20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企業(yè)招聘與培訓(xùn)服務(wù)合同本合同目錄一覽第一條合同主體1.1招聘與培訓(xùn)服務(wù)的提供方1.2招聘與培訓(xùn)服務(wù)的接受方第二條服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道與方式2.1.2招聘時(shí)間與進(jìn)度2.1.3招聘人才的數(shù)量與質(zhì)量要求2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)內(nèi)容與課程設(shè)置2.2.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)2.2.3培訓(xùn)師資與培訓(xùn)資料第三條服務(wù)費(fèi)用3.1招聘服務(wù)費(fèi)用3.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用3.3費(fèi)用支付方式與時(shí)間第四條服務(wù)期限4.1招聘服務(wù)期限4.2培訓(xùn)服務(wù)期限第五條質(zhì)量保證5.1招聘人才質(zhì)量保證5.2培訓(xùn)效果保證第六條保密條款6.1雙方信息的保密6.2商業(yè)秘密的保護(hù)第七條違約責(zé)任7.1雙方違約的情形7.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2仲裁地點(diǎn)與機(jī)構(gòu)第九條合同的變更與終止9.1合同變更的條件與程序9.2合同終止的條件與程序第十條法律適用與解釋10.1合同適用的法律10.2合同的解釋權(quán)歸屬第十一條其他條款11.1雙方約定的其他事項(xiàng)11.2附加條款的效力第十二條合同的生效、修改與解除12.1合同生效的條件12.2合同的修改程序12.3合同的解除條件與程序第十三條雙方簽字蓋章13.1雙方代表的授權(quán)與資格13.2合同簽字蓋章的地點(diǎn)與時(shí)間第十四條附件14.1招聘與培訓(xùn)服務(wù)的詳細(xì)計(jì)劃與方案14.2雙方提供的相關(guān)資料與文件第一部分：合同如下：第一條合同主體乙方是一家具備專業(yè)招聘與培訓(xùn)服務(wù)能力的機(jī)構(gòu)，具備合法的營業(yè)執(zhí)照和相關(guān)的行業(yè)資質(zhì)。甲方是一家依法成立并運(yùn)營的企業(yè)，具備合法的營業(yè)執(zhí)照和相關(guān)的行業(yè)資質(zhì)。第二條服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)乙方負(fù)責(zé)為甲方提供招聘服務(wù)，包括制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘信息、篩選候選人、組織面試、提供候選人評(píng)估報(bào)告等。2.1.1招聘渠道與方式乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求和行業(yè)特點(diǎn)，選擇合適的招聘渠道和方式，包括在線招聘平臺(tái)、招聘會(huì)、社交媒體等。2.1.2招聘時(shí)間與進(jìn)度乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定合理的招聘時(shí)間表和進(jìn)度，確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)。2.1.3招聘人才的數(shù)量與質(zhì)量要求乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，制定招聘人才的數(shù)量和質(zhì)量要求，包括職位要求、工作經(jīng)驗(yàn)、技能要求等。2.2培訓(xùn)服務(wù)乙方負(fù)責(zé)為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)，包括制定培訓(xùn)計(jì)劃、設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程、安排培訓(xùn)師資、提供培訓(xùn)資料等。2.2.1培訓(xùn)內(nèi)容與課程設(shè)置乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求和員工的實(shí)際情況，制定培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)課程設(shè)置，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)合作培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)等。2.2.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，安排合理的培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)，確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。2.2.3培訓(xùn)師資與培訓(xùn)資料乙方應(yīng)提供具備專業(yè)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)師資，并提供相關(guān)培訓(xùn)資料，包括教材、案例、工具等。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1招聘服務(wù)費(fèi)用乙方向甲方提供的招聘服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬元整，其中包括招聘渠道費(fèi)用、人才篩選費(fèi)用、面試組織費(fèi)用等。3.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用乙方向甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用為人民幣萬元整，其中包括培訓(xùn)師資費(fèi)用、培訓(xùn)場(chǎng)地租賃費(fèi)用、培訓(xùn)資料制作費(fèi)用等。3.3費(fèi)用支付方式與時(shí)間甲方應(yīng)按照雙方約定的時(shí)間和方式支付服務(wù)費(fèi)用，包括但不限于預(yù)付款、進(jìn)度付款和尾款支付。第四條服務(wù)期限4.1招聘服務(wù)期限招聘服務(wù)期限為自合同簽訂之日起至甲方確認(rèn)的招聘任務(wù)完成之日止。4.2培訓(xùn)服務(wù)期限培訓(xùn)服務(wù)期限為自合同簽訂之日起至甲方確認(rèn)的培訓(xùn)任務(wù)完成之日止。第五條質(zhì)量保證5.1招聘人才質(zhì)量保證乙方保證所提供的候選人將具備甲方要求的資質(zhì)和能力，如因候選人原因?qū)е录追皆馐軗p失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.2培訓(xùn)效果保證乙方保證所提供的培訓(xùn)服務(wù)將達(dá)到甲方的培訓(xùn)目標(biāo)，如培訓(xùn)效果未達(dá)到甲方的要求，乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況提供補(bǔ)救措施。第六條保密條款6.1雙方信息的保密雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。6.2商業(yè)秘密的保護(hù)乙方應(yīng)保證不利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至乙方所在地人民法院訴訟解決。8.2仲裁地點(diǎn)與機(jī)構(gòu)如雙方約定通過仲裁解決爭(zhēng)議，仲裁地點(diǎn)應(yīng)為乙方所在地，仲裁機(jī)構(gòu)為乙方所在地的仲裁委員會(huì)。第九條合同的變更與終止9.1合同變更的條件與程序任何一方如要變更合同內(nèi)容，需提前書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。合同變更需以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.2合同終止的條件與程序合同終止條件如下：1）雙方協(xié)商一致解除合同；2）一方嚴(yán)重違反合同條款，對(duì)方有權(quán)解除合同；3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方均有權(quán)解除合同。合同終止程序如下：1）終止合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送給對(duì)方；3）合同終止后，雙方對(duì)對(duì)方的保密義務(wù)仍有效。第十條法律適用與解釋10.1合同適用的法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2合同的解釋權(quán)歸屬本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有，雙方應(yīng)共同解釋合同條款的含義和適用。第十一條其他條款11.1雙方約定的其他事項(xiàng)除本合同條款外，雙方還可簽訂附加條款，對(duì)合同的某些條款進(jìn)行補(bǔ)充或修改。附加條款與本合同具有同等法律效力。11.2附加條款的效力附加條款應(yīng)由雙方簽字蓋章后生效，與本合同具有同等法律效力。如附加條款與本合同條款沖突，以附加條款為準(zhǔn)。第十二條合同的生效、修改與解除12.1合同生效的條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同的修改程序合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂修改協(xié)議。修改協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.3合同的解除條件與程序合同解除的條件與程序按照合同終止條款執(zhí)行。第十三條雙方簽字蓋章13.1雙方代表的授權(quán)與資格雙方代表在此合同上簽字蓋章，代表其公司或組織的正式授權(quán)，具有法律效力。13.2合同簽字蓋章的地點(diǎn)與時(shí)間本合同于年月日在地點(diǎn)簽訂，并由雙方代表簽字蓋章。第十四條附件14.1招聘與培訓(xùn)服務(wù)的詳細(xì)計(jì)劃與方案附件中應(yīng)包括招聘與培訓(xùn)服務(wù)的詳細(xì)計(jì)劃、時(shí)間表、課程設(shè)置、師資安排等。14.2雙方提供的相關(guān)資料與文件附件中應(yīng)包括雙方在履行合同過程中提供或交換的相關(guān)資料和文件，包括但不限于招聘需求表、培訓(xùn)大綱、候選人評(píng)估報(bào)告等。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指除甲乙雙方以外，根據(jù)本合同約定參與合同履行過程的個(gè)體或組織。1.2第三方根據(jù)本合同介入的具體職責(zé)和權(quán)利義務(wù)，應(yīng)在合同附件或補(bǔ)充協(xié)議中明確界定。第二條第三方選擇與委托2.1甲乙雙方同意，選擇第三方時(shí)應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，確保第三方的專業(yè)能力和信譽(yù)。2.2甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的委托事項(xiàng)，并在合同附件中明確第三方的職責(zé)和權(quán)利。第三條第三方責(zé)任3.1第三方應(yīng)按照合同約定的職責(zé)和義務(wù)，認(rèn)真履行合同約定的工作，并保證工作質(zhì)量。3.2第三方如因主觀原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.3第三方如因客觀原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決，并可根據(jù)實(shí)際情況減輕第三方的責(zé)任。第四條第三方費(fèi)用4.1第三方費(fèi)用是指第三方為履行合同約定的職責(zé)和義務(wù)所發(fā)生的費(fèi)用。4.2甲乙雙方應(yīng)按照合同約定分擔(dān)第三方的費(fèi)用，并在合同附件中明確費(fèi)用的支付方式和時(shí)間。第五條第三方與甲乙雙方的關(guān)系5.1第三方與甲乙雙方應(yīng)保持獨(dú)立的關(guān)系，第三方不對(duì)甲乙雙方的任何事項(xiàng)承擔(dān)責(zé)任，除非有明確的合同約定。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方對(duì)甲乙雙方的損失承擔(dān)的責(zé)任限額，由甲乙雙方在合同附件中明確。6.2第三方責(zé)任限額包括但不限于第三方因履行合同導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失、違約金、損害賠償?shù)?。第七條第三方變更7.1如第三方在履行合同過程中發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定變更后的第三方，并在合同附件中明確變更后的第三方的職責(zé)和權(quán)利。7.2第三方變更不影響甲乙雙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。第八條第三方退出8.1如第三方在履行合同過程中發(fā)生退出情況，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定退出后的處理方案，并在合同附件中明確。8.2第三方退出不影響甲乙雙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。第九條第三方合規(guī)與合法性9.1第三方應(yīng)保證其履行合同的行為符合相關(guān)法律法規(guī)的要求，不得違法經(jīng)營或提供服務(wù)。9.2第三方如因違法行為導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問題，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條第三方信息保密10.1第三方應(yīng)按照本合同的保密條款，保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等。10.2第三方如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決11.1如第三方與甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至乙方所在地人民法院訴訟解決。第十二條合同的變更與終止12.1合同變更的條件與程序任何一方如要變更合同內(nèi)容，需提前書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。合同變更需以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同終止的條件與程序合同終止條件如下：1）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；2）第三方嚴(yán)重違反合同條款，甲乙雙方有權(quán)解除合同；3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，甲乙雙方均有權(quán)解除合同。合同終止程序如下：1）終止合同的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送給對(duì)方；3）合同終止后，甲乙雙方對(duì)對(duì)方的保密義務(wù)仍有效。第十三條附件13.1第三方服務(wù)的詳細(xì)計(jì)劃與方案附件中應(yīng)包括第三方的服務(wù)內(nèi)容、工作計(jì)劃、時(shí)間表等。13.2甲乙雙方提供的相關(guān)資料與文件附件中應(yīng)包括甲乙雙方在履行合同過程中提供或交換的相關(guān)資料和文件，包括但不限于招聘需求表、培訓(xùn)大綱、候選人評(píng)估報(bào)告等。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：招聘與培訓(xùn)服務(wù)計(jì)劃書詳細(xì)說明乙方根據(jù)甲方需求制定的招聘與培訓(xùn)服務(wù)計(jì)劃，包括服務(wù)內(nèi)容、時(shí)間表、人員配置等。附件2：第三方服務(wù)供應(yīng)商資質(zhì)證明提供第三方的資質(zhì)證明文件，包括營業(yè)執(zhí)照、行業(yè)資質(zhì)證書等，以證明第三方的合法經(jīng)營資格和專業(yè)能力。附件3：第三方服務(wù)協(xié)議明確第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，包括服務(wù)范圍、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用支付等。附件4：招聘需求表詳細(xì)列出甲方需要的招聘職位、數(shù)量、資質(zhì)要求等信息。附件5：培訓(xùn)課程設(shè)置詳細(xì)說明乙方為甲方設(shè)計(jì)的培訓(xùn)課程內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。附件6：第三方服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表明確第三方的服務(wù)費(fèi)用明細(xì)，包括各項(xiàng)費(fèi)用的金額和計(jì)算方式。附件7：保密協(xié)議第三方與甲乙雙方之間簽訂的保密協(xié)議，約定雙方在合同履行過程中所獲悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等應(yīng)予以保密。附件8：違約責(zé)任確認(rèn)書明確雙方在合作過程中如發(fā)生違約行為時(shí)的責(zé)任認(rèn)定和違約責(zé)任承擔(dān)方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1甲方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并有權(quán)要求甲方支付違約金。1.2甲方未按照合同約定提供必要的配合與支持，導(dǎo)致乙方無法正常履行合同，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。1.3甲方提供的招聘需求不真實(shí)、不準(zhǔn)確，導(dǎo)致乙方無法按照約定完成招聘任務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1乙方未按照合同約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)糾正違約行為，并有權(quán)要求乙方支付違約金。2.2乙方未按照合同約定完成招聘任務(wù)或培訓(xùn)工作，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)，并有權(quán)要求乙方支付違約金。2.3乙方未按照合同約定保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.1第三方未按照合同約定提供服務(wù)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)糾正違約行為，并有權(quán)要求第三方支付違約金。3.2第三方未按照合同約定完成任務(wù)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)，并有權(quán)要求第三方支付違約金。3.3第三方未按照合同約定保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年度企業(yè)招聘與培訓(xùn)服務(wù)合同1本合同目錄一覽第一條合同主體1.1招聘與培訓(xùn)服務(wù)的提供方1.2招聘與培訓(xùn)服務(wù)的接受方第二條服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道的選擇與實(shí)施2.1.2招聘廣告的設(shè)計(jì)與發(fā)布2.1.3簡(jiǎn)歷篩選與面試安排2.1.4候選人評(píng)估與推薦2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)需求的調(diào)研與分析2.2.2培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施2.2.3培訓(xùn)師的選定與協(xié)調(diào)2.2.4培訓(xùn)效果的評(píng)估與反饋第三條服務(wù)時(shí)間3.1招聘服務(wù)的時(shí)間安排3.2培訓(xùn)服務(wù)的時(shí)間安排第四條服務(wù)費(fèi)用4.1招聘服務(wù)的費(fèi)用明細(xì)4.2培訓(xùn)服務(wù)的費(fèi)用明細(xì)4.3費(fèi)用的支付方式與支付時(shí)間第五條服務(wù)質(zhì)量保障5.1招聘服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.2培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)5.3質(zhì)量問題的處理機(jī)制第六條保密條款6.1雙方對(duì)招聘與培訓(xùn)過程中獲取的對(duì)方信息保密6.2保密期限第七條違約責(zé)任7.1雙方違反合同約定的責(zé)任7.2違約金的計(jì)算方式第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決的途徑8.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制第九條合同的變更與終止9.1合同變更的條件與程序9.2合同終止的條件與程序第十條合同的生效與解除10.1合同的生效條件10.2合同的解除條件第十一條一般條款11.1合同的履行地點(diǎn)與履行方式11.2合同的修改與補(bǔ)充11.3合同的解除與終止第十二條特殊條款12.1雙方對(duì)特定情況的處理約定第十三條附則13.1合同的附件13.2合同的有效期第十四條簽字蓋章14.1雙方代表的簽字14.2合同蓋章14.3簽字蓋章日期第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1招聘與培訓(xùn)服務(wù)的提供方：（提供方名稱）1.2招聘與培訓(xùn)服務(wù)的接受方：（接受方名稱）第二條服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道的選擇與實(shí)施：提供方負(fù)責(zé)在包括但不限于招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘等渠道發(fā)布招聘信息，并確保信息的真實(shí)性和有效性。2.1.2招聘廣告的設(shè)計(jì)與發(fā)布：提供方根據(jù)接受方的要求，設(shè)計(jì)并發(fā)布招聘廣告，確保廣告內(nèi)容準(zhǔn)確、吸引人，并符合相關(guān)法律法規(guī)。2.1.3簡(jiǎn)歷篩選與面試安排：提供方負(fù)責(zé)接收簡(jiǎn)歷，進(jìn)行初步篩選，并安排面試時(shí)間與地點(diǎn)，確保面試過程的順利進(jìn)行。2.1.4候選人評(píng)估與推薦：提供方根據(jù)接受方的要求，對(duì)面試候選人進(jìn)行評(píng)估，并向接受方推薦合適的人選。2.2培訓(xùn)服務(wù)2.2.1培訓(xùn)需求的調(diào)研與分析：提供方負(fù)責(zé)與接受方溝通，了解培訓(xùn)需求，并進(jìn)行需求的調(diào)研與分析，確保培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性和實(shí)用性。2.2.2培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施：提供方根據(jù)調(diào)研結(jié)果，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，確保培訓(xùn)目標(biāo)的達(dá)成。2.2.3培訓(xùn)師的選定與協(xié)調(diào)：提供方負(fù)責(zé)選定合適的培訓(xùn)師，并協(xié)調(diào)培訓(xùn)師的日程，確保培訓(xùn)師的質(zhì)量和培訓(xùn)的順利進(jìn)行。2.2.4培訓(xùn)效果的評(píng)估與反饋：提供方負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并收集參訓(xùn)人員的反饋，以便對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化。第三條服務(wù)時(shí)間3.1招聘服務(wù)的時(shí)間安排：自合同簽訂之日起至招聘人員到職之日止。3.2培訓(xùn)服務(wù)的時(shí)間安排：按照雙方約定的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行。第四條服務(wù)費(fèi)用4.1招聘服務(wù)的費(fèi)用明細(xì)：人民幣【】元整（大寫：【】元整），其中包括廣告費(fèi)、篩選費(fèi)、面試安排費(fèi)等。4.2培訓(xùn)服務(wù)的費(fèi)用明細(xì)：人民幣【】元整（大寫：【】元整），其中包括培訓(xùn)師費(fèi)、培訓(xùn)資料費(fèi)、場(chǎng)地租賃費(fèi)等。4.3費(fèi)用的支付方式與支付時(shí)間：雙方約定在合同簽訂后【】個(gè)工作日內(nèi)，接受方支付招聘服務(wù)費(fèi)用；培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用在培訓(xùn)開始前【】個(gè)工作日內(nèi)支付。第五條服務(wù)質(zhì)量保障5.1招聘服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：提供方保證所推薦候選人的基本信息真實(shí)準(zhǔn)確，候選人的能力與崗位需求相匹配。5.2培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：提供方保證培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性，培訓(xùn)師的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)符合培訓(xùn)需求，培訓(xùn)效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。5.3質(zhì)量問題的處理機(jī)制：如提供方未能達(dá)到合同約定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，接受方有權(quán)要求提供方在【】個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行改進(jìn)或提供替代方案。第六條保密條款6.1雙方對(duì)招聘與培訓(xùn)過程中獲取的對(duì)方信息保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方披露。6.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。第七條違約責(zé)任7.1雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2違約金的計(jì)算方式：違約方應(yīng)向守約方支付合同金額的【】%作為違約金。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決的途徑：如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制：爭(zhēng)議發(fā)生之日起【】日內(nèi)未能解決的，任何一方均可向法院提起訴訟。第九條合同的變更與終止9.1合同變更的條件與程序：雙方同意變更合同內(nèi)容的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章生效。9.2合同終止的條件與程序：合同履行完畢或雙方同意終止合同的，本合同即告終止。合同終止后，提供方應(yīng)向接受方提供相關(guān)服務(wù)結(jié)束的證明文件。第十條合同的生效與解除10.1合同的生效條件：本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。10.2合同的解除條件：合同履行期間，如一方違約，對(duì)方有權(quán)解除合同。合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理后續(xù)事項(xiàng)。第十一條一般條款11.1合同的履行地點(diǎn)與履行方式：合同履行地點(diǎn)為【】，雙方通過電子郵件、快遞等方式履行合同。11.2合同的修改與第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決的途徑：如雙方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制：爭(zhēng)議發(fā)生之日起【】日內(nèi)未能解決的，任何一方均可向法院提起訴訟。第九條合同的變更與終止9.1合同變更的條件與程序：雙方同意變更合同內(nèi)容的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章生效。9.2合同終止的條件與程序：合同履行完畢或雙方同意終止合同的，本合同即告終止。合同終止后，提供方應(yīng)向接受方提供相關(guān)服務(wù)結(jié)束的證明文件。第十條合同的生效與解除10.1合同的生效條件：本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。10.2合同的解除條件：合同履行期間，如一方違約，對(duì)方有權(quán)解除合同。合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理后續(xù)事項(xiàng)。第十一條一般條款11.1合同的履行地點(diǎn)與履行方式：合同履行地點(diǎn)為【】，雙方通過電子郵件、快遞等方式履行合同。11.2合同的修改與補(bǔ)充：如合同內(nèi)容需要修改或補(bǔ)充，應(yīng)由雙方簽訂書面協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章生效。11.3合同的解除與終止：合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理后續(xù)事項(xiàng)，包括但不限于財(cái)務(wù)結(jié)算、資料歸檔等。第十二條特殊條款12.1雙方對(duì)特定情況的處理約定：如合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況，雙方應(yīng)友好協(xié)商，共同制定解決方案。第十三條附則13.1合同的附件：本合同附件包括【】，附件與合同具有同等法律效力。13.2合同的有效期：本合同自簽字蓋章之日起生效，有效期為【】年。第十四條簽字蓋章14.1雙方代表的簽字：（提供方代表簽字）（接受方代表簽字）14.2合同蓋章：（提供方公章）（接受方公章）14.3簽字蓋章日期：【年】年【月】月【日】日。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與責(zé)任1.1第三方定義：本合同所稱第三方，是指除甲乙方之外，協(xié)助甲乙方履行合同義務(wù)的個(gè)體或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方責(zé)任：第三方介入時(shí)，應(yīng)按照甲乙雙方的約定，履行相應(yīng)的合同義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第二條第三方介入程序2.1第三方選擇：甲乙雙方應(yīng)共同選定第三方，并簽訂書面協(xié)議，明確第三方的義務(wù)和責(zé)任。2.2第三方協(xié)調(diào)：甲乙雙方應(yīng)負(fù)責(zé)與第三方的溝通協(xié)調(diào)，確保第三方按照合同約定履行義務(wù)。第三條第三方費(fèi)用3.1第三方費(fèi)用的確定：第三方費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定，并在書面協(xié)議中明確。3.2第三方費(fèi)用的支付：甲乙雙方按照書面協(xié)議的約定，向第三方支付費(fèi)用。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額的確定：甲乙雙方應(yīng)在書面協(xié)議中明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于賠償限額、違約金等。4.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整：甲乙雙方可以根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商調(diào)整第三方責(zé)任限額。第五條第三方違約處理5.1第三方違約：如第三方未能按照合同約定履行義務(wù)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2第三方違約處理程序：甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向法院提起訴訟。第六條第三方與甲乙方的關(guān)系6.1第三方與甲方關(guān)系：第三方應(yīng)視為甲方的代理人，按照甲方的指示履行合同義務(wù)。6.2第三方與乙方關(guān)系：第三方應(yīng)視為乙方的合作伙伴，按照乙方的要求提供服務(wù)。第七條第三方資料保密7.1第三方資料保密：第三方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中獲得的甲乙雙方的信息保密，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方披露。7.2第三方資料保密期限：第三方資料的保密期限自合同履行完畢之日起計(jì)算，期限為【】年。第八條第三方權(quán)益保護(hù)8.1第三方權(quán)益保護(hù)：甲乙雙方應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益，不得擅自變更、解除或終止與第三方的合同。8.2第三方權(quán)益保護(hù)的救濟(jì)：如甲乙雙方侵犯第三方的合法權(quán)益，第三方有權(quán)要求甲乙雙方承擔(dān)違約責(zé)任。第九條第三方介入的變更與終止9.1第三方介入的變更：如甲乙雙方同意變更第三方，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章生效。9.2第三方介入的終止：如甲乙雙方同意終止第三方介入，應(yīng)簽訂書面終止協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章生效。第十條第三方介入的違約處理10.1第三方違約處理：如第三方未能按照合同約定履行義務(wù)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。10.2第三方違約的救濟(jì)：甲乙雙方可以根據(jù)實(shí)際情況，選擇向第三方追償或者向法院提起訴訟。第十一條第三方介入的爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決的途徑：如甲乙雙方與第三方在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制：爭(zhēng)議發(fā)生之日起【】日內(nèi)未能解決的，任何一方均可向法院提起訴訟。第十二條第三方介入的附則12.1合同的履行地點(diǎn)與履行方式：合同履行地點(diǎn)為【】，雙方通過電子郵件、快遞等方式履行合同。12.2合同的修改與補(bǔ)充：如合同內(nèi)容需要修改或補(bǔ)充，應(yīng)由甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，經(jīng)三方蓋章生效。12.3合同的解除與終止：合同解除或終止后，甲乙雙方與第三方應(yīng)按照合同約定處理后續(xù)事項(xiàng)，包括但不限于財(cái)務(wù)結(jié)算、資料歸檔等。第十三條第三方介入的附件13.1合同的附件：本合同附件包括【】，附件與合同具有同等法律效力。13.2合同的有效期：本合同自簽字蓋章之日起生效，有效期為【】年。第十四條簽字蓋章14.1甲乙雙方代表的簽字：（甲方代表簽字）（乙方代表簽字）14.2第三方代表的簽字：（第三方代表簽字）14.3合同蓋章：（甲方公章）（乙方公章）（第三方公章）14.4簽字蓋章日期：【年】年【月】月【日】第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：招聘服務(wù)方案1.1招聘渠道選擇與實(shí)施詳細(xì)計(jì)劃1.2招聘廣告模板與發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)1.3簡(jiǎn)歷篩選與面試安排流程圖1.4候選人評(píng)估與推薦標(biāo)準(zhǔn)附件二：培訓(xùn)服務(wù)方案2.1培訓(xùn)需求調(diào)研與分析問卷2.2培訓(xùn)計(jì)劃模板與實(shí)施步驟2.3培訓(xùn)師資質(zhì)與課程安排2.4培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋表附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表3.1招聘服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成明細(xì)3.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成明細(xì)3.3費(fèi)用支付時(shí)間與支付方式附件四：服務(wù)質(zhì)量保障措施4.1招聘服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與保障措施4.2培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與保障措施4.3質(zhì)量問題處理流程與責(zé)任人分配附件五：保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容列表5.2保密期限與保密義務(wù)5.3保密違約責(zé)任與救濟(jì)措施附件六：爭(zhēng)議解決方式與程序6.1友好協(xié)商與調(diào)解程序6.2仲裁申請(qǐng)與仲裁程序6.3訴訟途徑與法院選擇附件七：合同變更、解除與終止條件7.1合同變更條件與程序7.2合同解除條件與程序7.3合同終止條件與程序說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照約定時(shí)間支付招聘服務(wù)費(fèi)用。2.乙方未按照約定提供合格的候選人推薦。3.乙方未按照約定時(shí)間支付培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用。4.第三方未按照約定提供服務(wù)，或服務(wù)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。5.任何一方未履行合同約定的保密義務(wù)。6.任何一方未按照約定時(shí)間完成合同義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.違約金計(jì)算：按照合同金額的【】%計(jì)算違約金。2.違約金支付時(shí)間：違約行為發(fā)生之日起【】日內(nèi)支付違約金。3.違約造成的損失賠償：根據(jù)實(shí)際損失金額進(jìn)行賠償，包括但不限于直接損失、間接損失、預(yù)期利益等。4.違約導(dǎo)致的合同解除：違約方應(yīng)承擔(dān)因違約導(dǎo)致的合同解除的全部責(zé)任，包括賠償對(duì)方因此產(chǎn)生的損失。示例說明：例如，如果甲方未按照約定時(shí)間支付招聘服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，同時(shí)有權(quán)解除合同，并要求甲方賠償因解除合同而產(chǎn)生的損失。例如，如果第三方未按照約定提供服務(wù)，或服務(wù)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于要求第三方重新提供服務(wù)、支付違約金或賠償損失。全文完。2024年度企業(yè)招聘與培訓(xùn)服務(wù)合同2本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方主體及定義1.2乙方主體及定義第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)內(nèi)容2.1.1招聘渠道2.1.2招聘流程2.1.3招聘時(shí)間2.2培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.2.1培訓(xùn)計(jì)劃2.2.2培訓(xùn)方式2.2.3培訓(xùn)時(shí)間第三條：服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1服務(wù)費(fèi)用3.1.1招聘費(fèi)用3.1.2培訓(xùn)費(fèi)用3.2支付方式第四條：合同期限4.1招聘服務(wù)期限4.2培訓(xùn)服務(wù)期限第五條：違約責(zé)任5.1甲方違約責(zé)任5.2乙方違約責(zé)任第六條：爭(zhēng)議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3仲裁解決第七條：保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限第八條：合同的變更、解除和終止8.1變更8.2解除8.3終止第九條：合同的生效、修改和失效9.1合同生效條件9.2合同修改9.3合同失效第十條：其他條款10.1甲方權(quán)利和義務(wù)10.2乙方權(quán)利和義務(wù)10.3不可抗力10.4法律適用10.5送達(dá)第十一條：附件11.1招聘方案11.2培訓(xùn)方案第十二條：簽署日期第十三條：合同正本及副本13.1正本數(shù)量13.2副本數(shù)量第十四條：其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方主體及定義：甲方為某企業(yè)，是一家依法設(shè)立，合法經(jīng)營的企業(yè)法人，具有完全的民事權(quán)利能力和民事行為能力。1.2乙方主體及定義：乙方為某人力資源服務(wù)有限公司，是一家依法設(shè)立，合法經(jīng)營的企業(yè)法人，具有完全的民事權(quán)利能力和民事行為能力。第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1招聘服務(wù)內(nèi)容2.1.1招聘渠道：乙方負(fù)責(zé)在甲方指定的招聘渠道上發(fā)布招聘信息，包括甲方官方網(wǎng)站、第三方招聘網(wǎng)站等。2.1.2招聘流程：乙方根據(jù)甲方的招聘需求，進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、電話邀約、面試安排等工作，直至甲方確定最終人選。2.1.3招聘時(shí)間：自合同簽訂之日起，乙方應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)完成甲方要求的招聘人數(shù)。2.2培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.2.1培訓(xùn)計(jì)劃：乙方根據(jù)甲方的需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)課程、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)時(shí)間等。2.2.2培訓(xùn)方式：乙方可以選擇線上或線下培訓(xùn)方式，具體由乙方根據(jù)實(shí)際情況確定。2.2.3培訓(xùn)時(shí)間：自培訓(xùn)計(jì)劃確定之日起，乙方應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)完成培訓(xùn)。第三條：服務(wù)費(fèi)用及支付方式3.1服務(wù)費(fèi)用3.1.1招聘費(fèi)用：人民幣元整，乙方在合同簽訂后向甲方開具發(fā)票。3.1.2培訓(xùn)費(fèi)用：人民幣元整，乙方在合同簽訂后向甲方開具發(fā)票。3.2支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方服務(wù)費(fèi)用。第四條：合同期限4.1招聘服務(wù)期限：自合同簽訂之日起至甲方確定的招聘人數(shù)到崗之日止。4.2培訓(xùn)服務(wù)期限：自培訓(xùn)計(jì)劃確定之日起至培訓(xùn)完成之日止。第五條：違約責(zé)任5.1甲方違約責(zé)任：如甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付遲延付款的違約金，違約金計(jì)算方式為：遲延付款金額的千分之五乘以遲延付款天數(shù)。5.2乙方違約責(zé)任：如乙方未按約定完成招聘或培訓(xùn)工作，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金計(jì)算方式為：合同總金額的千分之五乘以違約天數(shù)。第六條：爭(zhēng)議解決6.1協(xié)商解決：合同雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2調(diào)解解決：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。6.3仲裁解決：如調(diào)解不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條：保密條款7.1保密內(nèi)容：雙方在合同履行過程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，均應(yīng)予以保密。7.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。第八條：合同的變更、解除和終止8.1變更：合同履行過程中，如雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章確認(rèn)后生效。8.2解除：合同履行過程中，如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。解除合同應(yīng)當(dāng)以書面形式通知對(duì)方，自通知到達(dá)對(duì)方之日起生效。8.3終止：合同履行期限屆滿或者合同約定的權(quán)利義務(wù)全部履行完畢，合同即終止。第九條：合同的生效、修改和失效9.1合同生效條件：合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同修改：合同履行過程中，如雙方同意修改合同，應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議，經(jīng)雙方蓋章確認(rèn)后生效。9.3合同失效：合同解除、終止或者履行期限屆滿，合同即失效。第十條：其他條款10.1甲方權(quán)利和義務(wù)：甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，提供必要的招聘和培訓(xùn)信息，協(xié)助乙方完成招聘和培訓(xùn)工作。10.2乙方權(quán)利和義務(wù)：乙方應(yīng)按照合同約定完成招聘和培訓(xùn)工作，保密甲方的商業(yè)秘密，按照甲方的要求提供相關(guān)服務(wù)。10.3不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或者部分履行，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決，根據(jù)不可抗力的影響，部分或者全部免除責(zé)任。10.4法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。10.5送達(dá)：雙方的書面通知、訴訟文書等，均以對(duì)方合同中確定的聯(lián)系方式或者地址為準(zhǔn)。第十一條：附件11.1招聘方案：乙方根據(jù)甲方需求制定的招聘方案，包括招聘渠道、招聘流程等。11.2培訓(xùn)方案：乙方根據(jù)甲方需求制定的培訓(xùn)方案，包括培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)師資等。第十二條：簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條：合同正本及副本13.1正本數(shù)量：一份，雙方各執(zhí)一份。13.2副本數(shù)量：如雙方需要，可以制作副本，副本不具備同等法律效力。第十四條：其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商，簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方定義：本合同所述第三方，是指除甲方和乙方之外，參與或協(xié)助完成本合同約定服務(wù)事項(xiàng)的各方，包括但不限于招聘網(wǎng)站、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。第二條：第三方介入的程序2.1第三方選擇：甲方應(yīng)根據(jù)自身需求，選擇具備相關(guān)資質(zhì)和能力的第三方提供服務(wù)。2.2第三方銜接：乙方應(yīng)與甲方選定的第三方進(jìn)行溝通、協(xié)商，確保第三方了解甲方的具體需求，并按照約定的時(shí)間和質(zhì)量完成服務(wù)。第三條：第三方責(zé)任3.1第三方責(zé)任限定：第三方應(yīng)按照甲方的要求和相關(guān)法律法規(guī)提供服務(wù)，對(duì)其提供服務(wù)的質(zhì)量和效果承擔(dān)責(zé)任。3.2第三方權(quán)利限定：第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利僅限于提供約定的服務(wù)，并不得侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益。第四條：第三方服務(wù)費(fèi)用4.1第三方服務(wù)費(fèi)用：如合同約定由第三方提供服務(wù)，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.2費(fèi)用支付：甲方支付給第三方的服務(wù)費(fèi)用，由乙方代收代付，并向甲方提供正規(guī)發(fā)票。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方關(guān)系：第三方應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督，按照甲方的要求提供服務(wù)。5.2第三方與乙方關(guān)系：乙方應(yīng)協(xié)助甲方和第三方完成服務(wù)事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)監(jiān)督第三方的服務(wù)質(zhì)量和效果。第六條：第三方責(zé)任限額6.1第三方責(zé)任限額界定：如第三方因提供服務(wù)導(dǎo)致甲方損失，第三方的責(zé)任限額由甲方和乙方協(xié)商確定。6.2第三方責(zé)任限額承擔(dān)：第三方應(yīng)按照甲方和乙方約定的責(zé)任限額承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條：第三方違約處理7.1第三方違約：如第三方未按照約定提供服務(wù)或者提供服務(wù)不符合質(zhì)量要求，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2第三方違約處理：甲方和乙方均