綿陽(yáng)商場(chǎng)勞務(wù)派遣合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（用工單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方具有勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)委托甲方派遣一定數(shù)量的勞動(dòng)者至乙方從事相關(guān)工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣人數(shù)及崗位

1.派遣人數(shù)：__________人

2.派遣崗位：__________

二、派遣期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

三、派遣人員的工資及福利

1.乙方按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定支付派遣人員工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.乙方為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體標(biāo)準(zhǔn)及辦理手續(xù)按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定為派遣人員提供相應(yīng)的福利待遇。

四、派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系

1.派遣人員的人事關(guān)系歸甲方管理，甲方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核、晉升、辭退等工作。

2.乙方對(duì)派遣人員實(shí)行統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)派遣人員的日常管理、工作安排、考核及獎(jiǎng)懲。

3.乙方不得將派遣人員再派遣給其他單位。

五、派遣人員的勞動(dòng)保護(hù)及安全生產(chǎn)

1.乙方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為派遣人員提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

2.乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)派遣人員的安全生產(chǎn)教育，確保派遣人員的人身安全和健康。

3.乙方對(duì)因工作原因?qū)е碌呐汕踩藛T人身傷害或疾病，依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

六、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按期派遣人員或派遣人員不符合要求的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，未按期支付工資或未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）派遣人員名單

（2）派遣人員勞動(dòng)合同

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證

（4）住房公積金繳納憑證

（5）其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

代表人（簽字）：____________________

代表人（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（用工單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服務(wù)公司）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方具有勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)委托甲方派遣一定數(shù)量的勞動(dòng)者至乙方從事相關(guān)工作。為保障甲方的權(quán)益，并引入第三方服務(wù)公司丙方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣人數(shù)及崗位

1.派遣人數(shù)：__________人

2.派遣崗位：__________

二、派遣期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

三、派遣人員的工資及福利

1.乙方按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定支付派遣人員工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.乙方為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體標(biāo)準(zhǔn)及辦理手續(xù)按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定為派遣人員提供相應(yīng)的福利待遇。

四、派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系

1.派遣人員的人事關(guān)系歸甲方管理，甲方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核、晉升、辭退等工作。

2.乙方對(duì)派遣人員實(shí)行統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)派遣人員的日常管理、工作安排、考核及獎(jiǎng)懲。

3.乙方不得將派遣人員再派遣給其他單位。

五、丙方職責(zé)及服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，確保其具備所需的專(zhuān)業(yè)技能。

2.丙方提供派遣人員的日常管理服務(wù)，包括但不限于考勤、檔案管理、勞動(dòng)合同管理等。

3.丙方對(duì)派遣人員的違規(guī)行為進(jìn)行監(jiān)督，并協(xié)助甲方進(jìn)行處罰。

六、甲方的權(quán)益及利益條款

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定支付派遣人員工資及福利。

2.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.甲方有權(quán)要求乙方提供必要的工作條件和安全保障。

4.甲方有權(quán)要求乙方配合其進(jìn)行對(duì)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核等工作。

5.甲方有權(quán)要求丙方提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如未按期支付派遣人員工資及福利，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的_____%。

2.乙方如未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)繳納金額的_____%。

3.乙方不得以任何形式拖欠甲方費(fèi)用，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等。

4.乙方不得要求甲方承擔(dān)因乙方原因?qū)е碌娜魏螕p失或責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）派遣人員名單

（2）派遣人員勞動(dòng)合同

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證

（4）住房公積金繳納憑證

（5）其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

代表人（簽字）：____________________

代表人（簽字）：____________________

代表人（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第三方介入的意義和目的：

引入丙方作為第三方服務(wù)公司，旨在提高派遣人員的管理效率，降低甲乙雙方的管理成本，同時(shí)保證派遣人員的權(quán)益得到充分保障。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為勞務(wù)派遣單位，在本次合作中占據(jù)主導(dǎo)地位，有利于甲方維護(hù)自身權(quán)益，確保派遣人員的合法權(quán)益得到尊重，同時(shí)提高甲方在勞務(wù)派遣市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)本次合作，甲方能夠?qū)崿F(xiàn)以下目的：

1.提高派遣人員的管理水平，降低管理成本。

2.規(guī)范派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系，確保派遣人員的合法權(quán)益。

3.增強(qiáng)甲方在勞務(wù)派遣市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（用工單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服務(wù)公司）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方因臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作需求，現(xiàn)委托甲方派遣一定數(shù)量的勞動(dòng)者至乙方從事相關(guān)工作。為保障乙方的權(quán)益，并引入丙方提供增值服務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派遣人數(shù)及崗位

1.派遣人數(shù)：__________人

2.派遣崗位：__________

二、派遣期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

三、派遣人員的工資及福利

1.乙方按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定支付派遣人員工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.乙方為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體標(biāo)準(zhǔn)及辦理手續(xù)按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方按國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定為派遣人員提供相應(yīng)的福利待遇。

四、派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系

1.派遣人員的人事關(guān)系歸甲方管理，甲方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、考核、晉升、辭退等工作。

2.乙方對(duì)派遣人員實(shí)行統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)派遣人員的日常管理、工作安排、考核及獎(jiǎng)懲。

3.乙方不得將派遣人員再派遣給其他單位。

五、丙方職責(zé)及服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，確保其具備所需的專(zhuān)業(yè)技能。

2.丙方提供派遣人員的日常管理服務(wù)，包括但不限于考勤、檔案管理、勞動(dòng)合同管理等。

3.丙方提供人力資源咨詢(xún)服務(wù)，協(xié)助乙方優(yōu)化人力資源管理。

六、乙方的權(quán)益及利益條款

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定派遣符合崗位要求的人員。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供高質(zhì)量的人力資源管理服務(wù)。

3.乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)反饋派遣人員的表現(xiàn)和問(wèn)題。

4.乙方有權(quán)要求丙方定期提供人力資源市場(chǎng)分析報(bào)告。

5.乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)提前終止派遣服務(wù)，無(wú)需支付額外費(fèi)用。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如未按期派遣符合崗位要求的人員，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)派遣人數(shù)乘以每人每日工資的_____%。

2.甲方如未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用總額的_____%。

3.甲方不得要求乙方承擔(dān)因甲方原因?qū)е碌娜魏螕p失或責(zé)任。

4.甲方不得在合同期限內(nèi)擅自變更派遣人員的崗位或工作內(nèi)容。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）派遣人員名單

（2）派遣人員勞動(dòng)合同

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證

（4）住房公積金繳納憑證

（5）其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

代表人（簽字）：____________________

代表人（簽字）：____________________

代表人（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為用工單位，在本次合作中占據(jù)主導(dǎo)地位，有利于乙方根據(jù)自身需求靈活調(diào)整人力資源配置，提高工作效率，同時(shí)保障派