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文檔簡介

派遣工（保安）安全管理協(xié)議甲方（用工單位）：乙方（派遣單位）：目的為保障派遣保安人員的合法權(quán)益，明確甲乙雙方在安全管理方面的責(zé)任與義務(wù)，確保保安服務(wù)工作的順利進行，特制定本安全管理協(xié)議。二、保安人員派遣與職責(zé)1.乙方根據(jù)甲方的需求，派遣符合要求的保安人員到甲方指定的工作崗位工作。2.保安人員應(yīng)嚴(yán)格遵守《保安員守則》及相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真履行防火、防盜、防破壞、防事故的“四防”工作職責(zé)。3.保安人員應(yīng)著裝整齊，佩戴保安標(biāo)志和上崗證件，保持儀表儀容整潔，嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度。三、安全管理與培訓(xùn)1.乙方負(fù)責(zé)對保安人員進行治安、保衛(wèi)、防火、防盜等崗前培訓(xùn)，確保保安人員具備必要的安全知識和技能。2.乙方應(yīng)定期對保安人員進行崗位再培訓(xùn)，提高保安人員的安全意識和應(yīng)急處理能力。3.甲方應(yīng)為保安人員提供必要的工作條件，包括住宿、就餐及相應(yīng)的辦公值班用具，并確保工作環(huán)境的安全與衛(wèi)生。四、勞動保護與事故處理1.甲方在生產(chǎn)勞動過程中應(yīng)按規(guī)定給予保安人員提供必要的勞動保護措施，預(yù)防工傷事故的發(fā)生。2.若保安人員在工作過程中發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)及時采取措施進行救治，并按照相關(guān)法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定進行處理。3.因保安人員個人原因（如違反操作規(guī)程、身體疾病等）導(dǎo)致的傷亡事故，甲方不承擔(dān)直接責(zé)任，但應(yīng)協(xié)助乙方進行事故處理。五、協(xié)議變更與解除1.雙方可根據(jù)實際情況，經(jīng)協(xié)商一致后對本協(xié)議進行變更或補充。2.若保安人員因身體原因不能勝任本職工作，乙方有權(quán)提出與甲方終止協(xié)議的要求。3.若保安人員嚴(yán)重違反甲方或乙方的規(guī)章制度，雙方均有權(quán)解除本協(xié)議。六、爭議解決1.雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議時，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，可按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力

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