2024版實習生實習勞動合同第一條合同目的本合同旨在明確實習生與公司之間的權利和義務，確保實習生在實習期間的工作和學習得到合理安排和保障。第二條合同雙方甲方（公司）：_______地址：_______法定代表人：_______乙方（實習生）：_______身份證號：_______學校名稱：_______專業(yè)：_______第三條實習崗位及職責實習崗位：_______崗位職責：_______實習期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。第四條實習工作時間實習期間，乙方應遵守甲方的工作時間安排。工作時間：周一至周五，每天工作_____小時。第五條實習待遇實習津貼：乙方在實習期間，甲方將按月支付_____元的實習津貼。其他福利：_______（如有）。第六條甲方的權利和義務甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的實習崗位和職責。甲方應為乙方提供必要的工作條件和安全保障。甲方應根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實習成果，給予適當?shù)闹笇Ш驮u價。第七條乙方的權利和義務乙方有權獲得甲方提供的工作條件和實習津貼。乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。乙方應認真完成實習任務，積極參與甲方組織的培訓和學習。第八條實習成果的歸屬乙方在實習期間所取得的成果，其知識產(chǎn)權歸甲方所有。乙方未經(jīng)甲方書面同意，不得將實習成果用于其他商業(yè)用途。第九條保密條款乙方在實習期間接觸到的甲方商業(yè)秘密，應予以保密，不得泄露給第三方。保密期限：自實習結束之日起_____年內。第十條合同的變更和解除雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的條款。如一方違反合同規(guī)定，另一方有權解除合同。第十一條違約責任甲方違約，應向乙方支付違約金_____元。乙方違約，應向甲方支付違約金_____元。第十二條爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決；協(xié)商不成，可提交甲方所在地人民法院訴訟解決。第十三條附則本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_______法定代表人簽字：_______日期：_____年_____月_____日乙方（簽字）：_______日期：_____年_____月_____日（注：以上內容為合同草案，具體條款需根據(jù)實際情況調整和完善。）[正文結束]第十四條附件附件一：實習生個人信息表。附件二：實習生崗位描述及要求。附件三：實習生工作評價表。第十五條違約行為及認定甲方未按時支付實習津貼或未提供約定的工作條件，視為違約。乙方未按約定完成實習任務或違反工作紀律，視為違約。違約行為的認定由雙方協(xié)商確定，或由第三方專業(yè)機構進行評估。第十六條法律名詞及解釋實習生：指在校學習期間，根據(jù)教學計劃安排或個人意愿，到企業(yè)、事業(yè)單位等參加實踐活動的學生。實習合同：指明確實習生與實習單位之間權利義務關系的書面協(xié)議。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。第十七條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法如甲方因經(jīng)營需要調整乙方實習崗位，應提前與乙方協(xié)商，并取得乙方同意。如乙方因學業(yè)等原因需提前終止實習，應提前_____天通知甲方，并說明理由。雙方應建立有效的溝通機制，及時解決實習過程中出現(xiàn)的問題。第十八條所有應用場景本合同適用于甲方與在校實習生之間的實習活動。本合同同樣適用于甲方與即將畢業(yè)的學生之間的實習活動。對于特殊專業(yè)或特殊崗位的實習生，雙方可另行協(xié)商實習條款。附件一：實習生個人信息表姓名：_______性別：_______出生年月：_______聯(lián)系方式：_______電子郵箱：_______緊急聯(lián)系人：_______緊急聯(lián)系方式：_______教育背景：_______專業(yè)技能：_______其他說明：_______（注：以上內容為個人信息表示例，具體內容需根據(jù)實際情況填寫。）附件二：實習生崗位描述及要求崗位名稱：_______崗位描述：_______崗位要求：_______崗位職責：_______崗位技能要求：_______（注：以上內容為崗位描述及要求示例，具體內容需根據(jù)實際情況填寫。）附件三：實習生工作評價表實習生姓名：_______實習崗位：_______實習期限：_______工作態(tài)度