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文檔簡介
上海市標(biāo)準(zhǔn)勞動合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行__________制,每日工作__________小時,每周工作__________小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定,支付乙方工資。
2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
3.甲方支付乙方工資的時間為每月__________日。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定,為乙方繳納社會保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:__________。
六、勞動合同的解除和終止
1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定和本合同約定支付工資的;
(2)未依法繳納社會保險費的;
(3)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;
(4)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
(5)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
七、保密條款
1.乙方在甲方處工作期間,對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
八、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
4.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(合作單位):
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,丙方作為合作單位,三方就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及工作內(nèi)容
1.甲方作為用人單位,聘請乙方擔(dān)任__________崗位,負(fù)責(zé)__________工作內(nèi)容。
2.丙方作為合作單位,提供乙方的工作崗位及必要的工作條件,并對乙方的工作成果進(jìn)行監(jiān)督和評估。
二、勞動合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行__________制,每日工作__________小時,每周工作__________小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定,支付乙方工資。
2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
3.甲方支付乙方工資的時間為每月__________日。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定,為乙方繳納社會保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:__________。
六、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行獎懲,包括但不限于警告、記過、降職、解除勞動合同等。
4.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定,為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境。
七、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
2.乙方應(yīng)按照合同約定完成工作任務(wù),確保工作質(zhì)量。
3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
4.乙方應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定,按時足額繳納社會保險費。
八、丙方的權(quán)利和義務(wù)
1.丙方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行監(jiān)督和評估,并提出改進(jìn)意見。
2.丙方應(yīng)確保乙方的工作條件符合國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方在工作中遇到的問題。
九、違約及限制條款
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在合同期內(nèi)離職,應(yīng)提前__________日通知甲方。
3.乙方離職后,不得在相同或相近行業(yè)內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作,期限為__________年。
十、爭議解決
1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
4.乙方其他相關(guān)證書復(fù)印件。
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的專業(yè)監(jiān)督和評估,提高乙方的工作效率和質(zhì)量,降低甲方的人力資源管理成本。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,確保乙方按照合同約定完成工作任務(wù),維護(hù)甲方的合法權(quán)益,實現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標(biāo)。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
丙方(職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)):
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,丙方作為職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),三方就乙方在甲方處實習(xí)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及實習(xí)內(nèi)容
1.甲方作為用人單位,提供乙方實習(xí)崗位,乙方在甲方處進(jìn)行實習(xí)。
2.丙方作為職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),并提供實習(xí)指導(dǎo)。
二、實習(xí)期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。
三、實習(xí)內(nèi)容
1.乙方在甲方處實習(xí)的具體崗位為__________,實習(xí)內(nèi)容為__________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成實習(xí)任務(wù),并接受丙方的培訓(xùn)和指導(dǎo)。
四、實習(xí)待遇
1.甲方為乙方提供實習(xí)期間的必要工作條件,包括但不限于工作場所、工作設(shè)備等。
2.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定,支付乙方實習(xí)津貼。
3.乙方實習(xí)津貼標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
4.甲方支付乙方實習(xí)津貼的時間為每月__________日。
五、丙方的權(quán)利和義務(wù)
1.丙方有權(quán)對乙方的實習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和評估,并提出培訓(xùn)建議。
2.丙方應(yīng)按照合同約定,對乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),確保乙方具備必要的職業(yè)技能。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方解決乙方在實習(xí)過程中遇到的問題。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求甲方提供實習(xí)期間的工作保障,包括但不限于工作場所安全、工作設(shè)備維護(hù)等。
2.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的培訓(xùn)和支持,以提高自身職業(yè)技能。
3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。
4.乙方應(yīng)按照丙方的培訓(xùn)計劃,積極參加培訓(xùn),提高自身專業(yè)能力。
七、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有權(quán)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)實習(xí)。
2.甲方應(yīng)確保乙方在實習(xí)期間的人身安全,提供必要的安全保障。
3.甲方應(yīng)按照合同約定,及時支付乙方的實習(xí)津貼。
八、違約及限制條款
1.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定和本合同約定支付實習(xí)津貼的;
(2)未提供必要的工作條件,影響乙方實習(xí)的;
(3)甲方提供的實習(xí)崗位與合同約定不符的。
2.乙方在實習(xí)期間離職,應(yīng)提前__________日通知甲方和丙方。
3.乙方離職后,不得在相同或相近行業(yè)內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作,期限為__________年。
九、爭議解決
1.甲乙雙方及丙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自三方簽字
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