甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞動合同解除協(xié)議指南本合同目錄一覽1.第一條定義與術(shù)語1.1.第一項定義1.2.第二項術(shù)語2.第二條合同解除的條件2.1.第一項雙方協(xié)商一致2.2.第二項員工主動辭職2.3.第三項企業(yè)解除勞動合同3.第三條合同解除的程序3.1.第一項雙方協(xié)商解除合同3.2.第二項企業(yè)單方面解除合同3.3.第三項員工辭職程序4.第四條經(jīng)濟補償4.1.第一項雙方協(xié)商一致解除合同的經(jīng)濟補償4.2.第二項企業(yè)單方面解除合同的經(jīng)濟補償4.3.第三項員工主動辭職的經(jīng)濟補償5.第五條社會保險與福利待遇5.1.第一項合同解除后的社會保險5.2.第二項合同解除后的福利待遇6.第六條保密協(xié)議6.1.第一項保密內(nèi)容6.2.第二項保密期限6.3.第三項違約責任7.第七條競業(yè)限制7.1.第一項競業(yè)限制范圍7.2.第二項競業(yè)限制期限7.3.第三項違約責任8.第八條爭議解決8.1.第一項協(xié)商解決8.2.第二項調(diào)解解決8.3.第三項仲裁解決8.4.第四項訴訟解決9.第九條合同的生效、變更與終止9.1.第一項合同的生效條件9.2.第二項合同的變更9.3.第三項合同的終止10.第十條合同解除后的權(quán)益保障10.1.第一項員工權(quán)益保障10.2.第二項企業(yè)權(quán)益保障11.第十一條雙方責任與義務(wù)11.1.第一項員工的責任與義務(wù)11.2.第二項企業(yè)的責任與義務(wù)12.第十二條合同解除后的溝通與協(xié)作12.1.第一項溝通渠道12.2.第二項協(xié)作事項13.第十三條合同解除后的培訓(xùn)與指導(dǎo)13.1.第一項員工培訓(xùn)與指導(dǎo)13.2.第二項企業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)14.第十四條其他事項14.1.第一項其他相關(guān)事項14.2.第二項附加條款第一部分：合同如下：第一條定義與術(shù)語1.1定義本合同所述“雙方”，指甲方（用人單位）與乙方（員工）。本合同所述“勞動合同”，指甲方與乙方簽訂的，約定甲方雇傭乙方從事工作，乙方同意接受甲方雇傭的協(xié)議。本合同所述“解除”，指雙方協(xié)商一致，或因特定原因，使勞動合同的效力消滅的行為。1.2術(shù)語本合同所稱“試用期”，是指乙方在正式入職后一定期限內(nèi)，雙方互相了解、考察的期間。本合同所稱“經(jīng)濟補償”，是指甲方因解除勞動合同，按照法律規(guī)定和本合同約定，給予乙方的經(jīng)濟補償。本合同所稱“社會保險”，是指國家法律、法規(guī)規(guī)定由甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。本合同所稱“福利待遇”，是指國家法律、法規(guī)規(guī)定和甲方規(guī)章制度規(guī)定的，乙方應(yīng)當享有的福利待遇。第二條合同解除的條件2.1雙方協(xié)商一致雙方經(jīng)協(xié)商，達成解除勞動合同的協(xié)議，可以解除勞動合同。2.2員工主動辭職乙方因個人原因，向甲方提出辭職，經(jīng)甲方同意，可以解除勞動合同。2.3企業(yè)解除勞動合同甲方因法定原因或本合同約定原因，解除與乙方的勞動合同。第三條合同解除的程序3.1雙方協(xié)商解除合同雙方協(xié)商解除勞動合同的，應(yīng)提前書面通知對方，并在合同解除之日起辦理相關(guān)手續(xù)。3.2企業(yè)單方面解除合同甲方單方面解除勞動合同的，應(yīng)依法提前通知乙方，并在合同解除之日起辦理相關(guān)手續(xù)。3.3員工辭職程序乙方提出辭職的，應(yīng)提前書面通知甲方，并在甲方同意解除勞動合同之日起辦理相關(guān)手續(xù)。第四條經(jīng)濟補償4.1雙方協(xié)商一致解除合同的經(jīng)濟補償雙方協(xié)商一致解除勞動合同的，甲方應(yīng)按照本合同約定和經(jīng)濟補償規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。4.2企業(yè)單方面解除合同的經(jīng)濟補償甲方因法定原因或本合同約定原因，單方面解除勞動合同的，甲方應(yīng)按照本合同約定和經(jīng)濟補償規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。4.3員工主動辭職的經(jīng)濟補償乙方主動辭職的，甲方不承擔經(jīng)濟補償責任。第五條社會保險與福利待遇5.1合同解除后的社會保險合同解除后，甲方應(yīng)依法繼續(xù)為乙方繳納社會保險，直至乙方重新就業(yè)或達到法定退休年齡。5.2合同解除后的福利待遇合同解除后，乙方繼續(xù)享有合同解除前應(yīng)享受的福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間和解除勞動合同后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他應(yīng)當保密的信息，承擔保密義務(wù)。6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自乙方入職之日起生效，至乙方離職后兩年內(nèi)終止。6.3違約責任乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解。8.3仲裁解決調(diào)解不成的，可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.4訴訟解決對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第九條合同的生效、變更與終止9.1合同的生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.2合同的變更合同的變更必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。9.3合同的終止合同終止是指合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)全部履行完畢，合同效力消滅。第十條合同解除后的權(quán)益保障10.1員工權(quán)益保障合同解除后，乙方依法享有的權(quán)益不受影響。10.2企業(yè)權(quán)益保障合同解除后，甲方的合法權(quán)益受到法律保護。第十一條雙方責任與義務(wù)11.1員工的責任與義務(wù)乙方應(yīng)按照合同約定，履行工作職責，遵守甲方規(guī)章制度。11.2企業(yè)的責任與義務(wù)甲方應(yīng)按照合同約定，履行支付報酬、提供福利等義務(wù)。第十二條合同解除后的溝通與協(xié)作12.1溝通渠道雙方應(yīng)保持暢通的溝通渠道，及時交流相關(guān)信息。12.2協(xié)作事項雙方在合同解除后，應(yīng)協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)，確保權(quán)益落實。第十三條合同解除后的培訓(xùn)與指導(dǎo)13.1員工培訓(xùn)與指導(dǎo)甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要，提供相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。13.2企業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作要求，參加相應(yīng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。第十四條其他事項14.1其他相關(guān)事項雙方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護合法權(quán)益。14.2附加條款如雙方在合同履行過程中，出現(xiàn)本合同未規(guī)定的事項，應(yīng)本著公平原則，友好協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義本合同所述“第三方”，指除甲方和乙方之外的，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個人、法人或其他組織。2.第三方介入的情形第三方介入本合同的情形包括但不限于：中介服務(wù)、審計評估、法律顧問、爭議調(diào)解等。3.第三方介入的程序3.1甲方和乙方同意第三方介入的情形和目的，并明確介入的第三方主體。3.2甲方和乙方與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。3.3第三方按照合同約定，提供相應(yīng)的服務(wù)，并遵守國家法律法規(guī)。4.第三方責任4.1第三方應(yīng)獨立承擔其提供的服務(wù)所產(chǎn)生的一切法律責任。4.2第三方對其提供的服務(wù)結(jié)果負責，并對其產(chǎn)生的后果承擔責任。4.3第三方不得侵犯甲方和乙方的商業(yè)秘密、個人隱私等權(quán)益。5.第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方和乙方均為獨立的主體，彼此之間不存在隸屬關(guān)系。5.2第三方提供的服務(wù)僅限于甲方和乙方之間的合同履行，不涉及其他方面。5.3甲方和乙方與第三方之間的合同，不影響雙方之間的合同履行。6.第三方責任限額6.1甲乙雙方應(yīng)與第三方明確約定其責任限額，包括賠償限額、服務(wù)范圍等。6.2甲方和乙方應(yīng)在合同中明確第三方介入的具體情形和責任劃分。6.3甲方和乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行其合同義務(wù)，確保合同的順利履行。7.第三方違約處理7.1第三方未按合同約定提供服務(wù)，或服務(wù)不符合約定的，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔違約責任。7.2第三方因違約給甲方和乙方造成損失的，甲方和乙方有權(quán)要求第三方賠償。7.3第三方違約不影響甲方和乙方之間的合同履行，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同。8.第三方退出8.2甲方和乙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決退出事宜，包括未履行合同的處理等。8.3第三方退出后，甲方和乙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同，并尋找替代的服務(wù)提供商。9.第三方保密義務(wù)9.1第三方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息保密。9.2第三方保密義務(wù)自合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢后失效。9.3第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方和乙方因此遭受的損失。10.爭議解決10.1第三方與甲方或乙方發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，可以向所在地的勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解。10.3調(diào)解不成的，可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.4對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。11.合同的生效、變更與終止11.1第三方與甲方和乙方簽訂的合同，自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2合同的變更合同的變更必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。11.3合同的終止合同終止是指合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)全部履行完畢，合同效力消滅。12.第三方培訓(xùn)與指導(dǎo)12.1第三方應(yīng)根據(jù)甲方和乙方的工作要求，提供相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。12.2甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方的工作需要，參加相應(yīng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。13.其他事項13.1雙方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護合法權(quán)益。13.2如雙方在合同履行過程中，出現(xiàn)本合同未規(guī)定的事項，應(yīng)本著公平原則，友好協(xié)商解決。14.附加條款如雙方在合同履行過程中，出現(xiàn)本合同未規(guī)定的事項，應(yīng)本著公平原則，友好協(xié)商解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動合同解除協(xié)議書附件二：經(jīng)濟補償計算公式附件三：保密協(xié)議附件四：競業(yè)限制協(xié)議附件五：第三方服務(wù)合同附件六：培訓(xùn)與指導(dǎo)協(xié)議附件七：爭議解決協(xié)議附件一：勞動合同解除協(xié)議書本附件詳細說明了雙方在合同解除時的權(quán)利和義務(wù)，包括提前通知期限、經(jīng)濟補償?shù)葍?nèi)容。附件二：經(jīng)濟補償計算公式本附件明確了經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴椒ǎɑ竟べY、加班工資、獎金等成分的計算方式。附件三：保密協(xié)議本附件規(guī)定了乙方在合同解除后對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等的保密義務(wù)和違約責任。附件四：競業(yè)限制協(xié)議本附件明確了乙方在合同解除后在一定期限內(nèi)不得在競爭行業(yè)從事相關(guān)工作等限制條款。附件五：第三方服務(wù)合同本附件與第三方簽訂，詳細說明了第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用支付等條款。附件六：培訓(xùn)與指導(dǎo)協(xié)議本附件明確了甲方為乙方提供培訓(xùn)和指導(dǎo)的內(nèi)容、方式、時間等條款。附件七：爭議解決協(xié)議本附件詳細說明了雙方在發(fā)生爭議時選擇的爭議解決方式、調(diào)解組織或仲裁委員會等。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按時支付乙方工資、獎金等報酬。2.甲方未提供乙方符合國家規(guī)定的工作條件。3.乙方未按照合同約定履行工作職責。4.乙方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。5.第三方未按照合同約定提供服務(wù)。違約責任認定標準：1.根據(jù)違約行為的性質(zhì)和嚴重程度，確定違約責任。2.違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約金、賠償金等責任。3.違約方應(yīng)承擔因違約給對方造成的直接經(jīng)濟損失。示例說明：若甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付遲延支付的工資及相應(yīng)的違約金。說明三：法律名詞及解釋：本合同中的法律名詞及解釋如下：1.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的，約定甲方雇傭乙方從事工作，乙方同意接受甲方雇傭的協(xié)議。2.經(jīng)濟補償：指甲方因解除勞動合同，按照法律規(guī)定和本合同約定，給予乙方的經(jīng)濟補償。3.保密協(xié)議：指乙方在甲方工作期間和解除勞動合同后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他應(yīng)當保密的信息，承擔保密義務(wù)的協(xié)議。4.