醫(yī)療機(jī)構(gòu)假期輪休制度_第1頁(yè)
醫(yī)療機(jī)構(gòu)假期輪休制度_第2頁(yè)
醫(yī)療機(jī)構(gòu)假期輪休制度_第3頁(yè)
醫(yī)療機(jī)構(gòu)假期輪休制度_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

醫(yī)療機(jī)構(gòu)假期輪休制度合同編號(hào):__________甲方:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________乙方:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________鑒于甲方為一家醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為甲方員工,為保障雙方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就乙方假期輪休制度達(dá)成如下協(xié)議:一、假期類(lèi)型及輪休安排1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利。2.甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求和員工實(shí)際情況,制定假期輪休計(jì)劃,確保醫(yī)療服務(wù)正常開(kāi)展。3.乙方在輪休期間,如需加班,應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),甲方根據(jù)實(shí)際情況予以安排。二、假期工資支付1.乙方在輪休期間,按照甲方制定的工資支付規(guī)定,享有相應(yīng)的工資待遇。2.乙方加班工資按照甲方制定的加班工資支付規(guī)定執(zhí)行。三、假期管理與協(xié)調(diào)1.乙方在輪休前,應(yīng)向甲方提交書(shū)面申請(qǐng),并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。2.乙方在輪休期間,應(yīng)保持通訊暢通,以便甲方緊急協(xié)調(diào)。3.乙方在輪休結(jié)束后,應(yīng)按時(shí)返崗,繼續(xù)履行職務(wù)。四、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,應(yīng)對(duì)甲方的業(yè)務(wù)秘密、患者信息等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、合同解除與終止1.雙方同意,合同期內(nèi),如一方提出解除或終止合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。2.合同解除或終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù),交接工作。六、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),履行合同義務(wù),共同維護(hù)甲方的合法權(quán)益。八、合同生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年,除非一方提前解除或終止合同。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方輪休制度規(guī)定3.工資支付證明4.保密協(xié)議5.甲方業(yè)務(wù)秘密及患者信息清單6.乙方加班申請(qǐng)表7.乙方請(qǐng)假申請(qǐng)表8.甲方批準(zhǔn)輪休證明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定輪休時(shí)間休假,或未按要求提前提交申請(qǐng)。2.乙方未按要求加班,或未提前申請(qǐng)加班。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者信息。4.甲方未按約定支付乙方工資或加班費(fèi)。5.甲方未按約定安排乙方輪休。6.雙方未按約定履行合同義務(wù),導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)。三、法律名詞及解釋:1.醫(yī)療機(jī)構(gòu):指依法取得醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證的單位。2.假期輪休制度:指醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)業(yè)務(wù)需求和員工實(shí)際情況,制定假期輪休計(jì)劃,確保醫(yī)療服務(wù)正常開(kāi)展。3.法定節(jié)假日:指國(guó)家法律規(guī)定的休息日。4.年假:指員工在工作滿一定年限后,依法享有的帶薪休假。5.病假:指員工因病需要休息期間。6.產(chǎn)假:指女員工生育享受的休假。7.陪產(chǎn)假:指男員工陪伴產(chǎn)假期間享受的休假。8.婚假:指員工結(jié)婚享受的休假。9.喪假:指員工直系親屬去世享受的休假。10.加班:指員工在法定工作時(shí)間之外,繼續(xù)工作的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方在輪休期間需加班,但未提前申請(qǐng)。解決辦法:乙方應(yīng)提前向甲方提出加班申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班。2.乙方在輪休期間未保持通訊暢通,導(dǎo)致甲方緊急協(xié)調(diào)困難。解決辦法:乙方在輪休期間應(yīng)確保通訊暢通,以便甲方緊急協(xié)調(diào)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者信息。解決辦法:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議,切勿泄露甲方商業(yè)秘密或患者信息。4.甲方未按約定支付乙方工資或加班費(fèi)。解決辦法:甲方應(yīng)按照約定的工資支付規(guī)定,按時(shí)支付乙方工資及加班費(fèi)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為甲方員工

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論