勞動(dòng)合同解除與暫停合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂的勞動(dòng)合同（合同編號(hào)：__________），現(xiàn)雙方經(jīng)協(xié)商一致，就勞動(dòng)合同解除與暫停事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同解除1.1甲乙雙方同意，在本協(xié)議生效后，勞動(dòng)合同立即解除。1.2甲方應(yīng)依法支付乙方解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額按照甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定及國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)，確保工作交接的順利進(jìn)行。乙方應(yīng)在接到甲方工作交接通知后的__________日內(nèi)完成交接。1.4乙方同意，解除勞動(dòng)合同后，不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、損害甲方聲譽(yù)等。二、勞動(dòng)合同暫停2.1在本協(xié)議生效后，甲方同意暫停執(zhí)行原勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)合同期限。2.2甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于保留乙方的職位、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。2.3乙方同意，在勞動(dòng)合同暫停期間，不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、損害甲方聲譽(yù)等。三、其他約定3.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.3本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)本著平等、自愿、誠實(shí)、信任的原則，協(xié)商解決。3.4本協(xié)議一經(jīng)簽署，即具有法律效力，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的約定。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動(dòng)合同解除與暫停協(xié)議2.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.乙方（員工）身份證復(fù)印件4.勞動(dòng)合同復(fù)印件5.工作交接清單6.甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)淖C明文件7.乙方簽署的保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密2.乙方損害甲方聲譽(yù)3.乙方未按照約定完成工作交接4.甲方未按照約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.甲方未按照約定保障乙方合法權(quán)益三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與員工之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位根據(jù)國家規(guī)定和雙方簽訂的勞動(dòng)合同，支付給員工因解除或終止勞動(dòng)合同而產(chǎn)生的補(bǔ)償。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方拖延辦理工作交接手續(xù)解決辦法：甲方應(yīng)提醒乙方按照約定時(shí)間完成工作交接，如乙方仍不配合，甲方可以依法采取相應(yīng)措施。2.問題：甲方未按照約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償解決辦法：乙方可以先與甲方溝通協(xié)商，如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商要求乙方停止侵權(quán)行為，并賠償損失。如協(xié)商不成，可以向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方（用人單位）與乙方（員工）協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同2.甲方（用人單位）因客觀原因暫停執(zhí)行勞動(dòng)合同3.甲方（用人單位）與乙方（