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文檔簡介
寒假期間學(xué)生安全保障書合同編號:__________地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:鑒于甲方為乙方提供寒假期間的輔導(dǎo)服務(wù),為確保雙方權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1甲方在寒假期間為乙方提供輔導(dǎo)服務(wù),輔導(dǎo)科目為:__________。1.2甲方應(yīng)按照雙方約定的時間和地點(diǎn)提供輔導(dǎo)服務(wù),確保輔導(dǎo)質(zhì)量。第二條雙方權(quán)益2.1甲方權(quán)益:2.1.1甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整輔導(dǎo)計劃,提前通知乙方。2.1.2甲方有權(quán)解除本合同,提前通知乙方。2.2乙方權(quán)益:2.2.1乙方有權(quán)按照約定享受甲方提供的輔導(dǎo)服務(wù)。2.2.2乙方有權(quán)提出合理建議和意見,甲方應(yīng)積極采納。2.2.3乙方有權(quán)解除本合同,提前通知甲方。第三條費(fèi)用及支付3.1雙方同意,寒假期間輔導(dǎo)費(fèi)為人民幣____元整(大寫:__________元整)。3.2乙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi),將輔導(dǎo)費(fèi)用支付至甲方指定的賬戶。3.3甲方提供發(fā)票,乙方依法享受稅收優(yōu)惠。第四條違約責(zé)任4.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。4.2如甲方未按照約定提供輔導(dǎo)服務(wù),乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部輔導(dǎo)費(fèi)用。4.3如乙方未按照約定支付輔導(dǎo)費(fèi)用,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金。第五條爭議解決5.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.2雙方同意,訴訟管轄地為甲方所在地。第六條其他約定6.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至寒假結(jié)束之日止。6.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:__________一、附件列表:1.寒假期間學(xué)生輔導(dǎo)服務(wù)計劃表2.甲方教育資質(zhì)證明文件3.乙方學(xué)生身份證明文件4.雙方約定的寒假輔導(dǎo)時間表5.輔導(dǎo)費(fèi)用支付憑證6.甲方開具的發(fā)票二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定時間、地點(diǎn)提供輔導(dǎo)服務(wù),或輔導(dǎo)質(zhì)量不符合約定。2.乙方未按照約定時間支付輔導(dǎo)費(fèi)用。3.甲方提前解除合同,未提前通知乙方。4.乙方提前解除合同,未提前通知甲方。5.甲方未按照約定提供發(fā)票,或乙方未依法享受稅收優(yōu)惠。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指提供寒假期間輔導(dǎo)服務(wù)的個人或機(jī)構(gòu)。2.乙方:指接受甲方輔導(dǎo)服務(wù)的個人或家庭。3.輔導(dǎo)服務(wù):指甲方在寒假期間為乙方提供的學(xué)科輔導(dǎo)。4.違約金:指一方違約時,應(yīng)向守約方支付的賠償金額。5.稅收優(yōu)惠:指乙方根據(jù)國家相關(guān)政策,在支付輔導(dǎo)費(fèi)用時享受的稅收減免。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按照約定提供輔導(dǎo)服務(wù):乙方應(yīng)與甲方溝通,要求甲方在約定時間內(nèi)提供服務(wù),或退還部分輔導(dǎo)費(fèi)用。2.乙方未按照約定支付輔導(dǎo)費(fèi)用:甲方應(yīng)與乙方溝通,要求乙方在約定時間內(nèi)支付費(fèi)用,或解除合同。3.雙方對輔導(dǎo)質(zhì)量有異議:乙方可以提出合理建議和意見,甲方應(yīng)積極采納,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整輔導(dǎo)計劃。4.甲方提前解除合同:乙方有權(quán)要求甲方退還剩余輔導(dǎo)費(fèi)用。5.乙方提前解除合同:甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供寒假期間的輔導(dǎo)服務(wù)。2.乙方在約定時間內(nèi)支付輔導(dǎo)費(fèi)用。3.雙方按照約定時間、地點(diǎn)履
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