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文檔簡介

一、董事 1、董事 2、副董事 3、董 二、監(jiān)事 1、監(jiān)事會主 2、監(jiān) 三、總經(jīng) 四、副總經(jīng) 五、總工程 六、總經(jīng)濟 七、總會計 八、辦公 1、辦公室主 2、辦公室副主 3、文 4、科員(物業(yè) 6、檔案專管 7、后勤服務 8、駕駛 九、財務管理 1、部門經(jīng) 2、部門副經(jīng) 3、核算會 4、出納 5、記帳 6、發(fā)票管理 7、信貸/稅務專管 1、部門經(jīng) 2、部門副經(jīng) 3、科 4、預決算 5、采購專管 十一、企業(yè)管理辦公 1、企管辦主 2、企管辦副主 3、統(tǒng)計分析 4、審計 十人力資源 1、部門經(jīng) 2、部門副經(jīng) 3、勞動力管理 4、工資專管 5、勞保福利專管 6、職工培訓管理 十生產(chǎn)計劃 1、部門經(jīng) 2、部門副經(jīng) 3、統(tǒng)計 十質(zhì)量管理 1、部門經(jīng) 2、質(zhì)量工程 十工程技術(shù) 1、部門經(jīng) 2、施工技術(shù)工程 3、計算機工程 十安全管理 1、部門經(jīng) 2、部門副經(jīng)理(設備 3、科(安全 十經(jīng)濟事務辦公 1、主 2、科 1.234向董事會提名任免公司高級職員、部門經(jīng)理(主任)及分(子)1235677

167891011131、負責對集團公司下屬各分(子)35、負責公司資質(zhì)的申報、注冊及下屬分(子)68345734568234563457124574524589291048、擬訂年度經(jīng)營利潤分配草案(股利政策)1078967895781011451245345612458、督促指導各分(子)121234、督促與指導各分(子)57AB81234、負責對與顧客滿意相關的信息(記錄)591I2345、負責收集與顧客滿意有關的信息(記錄7、配合各分(子)81、負責管理各類文件、造價信息,并及時轉(zhuǎn)發(fā)至各分(子)37891AB2、檢查、監(jiān)督各分(子)5 5 負責實施集團公司對外投資的可行性研究分析及投資建議6、負責建立、貫徹和完善公司各類標準化管理體系;組織公司標準化管理體系的內(nèi)7、負責企業(yè)各類專業(yè)(工程、經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計等系列)人員的職稱申報和管理工8、負責各類統(tǒng)計工作。全面匯總報送月、季、年報表和臨時調(diào)查統(tǒng)計表,并負責填91011(承包期和離任時的經(jīng)濟責任審計1213、34678245689101234、組織公司的統(tǒng)計報告,檢查統(tǒng)計數(shù)據(jù)的完整性、正確性,向公司經(jīng)理層報 5672、協(xié)助政府審計部門和會計師事務所對公司的獨立審計活動456712、負責集團公司的勞動力管理工作,負責對勞務分包供方的評價,為集團公司的施4、執(zhí)行國家的《企業(yè)職工獎懲條例》和公司的規(guī)章制度,處理企業(yè)內(nèi)部的職工勞動56、負責制定和執(zhí)行集團公司的工資管理制度。根據(jù)政府的工資指導意見,結(jié)合企業(yè)7、負責對集團公司中層干部及管理人員的人事考核、任免,崗位能力、員工素質(zhì)評89、對集團公司勞服公司(下崗職工再就業(yè)中心10、524、負責對集團公司勞服公司(下崗職工再就業(yè)中心)561345714562351 負責組織實施集團公司制定的各項培訓工作 3 全面管理好培訓中心,提供良好的培訓環(huán)境,做好后勤管理、服務工作4 負責各類專業(yè)技術(shù)人員職稱晉升外語、計算機等崗位業(yè)務培訓 6 完成部門領導交辦的其它任務1245712451245234、加強生產(chǎn)統(tǒng)計監(jiān)督,定期檢查各分(子)566810111212367891QC2356783810、負責企業(yè)信息自動化的建設,企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng)絡(計算機)12132748134234681112136891、擬訂(審批)372、指導分(子)567123456781、督促、協(xié)助各分(子)2、配合公司有關部門督促各分(子)公司做好工程施工中的資料完整和追收應收款3、負責掌握有惡意拖欠行為的業(yè)主和業(yè)主財務狀況惡化者的信息,定期和不定期向4、在合同糾紛處理過程中,配合有關部門及人員一起與對方當事人進行協(xié)調(diào)、調(diào)解5、負責解決合同糾紛中的申請書、起訴書、答辯書、協(xié)議書、調(diào)解書、仲裁書、裁6、負責合理使用《公司法》28671、負責

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