工作合同范例餐廳第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：__________

地址：__________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)業(yè)務(wù)，乙方愿意受聘于甲方從事餐飲服務(wù)相關(guān)工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方指定的餐廳從事餐飲服務(wù)相關(guān)工作，包括但不限于：接待顧客、點餐、送餐、清潔衛(wèi)生、維護(hù)餐廳秩序等。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。

二、工作時間和休息休假

2.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作時間不超過__________小時，具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排。

2.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

三、勞動報酬

3.1甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。

3.2甲方支付乙方加班費、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.3乙方在合同期內(nèi)如因甲方原因解除合同，甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補償金。

四、社會保險和福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）提供住宿條件；

（3）節(jié)假日慰問金；

（4）定期組織員工培訓(xùn)、活動等。

五、勞動合同的解除和終止

5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

5.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

5.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）未依法繳納社會保險；

（3）未提供勞動條件或者工作環(huán)境惡劣，影響乙方身體健康。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他約定

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.3本合同附件如下：

（1）甲方提供的餐飲服務(wù)業(yè)務(wù)介紹；

（2）甲方規(guī)章制度；

（3）乙方個人簡歷；

（4）其他雙方認(rèn)為必要的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：__________

地址：__________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)業(yè)務(wù)，為提高服務(wù)質(zhì)量，降低運營成本，甲方委托丙方提供餐飲服務(wù)相關(guān)支持，乙方愿意受聘于甲方從事餐飲服務(wù)相關(guān)工作，丙方作為服務(wù)提供方，同意為甲方和乙方提供相關(guān)服務(wù)。三方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方指定的餐廳從事餐飲服務(wù)相關(guān)工作，包括但不限于：接待顧客、點餐、送餐、清潔衛(wèi)生、維護(hù)餐廳秩序等。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。

1.3丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的服務(wù)，包括但不限于：人員培訓(xùn)、設(shè)備維護(hù)、物料供應(yīng)等。

二、工作時間和休息休假

2.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作時間不超過__________小時，具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排。

2.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

三、勞動報酬

3.1甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月。

3.2甲方支付乙方加班費、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.3丙方負(fù)責(zé)按照合同約定向乙方支付相關(guān)費用。

四、社會保險和福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）提供住宿條件；

（3）節(jié)假日慰問金；

（4）定期組織員工培訓(xùn)、活動等。

4.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方為乙方提供上述福利待遇。

五、甲方的權(quán)益與責(zé)任

5.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

5.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

5.3甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的晉升、調(diào)崗、降級或解除勞動合同。

5.4甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。

5.5甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。

六、丙方的責(zé)權(quán)利

6.1丙方負(fù)責(zé)提供乙方所需的服務(wù)，確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。

6.2丙方應(yīng)按照合同約定向乙方支付相關(guān)費用，并保證服務(wù)質(zhì)量。

6.3丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

7.2乙方因個人原因提出解除勞動合同，應(yīng)提前__________天書面通知甲方。

7.3乙方在合同期內(nèi)不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密，否則甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

九、總結(jié)

第三方介入的意義和目的在于，通過引入專業(yè)的服務(wù)提供方，甲方可以專注于餐飲業(yè)務(wù)的發(fā)展，提高運營效率，降低成本。同時，丙方作為服務(wù)提供方，能夠提供更專業(yè)、高效的服務(wù)，確保乙方的權(quán)益得到保障。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為餐飲服務(wù)業(yè)務(wù)的主要運營方，擁有對業(yè)務(wù)的整體規(guī)劃和管理權(quán)。通過甲方權(quán)益的主導(dǎo)，確保餐飲服務(wù)的質(zhì)量和效率，實現(xiàn)甲方利益的最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：__________

地址：__________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方從事餐飲服務(wù)業(yè)務(wù)，乙方希望通過與丙方合作，獲得更優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)支持，以提升自身職業(yè)發(fā)展和生活質(zhì)量。甲乙丙三方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方指定的餐廳從事餐飲服務(wù)相關(guān)工作，包括但不限于：接待顧客、點餐、送餐、清潔衛(wèi)生、維護(hù)餐廳秩序等。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。

1.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供餐飲服務(wù)相關(guān)支持，包括但不限于：人員培訓(xùn)、設(shè)備維護(hù)、物料供應(yīng)等。

二、工作時間和休息休假

2.1本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作時間不超過__________小時，具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排。

2.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇，并確保乙方休息時間充足。

三、勞動報酬

3.1甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，并保證及時足額支付。

3.2甲方支付乙方加班費、獎金、津貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并確保福利待遇的公平性。

3.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方按照合同約定向乙方支付相關(guān)費用。

四、社會保險和福利

4.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）免費工作餐；

（2）提供住宿條件；

（3）節(jié)假日慰問金；

（4）定期組織員工培訓(xùn)、活動等。

4.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方為乙方提供上述福利待遇，并確保乙方享受應(yīng)有的權(quán)益。

五、乙方的權(quán)益與責(zé)任

5.1乙方有權(quán)要求甲方和丙方提供與其職業(yè)發(fā)展相關(guān)的培訓(xùn)和教育機(jī)會。

5.2乙方有權(quán)參與甲方的決策過程，對餐飲服務(wù)提出合理化建議。

5.3乙方有權(quán)要求甲方和丙方維護(hù)其合法權(quán)益，包括但不限于：工資待遇、社會保險、工作環(huán)境等。

5.4乙方應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)，保持良好的職業(yè)道德和服務(wù)態(tài)度。

六、丙方的責(zé)權(quán)利

6.1丙方負(fù)責(zé)為乙方提供餐飲服務(wù)相關(guān)支持，確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。

6.2丙方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。

6.3丙方應(yīng)按照合同約定向乙方支付相關(guān)費用，并保證服務(wù)質(zhì)量。

七、甲方的違約及限制條款

7.1甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）未依法繳納社會保險；

（3）未提供勞動條件或者工作環(huán)境惡劣，影響乙方身體健康。

7.2甲方在合同期內(nèi)不得無故降低乙方的工資待遇，否則乙方有權(quán)要求賠償。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

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