版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
提前解除委托合同范本1.甲方(委托方):
名稱:_______有限公司(以下簡稱“甲方”)
地址:中華人民共和國_______省/市/自治區(qū)_______市/縣/區(qū)_______路_______號
法定代表人:_______先生/女士
聯系方式:依雙方約定之通訊方式
2.乙方(服務提供方):
名稱:_______服務有限公司(以下簡稱“乙方”)
地址:中華人民共和國_______省/市/自治區(qū)_______市/縣/區(qū)_______路_______號
法定代表人:_______先生/女士
聯系方式:依雙方約定之通訊方式
合同簡介:
鑒于甲方因業(yè)務發(fā)展需要,于_______年_______月_______日與乙方簽訂了《_______服務合同》(以下簡稱“原合同”),約定乙方在原合同有效期內為甲方提供_______服務。雙方在履行原合同過程中,因甲方業(yè)務戰(zhàn)略調整,甲方需提前解除與乙方的合作關系。
為保障雙方合法權益,根據《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,經友好協(xié)商,就提前解除原合同及雙方的權利、義務等事項達成以下協(xié)議,以共同遵守。
一、雙方同意,自本合同簽訂之日起,原合同提前解除,雙方互不承擔違約責任。
二、乙方同意在接到甲方提前解除合同通知后,停止為甲方提供原合同約定的服務,并配合甲方完成相關交接工作。
三、甲方應在合同解除之日起_______日內,按照實際服務期限及雙方約定的價格支付乙方服務費用。
四、雙方應依法履行合同解除后的相關義務,確保雙方合法權益不受損害。
1.定義與解釋
2.雙方權利與義務
3.價格與支付條件
4.履行期限
5.違約責任
6.不可抗力
7.爭議解決
8.其他條款
9.附則
10.簽署
本合同范本旨在規(guī)范雙方在提前解除委托合同過程中的權利與義務,確保雙方合法權益得到保障。雙方在簽署本合同時,應仔細閱讀本合同各項條款,并對各自的權利、義務及責任有充分了解。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
第一條合同目的與范圍
本合同的主要目的是規(guī)范甲乙雙方在提前解除原服務合同過程中的權利、義務及責任,確保雙方合法權益得到妥善處理。具體內容包括但不限于:雙方解除原合同后,甲方應支付乙方相應的服務費用,乙方應停止提供原合同約定的服務,并協(xié)助甲方完成交接工作。
第二條定義
1.原合同:指甲方與乙方于_______年_______月_______日簽訂的《_______服務合同》。
2.服務費用:指甲方根據原合同約定應支付給乙方的費用。
3.提前解除:指甲方根據本合同約定,在原合同有效期內提前終止與乙方的合作關系。
第三條雙方權利與義務
一、甲方的權利與義務
1.甲方有權在符合本合同約定的情況下,提前解除原合同。
2.甲方應在合同解除之日起_______日內,按照實際服務期限及雙方約定的價格支付乙方服務費用。
3.甲方應確保乙方在解除合同后不再承擔原合同約定的義務。
4.甲方應配合乙方完成交接工作,確保雙方合法權益不受損害。
二、乙方的權利與義務
1.乙方有權在接到甲方提前解除合同通知后,要求甲方支付相應的服務費用。
2.乙方應在接到甲方解除合同通知后,停止提供原合同約定的服務,并積極配合甲方完成交接工作。
3.乙方應依法履行合同解除后的相關義務,包括但不限于保密、知識產權保護等。
4.乙方不得以任何形式向第三方泄露與甲方合作過程中的商業(yè)秘密及客戶信息。
在本合同有效期內,雙方應嚴格履行各自的權利與義務,確保合同目的的實現。如一方違反本合同約定,導致對方遭受損失的,應承擔相應的違約責任。雙方在履行合同過程中,應遵循誠實信用、平等自愿的原則,共同維護雙方合法權益。
第四條價格與支付條件
1.雙方確認,原合同解除后,甲方應按照實際服務期限及雙方約定的價格支付乙方服務費用。
2.甲方應在合同解除之日起_______日內,通過銀行轉賬方式向乙方支付服務費用。
3.乙方應在收到服務費用后_______日內,向甲方出具正規(guī)發(fā)票。
4.若甲方未按約定時間支付服務費用,應按逾期支付金額的_______%向乙方支付違約金。
第五條履行期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.甲方應在合同生效后_______日內向乙方發(fā)出提前解除原合同的通知。
3.乙方在接到甲方解除合同通知后,應在_______日內停止提供原合同約定的服務,并配合甲方完成交接工作。
4.甲方應在合同解除之日起_______日內支付乙方服務費用。
第六條違約責任
1.若甲方未按約定時間支付服務費用,應承擔逾期支付金額的_______%作為違約金,違約金不足以彌補乙方損失的,甲方還應承擔相應的賠償責任。
2.若乙方未按約定停止提供原合同約定的服務,或未配合甲方完成交接工作,導致甲方遭受損失的,乙方應承擔相應的違約責任,并向甲方支付違約金,違約金金額為原合同服務費用的_______%。
3.如一方違反本合同的其他約定,導致對方遭受損失的,應承擔相應的賠償責任。
4.雙方應依法履行合同義務,如因一方原因導致合同解除或終止,應承擔由此產生的法律責任。
5.違約方在支付違約金及賠償金后,仍應繼續(xù)履行合同義務,除非雙方另有約定。
6.雙方在發(fā)生爭議時,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
第七條不可抗力
1.本合同所稱“不可抗力”是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、動亂、政府行為、電力供應中斷等。
2.發(fā)生不可抗力事件的一方應立即通知對方,并提供相關證明文件。
3.發(fā)生不可抗力事件時,受影響的一方應盡力克服不可抗力的影響,繼續(xù)履行合同義務。
4.如果不可抗力事件持續(xù)發(fā)生,影響一方無法履行合同義務,雙方應協(xié)商解決合同履行問題。在不可抗力事件結束后,受影響的一方有權要求延長合同履行期限或解除合同。
5.發(fā)生不可抗力事件,受影響的一方在履行合同過程中免除相應責任。但受影響方應盡快通知對方,并采取措施減輕損失。
第八條爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,雙方可向合同簽訂地的人民調解委員會申請調解。
3.調解不成的,雙方同意提交仲裁委員會進行仲裁。
4.雙方未在仲裁協(xié)議中約定仲裁機構的,可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
5.爭議解決期間,除爭議事項外,雙方應繼續(xù)履行合同的其他義務。
6.爭議解決費用由敗訴方承擔,除非雙方另有約定。
第九條其他條款
1.任何一方需通知對方的事項,應以書面形式送達對方指定的地址或郵箱。通知自發(fā)出之日起生效。
2.本合同的變更、補充或解除,均應以書面形式經雙方協(xié)商一致。經雙方簽字(或蓋章)后生效。
3.未經對方同意,任何一方不得將本合同的權利、義務轉讓給第三方。
4.本合同終止或解除后,雙方仍應遵守本合同中的保密、知識產權保護等條款。
5.本合同的終止或解除不影響雙方在終止或解除前的權利、義務及責任。
6.如本合同的部分條款無效或不可執(zhí)行,不影響其他條款的效力,雙方應繼續(xù)履行有效條款。
第十條附則
1.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議。
2.雙方在履行本合同過程中涉及的附件、附錄等材料,均為本合同的補充部分,與本合
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 文庫發(fā)布:技術凳子
- 某家具公司員工考勤管理規(guī)定
- (2026年)ICU腸內營養(yǎng)患者喂養(yǎng)不耐受預防課件
- 醫(yī)院呼吸內科醫(yī)師年度總結匯報
- 砌筑側(平、緣)石工程施工技術方案
- 低空經濟主題科普知識競答題庫及答案
- 施工安全技術措施編制審查制度
- 某家具公司兒童家具設計方案
- 冷拉絲工安全專項模擬考核試卷含答案
- 草坪建植工創(chuàng)新實踐競賽考核試卷含答案
- 2026年甘肅省公信科技有限公司面向社會招聘80人(第一批)筆試模擬試題及答案解析
- 文獻檢索與論文寫作 課件 12.1人工智能在文獻檢索中應用
- 艾滋病母嬰傳播培訓課件
- 公司職務犯罪培訓課件
- 運營團隊陪跑服務方案
- 北京中央廣播電視總臺2025年招聘124人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2026年廣東高考數學卷及答案
- 2026年高端化妝品市場分析報告
- 工業(yè)鍋爐安全培訓課件
- 2025年中國鐵路南寧局招聘筆試及答案
- 2025年學校領導干部民主生活會“五個帶頭”對照檢查發(fā)言材料
評論
0/150
提交評論