安全員績效合同模板甲方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條合同目的與范圍a.本合同旨在明確甲方與乙方之間的安全員績效管理關(guān)系，確保乙方在甲方指定的范圍內(nèi)提供安全員服務(wù)。b.乙方作為甲方指定的安全員，負(fù)責(zé)甲方所在區(qū)域的安全生產(chǎn)監(jiān)督、隱患排查、事故處理等工作。c.本合同有效期為____年，自簽訂之日起生效。第二條乙方職責(zé)與義務(wù)a.乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。b.乙方應(yīng)定期對甲方所在區(qū)域進(jìn)行安全巡查，及時發(fā)現(xiàn)并報告安全隱患。c.乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行事故調(diào)查和處理，配合相關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查取證。d.乙方應(yīng)參加甲方組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高自身安全意識和業(yè)務(wù)能力。第三條甲方職責(zé)與義務(wù)a.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件，包括辦公場所、工作設(shè)備等。b.甲方應(yīng)定期對乙方的工作進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。c.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，為乙方購買意外傷害保險。d.甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高乙方安全意識和業(yè)務(wù)能力。第四條績效考核與獎懲a.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、安全巡查結(jié)果、事故處理能力等方面進(jìn)行績效考核。b.甲方將根據(jù)績效考核結(jié)果，對乙方進(jìn)行獎懲，獎懲措施包括但不限于獎金、晉升、降職等。c.乙方對績效考核結(jié)果有異議的，可在收到考核結(jié)果之日起____日內(nèi)向甲方提出申訴。d.甲方應(yīng)在收到乙方申訴之日起____日內(nèi)給予答復(fù)。第五條保密條款a.雙方對本合同內(nèi)容以及在工作中獲取的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露本合同內(nèi)容或?qū)Ψ缴虡I(yè)秘密。c.違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條合同解除與終止a.本合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。b.在合同期內(nèi)，如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。c.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。第七條爭議解決a.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。b.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他a.本合同一式兩份，甲乙雙方