(jīng)現(xiàn)場察看屬實，即對吸煙者進行處罰。對報告人予以一定金額的獎勵，獎勵款由罰款中支出。四、住院患者入院時主治醫(yī)生、住院部護士站均有責任告知患者病房管理規(guī)定及相關要求，嚴禁在院內(nèi)吸煙。五、所有醫(yī)院員工均有責任制止在院內(nèi)吸煙行為，就診、住院患者在院內(nèi)吸煙時要嚴厲制止，如不服從管理者可聯(lián)系就診及主治醫(yī)生加以管理。對于個別屢教不改者可與主治醫(yī)生商討讓其出院或停止就診。所在科室當班醫(yī)生、護士發(fā)現(xiàn)吸煙者后不加以制止和管理的，將依據(jù)醫(yī)院控煙管理制度進行處罰。（處罰標準為每人每次____元）六、進行無煙科室評比。1.控煙辦公室每周一次對醫(yī)院各部門進行控煙情況檢查，并記錄。____支部控煙工作小組每周不定期對科室進行控煙情況檢查，并記錄。3.控煙巡視員每天不定期對所屬包干區(qū)域進行控煙情況檢查，并記錄。4.所有的檢查情況每月____次匯總到控煙辦公室，控煙辦公室對檢查情況進行分析，并對控煙工作做得出色的科室給予全院公開表揚，授予“無煙科室”流動紅旗，該評比與年終考核和中層干部績效掛鉤。獲得年度“無煙科室”流動紅旗的科室年終評先時優(yōu)先。七、科室管轄范圍內(nèi)發(fā)生吸煙現(xiàn)象或發(fā)現(xiàn)煙蒂，或本科室員工違反控煙規(guī)定，由該科主任負監(jiān)管失察之責，對該科室____，并要求在規(guī)定時間內(nèi)予以整改，嚴重者將進行處罰。各級人員控煙職責一、醫(yī)務人員控煙工作職責1.嚴