鋁棒企業(yè)員工合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[填寫合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]性別：[填寫乙方性別]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同的期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[填寫勞動(dòng)合同期限，如“無固定期限”、“一年”、“三年”等]。1.2除非依法解除、終止或者雙方協(xié)商一致，否則本勞動(dòng)合同不得提前解除或終止。第二條工作崗位和職責(zé)2.1乙方的工作崗位為：[填寫乙方工作崗位]。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為：[填寫乙方工作時(shí)間，如“每周工作5天，周六日休息”、“每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)”等]。3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為：[填寫乙方月工資，如“人民幣XX元”]。4.2甲方每月[填寫發(fā)放工資日期]日前，按時(shí)足額支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、探親假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等。第六條保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密。6.2乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。第七條解除和終止勞動(dòng)合同的條件7.1除非依法解除、終止或者雙方協(xié)商一致，否則本勞動(dòng)合同不得提前解除或終止。7.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；（6）被依法追究刑事責(zé)任的。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2乙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。9.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.乙方提供的學(xué)歷、資格證書復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.甲方提供的其他相關(guān)資料第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]性別：[填寫乙方性別]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同的期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[填寫勞動(dòng)合同期限，如“無固定期限”、“一年”、“三年”等]。1.2除非依法解除、終止或者雙方協(xié)商一致，否則本勞動(dòng)合同不得提前解除或終止。第二條工作崗位和職責(zé)2.1乙方的工作崗位為：[填寫乙方工作崗位]。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。第三條第三方服務(wù)內(nèi)容3.1第三方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，應(yīng)向甲方提供：[填寫第三方服務(wù)內(nèi)容，如“員工培訓(xùn)”、“薪酬福利管理”、“勞動(dòng)爭(zhēng)議處理”等]。3.2第三方應(yīng)確保服務(wù)質(zhì)量，滿足甲方的要求。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為：[填寫乙方月工資，如“人民幣XX元”]。4.2甲方每月[填寫發(fā)放工資日期]日前，按時(shí)足額支付乙方工資。第五條甲方權(quán)益保障5.1甲方權(quán)益保障：（1）第三方應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)安全等符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。（2）第三方應(yīng)承擔(dān)因乙方工作原因產(chǎn)生的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。（3）第三方應(yīng)協(xié)助甲方處理與乙方相關(guān)的勞動(dòng)爭(zhēng)議。5.2甲方權(quán)利條款：（1）甲方有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，要求第三方及時(shí)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。（2）甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。（3）甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除或終止勞動(dòng)合同，但需依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條乙方的違約及限制條款6.1乙方違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)合同規(guī)定或第三方服務(wù)協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方在合同期內(nèi)因故意或重大過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。6.3乙方在合同期內(nèi)不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2乙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。8.2本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.乙方提供的學(xué)歷、資格證書復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.第三方服務(wù)協(xié)議第三方介入的意義和目的：第三方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，介入甲方和乙方的勞動(dòng)合同，旨在為甲方提供全方位的人力資源管理服務(wù)，協(xié)助甲方解決勞動(dòng)關(guān)系中的問題，提高甲方的管理效率和員工滿意度。第三方介入可以分擔(dān)甲方在人力資源管理方面的壓力，使甲方能夠更好地專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為用人單位，主導(dǎo)本次勞動(dòng)合同的簽訂，旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益，同時(shí)通過第三方的專業(yè)服務(wù)，提高乙方的勞動(dòng)條件和工作滿意度。甲方為主導(dǎo)的目的在于確保勞動(dòng)合同的履行，維護(hù)甲方的利益，促進(jìn)甲方的穩(wěn)定發(fā)展。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系電話：[填寫甲方聯(lián)系電話]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]性別：[填寫乙方性別]身份證號(hào)碼：[填寫乙方身份證號(hào)碼]住址：[填寫乙方住址]聯(lián)系電話：[填寫乙方聯(lián)系電話]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]地址：[填寫第三方地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同的期限1.1本勞動(dòng)合同期限為：[填寫勞動(dòng)合同期限，如“無固定期限”、“一年”、“三年”等]。1.2除非依法解除、終止或者雙方協(xié)商一致，否則本勞動(dòng)合同不得提前解除或終止。第二條工作崗位和職責(zé)2.1乙方的工作崗位為：[填寫乙方工作崗位]。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。第三條第三方服務(wù)內(nèi)容3.1第三方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)提供商，應(yīng)向甲方提供：[填寫第三方服務(wù)內(nèi)容，如“員工培訓(xùn)”、“薪酬福利管理”、“勞動(dòng)爭(zhēng)議處理”等]。3.2第三方應(yīng)確保服務(wù)質(zhì)量，滿足甲方的要求。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為：[填寫乙方月工資，如“人民幣XX元”]。4.2甲方每月[填寫發(fā)放工資日期]日前，按時(shí)足額支付乙方工資。第五條乙方權(quán)益保障5.1乙方權(quán)益保障：（1）第三方應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)安全等符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。（2）第三方應(yīng)承擔(dān)因乙方工作原因產(chǎn)生的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。（3）第三方應(yīng)協(xié)助甲方處理與乙方相關(guān)的勞動(dòng)爭(zhēng)議。5.2乙方權(quán)利條款：（1）乙方有權(quán)獲得平等的就業(yè)機(jī)會(huì)和公平的待遇。（2）乙方有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。（3）乙方有權(quán)獲得與工作崗位相應(yīng)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。第六條甲方的違約及限制條款6.1甲方違反本合同規(guī)定，損害乙方權(quán)益的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)法律責(zé)任。6.3甲方不得違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，解除或終止本勞動(dòng)合同。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2乙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。8.2本勞動(dòng)合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]乙方（員工）：[填寫乙方姓名]第三方（服務(wù)提供方）：[填寫第三方全稱]簽訂日期：[填寫簽訂日期]1.乙方提供的學(xué)歷、資格證書復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.第三方服務(wù)協(xié)議乙方為主導(dǎo)的