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文檔簡介
?女工工會工作方案一、加強組織建立1.做好工會會員的開展工作,積極吸收更多女工參加工會組織,擴大工會影響力。2.定期組織女工培訓(xùn),進步她們的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),促進職業(yè)開展。3.健全工會組織架構(gòu),明確各部門職責(zé),加強工會干部的選拔和培訓(xùn),進步干部管理程度。二、維護女工權(quán)益1.親密關(guān)注女工的權(quán)益狀況,及時發(fā)現(xiàn)和解決女工面臨的困難和問題。2.加強女工勞動保護,推動企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于女工勞動保護的相關(guān)法律法規(guī),消除工作中的性別歧視。3.積極為女工爭取福利,如哺乳期休息、女性衛(wèi)生用品補貼等,進步女工的生活質(zhì)量。4.開展女工法律援助,為權(quán)益受到損害的女工提供法律援助和心理咨詢,維護她們的合法權(quán)益。三、豐富女工文化生活1.定期舉辦女工文化活動,如座談會、技能比賽、文藝演出等,豐富女工的精神文化生活。2.加強女工身心安康關(guān)愛,開展體檢、安康講座等活動,進步女工的安康意識。4.加強與其他工會組織的交流與合作,舉辦聯(lián)誼活動,增進女工之間的友誼。四、提升女工素質(zhì)1.開展女工教育培訓(xùn),進步女工的綜合素質(zhì),助力職業(yè)開展。2.舉辦女工職業(yè)技能競賽,激發(fā)女工學(xué)技術(shù)、比業(yè)務(wù)的積極性,培養(yǎng)高技能人才。3.加強與高校、研究機構(gòu)的合作,為女工提供更多的學(xué)習(xí)時機和平臺。4.倡導(dǎo)女工樹立終身學(xué)習(xí)的理念,鼓勵她們積極參與社會培訓(xùn)和自學(xué),提升自身素質(zhì)。五、加強黨風(fēng)廉政建立1.嚴(yán)明工會紀(jì)律,加強廉潔自律教育,確保工會工作的公正、公平、公開。2.加強工會干部的廉政教育,進步她們的廉潔意識和拒腐防變才能。3.建立健全監(jiān)視機制,加強對工會工作的監(jiān)視,防止權(quán)利濫用。4.積極發(fā)揮女工在家庭中的作用,倡導(dǎo)文明家風(fēng),促進社會風(fēng)氣好轉(zhuǎn)。我們女工工會將緊緊圍繞女工的需求,全面開展各項工作,努力為女工創(chuàng)造一個公平、和諧、溫馨的工作生活環(huán)境,助力女工全面開展。在新的征程中,我們將繼續(xù)深化改革,創(chuàng)新開展,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢奉獻女工力量。一、強化女工福利待遇1.推動企業(yè)落實女工福利待遇,如產(chǎn)假、哺乳假等,確保女工在特殊時期的權(quán)益得到保障。2.爭取企業(yè)為女工提供更多的福利,如子女教育補貼、家庭關(guān)愛效勞等,解除女工的后顧之憂。3.關(guān)注女工心理安康,定期開展心理疏導(dǎo),幫助女工應(yīng)對工作和生活中的壓力。4.加強與企業(yè)的溝通,推動企業(yè)完善女工福利待遇,進步女工的工作滿意度。二、提升女工就業(yè)質(zhì)量1.開展女工就業(yè)指導(dǎo),幫助女工理解就業(yè)市場,進步求職技巧,增加就業(yè)時機。2.加強與企業(yè)合作,推動企業(yè)招聘女工,促進女工就業(yè)。3.關(guān)注女工創(chuàng)業(yè),提供政策咨詢、融資對接等效勞,支持女工創(chuàng)業(yè)。4.進步女工就業(yè)穩(wěn)定性,減少女工失業(yè)率,提升女工在社會經(jīng)濟中的地位。三、關(guān)注女工子女教育1.開展女工子女教育關(guān)愛活動,提供學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、心理咨詢等效勞,幫助女工子女安康成長。2.爭取企業(yè)支持,為女工子女提供教育補貼,減輕女工家庭負(fù)擔(dān)。3.加強與其他公益組織的合作,共同關(guān)注女工子女教育,進步女工子女的教育程度。四、加強女工關(guān)愛效勞1.定期開展女工安康檢查,確保女工身體安康。2.加強女工保險工作,為女工提供意外傷害、重大疾病等保險保障。3.關(guān)注單身女工生活,開展交友聯(lián)誼活動,幫助單身女工解決個人問題。4.加強對困難女工的幫扶,提供經(jīng)濟援助、生活照料等效勞,幫助她們度過難關(guān)。重點和考前須知:1.做好工會會員開展工作,擴大工會影響力,進步女工組織化程度。2.加強女工權(quán)益維護,消除性別歧視,進步女工地位。3.豐富女工文化生活,提升女工精神相貌,增強工會凝聚力。4.提升女工素質(zhì),培養(yǎng)高技能人才,助力職業(yè)開展。5.加強黨風(fēng)廉政建立,確保工會工作公正、公平、公開。6.關(guān)注女工福利待遇,進步女工工作滿意度。7.提升女工就業(yè)質(zhì)量,增加女工
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