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文檔簡介
個性化定制2024年門衛(wèi)勞動協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3門衛(wèi)定義及職責第二條:合同期限2.1合同生效日期2.2合同終止日期第三條:工作內容3.1乙方的工作職責3.2乙方的工作時間3.3乙方的工作地點第四條:勞動報酬4.1乙方的工資待遇4.2乙方的獎金待遇4.3乙方的福利待遇第五條:勞動條件5.1乙方的工作環(huán)境5.2乙方的休息時間5.3乙方的勞動保護第六條:保密條款6.1乙方的保密義務6.2保密信息的范圍6.3保密信息的期限第七條:違約責任7.1乙方的違約行為7.2甲方的違約行為7.3違約責任的承擔方式第八條:爭議解決8.1爭議的解決方式8.2爭議的解決地點8.3爭議的解決時效第九條:合同的變更和解除9.1合同的變更條件9.2合同的解除條件9.3合同變更和解除的程序第十條:合同的終止10.1合同終止的條件10.2合同終止的程序10.3合同終止后的權利和義務第十一條:合同的生效11.1合同的簽署11.2合同的生效日期11.3合同的生效條件第十二條:其他條款12.1甲方和乙方的權利和義務12.2甲乙雙方的其他約定12.3合同的附件第十三條:法律適用和爭議解決13.1合同適用的法律13.2爭議解決的方式13.3法律適用和爭議解決的優(yōu)先級第十四條:附件14.1附件一:門衛(wèi)工作職責明細14.2附件二:工資獎金待遇明細14.3附件三:保密信息清單14.4附件四:其他相關文件第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義甲方地址:××省××市××區(qū)××路××號乙方地址:××省××市××區(qū)××路××號1.3門衛(wèi)定義:指在甲方場所負責守護、警戒和引導人員、車輛出入的工作人員。第二條:合同期限2.1合同生效日期:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2合同終止日期:合同期滿或者雙方另有約定時終止。第三條:工作內容3.1乙方的工作職責:(1)負責甲方場所的日常守護和警戒工作;(2)負責甲方場所的車輛出入引導和管理工作;(3)負責甲方場所的安全巡查工作;(4)負責甲方場所的消防安全工作;(5)完成甲方交給的其他相關工作。3.2乙方的工作時間:根據甲方的工作需要,乙方實行輪班制,具體工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。3.3乙方的工作地點:甲方場所,具體地點按照甲方的工作安排執(zhí)行。第四條:勞動報酬4.1乙方的工資待遇:乙方工資為每月人民幣元整,按月支付。4.2乙方的獎金待遇:乙方按照甲方制定的獎金制度享受相應的獎金待遇。4.3乙方的福利待遇:乙方按照甲方的規(guī)定享受相應的福利待遇,包括但不限于社會保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條:勞動條件5.1乙方的工作環(huán)境:甲方應保障乙方在一個安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境中工作。5.2乙方的休息時間:乙方按照國家規(guī)定和甲方的工作安排享有休息時間。5.3乙方的勞動保護:甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供必要的勞動保護措施,確保乙方的人身安全。第六條:保密條款6.1乙方的保密義務:乙方在合同期內和解除合同后一年內,對甲方商業(yè)秘密和機密信息承擔保密義務。6.2保密信息的范圍:保密信息包括但不限于甲方的客戶信息、業(yè)務信息、技術信息、財務信息等。6.3保密信息的期限:乙方對保密信息的保密義務自乙方知悉該信息之日起計算,至解除合同后一年止。第八條:違約責任8.1乙方的違約行為:乙方違反合同約定,甲方有權要求乙方承擔違約責任。8.2甲方的違約行為:甲方違反合同約定,乙方有權要求甲方承擔違約責任。8.3違約責任的承擔方式:違約方應承擔守約方因此遭受的損失,包括但不限于經濟損失、名譽損失等。第九條:爭議解決9.1爭議的解決方式:雙方發(fā)生爭議時,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭議的解決地點:爭議解決的地點為甲方所在地。9.3爭議的解決時效:雙方應在爭議發(fā)生之日起30日內解決,否則視為雙方同意繼續(xù)履行合同。第十條:合同的變更和解除10.1合同的變更條件:合同的變更是指在不改變合同實質性內容的前提下,對合同的部分條款進行修改。10.2合同的解除條件:合同解除是指合同雙方或單方依法終止合同關系的行為。10.3合同變更和解除的程序:合同變更或解除應經雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。第十一條:合同的終止11.1合同終止的條件:合同終止是指合同雙方或單方依法終止合同關系的行為。11.2合同終止的程序:合同終止應經雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。11.3合同終止后的權利和義務:合同終止后,乙方應按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù),并按照合同約定承擔相應的違約責任。第十二條:合同的生效12.1合同的簽署:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同的生效日期:本合同的生效日期為簽字蓋章之日起。12.3合同的生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,但需符合國家法律、法規(guī)的規(guī)定。第十三條:法律適用和爭議解決13.1合同適用的法律:本合同適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決的方式:雙方發(fā)生爭議時,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。13.3法律適用和爭議解決的優(yōu)先級:如本合同與國家法律、法規(guī)的規(guī)定不一致,以國家法律、法規(guī)的規(guī)定為準。第十四條:附件14.1附件一:門衛(wèi)工作職責明細14.2附件二:工資獎金待遇明細14.3附件三:保密信息清單14.4附件四:其他相關文件第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:門衛(wèi)工作職責明細1.1門衛(wèi)的基本職責1.1.1負責場所的日常守護和警戒工作1.1.2負責場所的車輛出入引導和管理工作1.1.3負責場所的安全巡查工作1.1.4負責場所的消防安全工作1.2門衛(wèi)的值班安排1.2.1實行輪班制,按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行1.2.2特殊情況下的加班安排1.3門衛(wèi)的培訓和考核1.3.1甲方應定期組織門衛(wèi)進行業(yè)務培訓1.3.2門衛(wèi)需通過甲方考核,合格后方可上崗附件二:工資獎金待遇明細2.1基本工資待遇2.1.1乙方的基本工資為每月人民幣元整2.1.2乙方的工資發(fā)放時間為每月固定日期2.2獎金待遇2.2.1乙方按照甲方制定的獎金制度享受相應的獎金待遇2.2.2獎金的計算方法和發(fā)放時間附件三:保密信息清單3.1保密信息的范圍3.1.1甲方的客戶信息、業(yè)務信息、技術信息、財務信息等3.2保密信息的保密義務3.2.1乙方在合同期內和解除合同后一年內,對保密信息承擔保密義務3.2.2乙方不得泄露保密信息給第三方附件四:其他相關文件4.1甲方場所的安全管理制度4.2甲方場所的消防管理制度4.3乙方的工作服及標識說明二:違約行為及責任認定:1.乙方未按合同約定履行工作職責2.乙方泄露甲方保密信息3.甲方未按時支付乙方工資、獎金4.甲方未提供乙方合同約定的工作環(huán)境和工作保護措施違約責任認定標準:1.違約方應承擔守約方因此遭受的損失,包括但不限于經濟損失、名譽損失等2.違約方應支付違約金,違約金的具體金額雙方協(xié)商確定3.違約方應承擔相應的法律責任,如構成犯罪,依法移交司法機關處理示例說明:1.乙方未按合同約定履行工作職責,如未按時完成守護和警戒工作,甲方有權要求乙方承擔違約責任,并要求乙方支付違約金2.乙方泄露甲方保密信息,如泄露客戶信息給第三方,甲方有權要求乙方承擔違約責任,并要求乙方支付違約金,同時依法移交司法機關處理說明三:法律名詞及解釋:1.合同:指雙方或多方之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協(xié)議2.違約:指合同當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的行為3.保密義務:指合同當事人對合同中約定的保密信息承擔的不泄露給第三方的義務4.勞動報酬:指勞動者因履行勞動合同所應得的報酬,包括工資、獎金、津貼等5.勞動條件:指勞動者在工作中所享有的工作環(huán)境、工作時間、勞動保護等方面的條件6.法:指國家制定或認可,并由國家強制力保證實施的行為規(guī)范7.司法機關:指依法行使審判權和檢察權的機關,如人民法院、人民檢察院等1.合同:本合同是甲方和乙方之間設立、變更、終止民事權利義務關系的
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