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文檔簡介
建筑工程施工員聘用合同范本合同編號:__________地址:聯(lián)系電話:身份證號:聯(lián)系電話:鑒于甲乙雙方本著平等互利的原則,甲方同意聘請乙方為建筑工程施工員,乙方同意接受甲方的聘請。經雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、聘用崗位及職責1.乙方擔任建筑工程施工員,負責工程施工現(xiàn)場的施工管理、質量控制、進度協(xié)調等工作。2.乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標準和甲方制定的內部管理制度。3.乙方應保證工程施工過程中的安全,確保工程質量符合相關標準。4.乙方應協(xié)助甲方與相關部門、單位及施工隊伍進行溝通協(xié)調。二、聘用期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元(人民幣大寫:____元整)。2.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方制定的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資按月支付,每月__日前支付上月工資。四、社會保險1.甲方依法為乙方參加社會保險,繳納社會保險費。2.乙方依法享受社會保險待遇。五、勞動保護1.甲方應提供乙方符合國家規(guī)定的勞動保護用品。2.甲方應保障乙方的人身安全,為乙方提供安全的工作環(huán)境。六、勞動紀律1.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方制定的內部管理制度。2.乙方應按時上下班,服從甲方的工作安排。3.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密。七、解除和終止合同1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知甲方。3.甲方解除本合同的,應依照國家法律法規(guī)規(guī)定給予乙方經濟補償。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________地址:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系電話:__________簽訂日期:____年__月__日簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方相關資格證書復印件4.工程施工圖紙5.工程施工方案6.工程施工進度計劃7.工程施工質量標準8.社會保險繳納證明9.甲方管理制度復印件10.其他與工程施工相關的文件二、違約行為及認定:1.乙方未按照合同約定履行施工員職責,視為違約。2.乙方未按照工程施工圖紙、方案和進度計劃進行施工,導致工程質量、進度受到影響,視為違約。3.乙方未遵守甲方制定的內部管理制度,視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資及加班費,視為違約。5.甲方未為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品,視為違約。6.甲方未依法為乙方參加社會保險,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.施工員:負責工程施工現(xiàn)場的施工管理、質量控制、進度協(xié)調等工作的人員。3.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,依法參加的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險。4.經濟補償:用人單位依法解除或終止勞動合同時,按照勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的經濟補償。5.違約行為:合同雙方在履行合同過程中,違反合同約定,導致合同目的不能實現(xiàn)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工程施工進度延誤:及時調整施工計劃,增派施工人員,確保工程按時完成。2.工程質量問題:加強質量監(jiān)管,對存在的問題及時整改,確保工程質量符合標準。3.勞動報酬糾紛:嚴格按照合同約定支付工資及加班費,如有爭議,可通過協(xié)商或法律途徑解決。4.社會保險糾紛:依法為乙方參加社會保險,繳納社會保險費,保障乙方的合法權益。5.內部管理制度違反:加強內部培訓,提高員工遵守管理制度意識,確保合同順利履行。五、所有應用場景:1.建筑工程施工管理2.工程施工質量控制3.工程施工進
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