臨時(shí)財(cái)務(wù)副總裁招聘合同模板合同編號(hào)：__________合同各方：甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（雇員）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的招聘條件，雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的臨時(shí)財(cái)務(wù)副總裁，負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)規(guī)劃、內(nèi)部審計(jì)等工作。1.2乙方應(yīng)全面履行職務(wù)，努力完成甲方向其交付的任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，期限為____個(gè)月。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、薪酬與福利3.1乙方月薪為人民幣_(tái)___元，按月支付。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定享受五險(xiǎn)一金。3.3乙方享受帶薪年假、病假等法定假期。3.4乙方如因工作需要加班，按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。四、保密協(xié)議4.1乙方在合同期限內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。4.2乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方相同或者相近的業(yè)務(wù)。4.3如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方損失。五、解除與終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。5.3甲方違反本合同，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。5.4合同期滿，本合同自行終止。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。7.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司財(cái)務(wù)管理制度6.甲方公司組織架構(gòu)圖7.雙方簽訂的保密協(xié)議8.甲方公司薪酬福利政策二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定履行職務(wù)，視為違約。2.乙方提前解除合同，未按照約定提前通知甲方，或未支付違約金，視為違約。3.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方薪酬，視為違約。5.甲方未按照約定提供乙方工作條件，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中約定的雇主單位。2.乙方：指合同中約定的雇員。3.職務(wù)：指乙方在甲方擔(dān)任的臨時(shí)財(cái)務(wù)副總裁職位。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。5.違約金：指乙方違反合同約定，應(yīng)向甲方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，影響甲方工作進(jìn)度。解決辦法：甲方可通過(guò)溝通、培訓(xùn)等方式提高乙方工作效率；必要時(shí)，甲方可以與乙方協(xié)商調(diào)整工作內(nèi)容或安排。2.乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同約定。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；同時(shí)，甲方應(yīng)及時(shí)尋找替代人選，確保公司財(cái)務(wù)管理工作的順利進(jìn)行。3.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付薪酬；如甲方逾期不支付，乙方可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為公司需要臨時(shí)招聘財(cái)務(wù)副總裁。2.乙方具有財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能，愿意接受甲方