20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度大學生就業(yè)協(xié)議三方簽訂與就業(yè)政策解讀合同本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息2.協(xié)議簽訂背景與目的3.就業(yè)政策解讀3.1政策概述3.2政策解讀4.大學生就業(yè)協(xié)議內(nèi)容4.1協(xié)議主體4.2協(xié)議內(nèi)容4.3協(xié)議簽訂程序5.就業(yè)政策支持措施5.1政策支持概述5.2政策支持措施6.就業(yè)崗位信息6.1崗位類型6.2崗位要求6.3崗位待遇7.就業(yè)協(xié)議履行與變更7.1履行原則7.2履行期限7.3變更條件7.4變更程序8.違約責任與處理8.1違約情形8.2違約責任8.3處理方式9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件12.其他約定事項13.合同簽署日期14.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：第一條合同簽訂雙方基本信息1.1簽訂主體1.1.2學生應具備完全民事行為能力，并持有有效畢業(yè)證書。1.1.3單位應具備合法經(jīng)營資格，且承諾為簽訂協(xié)議的學生提供符合國家規(guī)定的勞動條件。1.1.4學校應為學生的就業(yè)提供指導和服務，并監(jiān)督協(xié)議的履行。1.2雙方信息1.2.1學生姓名、性別、身份證號碼、專業(yè)、學號等基本信息。1.2.2單位名稱、住所、法定代表人、營業(yè)執(zhí)照號碼等基本信息。1.2.3學校名稱、住所、校長姓名、聯(lián)系電話等基本信息。第二條協(xié)議簽訂背景與目的2.1背景說明2.1.1為貫徹落實國家關(guān)于促進大學生就業(yè)的政策，提高大學生就業(yè)質(zhì)量。2.1.2為保障學生、單位和學校的合法權(quán)益。2.2目的2.2.1明確學生、單位和學校在大學生就業(yè)過程中的權(quán)利和義務。2.2.2促進學生順利就業(yè)，提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。第三條就業(yè)政策解讀3.1政策概述3.1.1國家和地方政府關(guān)于大學生就業(yè)的政策法規(guī)。3.1.2政策實施的目的和意義。3.2政策解讀3.2.1政策對學生的就業(yè)指導、培訓、創(chuàng)業(yè)等方面的支持。3.2.2政策對單位的招聘、培訓、福利等方面的要求。第四條大學生就業(yè)協(xié)議內(nèi)容4.1協(xié)議主體4.1.1學生、單位、學校三方共同簽訂本協(xié)議。4.1.2協(xié)議簽訂后，任何一方不得擅自變更或解除協(xié)議。4.2協(xié)議內(nèi)容4.2.1學生承諾按照協(xié)議要求，在單位進行實習或工作。4.2.2單位承諾為學生在實習或工作期間提供必要的勞動條件和保障。4.2.3學校承諾對學生進行就業(yè)指導和服務。4.3協(xié)議簽訂程序4.3.1學生、單位、學校三方協(xié)商一致后，簽訂本協(xié)議。4.3.2協(xié)議簽訂后，三方各執(zhí)一份。第五條就業(yè)政策支持措施5.1政策支持概述5.1.1國家和地方政府對大學生就業(yè)的政策支持。5.1.2學校對學生的就業(yè)指導和支持。5.2政策支持措施5.2.1提供就業(yè)信息和招聘服務。5.2.2開展就業(yè)培訓，提高學生就業(yè)競爭力。5.2.3鼓勵學生自主創(chuàng)業(yè)，提供創(chuàng)業(yè)指導和政策支持。第六條就業(yè)崗位信息6.1崗位類型6.1.1單位為簽訂協(xié)議的學生提供符合國家規(guī)定的各類崗位。6.1.2崗位類型包括但不限于技術(shù)研發(fā)、市場營銷、行政管理等。6.2崗位要求6.2.1學生應具備相應的專業(yè)知識、技能和素質(zhì)。6.2.2學生應遵守國家法律法規(guī)和單位規(guī)章制度。6.3崗位待遇6.3.1單位為簽訂協(xié)議的學生提供具有市場競爭力的薪酬待遇。6.3.2單位為簽訂協(xié)議的學生提供相應的社會保險和福利待遇。第八條就業(yè)協(xié)議履行與變更8.1履行原則8.1.1學生、單位、學校應按照本協(xié)議的約定，全面履行各自的權(quán)利和義務。8.1.2協(xié)議各方應誠信履行，不得違反國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定。8.2履行期限8.2.1協(xié)議履行期限根據(jù)學生與單位約定的就業(yè)期限確定。8.2.2協(xié)議履行期限自協(xié)議生效之日起至約定的終止日期止。8.3變更條件8.3.1協(xié)議的變更需經(jīng)協(xié)議三方協(xié)商一致，并書面簽署變更協(xié)議。8.3.2變更協(xié)議應包括變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。8.4變更程序8.4.1協(xié)議變更前，任何一方提出變更要求，應提前通知其他方。8.4.2協(xié)議變更后，變更協(xié)議作為本協(xié)議的附件，具有同等法律效力。第九條違約責任與處理9.1違約情形9.1.1學生未按協(xié)議約定履行就業(yè)義務。9.1.2單位未按協(xié)議約定提供勞動條件和保障。9.1.3學校未按協(xié)議約定提供就業(yè)指導和服務。9.2違約責任9.2.1違約方應承擔相應的法律責任，并賠償對方因此遭受的損失。9.2.2違約方應按照本協(xié)議的約定，采取補救措施。9.3處理方式9.3.1協(xié)議各方應通過協(xié)商解決違約問題。9.3.2協(xié)商不成，可向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1協(xié)議各方應通過友好協(xié)商解決爭議。10.1.2協(xié)商不成的，可提交勞動仲裁機構(gòu)仲裁。10.1.3仲裁裁決為終局裁決，對爭議各方具有法律約束力。10.2爭議解決程序10.2.1提出仲裁申請的一方應在爭議發(fā)生后30日內(nèi)向仲裁機構(gòu)提出。10.2.2仲裁機構(gòu)應在收到仲裁申請之日起60日內(nèi)作出裁決。第十一條合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1本協(xié)議經(jīng)學生、單位、學校三方簽字蓋章后生效。11.1.2協(xié)議生效前，需經(jīng)學校審核同意。11.2合同終止條件11.2.1協(xié)議約定的履行期限屆滿。11.2.2協(xié)議各方協(xié)商一致解除協(xié)議。11.2.3因不可抗力導致協(xié)議無法履行。11.3終止程序11.3.1協(xié)議終止前，需書面通知其他方。11.3.2協(xié)議終止后，各方應妥善處理相關(guān)事宜。第十二條合同附件12.1本協(xié)議附件包括但不限于：12.1.1學生個人簡歷12.1.2單位招聘簡章12.1.3學校就業(yè)指導服務方案第十三條其他約定事項13.1本協(xié)議未盡事宜，由協(xié)議各方另行協(xié)商解決。13.2本協(xié)議的修改、補充、變更需經(jīng)協(xié)議三方同意，并以書面形式作出。第十四條合同簽署日期14.1本協(xié)議自年月日簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方概念15.1.1本合同中的第三方是指除學生、單位和學校之外的，為協(xié)議履行提供輔助服務的機構(gòu)或個人，包括但不限于就業(yè)服務機構(gòu)、職業(yè)中介機構(gòu)、人力資源公司等。15.1.2第三方介入是指由第三方協(xié)助學生、單位或?qū)W校完成協(xié)議中的某些特定事項。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方可提供就業(yè)信息搜集、職業(yè)規(guī)劃指導、面試技巧培訓等服務。15.2.2第三方可協(xié)助單位進行招聘宣傳、簡歷篩選、面試安排等工作。15.2.3第三方可協(xié)助學校開展就業(yè)指導和就業(yè)服務活動。16.第三方責任與權(quán)利16.1第三方責任16.1.1第三方應遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，保證提供的服務符合協(xié)議要求。16.1.2第三方應對其提供的服務質(zhì)量負責，如因第三方原因?qū)е聟f(xié)議無法履行，第三方應承擔相應責任。16.2第三方權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定收取合理的服務費用。16.2.2第三方有權(quán)要求學生、單位或?qū)W校提供必要的配合和支持。17.第三方介入的程序與條件17.1第三方介入程序17.1.1學生、單位或?qū)W校提出第三方介入申請，并說明具體需求。17.1.2雙方協(xié)商確定第三方介入的具體內(nèi)容和服務項目。17.1.3雙方簽訂第三方服務協(xié)議，明確服務內(nèi)容、費用、期限等。17.2第三方介入條件17.2.1第三方應具備合法資質(zhì)，且具備完成協(xié)議約定事項的能力。17.2.2第三方服務費用應合理，并經(jīng)協(xié)議各方同意。18.第三方責任限額18.1第三方責任限額18.1.1第三方因自身原因?qū)е聟f(xié)議無法履行或造成損失的，其責任限額由雙方在第三方服務協(xié)議中約定。18.1.2第三方責任限額最高不超過協(xié)議總金額的10%。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與學生的關(guān)系19.1.1第三方應尊重學生的合法權(quán)益，不得泄露學生個人信息。19.1.2學生有權(quán)拒絕第三方的服務，并有權(quán)對第三方的服務質(zhì)量提出意見和建議。19.2第三方與單位的關(guān)系19.2.1第三方應協(xié)助單位完成招聘工作，不得損害單位的合法權(quán)益。19.2.2第三方不得以單位名義進行任何活動，未經(jīng)單位同意不得對外發(fā)布招聘信息。19.3第三方與學校的關(guān)系19.3.1第三方應積極配合學校開展就業(yè)指導和服務工作。19.3.2第三方不得利用學校資源進行商業(yè)活動，不得損害學校的聲譽。20.第三方變更與退出20.1第三方變更20.1.1協(xié)議各方同意，第三方在提供服務過程中，如需更換服務人員，應提前通知協(xié)議各方。20.1.2第三方更換服務人員后，原服務協(xié)議繼續(xù)有效。20.2第三方退出20.2.1第三方因故退出服務，應提前30日通知協(xié)議各方，并妥善處理相關(guān)事宜。20.2.2第三方退出服務后，協(xié)議各方應繼續(xù)履行本合同約定的義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.學生個人簡歷要求：詳細記錄學生的個人信息、教育背景、專業(yè)技能、實習經(jīng)歷等。2.單位招聘簡章要求：明確單位的基本信息、招聘崗位、崗位要求、薪資待遇、工作地點等。說明：作為單位招聘信息的載體，用于學生了解崗位信息。3.學校就業(yè)指導服務方案要求：詳細記錄學校提供的就業(yè)指導服務內(nèi)容、時間安排、服務對象等。說明：作為學校提供就業(yè)指導服務的依據(jù)，用于監(jiān)督服務質(zhì)量。4.第三方服務協(xié)議要求：明確第三方服務的內(nèi)容、費用、期限、責任等。說明：作為第三方提供服務的法律文件，用于保障各方權(quán)益。5.就業(yè)協(xié)議變更協(xié)議要求：詳細記錄協(xié)議變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：作為協(xié)議變更的法律文件，用于明確變更后的權(quán)利義務。6.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、程序、期限等。說明：作為解決爭議的法律文件，用于保障各方在爭議解決過程中的權(quán)益。說明二：違約行為及責任認定：1.學生違約行為及責任認定違約行為：未按協(xié)議約定履行就業(yè)義務，如未按時報到、擅自離職等。責任認定：學生應承擔違約責任，賠償單位因此遭受的損失。示例：學生未按協(xié)議約定時間報到，單位遭受損失，學生應賠償損失。2.單位違約行為及責任認定違約行為：未按協(xié)議約定提供勞動條件和保障，如未提供合同約定的薪資待遇、社會保險等。責任認定：單位應承擔違約責任，賠償學生因此遭受的損失。示例：單位未按協(xié)議約定支付學生薪資，學生遭受損失，單位應賠償損失。3.學校違約行為及責任認定違