版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第單位組織登山活動總結(jié)例文(7篇)單位組織登山活動總結(jié)例文(7篇)
單位組織登山活動總結(jié)例文篇1這兩天因為組織同事戶外徒步加拓展活動,重走了同樣的線路,有些感想,一吐為快!
啟示之一:萬事開頭難,后面不再難。困難總在某一時刻膨脹,讓我們感到要崩潰,而在我們堅持下嚇沒了。一開始徒步,就直面爬山,才行走半小時,有的同志就說自己走不下去了,可是,此時沒有回頭路,大家互相鼓勵著,繼續(xù)前行,后面再走幾個小時,不再有人叫苦,都走下來了。
啟示之二:學(xué)習(xí)要常新,挑戰(zhàn)才有趣。人總是好奇的,如果在學(xué)習(xí)中沒有新東西,大家會有白學(xué)的感覺。徒步、拓展活動過去做過,但是徒步難度、線路不一樣,拓展內(nèi)容不一樣,大家還是會有開眼界的感覺,自然印象深刻,想不讓他們復(fù)習(xí)都難,他們回去會津津樂道去分享,學(xué)習(xí)也一樣。
啟示之三:同樣學(xué)習(xí)內(nèi)容,細(xì)節(jié)不會完全一樣,處處留心皆學(xué)問。雖然我兩天走的是一樣的線路,可是兩天都各有收獲。第一天沒有經(jīng)驗,背了很多東西,而且第一次走,感覺路很漫長,只顧著看地面石頭,有些同志回來說脖子都酸了。第二次走,我知道途中有吃的地方,大家都少帶了許多,輕裝前進(jìn),后來小貝導(dǎo)游看到我背包不科學(xué),告訴我包越貼身越省力,把雙肩包的胸、腰部分的扣帶全部扣上且拉緊貼身,果然感覺如無背物,后來一想,這不就是小時候?qū)W力學(xué)的知識嗎怎么我們都忘了要做有用功然后他還告訴我們行走中鼻吸口呼口不干;喝水小口多次解渴又不丟失太多鹽分和營養(yǎng)又會不容易疲勞;用拐杖有節(jié)奏落地一次約走3步省力20%;回來冷熱水交替泡腳15分鐘可以去身上乳酸減輕疲勞和酸痛,其實按摩也是一樣;晚上睡覺還可以將腳墊高和心臟同高,使腳部血液循環(huán)更好使腳部得到更快恢復(fù)。
啟示之四:找到需求,有的放矢。從指定活動開始,我們就集思廣益,看看大家最希望干什么,同時組織也帶有一定的引導(dǎo)性,因為工作需要同事們經(jīng)常只在室內(nèi),所以要換思維,讓大家做一些不常做的事,讓大家走出心理的舒適圈,思路就開闊了。學(xué)習(xí)也是如此,平時做不多而有可能會出現(xiàn)的特情要多訓(xùn)練,訓(xùn)練到成為習(xí)慣,一旦遇到問題就會從容應(yīng)對。
啟示五:參與體驗記得牢,教練不要只顧自己講。從未做過的事,會有懼怕心理?,F(xiàn)在的學(xué)習(xí),對于系統(tǒng)和新知識可以在開始采用講授方式,可是更多要加入互動才會有體會和記得牢。從未做過的事,會有懼怕心理。我這兩次活動,第一次去有一個拓展節(jié)目沒有參與,只是當(dāng)觀眾,第二次去參與了,才體會到看別人容易做到,其實自己做就有難度,因為我的條件和別人條件不一樣,之前因為有競賽成分,各隊派出的都是精兵強(qiáng)將,我們這些蝦兵蟹將就沒上場,我們不體驗不會有經(jīng)驗的積累,動手吧,真的“狼來了”心里才不畏懼。同時也告訴我們,訓(xùn)練短板比訓(xùn)練長板更重要!平時訓(xùn)練時不要為了完成任務(wù),只找容易的內(nèi)容大家做,或者只讓高手參與高難度內(nèi)容,看似辦得轟轟烈烈,水平很高,其實短板依然存在……
啟示六:學(xué)會借力。有些東西靠自己其實達(dá)不到更高的水準(zhǔn),可以利用外腦。我們這次徒步拓展,就是請專業(yè)的公司幫助。學(xué)習(xí)也一樣,每年適當(dāng)請業(yè)內(nèi)更專業(yè)的實戰(zhàn)專家來指導(dǎo),可以達(dá)到事半功倍和開拓視野的作用。
單位組織登山活動總結(jié)例文篇2這次并不是我首次參加徒步拓展訓(xùn)練活動,而以團(tuán)隊形式參加還是第一次。當(dāng)天身體的感受就一個字:累!之后幾天身體的感受也就一個字:酸!但是它給予我精神上帶來的卻是激蕩、力量和回味。
如果給這次開年徒步拓展訓(xùn)練活動做一個定位,往大里說是公司練內(nèi)功,磨團(tuán)隊,往小里說是個人攢能量。這是5年后公司重拾徒步拉練活動,寓意著公司又一次全新出發(fā),帶著不變的初心,傳承好易康人不怕苦不怕累的精神,走出開年傳奇。而對于個人來說,我作為團(tuán)隊中的一員,在參與團(tuán)隊協(xié)作中收獲團(tuán)結(jié)互助精神,感受團(tuán)隊的蓬勃力量,迎接一個又一個挑戰(zhàn)。
這次徒步拓展訓(xùn)練活動給我印象最深的是第一天的拓展訓(xùn)練超級過山車項目,從新分組后團(tuán)隊中多數(shù)是公司前線業(yè)務(wù)員,很多是只在通訊錄上認(rèn)識名字,沒見過面的同事,而我們必須在一個小時內(nèi)共同完成一個任務(wù)。當(dāng)完成了任務(wù)后回頭總結(jié),客觀地說開展超級過山車項目的大部分時間都是花在了團(tuán)隊熟悉、默契培養(yǎng)上。另外,超級過山車項目完成得好的關(guān)鍵是團(tuán)隊領(lǐng)袖能準(zhǔn)確的布置任務(wù),做好分工。我所在的隊一開始走了一些彎路,大家都蠻干瞎干,導(dǎo)致任務(wù)完成的標(biāo)準(zhǔn)不夠好,時間不夠快。當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)問題后,領(lǐng)隊迅速理清了任務(wù)的步驟,先干什么再干什么,怎么做是能夠又快又準(zhǔn)的完成任務(wù)的。所以團(tuán)隊里重新分好了工,有人負(fù)責(zé)去外部團(tuán)隊聯(lián)絡(luò),有人負(fù)責(zé)借工具,有人負(fù)責(zé)量管子,有人負(fù)責(zé)切管子,有人負(fù)責(zé)彎管子,還有人負(fù)責(zé)接,一切有條不紊地展開了,最終任務(wù)也順利完成。
本次徒步拓展訓(xùn)練活動給我第二個印象深刻的是第二天的徒步活動。我的團(tuán)隊叫閃電隊,我們的速度印證了這個隊名,取得了8大小組總排名第二的成績。清晰小階段目標(biāo)是前進(jìn)的動力,在三段各6公里的徒步中,我們定的目標(biāo)是至少超越一個團(tuán)隊,所以閃電隊在征途上看見前面競爭對手就像狼看到肉一樣,緊緊咬住,窮追不舍。即使在第一段6公里中,我們是第5小隊出發(fā),沒能占據(jù)先機(jī),但是當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)第4小隊時,不顧未適應(yīng)長途跋涉、未完全熟悉的環(huán)境,勇于超越了他們。在第二段6公里中,我們團(tuán)隊是第二個出發(fā),而我們遇到的是強(qiáng)勁的火箭隊——第一個出發(fā)的團(tuán)隊。在整整6公里中,閃電隊和火箭隊相互追趕,互相為前進(jìn)的力量,這一段路我們幾乎是跑步完成的,這也是最辛苦的一段路。最終我們也不懼對手,完成了至少超越一個隊的目標(biāo),取得了,第二段6公里第一名的成績。
這次徒步拓展活動受益無窮,讓我對自己,對團(tuán)隊,對公司的精神有了新的認(rèn)識,相信在以后的工作中能夠給予我很多啟發(fā)和鼓勵。
單位組織登山活動總結(jié)例文篇3經(jīng)人力資源部、財務(wù)部、行政部兩個月的組織與策劃,公司全體30多人一早就趕赴舒城-萬佛湖兩天的拓展旅游。這次拓展旅游引起公司所有伙伴的重要性與期待性,特別是公司財務(wù)部黃主管、行政部程姐、及東尼造型創(chuàng)意總監(jiān)李杰先生對本次活動的積極參與與一路配合。
這不是一次普通的旅游和娛樂活動,而是活潑生動且具有教育和紀(jì)念意義的體驗式培訓(xùn)。具研究表明:人類所能聽到的事能記住10%,所看到的事可以記住25%,所親生體驗的事能記住80%。兩天的培訓(xùn)使平時耳熟能詳?shù)摹皥F(tuán)隊精神”更加寓意深刻,兩天的培訓(xùn)對大家的內(nèi)心是種重大的沖擊,能夠在活動中發(fā)自內(nèi)心的去沉思。以下是這兩天的拓展旅游的感想。
一,空中斷橋:
經(jīng)過快速的整隊,我們很快將各隊的人員分好。分在我們隊的有其它兩門店的人員,為了增強(qiáng)兄弟門店的協(xié)作力。上午看到了我們期待很久的空中斷橋,首先上橋的是我們隊的15號,15號在我們對是一個組織力很強(qiáng)、膽識過人的一個人,看上去很輕松的斷橋連我們的15號都嚇傻。我們親眼目睹他在沒有護(hù)欄的斷橋上,滿頭大汗的臉頰和顫抖著的雙腿……微微也能聽到他在斷橋上說:“慌?!边@么一個字。大家在底下為他加油打氣,經(jīng)過十幾分鐘的調(diào)整,他終于跳過了看上去有3米長其實只有一米長的斷橋,接下來的十幾個人陸續(xù)在教練的威脅下經(jīng)過長達(dá)2個多小時完成了這次空中斷橋??墒侵挥形覀冴牭摹懊扰甭堵稕]能完成,可能是因為體重的原因,她一個人的沒完成覺得對不起大家,在后期的隊上她也同樣完成了這次任務(wù)。值得表揚(yáng)。這次的比賽我覺得我們東尼的女孩子真的不一般,她們都有顆堅強(qiáng)的心。難怪我們總監(jiān)成天到晚說東尼“沒女人”。
對這次游戲我覺得對我感觸比較深的是看似簡單的事情你自己不輕身去體會你是不知道其中的酸甜苦辣。在成功的事情,成功的人身上,你可曾知道他們?yōu)榱顺晒?,中間經(jīng)歷的過程有誰清楚了解,值得我們?nèi)ド钏肌?/p>
二,踩地雷:
游戲規(guī)則,在地面鋪一塊布、布的兩邊是沼澤、布上有許多字。如果出錯就原地返回。開始我們只是無硬著頭皮往前沖,沒有顧忌另外一支小隊與旁邊的沼澤地,花了很長時間最后還以失敗告終。
三,無名:
游戲環(huán)節(jié)必須在兩分鐘內(nèi)完成,一人蒙眼踩點(diǎn)、兩人雙手捆綁取繩、三人擁抱送球、四人空中移位接球、五人踢毽子、六人齊捆雙腳同時移位10米、七人坐地同時站起、八人跳繩、我們隊在隊長的帶領(lǐng)下,經(jīng)過半個小時聯(lián)系后完成比賽,并獲得優(yōu)異成績。
四,爬云梯:
這是一個比較考驗人的耐力跟體力的游戲,需要雙方借力爬上云梯……與之前空中斷橋相比它的安全系數(shù)要好很多。大家都爭先恐后的上。看是簡單的游戲,很多伙伴爬到第二層的時候已經(jīng)全身無力,過程當(dāng)中有很多小的技巧,有時候都不敢相信自己的腰力能拉起一個一百多斤重的人,真是出乎意料。
這個環(huán)節(jié)認(rèn)我明白了團(tuán)隊的默契與協(xié)作力有多重要,更證明了我們長期在室內(nèi)工作缺少運(yùn)動。這一剎那突然明白生命在于運(yùn)動的真諦。
當(dāng)然游戲之外我們也有很多的派對,我的在這里就不一一介紹了。
公司這次花費(fèi)巨資為的只有一個目的,讓東尼的團(tuán)隊更加具有凝聚力。真誠的謝謝東尼這么值得大家珍惜的一個平臺,在這個平臺上面有很多屬于東尼人留下的腳印。謝謝東尼造型創(chuàng)意總監(jiān)李杰先生!感謝有你,因為有了你東尼才會如此精彩!
期待明年新安江拓展之旅!
單位組織登山活動總結(jié)例文篇4為了增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感,體現(xiàn)團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助的團(tuán)隊精神,塑造良好的企業(yè)文化,在新的一年里使員工以積級向上的面貌更好地投入到工作中,分公司組織員工開展兩日游活動。
在--總的策劃指導(dǎo)下,在行政辦公室的積極聯(lián)系溝通下,很快形成了今年的員工春游活動計劃:本次活動公司組織員工到美麗的英德,游覽天門溝景區(qū)、泡奇洞溫泉、參觀“嶺南第一洞天”的寶晶宮。為了照顧到全體員工,公司將活動分兩批次進(jìn)行。我們是第二批次20--年4月26日出游。
具體出游時間安排:
26日早晨7點(diǎn)30分在劇院7號門集合,8點(diǎn)出發(fā)。中午12點(diǎn)30分左右到達(dá)英德天門溝,13:00登山游覽天門溝,17:00回到景區(qū)門口。18:30入住溫泉酒店,晚上組織員工泡溫泉。
27日早上離開酒店,11點(diǎn)左右到達(dá)英德南郊燕子巖山游覽寶晶宮,13:30左右全體乘車返回深圳。
活動達(dá)到的效果:
1、提前成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組,明確活動負(fù)責(zé)人,確保活動期間員工的人身安全。由活動負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人層層協(xié)調(diào)指揮,每次上下車時負(fù)責(zé)召集、清點(diǎn)、匯報本部門人數(shù),確?;顒訂T工在每個行動都不會遺漏。
2、行政部制定了詳細(xì)的活動計劃,包括活動目的、活動時間安排、組織架構(gòu)、活動要求,另附景區(qū)簡介,做到有備無患。并提前發(fā)通知,組織各部門學(xué)習(xí),對活動的宗旨、流程以及在參觀過程中將要遇到的安全、路線等問題做出詳細(xì)的通報。
活動中出現(xiàn)的問題:
1、盡管活動前做了通知、動員,讓員工做好準(zhǔn)備工作,并且也準(zhǔn)備了藥箱。但還是有個別員工在旅途中鬧肚子,頻繁上廁所。除了員工自己痛苦外,也耽誤整體員工的行程時間。
2、根據(jù)天氣預(yù)報會出現(xiàn)下雨天氣情況,公司通知時告訴大家?guī)嫌陚?。但在真的下雨時,帶雨傘的員工只有三分之一,多數(shù)員工或淋雨、或避雨而影響整體行進(jìn)速度。
以后該如何解決解決、如何避免:
在以后的活動中希望將策劃做到盡可能的詳細(xì),部門負(fù)責(zé)人要將旅途中遇到的常見問題向員工詳細(xì)傳達(dá),讓員工了解活動前一天要保證休息充足,飲食要衛(wèi)生,并且?guī)献约撼S玫淖o(hù)腸胃藥物。
上車前一定要做好上廁所的準(zhǔn)備,雨具上車前檢查是否攜帶。
本次活動能夠圓滿的成功,是全體員工有良好的團(tuán)隊意識,得益于各部門負(fù)責(zé)人恪盡職守、盡職盡責(zé)。這也是公司整體良好風(fēng)貌的體現(xiàn)!
單位組織登山活動總結(jié)例文篇5春天是充滿希望、充滿活力的季節(jié)。只有辛勤耕耘,才會有豐碩的收獲。只有奮勇攀登,才會一覽無限風(fēng)光。
“五一”國際勞動節(jié),為了隆重慶祝勞動者自己的節(jié)日,以豐富多彩的文體活動,活躍節(jié)日氣氛,以昂揚(yáng)的精神面貌,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,充分展示新能源公司職工的風(fēng)采,激發(fā)和振奮職工與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、建功立業(yè)的熱情,為了讓公司全體員工共同參與集體活動,鍛煉身體,使大家能夠在繁忙而緊張的工作之余,放飛心情,享受自然。增強(qiáng)集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊凝聚力。,也是為豐富全體職工的文體娛樂活動,提高職工身體素質(zhì),營造健康向上的文化氛圍,不斷增強(qiáng)公司的凝聚力,在新能源公司領(lǐng)導(dǎo)下,由工會、團(tuán)支部、辦公室主辦,全體職工參與的爬山活動。
“人間四月芳菲盡,正是登山好時節(jié)”,大家滿臉的汗水和興奮的表情,相互之間親密的談笑,從五峰山下到山上,使整個爬山過程中充滿了溫馨、愉快,大家相互攙扶,相互幫助,相互鼓勵,充分發(fā)揚(yáng)了團(tuán)結(jié)拼搏、不畏艱險的優(yōu)良作風(fēng),共同完成了爬山活動。通過這次活動,沒有一名職工放棄、松懈。公司領(lǐng)導(dǎo)更是以身做則,帶領(lǐng)大家奮勇攀登。有的老職工說:“登山不僅鍛煉了身體,還給我?guī)砹藰啡ぃ鋹偭松硇?,又看到了大自然的美麗風(fēng)景,心情真是特別舒暢?!睔g聲笑語回蕩在山風(fēng)中,工作中的緊張和壓力得到了盡情的釋放。
通過這次爬山活動,使職工既鍛煉了身體、磨煉了意志,又陶冶了性情,切實活躍了員工業(yè)余生活,增強(qiáng)了團(tuán)隊合作精神,使員工熱愛體育、崇尚運(yùn)動、健康向上的氛圍更加濃厚。為干群之間提供了交流和溝通的平臺,增加了團(tuán)結(jié),加深了友誼,開闊了視野。同時培育了和諧向上的`公司企業(yè)文化,增進(jìn)了干部職工的凝聚力,培養(yǎng)了職工之間的默契,促進(jìn)了大家的協(xié)作意識,鍛煉了團(tuán)隊精神,新能源公司全體干部職工互相協(xié)助,共同努力,更好的完成公司各項工作。有了這樣的氛圍,我們相信公司的明天一定會更加美好!通過本次活動,員工即娛樂了生活又陶冶了情操,同時也加深了相互間的了解,活動中即增進(jìn)了感情,又增強(qiáng)了團(tuán)隊的凝聚力。
單位組織登山活動總結(jié)例文篇6春天是充滿希望、充滿活力的季節(jié)。只有辛勤耕耘,才會有豐碩的收獲。只有奮勇,才會一覽無限風(fēng)光。
為豐富多彩的文體活動,活躍氣氛,以昂揚(yáng)的精神面貌,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,充分展示收費(fèi)站的風(fēng)采,激發(fā)和振奮職工與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、建功立業(yè)的熱情,為了讓公司員工共同參與集體活動,身體,使大家能夠在繁忙而緊張的工作之余,放飛心情,享受自然。增強(qiáng)集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊。
大家滿臉的汗水和興奮的'表情,之間親密的談笑,從鳳翅山下到山上,使整個爬山過程中充滿了溫馨、愉快,大家相互攙扶,相互幫助,相互鼓勵,充分發(fā)揚(yáng)了團(tuán)結(jié)拼搏、不畏艱險的優(yōu)良作風(fēng),共同完成了爬山活動。爬山過程中沒有一名職工放棄、松懈。公司領(lǐng)導(dǎo)更是以身做則,帶領(lǐng)大家奮勇攀登。有的老職工說:“登山不僅鍛煉了身體,還給我?guī)砹藰啡ぃ鋹偭松硇?,又看到了大自然的美麗風(fēng)景,心情真是特別舒暢?!睔g聲笑語回蕩在山風(fēng)中,工作中的緊張和壓力得到了盡情的放。通過這次爬山活動,使職工既鍛煉了身體、磨煉了意志,又陶冶了性情,切實活躍了員工業(yè)余生活,增強(qiáng)了團(tuán)隊合作精神,使員工熱愛體育、崇尚運(yùn)動、健康向上的氛圍更加濃厚。為干群之間提供了交流和溝通的平臺,增加了團(tuán)結(jié),
加深了友誼,開闊了視野。同時培育了和諧向上的公司企業(yè)文化,增進(jìn)了的凝聚力,培養(yǎng)了職工之間的默契,促進(jìn)了大家的協(xié)作意識,鍛煉了團(tuán)隊精神,收費(fèi)站全體干部職工互相協(xié)助,共同努力,更好的完成公司各項工作。有了這樣的氛圍,我們相信收費(fèi)站的明天一定會更加美好!
單位組織登山活動總結(jié)例文篇7伴著喜悅的心情,乘上飛往北京的航班。數(shù)小時后,降落在北京南苑機(jī)場,打開艙門,步入旋梯的那一刻,我深深的吸了口氣,提前感受了下北京的氣氛,北京,我來了。
坐上開往市區(qū)的汽車,這個繁華的城市便映入了我的眼簾。這就是北京,此時,心中默默的念道。
匆匆
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025廣東茂名市電白區(qū)教師發(fā)展中心選調(diào)教研員10人備考題庫附答案
- 彭澤縣旅游工業(yè)中等專業(yè)學(xué)校2026年外聘教師公開招聘【40人】筆試備考題庫及答案解析
- 2025昆明高新開發(fā)投資有限公司文職崗人員招聘(2人)(公共基礎(chǔ)知識)測試題附答案
- 2025廣東東莞市大灣區(qū)大學(xué)黨建組織主管崗位招聘1人參考題庫附答案
- 2025年商丘市第三人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員(人事代理)50人(公共基礎(chǔ)知識)綜合能力測試題附答案
- 2025廣東江門開平市公安局警務(wù)輔助人員招聘49人(第三批)考試歷年真題匯編附答案
- 2025廣東佛山市南海區(qū)獅山鎮(zhèn)小塘第四幼兒園招聘1人考試歷年真題匯編附答案
- 2025廣東茂名市茂南區(qū)現(xiàn)場招聘急需緊缺人才6人考試參考題庫附答案
- 2025年聊城市三實人力資源服務(wù)有限公司招聘勞務(wù)派遣人員(7人)(公共基礎(chǔ)知識)綜合能力測試題附答案
- 2025年哈爾濱道里區(qū)安靜社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘1人(公共基礎(chǔ)知識)綜合能力測試題附答案
- 骨科骨筋膜室綜合征護(hù)理查房
- 中建項目經(jīng)理工程體系培訓(xùn)
- 醫(yī)院科教科長述職報告
- 解讀建設(shè)宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村
- 駁回再審裁定書申請抗訴范文
- 果園租賃協(xié)議書2025年
- 2025北京高三二模語文匯編:微寫作
- DB6301∕T 4-2023 住宅物業(yè)星級服務(wù)規(guī)范
- 護(hù)理查房與病例討論區(qū)別
- 公司特殊貢獻(xiàn)獎管理制度
- T/CA 105-2019手機(jī)殼套通用規(guī)范
評論
0/150
提交評論